
重庆江津区招砼工旋挖桩要熟手今天可以到的过来
7000-8000元/月
旋挖砼工1-2个月1-2人月结吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
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重庆江津区支坪招旋挖司机拆机器400块中联220附近的来马上要人
400-500元/天
旋挖1-2人
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黔西南兴义市招挖机师傅反手带班240-260一天,地址在北门后面需要的联系
200-300元/天
挖机司机反手1-2人完工结算
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信息流优化主管(需具备教育及医疗行业背景)
8000-13000元/月
信息流优化师3-5年大专及以上信息流优化
岗位职责:
1、负责快手投流等短视频平台的信息流广告投放,具备矩阵操作经验,对消耗规模与ROI结果负责,可独立完成广告计划搭建与批量投放,达成项目投放目标;
2、定期与上级共同制定运营指标并推进执行,周期性复盘起量素材,持续优化投放策略,提升运营效率与利润水平;
3、追踪行业热点,洞察平台用户行为习惯、内容偏好,结合热点事件、用户特征及实际需求进行定向优化调整;
4、负责内部账号的日常管理及投放数据的采集、整理与核对,及时优化广告内容质量与投放成本结构;
5、按周、月对投放数据进行汇总分析,输出阶段性总结报告,并提出可落地的优化方案;
任职要求:
1、大专及以上学历,具备2年以上信息流投放实战经验,有团队管理经历者优先,熟悉医疗行业者更佳;
2、拥有实际参与信息流项目的经验,具备成功案例者优先录用;
3、对用户需求与数据变化敏感,关注热点动态,对新鲜事物具备敏锐感知力与独立思考能力;
4、具备良好的沟通协作能力与团队合作意识。
副校长/现场咨询-高端特教机构
8000-12000元/月
校长/副校长1-3年大专及以上现场学院转化现场咨询课程顾问
岗位职责:
1、负责特殊教育机构中心现场课程的转化工作,搭建并持续优化专业的咨询团队;
2、统筹协调运营中心内教学、销售、市场及行政后勤等各职能部门的工作衔接,建立高效的协同运作流程,确保中心日常运营顺畅;
3、监督并审核各部门日、周、月度工作总结与反馈情况,确保数据真实准确,并做到及时归档与响应;
4、指导下属开展各项工作,调研并汇总各部门岗位培训需求,组织实施针对性的业务培训与团队建设,跟进培训成效,提升教学与服务质量;
5、严格落实各岗位员工绩效考核与激励机制,带领团队达成每月既定业绩指标;
6、对接总部各职能部门相关事务,执行交办的各项任务,科学合理使用预算资源;
任职资格:
1、本科及以上学历,特教、康复治疗、心理学、学前教育、早期教育等相关专业优先,具备海外学习或工作背景者优先;
2、3年以上教育培训行业管理经验或特殊教育领域销售管理经历,具备优秀的销售能力、沟通技巧及团队协作、客户服务能力;
3、目标明确、执行力高、抗压性强,性格亲和,富有事业心与责任感,具备利他理念,团队合作意识强,认同集体荣誉;
4、热爱教育事业,对特教行业有浓厚兴趣,了解特殊儿童生活习惯,掌握基本儿童心理发展特点;
抖店运营/内容运营专员
4000-9000元/月
直播运营经验不限学历不限抖店运营新媒体运营商务渠道维护
2个岗位:
1.抖店运营:负责互联网医院抖音店铺的整体运作,承担线上药品类目的运营管理。具备拼多多、淘宝、京东或跨境电商运营背景者优先;工作内容涵盖广告投放、活动策划、线上推广、品牌定位与包装以及日常店铺维护;
2.新媒体运营:主导医生矩阵账号、素人账号及小红书平台账号的孵化与运营;
3.基于营销数据开展深度分析,评估各产品运营成效,挖掘核心卖点,并协同设计团队优化页面呈现;
4.熟知电商平台及新媒体渠道的运行机制、交易规范与广告资源布局;
5.每日整理并分析最新运营数据,依据数据波动及时调整运营策略;
6.对接院内相关工作人员,确保线上线下信息畅通,实现协同一致;
7.要求思维敏捷,性格开朗善于沟通,具备主动学习意识;
接受单休,工作地点:福利社
儿科住院医师/门诊医师
1-1.5万元/月
儿科医生3-5年本科及以上儿科儿童常见病住院病例书写
1、承担门诊患者的诊疗服务工作;
2、依照规范准确完成病历、处方及各类医疗文书的书写;
3、力求实现早期诊断与及时治疗,遇诊断不清、病情危急或重症患者,应及时申请会诊、实施抢救措施或建议转诊治疗;
4、持续学习提升专业能力,优化临床技能。对待就诊人员态度亲切,检查细致,确保诊断准确、治疗合理;
5、严格执行医疗规章制度和操作流程,杜绝差错与事故发生;
6、主动参与诊所组织的各类业务培训及学术交流活动。
医院院长管理/医生引进人力总--具医疗经验
1-1.5万元/月
副总裁/副总经理/VP3-5年大专及以上医院管理医生引进科室经营
医疗院长,未来负责医院运营管理及科室统筹,承担医务人员沟通、外部营销资源协调、医生团队引进、核心人才甄选、患者服务品质监管以及医疗机构战略规划与科室经营绩效的整体把控;
要求:具备2年以上医疗领域从业经验,具有管理思维、市场推广意识、服务导向、职业责任感及良好的沟通协作能力,拥有成功项目案例,曾担任医院管理职务或从事医院市场营销管理工作,对儿科项目发展有明确兴趣和发展意向;
医生引进负责人:主要承担专科医师的引入工作,负责与专家建立并维护对接关系;
加分项
具备以下相关行业背景者优先:医疗服务、医疗器械
旋挖
杭州国际体育中心工地房建桩600桩,桩长42米,山河240旋挖钻机找机手,要求熟悉杭州地层,有软泥,有硬层联系人,,管理尹
旋挖1-2个月1-2人月结长期
孝感市应城市招旋挖司机。月薪1.2要求要有车,认真细致,有事情要及时沟通。开三一280钢丝绳加压干电塔桩。今年在湖北电网干过入过系统的。本人有多台转机常年在孝感附近干。
破碎锤1-2人
重庆大坪肖家湾附近来一个代班的,打炮开久保田60机的师傅,在洞子里修边,有空的电话联系
薪资范围:电话联系
哈密巴里坤哈萨克自治县招挖机/二把刀60钩机司机,月薪10000月结
10000元/月
挖机司机长期1-2人月结
哈密市巴里坤哈萨克自治县招挖机/二把刀60钩机司机,月薪10000月结
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