岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源拓展，提供专业咨询与交易服务 2.协助客户完成看房、签约、过户等全流程操作，确保交易安全高效 3.维护新老客户关系，及时跟进客户需求，提供个性化置业方案 4.收集并整理市场信息，分析区域房价走势，为客户提供精准的市场建议 5.配合团队完成业绩目标，积极参与公司组织的培训与业务交流活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.有销售经验者优先，热爱房产中介行业，工作积极主动 3.熟悉当地房地产市场者优先，能适应户外作业和灵活工作时间 4.持有相关从业资格证书者优先考虑 5.具备较强的学习能力和抗压能力，愿意长期在本行业发展

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岗位职责： 1. 接待客户，提供专业的房地产置业咨询与投资建议，保障交易流程规范有序； 2. 根据客户需求精准匹配房源信息，并开展有效的商务洽谈； 3. 协助客户实地看房，推动房屋租赁业务顺利达成； 4. 积极开发与维护房源资源，与业主建立长期稳定的协作关系。 任职要求： 1. 高中及以上学历，不限经验，年龄******，男女均可； 2. 具备良好的沟通能力，普通话流利，性格亲和，工作态度积极主动； 3. 能够适应房产行业工作节奏，具备较强的抗压能力和挑战意识； 4. 为人诚实守信，做事踏实细致，拥有良好的团队协作精神。 薪资待遇： 1. 6000-15000上不封顶 2. 提供住宿，上班自由 3. 月休4天 岗位职责： 1. 为客户解答房产买卖及投资相关问题，确保交易环节合法合规； 2. 参与各类房产展示活动，利用多种方式推广优质房源； 3. 持续跟进客户反馈，优化服务流程，提升客户满意度； 4. 跟踪市场行情变化，灵活调整销售方案以应对市场波动； 5. 与团队协同作业，合力实现整体销售业绩目标。 任职要求： 1. 拥有较强的表达与协调能力，能妥善处理客户在交易中的各类需求； 2. 熟悉房地产市场运作模式，可提供专业化的市场解读与购房指导； 3. 对市场趋势敏感，能及时捕捉行业发展动向； 4. 具备良好的集体荣誉感，愿意与团队共同成长进步； 5. 工作责任心强，能在压力环境下保持稳定发挥。

岗位职责: 1. 负责房屋租赁业务的日常运营与维护工作； 2. 与客户保持顺畅沟通，准确把握客户需求； 3. 按时维护和更新房源数据，确保信息真实有效； 4. 协助客户完成租赁合同的签署及续约事宜； 5. 及时响应客户咨询与反馈，提供专业的租赁服务支持。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2. 熟悉常用办公软件及相关网络工具操作； 3. 具备一定的市场洞察力与客户维护能力； 4. 工作细致认真，责任心强，能独立应对和处理问题； 5. 具有良好的团队协作能力，能与同事高效配合。

就业前景： 在房地产日渐下滑，买房卖房都亏的时代，租房已经异军突起了。学生读书需要租房，毕业生找工作需要租房，年轻人不想背贷买房需要租房，租房已经成为必需品了，在这样的市场下，我们全南昌近万间房子，满足各种客户的需求，这意味着什么，在这样的市场下，随便分点，都足够我们吃了 工作内容: 只做租房，不卖房，带客户看房，促成客户与房东签订租赁合同，你只需要等15号发工资即可 工作时间： 早上10点打个卡，晚上8点回来打个卡，中间自由活动 工作要求： 年龄18到40无学历要求有挣钱欲望的优先想实现上岸的更优先 薪资结构： 底薪4000+业绩提成+排名奖励+成 交奖+团队奖+旅游基金+收入上不封顶 成交一单到手1000-3000，各种奖励丰厚，工 资10000奖励得有3000～4000 薪资详情 薪资范围：7000-12000元/月 提成方式：销售额提成： 成交一单业绩1000-3000，业绩百分之75提成 奖金补贴：年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄 奖，公司各种奖励丰厚，排名奖+开单奖+经理奖+活动开单奖励+达到业绩奖励

岗位职责: 1.为客户提供专业的租房咨询支持，全面了解并匹配其需求。 2.主动参与房产展示及推广工作，利用多元渠道开发潜在客户。 3.持续维护客户关系，高效响应客户疑问，提升服务体验与满意度。 4.关注市场变化，结合实际情况为客户提供建设性投资参考。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和服务意识，善于建立长期客户联系。 2.熟悉房地产市场运作，能提供针对性的专业建议。 3.学习能力强，能够迅速吸收并应用新信息。 4.工作积极负责，具备独立开展工作的能力。 5.具有良好的团队协作精神，愿与团队共同达成业绩目标。

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【招聘】兼职阿姨1人: 周末兼职，做饭 搞卫生 带娃5岁，工作地点:吉州区吉福路，每天都是这样。160元/天，带小孩一起睡。住家的。不住家的一天100元。要求: ，脾气好，身心健康，性格开朗，责任心强。年龄不超过60岁，初中以上学历。联系电话：

电工，1 工作地址:江西省吉安市井冈山经济技术开发区火炬大道 白班7.5小时制，月休两天 薪资5-7K 负责公司电力设施、电气设备的安全、维护、保养、电气线路合理设计、安装、调试，并按操作规程规定使用能独立分析故障，解决问题，熟练使用各类工器具，各类工器具 45岁以下，优秀的可以适当放宽年龄限制，有电工证

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【岗位职责】 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 【任职资格】 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】 【薪资待遇】 1、收入自主制，赚多赚少你说了算，底薪补贴绩效最高4400元（具体面议）+超高业绩奖比例55%-80%，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇： 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！ 明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！ 5、乐享假期 除了常规的假期外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等等 招聘旺季，抢先面试即抢占了职场先机！欢迎主动联系HR详细了解或预约面试

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招聘租房管家，无坐班，负责带客户看房子签订合同，提成65%-150%，月收入1w+；师傅一对一带教，工作轻松自由，团队和谐。

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岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发、带看、谈判及成交全流程服务 2.准确解读楼盘信息与政策法规，为客户提供专业置业咨询与方案建议 3.维护存量客户关系，挖掘二次交易及转介需求，提升客户复购与口碑传播 4.协同办理网签、贷款、过户等交易手续，确保流程合规高效 5.定期参与市场调研与竞品分析，及时反馈区域行情动态 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 具备较强目标感、抗压能力及团队协作精神 4.熟悉本地房地产市场，掌握基础办公软件操作 5.诚实守信，具备职业操守与合规从业意识

建材类的销售，店里经营防水，油漆，涂料类型，有一点力气，会安排事情的可以来联系，我们只招长期，做事情认真负责，细心的人！中午管饭，月休3-4天可以调休8小时工作制！

一、工作区域:永丰县及永丰部分乡镇； 二、年龄40岁以下，男女不限，高中以上学历； 三、需要一年及以上快消品工作经验，会开车优先考虑； 四、工资待遇:底薪+提成+激励，其他具体面议；有意者可以直接联系： 葛先生

任职要求： 1、大专以上学历，能力突出者可放宽要求，形象气质佳，口齿清晰，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和沟通能力； 3、能吃苦耐劳，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度，有相关电话销售经验者优先； 5、熟悉OFFICE办公软件 岗位福利： 1. 入职无责保底6K，高提成，综合薪资8-15K，上不封顶。 2. 新员工入岗满半年补助3000元。 3. 入职带薪提供入职岗位技能专业培训。 4. 公司配备工作电脑，工作号码，工作生活两不误。 5. 每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金。 6. 外出拜访客户，配备行政专车接送。 7. 依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期。 8. 多样化的员工拓展活动，包括但不限于生日会、节日礼品、团建、运动会、K歌、素质拓展等。

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任职要求： 1、大专以上学历，能力突出者可放宽要求，形象气质佳，口齿清晰，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和沟通能力； 3、能吃苦耐劳，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度，有相关电话销售经验者优先； 5、熟悉OFFICE办公软件 岗位福利： 1. 入职无责保底6K，高提成，综合薪资8-15K，上不封顶。 2. 新员工入岗满半年补助3000元。 3. 入职带薪提供入职岗位技能专业培训。 4. 公司配备工作电脑，工作号码，工作生活两不误。 5. 每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金。 6. 外出拜访客户，配备行政专车接送。 7. 依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期。 8. 多样化的员工拓展活动，包括但不限于生日会、节日礼品、团建、运动会、K歌、素质拓展等。

[岗位职责] 1。公司提供精准意向资源，添加客户微信。 2。微信跟踪精准意向客户，积极转化意向客户，完成合同的签订，以及后续服务进度的跟进，最终完成的回款。 工作时间（9:00-12:00)14:00-18:00 薪资待遇:3000底薪+高提成，到手薪水不低于5000 电话： 地址：吉州区吉州大道希尔顿酒店写字楼

职位描述： 1、依据项目实际情况，制定招商方案，并对目标进行细化分解； 2、负责项目的市场调研、定位分析及业态规划布局； 3、制定品牌落位策略与租赁政策，带领团队推进招商工作，达成区域招商任务指标； 4、拓展招商渠道，主导重点客户的开发与长期关系维护； 5、构建系统化、标准化的招商运营管理体系与流程规范。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，市场营销等相关专业优先； 2、具备较强的应变能力、沟通协调能力、商务谈判技巧及渠道开发经验； 3、拥有敏锐的市场洞察力和产业理解力，具备创新服务意识； 4、熟悉创业型、科技类、新能源企业需求，具备相关企业客户资源者优先； 5、工作务实，责任心强，能承受一定工作压力。 薪资：试用期3-6个月，底薪按8折发放，月绩效工资2000元实行季度考核（3×2000）；转正后底薪8000元+2000元绩效工资（即6000元季度考核）； 工作时间：上午8:30-12:00，下午1:30-5:30；大小周，同步法定节假日； 工作地点：吉安青网科技产业园（井冈山综合保税区综合楼1楼）

工作时间：周一至周日 工作地点：万安县城 有意者直接投递简历一份，稍后我电话联系你。 20周岁以上，工作认真负责，服从安排，身体健康，长期短期都可以，无需工作经验，对方进店谈成订单且交易成功，当天可结。

年轻的团队~ 轻松的工作氛围~ 工作职责： 1、为客户提供专业化的检测认证技术支持服务； 2、制定销售策略，开发客户资源，提供产品报价及后续跟踪服务； 3、调研、整理、归纳目标领域客户需求与市场信息，维护新老客户关系；

岗位职责: 1.协助客户完成房产交易，确保操作流程合法合规； 2.提供及时准确的房地产市场动态信息； 3.维系客户关系，保障服务过程高效满意； 4.参与房产推广活动，开发潜在客户群体； 5.按时参加专业培训，持续提升业务能力。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调与谈判能力； 2.对房地产行业有基本认知并抱有从业热情； 3.能够自主应对并解决工作中的各类问题； 4.具备较强的市场研判能力及客户导向意识； 5.拥有良好的团队协作态度，适应团队工作节奏。