岗位职责： 1、为客户提供专业化的家庭装修设计方案，确保设计成果符合客户的功能需求与美学偏好； 2、负责从前期需求对接到最终方案落地的全流程设计服务，涵盖平面规划、色彩设计、材质选配等内容； 3、与客户保持顺畅沟通，深入理解其个性化需求，并将其有效转化为可行的设计创意； 4、配合施工执行团队处理现场技术难题，保障设计方案的精准还原与实施质量； 5、持续跟踪项目进度，及时应对并解决设计执行过程中出现的各类问题。 任职要求： 1、熟知住宅装修设计流程，掌握室内设计原理及常用装饰材料特性； 2、精通AutoCAD、3DMax、Photoshop等设计工具，可独立完成施工图绘制与效果图呈现； 3、具备优秀的表达与倾听能力，善于把握客户需求，提升服务满意度； 4、具有较强的艺术感知力和创新思维，关注家居设计潮流趋势； 5、工作积极主动，能在高强度节奏中高效协作，具备责任感和良好的团队意识。

岗位职责： 1. 主导室内设计项目的方案构思与落地执行； 2. 对接客户，准确把握需求并确保设计成果符合预期； 3. 与团队成员协同推进项目设计工作。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力及良好的协作意识； 2. 能够在规定时间内高质量完成设计任务； 3. 对室内设计保持不断优化与提升的积极性。

前期：负责与客户沟通签约、关系维护、现场量房及整体设计方案制定（包含完整设计规划、融入当下流行元素与风格，并配合方案落地执行），完成施工图纸绘制，确保预算准确无误（预算与图纸一致，电子与纸质申请单内容相符），签订合同，指导材料选购（所选材料需与设计图纸匹配）。 中期：组织开工技术交底，监督各关键施工节点的交接与验收，跟进项目核算及工程款项回收，主导材料采购下单，确认成品加工图纸，协调配套服务单位的工作衔接等事宜。 后期：主持竣工验收工作，落实赠品项目的追踪、配送及安装到位，持续提供完工后的客户售后服务与维护支持。

室内设计两名业务员两名

不接受居家办公，兼职勿扰。 岗位职责 1.负责家装空间设计，绘制精准效果图 2.与客户沟通需求，提供个性化设计方案 3.跟进施工，确保设计方案落地实施 任职要求 1.室内设计/平面设计相关专业优先 2.熟练掌握CAD、3DMAX、PS等设计软件 3.具备良好沟通能力，有团队协作精神 工作时间 9:00-12:00，13:30-18:30

前期：负责与客户沟通洽谈并收取定金，维护客户关系，进行现场量房，制定完整设计方案（包含行业流行趋势、设计风格说明，并配合方案落地实施），绘制相关图纸，编制预算（确保预算与图纸一致，电子版、纸质版及申请单内容相符），签订合同，协助客户选材（确保所选材料与设计图纸一致）。 中期：参与开工交底，跟进各工程节点的交底与验收，完成项目核算及款项催收，负责材料下单，确认成品图纸，协调配套工程施工及相关服务对接工作。 后期：组织竣工验收，跟进赠送项目的配送与安装落实，提供后期客户售后服务及维护支持。

面谈！

建议先从前期工作切入，全面掌握各项业务流程后再进入设计环节。 前期：负责客户接洽与定金收取、客户关系维护、现场量房、设计方案制定（包含完整的设计构思、行业流行趋势及风格定位，并配合方案落地实施）、施工图绘制、预算编制（确保预算与图纸一致，电子版与纸质版申请单内容相符）、合同签署、材料选配（确保所选材料与设计图纸一致）。 中期：主持开工交底、各关键工程节点的交底与验收、项目核算及款项回收、材料下单、成品图纸确认、协调配套工程施工服务等事项。 后期：组织竣工验收、赠品项目的跟进配送及安装落实，以及后续客户的售后服务与维护工作。 带领团队成员高效执行公司下达的各项任务与业绩目标，以结果为导向，积极配合公司的考核机制及相关调整安排。 根据客户需求，及时沟通预算方案、设计内容及理念，推动设计师完成合同签约。 积极开拓潜在优质客户资源，同时对现有客户进行深度挖掘与二次开发，实现业务转化并促成合同签订。 重视客户资源管理，提升定金收取率、转化效率及合同品质，严格遵循公司服务标准为客户提供专业服务，持续提高客户满意度。 协助下属优化设计方案、图纸及预算文件，并严格审核把关（签字确认），以提升签单质量，杜绝缺项、漏项、隐项问题。严格执行公司统一报价体系，不得私自向客户承诺超出公司规定范围的内容，若因此造成损失须承担相应责任。 依据公司制度，规范开展本部门人员的招聘与培训工作，严格按照管理制度指导和约束设计师行为，定期组织新产品、新技术培训，提升团队整体业务与技术水平，强化设计团队建设；具备对设计师的考核、任免权限，对损害公司利益的行为有权进行教育或处罚，对不胜任岗位者及时予以辞退。 所有签订合同（含报价单）必须亲自审阅，图纸与报价文件需手写签名确认。 根据公司要求及实际运营情况，准确填报下属产值、积压订单及各类报表，确保数据真实、精确、无误，并核实下属奖励发放情况。 定期巡查施工现场，协助处理客户投诉问题。 妥善管理公司配发的资产（如电脑、书籍、展板、铜牌等）。 对公司的经营管理及设计部门的工作改进拥有建议权。 保质保量完成公司下达的各项任务指标，接受公司各项考核与调整安排。 根据客户需求及时沟通预算、设计方案及设计理念，推动设计师完成合同签署。 负责潜在客户的开发及现有客户的再开发，促进业务转化并达成签约。 珍惜并维护客户资源，提升收定率、转化率及合同质量，按公司服务规范提供标准化服务，增强客户体验与满意度。 协助下级完善方案、图纸与预算，严格审核签字，确保签单质量，避免出现遗漏或隐藏项目。坚持执行公司报价政策，严禁擅自承诺超限事项，否则须承担由此带来的损失责任。 按照公司规定流程开展人员招聘与培训，依规管理设计师团队，及时组织新知识、新工艺培训，提升团队综合能力，落实团队建设职责，行使对设计师的考核、任免、奖惩权力，对不合格人员及时清退。 每份合同及报价必须亲自审核，图纸与报价单须本人签字确认。 按公司要求如实上报下属产值、积单及各类数据报表，保证信息真实准确，监督奖励发放的合规性。 负责工地巡检并协助解决客户投诉事宜。 对公司经营策略及设计部运作具有提出建议的权利。

1.具备相关领域的工作经历 2.熟悉CAD、酷家乐等设计绘图工具 3.有较强的责任意识与细致耐心

CAD，酷家乐，报价，洽谈客户，2000平整装公司

柴辛苗棚大量需要干活人，不管吃住，现金支付，计件制，干多挣多，想干的电话联系

明天会机会新有人么。

三个山找小挖机顶班现在就干。

白银西山公园对面夜市急需招聘炒菜师傅一名，工资电话谈，

京穆兰牛肉面招聘洗碗阿姨一名 身体没有病痛 没有不舒服 能长期合作的联系 月工资3500

岗位职责： 1.负责园林/景观项目的方案设计、施工图绘制及现场技术指导，确保设计效果与落地质量统一 2.参与项目前期调研、概念构思及汇报沟通，配合团队完成文本编制与效果图协调 3.熟悉植物配置、硬质铺装、水景构筑等专业技术要点，能独立处理设计变更与现场问题 4.协同建筑、市政等专业完成多专业对接，保障项目整体性与可实施性 5.跟踪行业动态与新材料应用，持续优化设计方案的生态性、功能性与美观性 任职要求： 1.学历不限，风景园林、环境艺术、城市规划等相关专业优先 2.具备园林/景观设计相关工作经验，能力突出者经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Lumion、Photoshop等设计软件 4. 具备良好的审美能力、空间表达能力和方案汇报能力 5.责任心强，具备团队协作意识与一定的抗压能力

做园林设计或农村自建别墅设计

雕塑专业，本科学历，有三年以上雕塑设计经验，沟通能力强，热情主动，有对接甲方与对接生产工厂进行设计讲解的经验。有很好的造型能力，手绘能力，对当代艺术有很好的创作能力，熟练使用犀牛、ZB、Su等设计软件优先考虑。男女均可，35岁以下，接受加班与出差。

岗位职责： 1.负责私家园林及古建类项目的方案设计、施工图绘制与效果表现，确保设计落地性与美学品质； 2. 参与客户洽谈与需求分析，独立完成项目预算报价、材料选型及成本控制； 3. 协同施工团队推进项目实施，把控设计意图还原度与现场技术配合质量； 4. 开展铝代木仿古构件等古建材料的配套设计与销售支持，推动设计-销售一体化协作； 5. 适应短期出差，配合项目前期踏勘、中期跟进及后期验收全流程工作。 任职要求： 1.园林、景观、环艺或古建相关专业背景，具备扎实的工程造价与施工工艺知识； 2.熟练操作AutoCAD、3ds Max（或SketchUp+Lumion等）进行方案表达与出图； 3.具备1年以上实际落地项目经验，有私家花园、仿古庭院类作品者优先； 4.沟通能力强，具备客户谈判与多线程项目管理能力，结果导向、执行力强； 5.持有C1驾照，能熟练驾驶并承担项目差旅任务。

岗位职责： 1. 设计、施工和维护花园植物的灌溉系统； 2. 根据植物的生长周期和土壤条件，制定和调整灌溉计划，确保植物得到适量的水分和营养； 3. 定期检查灌溉系统，确保设备运行正常，及时维修故障设备； 4. 与客户沟通，提供专业的灌溉建议和解决方案； 5. 跟踪最新的灌溉技术和产品，不断提升灌溉效率和质量。 任职要求： 1. 对自动灌溉技术有深入理解，有相关工作经验者优先； 2. 良好的沟通能力和服务意识，能够根据客户需求调整工作内容； 3. 能够独立解决技术难题，具备良好的团队合作精神； 4. 对环保有热情，能够提出节约水资源的建议。 工作地点：成都、重庆，及国内主要城市 薪资待遇：4000-5000底薪+项目绩效+奖金，预期年收入10-18万。

招干挂琉璃瓦的师傅

找干挂琉璃瓦的师傅

岗位职责： 1. 负责家庭装修项目的平面方案设计、效果图呈现及施工图纸绘制； 2. 依据客户具体需求对设计方案进行优化与调整； 3. 与项目组成员密切配合，保障设计图纸的精准性与可执行性； 4. 参与现场施工的技术交底并协助解决图纸相关问题； 5. 持续跟踪项目进度，按时完善和更新设计文件。 任职要求： 1. 熟练操作酷家乐、AutoCAD等设计制图软件； 2. 具备较强的空间构思能力与良好的美学素养； 3. 拥有出色的沟通技巧和团队协作意识； 4. 对家居装饰领域有高度热情，能积极应对工作挑战； 5. 工作细心踏实，具备较强的责任感与时间规划能力。

岗位职责: 1. 独立构思并制定富有创意的装修设计方案，精准契合客户实际需求； 2. 全程把控设计项目执行节奏，保障设计图纸的规范落地与实施； 3. 持续追踪行业装修流行趋势，为客户提供建设性、专业化的设计指导； 4. 与客户保持高效互动，确保各环节衔接顺畅，推动项目稳步进展。 任职要求： 1. 具备独立承担设计项目的能力，拥有出色的客户交流与协调技巧； 2. 熟悉各类装修材料特性，掌握市场最新发展动向； 3. 具备较强的时间规划能力，能保证项目在既定周期内顺利完成。

1. 负责家庭装修客户的整体方案设计，涵盖需求沟通、创意构思、效果图制作及施工图纸输出等全流程跟进 2. 与业主深入对接，准确理解其需求并转化为切实可行的设计方案，提供专业的装饰建议与优化思路 3. 深入施工现场，协同施工队伍处理设计相关问题，确保设计方案的完整落地与高度还原 4. 配合业务端推进签约进程，协助客户确认设计细节，提升方案认可度与成交转化率 岗位要求： 1. 熟练使用酷家乐、CAD、3DMAX等室内设计工具，具备独立完成整套设计方案的能力 2. 熟知当前主流家装风格（如现代、简约、新中式等），掌握常用装修材料、施工工艺及预算核算方式 3. 具备良好的语言表达与协调能力，能顺畅对接客户与施工方，适应多任务工作节奏 4. 有1年以上家装设计工作经验者优先，应届生或无经验者可参与公司系统化培训 岗位福利： 底薪保障+高比例签单提成+回头客奖励+年终分红，收入无上限 2. 基础保障：社保补贴+年终奖金 3. 成长支持：定期组织设计培训、实地工地学习，由负责人亲自指导，助力专业能力快速进阶 4. 其他福利：节日礼品+团队团建+餐食补贴+工龄津贴，团队氛围轻松和谐，工作环境健康积极

1.负责客户全案设计方案工作，包括需求沟通、方案构思、效果图/施工图绘制。 2.把控设计方案的执行落地，协调施工、主材等环节，保障设计效果。 3.维护客户关系，提高客户满意度，促进客户二次合作。

金艺轩装饰-家装设计师招聘 我们专注于张家川本地家装服务，现寻找能懂业主需求、造舒适空间的设计师，一起打造有温度的家！ 岗位亮点 -接触真实家装全流程，从方案到落地全程参与，积累实战案例 -团队提供材料、施工衔接支持，无需独自应对复杂流程 -底薪+高额设计提成+绩效奖金，收入与能力直接挂钩，多劳多得 核心职责 1. 与业主沟通家装需求（风格、预算、功能），出具个性化平面布局与效果图 2. 细化设计方案，输出施工图纸（水电、吊顶、软装等），确保可落地性 3. 配合施工团队，现场跟进设计效果，解决施工中的设计问题 4. 维护客户关系，确保业主对设计成果满意 任职要求 -1年以上家装设计经验优先，能熟练使用CAD、3DMax、酷家乐等设计软件 -懂家装材料、工艺，能结合预算控制成本，不做“纸上谈兵”的设计 -沟通能力强，能准确get业主需求，把“想法”变成“可行方案” -对居住空间审美敏感，喜欢研究家装流行风格（现代、极简、新中式等） 联系方式 简历投递： 联系电话： 工作地点：张家川本地（无需异地出差）

建议先从前期工作入手，全面掌握各项业务流程后逐步进入设计管理阶段。 前期：负责客户接洽与定金收取、客户关系维护、现场量房、设计方案制定（包含完整的设计构思、行业流行趋势及风格定位，并配合方案落地实施）、施工图纸绘制、预算编制（确保预算与图纸一致，电子版与纸质版申请单内容相符）、合同签订及材料选配（确保所选材料与设计图纸匹配）。 中期：组织开工交底、各关键工程节点的交底与验收、项目核算及工程款催收、材料下单、成品图纸确认，并协调配套工程施工服务等环节。 后期：主导竣工验收、赠品跟进配送及安装到位，以及后续客户的售后服务与维护工作。 带领团队成员高效执行公司下达的各项任务指标，以结果为导向，全面落实工作要求，积极配合公司各项考核与调整安排。 根据客户需求，及时沟通预算、设计方案及设计理念，推动设计师完成合同签约。 积极开拓潜在优质客户资源，同时对现有客户进行深度挖掘，实现二次转化并促成合同签订。 重视客户资源管理，提升定金收取率、转化率及合同履约质量，严格执行公司服务标准，持续提高客户满意度。 协助下属优化设计方案、图纸及预算文件，并严格审核签字确认，确保签单质量，杜绝缺项、漏项、隐项问题。严格执行公司报价制度，不得私自承诺超出公司规定范围的内容，若因此造成损失须承担相应责任。 按照公司规范开展部门人员招聘与培训工作，依据管理制度对设计师进行指导与约束，定期组织新产品、新技术培训，提升团队专业能力，强化设计团队建设；拥有对设计师的考核、任免权限，对损害公司利益的行为具备教育与处罚权，对不胜任岗位者及时作出辞退处理。 所有签订合同（含报价）必须亲自审阅，图纸与报价单需手写签名确认。 依据公司要求及实际运营情况，如实填报下属产值、积单数据及相关报表，确保信息真实、准确、无误，并核实下属奖励发放情况。 定期巡查施工现场，协助下属妥善处理客户投诉问题。 妥善管理公司配发的各类资产（如电脑、书籍、展板、铜牌等）。 对公司经营策略及设计部门管理工作享有建议权。 保质保量完成公司下达的各项任务目标，接受公司的监督考核及动态调整。根据客户需求及时沟通预算、设计方案与设计理念，助力设计师达成合同签约。负责开发潜在优质客户，推进老客户二次转化，实现业务落地。珍惜客户资源，提升收定率、转化率及合同质量，按公司服务规范提供高标准客户服务，增强客户满意度。协助下级完善方案、图纸与预算并严格审核，确保签单完整性与准确性。严格执行报价体系，严禁擅自承诺超限事项，否则承担相应损失。按公司流程组织招聘与培训，规范管理设计师团队，持续提升业务与技术水平，落实团队建设职责，行使考核、奖惩及任免权力，对不合格人员及时清退。所有合同及报价须亲自审核并签字确认。按时准确上报下属产值、积单及各类报表，确保数据真实可靠，合理核定奖励发放。主动检查工地进度，协同解决客户投诉。合理使用并保管公司财物。积极参与公司及设计部管理优化，提出建设性意见。

本公司专注于室内设计装修及好莱客整体家居家装服务，现面向社会诚聘销售精英。 要求应聘者热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力，年龄在40周岁以下。 欢迎符合条件的人员前来公司面谈，表现优异者可优先参与公司组织的内部培训机会。 加分项：具备其他专业服务行业相关经验者优先考虑。

1、为客户量身打造全屋定制设计规划，确保方案贴合实际需求并实现空间高效利用； 2、依据客户具体要求开展实地测量，绘制平面布局图与效果图，并提供专业的家具定制建议； 3、对接生产部门与施工团队，保障设计方案精准落地及项目按时高质量交付； 4、持续维护客户关系，跟踪项目执行进度，及时响应客户反馈，提升整体服务满意度。