因项目施工生产需要，项目部现招聘现场安全员1名，具体要求如下： 一、项目简介 环东海域新城翔安南路（洪钟大道-翔安东路段）综合管廊工程位于福建省厦门市翔安区，西起洪钟大道，东至翔安东路，沿翔安南路敷设，全场约1239.54米，双舱断面形式。（项目即将开工，可马上上班） 一、岗位职责 1.内业：负责项目安全内业资料编制、整理、归档工作，主要包括进场参建人员安全教育培训资料、安全日志、每日班前安全讲话记录、检查资料的编制及整改闭合等； 2.外业：若能接受去工地检查，工资加1500（每日巡视1、2次工地，开展隐患督促落实整改，巡视完即可回办公室，不用常驻）； 3.落实项目安全生产各项管理制度，配合开展安全检查、文明施工及环保管理相关工作，执行总承包单位相关安排。 二、任职要求 1.持有有效安全员C证，具备施工行业相关工作经历； 2.熟练使用WPS办公软件，能独立完成安全内业资料编写与整理； 3.工作负责，责任心强，服从总承包单位管理。 四、薪资待遇 月薪5000元，可面谈，包吃住

岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查，及时发现并消除安全隐患 2. 组织开展安全教育培训、应急演练及安全技术交底工作，提升全员安全意识与应急能力 3. 编制、审核专项施工安全方案，监督高风险作业（如高空、动火、有限空间等）全过程合规执行 4. 按规定上报安全事故，参与事故调查分析，提出整改建议并跟踪闭环落实 5. 建立健全安全台账资料，配合政府主管部门及甲方的安全检查与验收工作 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类），熟悉国家及地方安全生产法律法规和标准规范 2. 具备建筑施工领域安全管理工作经验，熟悉现场安全管理流程与风险防控要点 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力、应急处置能力和文字表达能力 4. 身体健康，能适应施工现场工作环境，服从项目统筹安排 5. 优先考虑具有大型房建/市政/路桥类项目安全管理经验者

厦门市翔安区招安全员/安全负责人

1.有2-3年市政或水运现场安全管理经验 2.会做安全资料 工作要求:负责现场安全管理，负责做人员机械设备安全资料 驻场，包吃住。工作地点:厦门翔安

厦门市海沧区招安全员/安全负责人

机电公司招聘文员两名，储备安全员两名，

厦门市翔安区招安全员/安全负责人

厦门市同安区招安全员/安全负责人

招聘：施工员（兼安全员） 1名 薪资：5-8K 1.大专及以上学历，技术，电气，工程质量等相关专业优先； 2.1-2年以上同岗位工作经验； 3.岗位必备相关安全知识，熟知安全法律法规，办公软件熟练使用； 4.具有专业职业素养，有责任心，创新能力，执行能力； 5.有施工员证和安全员证优先。

厦门市翔安区招安全员/安全负责人(工地安全员)，

锦园九天湖西二路良泰工业园四楼，长期做四大片短袖，招长期临时冚袖口下摆一名，

厦门市同安区招钢筋制作 日结工资

直聘6名搬运工，312一天，无需经验，能吃苦就来 地址，安徽芜湖。

厦门市翔安区栏杆打膨胀螺丝，自带电锤，300一天5天一结，看清楚五天一结，，必须做五天

待遇工资7000左右，具体面谈，具体电话咨询许经理

安全主管（经验：大型土石方，车队管理经验优先，大型露天煤矿，大型矿山管理优先）

招聘：安全员 薪资：面议 4500/月，男女不限，，主要负责安全培训、安全检查

湖北招聘初级一名，高铁隧道，包吃住买五险，月薪9000，要求能上项目，会现场管理，年龄50岁以下，有意向联系王工

招聘核电项目C3安全员， 年龄：40岁以下 学历：大专以上（有相关工作经验可放宽到高中） 工作地点:广东、福建、、浙江、山东、辽宁等地 五险、五险一金，税后综合工资7000以上！ 无安全证可协助培训考证。 要求服从分配，原则户籍就近分配。 这几个城市可以任选，辽宁在瓦房店市仙浴湾镇。直签劳动合同，有。

山东工地用安全员一人

品质工程师（QE） 大学专科25 - 40岁 薪资福利:6000 - 8000/月，绩效奖金,加班费,五险,包吃,长白班,全勤奖 招工人数:2人 工作地址:翔安火炬园翔虹路10号

招聘：组装测试员 薪资：5000-6000 职位职责 1、负责物联网产品的生产备料和组装； 2、负责产品的功能测试和质量把控； 3、能识别基本的电子元器件，熟练手工焊接贴片电子元器件及插件元器件； 4、从事过电子电器或通信产品的组装测试工作，熟悉装配测试流程； 5、有做过生产管理的优先； 职位要求 1、中专以上学历，电子、通信、计算机、软件、机械、物联网等相关专业；； 2、有电子厂工作经验的优先，懂简单的电脑操作； 3、做事积极、工作细心，有责任心； 工作时间：早9点，晚六点，适当配合加班，周末一周单休，一周双休； 工资待遇：工资4000-4500+季度奖金+各项补贴等，加班费25元一小时，加班超过1.5小时有20元餐补贴，，带薪年假

隆昂（厦门）工业有限公司业务增加诚聘以下岗位： 1、 外检：1名，20-45岁，三年以上五金行业经验，综合工资7-8K 2、 质量工程师：1名，25-40岁，3年以上五金类工作经验，工资6-10K。 3、 焊 工：4名，20-45岁，一年以上二保焊经验，需有焊工证。8-10K 4、 焊接技术员：1名，20-45岁，2年以上焊接机器人调机经验。工资面议。机械相关专业优秀可培训。 每月8号准时发工资 福利：入职五险+带薪年假+年终13薪+生日礼券+节日福利+高温补贴 地址：厦门市海沧区东孚镇东孚大道1999-18（钢宇工业园7号厂房，面试在行政楼一楼） 乘车路线：830、980、983钢宇站下车 联系人：卢小姐(人事)

岗位职责； 1.能独立进行品质控制，跟踪货物从订单到出货。 2.生产线上跟进产品品质及出货前抽检等 3.和业务跟单确认品质要求及相关验货安排事宜 4.负责周报、月报的收集和汇总，包括品质问题和客诉处理。 任职要求： 1.工作认真仔细、责任心强。逻辑清晰，表达能力强。 2.有3年以上工艺品品管类经验，或电子厂品管经验优先。 3.中专以上学历。 4.有外贸公司验货经验更优，能适应出差，跟工厂 5.住在附近的优先考虑 福利待遇： （1）保险保障：五险；年终奖；工龄奖；总经理特别奖；最佳员工奖，最具贡献奖。 （2）团队建设：不定期举行旅游，生日PARTY。 （3）礼品礼金：结婚礼金；生子礼金；丧恤金；生日礼物；传统节日福利；春节红包。 （4）有薪假期：法定节假日、年休假、婚假、产假、陪护假、公假。 4、培训机制：根据每位员工的优点及综合能力，让每位员工人尽其才。对于企业中层级干部进行横向轮调的模式进行培养。企业管理透明化，提供公平公正的平台，让每位员工的纵向竞争公开化，公平化。 5、工作时间：9:00-12:00 13:30-18:00 双休周工作制，试用期1-3个月。

岗位职责: 1. 制定并落实企业安全作业规范，保障生产环节的安全运行。 2. 监督环保制度执行情况，确保各项操作符合国家环境保护法律法规。 3. 开展安全与环境风险排查，发现潜在隐患并制定针对性防控措施。 4. 策划并开展安全环保类培训活动，增强员工相关知识与意识。 5. 编制及优化应急处置预案，定期组织演练，提升突发事件应对效率。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力，能与各部门及各级人员顺畅协作。 2. 能够及时发现问题并提出有效对策，具备较强的应急事件处理能力。 3. 可独立规划并推动安全环保培训项目，强化员工责任意识。 4. 持有安全环保类专业资格证书者优先考虑。

厦门盟得织带饰品有限公司】｜普工｜加班补贴+全勤奖+五险+员工食堂+多次晋升机会，有无经验均可，手脚灵活，包装品检，点数，吃苦耐劳，长白班，6天8小时；做满一年享受年假5天，提供工作餐，满勤奖50元｜5名｜3500~6000元/月｜地址未明确｜

【岗位职责】 1、品控体系搭建与优化 （1）主导仓库品控管理制度、标准作业流程（SOP）及考核机制的建立与完善； （2）基于业务运行数据，持续优化品控标准，提升整体品控执行效率。 2、全流程质量监控 （1）入库环节：组织实施商品入库验收，严格执行外观、生产日期、保质期、包装完好性等关键项抽检，确保不合格产品不得进入仓库。 （2）在库环节：定期检查仓储环境（清洁状况、货物码放），监督存储规范执行情况，重点管控短保质期等高风险商品，降低库存损耗。 （3）出库环节：对拣选、包装及交付前的商品实施最终质量核查，保障出库商品100%满足交付要求。 3、团队管理与培训 （1）组建并管理品控队伍，负责日常运作、任务分配、技能指导与绩效评估； （2）定期开展面向仓储、拣货、打包等一线岗位的品质意识和操作规范培训，推动形成全员参与的质量管理文化。 4、问题处理与改进 （1）及时应对各类质量问题，牵头进行根本原因分析，制定并落实纠正与预防措施（CAPA）； （2）协同采购、供应商管理、客户服务等相关团队，推进供应商端质量水平提升。 5、数据分析 搭建品控数据监控看板，定期跟踪并分析损耗率、客户投诉率、首次验货通过率等核心指标变化趋势。 【任职要求】 1、大专及以上学历，物流管理、供应链管理、质量管理、食品科学等相关专业优先考虑。 2、具备3年以上仓储物流或即时零售行业质量管理相关工作经验，含至少1年团队管理经历。 3、掌握系统化品控方法：熟悉QC七大工具、8D报告、FMEA等质量分析技术。 4、具备优秀的数据分析能力：能熟练运用Excel等工具完成数据整理与深度分析，支持管理决策。 5、具备良好的沟通协调能力：可高效联动运营、采购、客服等内外部职能，推动跨部门问题闭环。 6、抗压能力强，责任心强：能适应快节奏、高负荷的工作节奏，坚持对质量问题严格把控。 7、了解WMS系统，知晓自动化仓储作业流程者优先；持有ISO 9001质量管理体系内审员证书者优先。 本岗位实行单休制，介意者请勿投递。

招聘：质量管培生-检验工程师方向 薪资：月薪 6-8K 职位详情： 岗位职责：1、检测项目执行：负责原材料和产品的日常检测，涵盖粒径分布测试、材料元素分析、比表面积测试、材料水分和密度、色度、酸碱度测试等项目。2、仪器操作与维护：操作激光粒度仪、卡尔费休水分测试仪、PH 计、气相色谱仪、动态比表面测试仪、电感耦合等离子体光谱仪、原子吸收分光光度计、紫外分光光度计等检测仪器，并进行日常维护。3、实验室管理：承担实验室留样管理工作，落实实验室 5S管理要求。4、数据与报告管理：负责检测数据的维护，及时出具检测报告。任职要求：1、本科及以上学历，材料科学与工程、化学、分析化学、应用化学等相关专业；2、掌握化学分析、仪器分析等基础理论知识；具备良好的学习能力，能够快速掌握检测仪器的操作；3、熟练使用办公软件及基础数据处理工具；4、工作认真细致、责任心强，具有团队协作意识和主动学习的态度；5、在校期间参与过化学实验、检测类课题或有相关实习经历者优先。薪资福利：五险一金、员工活动、节日福利、生日会、免费工作餐、健康体检、绩效奖金人才政策：1、符合条件厦门2、人才补贴

招聘：应届生（设备工程师、产品工程师、工艺工程师、质量工程师） 薪资：月薪 5-7K 职位详情： 岗位要求：2025届，本科以上学历，微电子，材料，自动化、机械等相关专业设备工程师岗位职责：1、设备安装、调试、维护、保养、维修、优化等工作；2、评估、改善、执行机台零备件使用；3、进行设备改造、提高设备利用率。任职要求：1、自动化/电子信息工程/机械/通信/测控/电气等相关专业；2、CET-4以上，英语听说读写能力较强，专业基础知识扎实；3、学习能力、主动性、动手能力强，有良好的团队协作能力。产品工程师岗位职责：1.负责负责晶圆产品测试；2.负责新产品导入、客户工程、异常处理；3.负责监控产品良率并改善；4.负责制定、优化、改善作业流程标准，增加产出效率；5.负责客户服务及支持；6.上司交付的其他工作。任职资格：1.本科及以上学历；2.电子、机械、电机等理工科专业相关专业优先；3.逻辑思维清晰，有良好的沟通、协调能力。工艺工程师工作职责：1、负责工艺技术及流程的应用、优化、开发、改善；2、编写工艺作业指导书、工艺标准和检验标准，负责组织相关人员的技术培训、指导；3、持续改善统计工艺指控的标准，提高产品良率，负责评估使用多方原物料来源等。任职要求：1、微电子/电子科学与技术/物理学/金属材料/高分子材料/材料化学类等相关专业；2、CET-4，良好的英语能力、专业技术知识扎实；3、学习能力、主动性、动手能力强，有良好的团队协作能力。质量工程师岗位职责：品质、客诉、检测相关工作岗位要求：1、电子/微电子/化学/高分子相关专业；2、学习能力、主动性、动手能力强，有良好的团队协作能力。

18-40周岁（通过率高） 入职2个月补贴3000元 S13厂合并到11厂了（后续没有13厂了） 友达S11厂、S17厂正常面试! 所有部门入职补贴3000元！ 入职满1个月补贴1500元 入职满2个月补贴1500元 年龄18-40周岁！ 男女不限！ 宿舍是3人间、免费体检！ 1⃣S17部门生产：车载导航仪显示器 两班倒，有站有坐，岗位：电测，外观！ 2⃣S11厂 生产电视机屏幕、岗位SKD、组装、打包、穿着：白大褂、无尘服随机分，站立作业、两班倒、岗位随机分配！ 硬性要求：26个字母必要默写 做满10天可预支500元！ 面试完参观车间！ 面试通过安排临时宿舍！ 接人时间10:00–10:50超时安排第二天面试！ 联系电话