招A2副驾开17.5米平板不要装招A2副驾开17.5米卸，柯桥至广州专线4天一个来回，

招聘A2驾驶员，开17.5大板车，长期开短期的不要跑，年龄35一55周岁以内，要求人品端正，能吃苦耐劳，责任心强，爱惜车辆，有意者请联系 江湖勿扰！

上虞急需一组A2带班车头：汕德卡燃气线路：上虞-西安货物：圆通快递（正班车）车头：汕德卡560马力（燃气）气耗：32KG/百公里箱子：210方线路：4头4挂公里数：1400公里要求：开过快递，开过大方车带班费用：800元/天/车下车结钱联系电话：

浙江绍兴现招聘具备平板驾驶经验的绍兴至广州布匹货运司机，要求高效按时完成运输任务，待遇优厚，即刻上岗，工作地点在绍兴。

工资保底提成，月工资11000-13000

招聘A2新手副驾，拉快递江浙沪到北京，京津冀回江浙沪，会用导航，开过九米六单车的优先，详情电话联系

工资保底提成，月工资11000-13000

浙江省绍兴一一江西南昌40岁左右一个人开车17米5平板车 手机号，

厢货驾驶员兼仓库帮工 肯吃苦耐劳， - 35岁之间。工作时间8点到8点半左右 薪资福利:7000元/月，包吃住 招工人数:1名 工作地址:柯桥区钱清乐创物流中心2幢一楼

【工作类型)白天7点半一6点，中间自由 【上单日期】马上 【工作地址)柯桥区 【工作内容)主要烧厂里40个员工的菜，20个人左右，不用买菜 【工资待遇】6000无休 【要求阿姨)55岁左右本地外地阿姨都可 【要求】健康有爱心，责任心 【联系号码

叉车工 工作地址:沥海 能适应12小时，能接受站着上班 模式一：员工20+2/小时（含餐补）；模式二：长期工6000-8500 元，夜班1.5/时，全勤200，学历、岗位各300-500/月，绩效500-1000最高X1.5，其他技能、职级、环境补贴，月薪6000-9000，每月25号发薪 夫妻工外宿补贴1000/月 18-45岁初中及以上学历

绍兴市新昌县兔毛市场对面工地招桥架小工两个小工要求干过工地的，能吃苦耐劳的打酱油的勿扰。

招熟练绣花工若干名，剪线头检验一名， 地址：钱清梅湖 （）

招聘成检拉布工，60岁以下，要有力气，工资六七千。 印花质检两名，要求有工作经验。电话

招聘职位 : 司机 薪资待遇 : 8000+元/月 天茂气体车队扩大规模，招聘司机。需持危险品准驾证基本工资2000+里程0.4元/公里+补助+五险。运输线路黑吉辽蒙东，全程高速。不配货，不熬夜。

送货司机 管装卸 薪资福利:月薪7200元

带货车送货司机 薪资福利:保底8000，提成制，多劳多得 招工人数:数名

广西防城港市港口区招聘A2证集装箱驾驶证，码头到周边，按趟计工7000-1万，多劳多得

泉州一南通，泉州一宁波，泉州一南京，A 2要满一年，48岁之内，无经济纠纷，无案底，考试入职，体验报告！

招A2驾驶员多名，出发地嵊州---金华衢州，要求没有酒驾和重大交通事故等危险驾驶记录，有3-5年挂车驾驶经验（没经验的勿扰）货物以圆钢，带钢为主，联系电话.非诚勿扰！

工作地点绍兴，年龄要求45岁以内，吃苦耐劳，服从安排，听话照做，工资底薪9000加绩效提成。

浙江绍兴招A照司机，液氮差一对人或愿意去广东云浮也可以，有R证的可以联系我，工资面谈

招聘B2司机2名，需要货运资格证，能上夜班，工资9000-13000年龄25-42周岁，有意联系我，  公司福利待遇好，买社保，每月休息4天

急招2名司机给公司送货，服从公司安排，一天2-3趟。不用装卸，不查征信案底 公司分配车:使用车辆方便，每天不需要把车还回公司 薪资待遇: 1.月综合收入9000到12000，月休4天。 2.工作地点:杭州，嘉兴，绍兴，跑车都可以就近安排。 3.男女都行，年龄18到60岁 有意向可以投简历，联系刘主管，谢谢

招A2驾驶员开过大载熟悉义乌—绍兴一富阳路线

大型物流公司越城滨海斗门袍江区域招聘B2驾驶证夜班干线司机，24-42岁月薪1万左右，接受装卸货，多劳多得，线路越城至钱塘，本人夜班，18点前勿扫，欢迎来场地参观实际操作场景

招聘油罐车驾驶员，要求有A2/B2驾驶证，危化品驾驶员从业资格证，做5休1，缴五险，A2工资10000左右，B2工资9000左右，多劳多得；招聘油罐车押运员，要求有押运员从业资格证，做5休1，缴五险，工资5500左右，多劳多得，具体细节面议。夫妻工优先录取。驾驶员必须自带押运员，单独驾驶员不招。司押人员必须持证上岗。

招A2驾驶员一名，开过直顶后翻，熟悉上虞附近路线有意向联系，工资面谈

招A2驾驶员开过大载熟悉义乌—绍兴一富阳路线

任职资格： 1.年龄：24-40周岁 1.初中及以上学历 2.驾驶证C1、B2、A2、同时拥有货运从业资格证 3.C1三年以上驾龄（包括3年）、B2两年年以上驾龄（包括2年） 薪酬福利： 1、工龄奖，满1年每月工资涨200，满2年每月工资涨400，满3年每月工资涨600； 2、社保、各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等）； 3、开发新客户享受新客户提成奖 4、公司为员工提供各种培训机会，培训中心根据员工的岗位类别，组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展，如：新员工入职培训，晋升培训，专业技能培训等相关脱产带薪培训 职位福利：通讯补助、带薪年假、工龄奖