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9月4日 06:13拨打电话
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1.缴纳五险一金,新人提供*住宿*、餐补; 2.享受超长带薪年假、产假、陪产假,节日福利齐全,提供海内外学习机会,带薪培训,月度激励奖、季度奖金、年终奖金;享有国内外旅游名额,团建聚餐丰富多样,生日会、年会等员工活动定期举办; 3.平台,晋升机制公开透明,发展通道多元,每季度开放晋升评定,一年四次晋升机会,符合条件者可获得职级提升与薪资调整,支持员工通过内部竞聘晋升管理岗位,公司90%的管理层均从内部员工中选拔产生; 4.职业发展路径:客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1. 普通话标准,表达清晰,具备良好的语言沟通能力; 2. 性格外向,乐于与人交流,拥有较强的社交与沟通技巧; 3. 有明确的职业发展目标,工作认真负责,态度积极,做事坚持到底,有销售相关经验者优先考虑; 4. 接受实习生(实习期3个月以上),可出具实习证明并签订三方协议。 薪资福利: 底薪+提成+岗位津贴+奖金+季度奖+年终奖,综合收入5000-12000元不等,上不封顶,多劳多得,新员工入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间: 周一至周五 8:30-18:30左右,中午休息1.5小时,周末双休,国家法定节假日正常带薪休假(如国庆、春节、五一、端午等) 【工作内容】 1. 单位,纯办公室坐班,常白班,无需加班,无需外出拓展客户,依托公司分配的客户资源,通过电话与客户沟通,完成业务办理(车险为刚需产品,有车用户每年均需投保); 2. 客户资源由公司统一提供,无需自行开发,工作内容简单易上手,办公环境整洁舒适; 3. 公司安排带薪岗前培训,零经验者也可快速掌握工作流程,顺利开展工作。
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日常办公管理:文件收发、打印复印、会议安排、办公用品采购与管理。 接待与沟通:来访接待、电话接听、内部沟通、对外联络。
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