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文员
2000-3000元/月
文员1-3年大专
待遇:第一月:2300+绩效全勤300(第二月起:2300+300+提成;综合收入2.6k-3.6K) 上班时间:13:00-22:00 工作职责: 1、从事人工智能相关数据标注工作,主要通过电脑对图像内容进行合规性审核,入职后由组长指导,快速上手; 2、负责医疗类发票、处方单等数据的信息标注,保障数据的准确性和完整性; 3、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、能熟练操作电脑,掌握基础英文颜色词汇; 2、无经验要求,欢迎应届生应聘; 3、具备良好的沟通意识,学习能力强,工作认真负责; 4、服从管理安排,每周单休; 6、年龄:*******之间
储备干部
5000-10000元/月
文员经验不限本科销售方向市场营销方向
岗位职责 1、负责门店日常顾客接待,协助顾客正确操作店内仪器设备及使用相关产品; 2、引导顾客体验产品功能,提供基础的眼部护理与关节护理服务; 3、与顾客进行有效交流,了解其健康状况与实际需求,制定匹配的健康管理建议并推荐适用的产品方案。 任职要求 1、毕业2年内(含当年/次年应届毕业生)(统招)本科学历,高考成绩达500分以上; 2、工商管理、医学、护理类专业优先考虑; 3、具备吃苦耐劳精神,性格积极乐观,富有亲和力; 4、能承受工作压力,职业发展方向为管理岗位。 福利待遇 1、保底年薪10-16万(设有考核标准) 薪资构成:底薪3000+(1000-3000)管培生津贴+(300-1200)学历补贴+其他 2、享受带薪年假15-20天 3、缴纳社保+设立孝子基金(100-500元/月) 4、提供生日福利、孝亲假、产假、婚假、住院津贴等 上班时间 夏季(5.******************* 14:30-18:00 冬季(10.****************** 14:00-18:00 每月休息3天,支持调休
文员经验不限中专/中技全白班
【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询,提供专业且满意的解决方案。 2、全程办公室办公,环境舒适,四季恒温,无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的带薪培训,零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格积极乐观,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流,具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨,具备较强的责任心,品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分(含约一个半小时午休),实行周六日单双轮休制,每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期;(包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定放假) 【薪资待遇】 1、薪酬结构:底薪+绩效+职级补贴+奖金;初期综合收入约3500-4000元,后期稳定在5000-8500元以上,上不封顶。 2、福利保障:五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、三八节福利、员工生日会等。 3、团队活动:公司定期按月、季度及年度评选优秀员工,并发放奖励金及组织集体旅游、聚餐等团建活动。 4、人才是企业发展的核心动力,公司为全体员工提供系统化带薪培训,涵盖岗前培训、在岗辅导(一对一帮带)、外部学习、拓展训练等多元学习机制,配套丰富资源,助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要,现诚邀广大求职者踊跃投递简历或致电了解,期待您的加入!
市场内勤文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专市场营销市场推广
一、核心职责 1. 市场信息挖掘 持续跟踪政府采购网、公共资源交易平台及企业公开招标渠道,精准筛选与公司业务契合的招投标项目。 2. 投标全流程管理 标书制作:整合技术方案、商务条款及相关资质文件,确保内容齐全、符合规范要求。 流程跟进:全面掌控从标书购买、文件提交至开标答疑各环节的时间节点与执行进度。 3. 客户与资源维护 协同招标单位、代理机构及行业合作方,构建稳定合作关系。 积极参与行业展会、专业论坛等活动,增强公司在目标领域的品牌 visibility。 4. 风险管理 审阅招标文件中的合同细则,识别潜在法律与商业风险(如付款方式、违约责任等)。 系统归集投标案例,复盘成功与失利原因,持续优化投标策略与响应机制。 二、关键技能与要求 硬技能 通晓《招投标法》《政府采购法》等相关法规,了解不同领域招投标流程特点。 熟练掌握标书撰写方法,能高效操作电子化标书编制工具。 具备基础数据分析能力 软技能 出色的多任务协调能力 良好的谈判技巧与应急处理能力 三、加分项 具备团餐领域投标经验,擅长PPT制作,会使用PS软件,具备基础摄影或拍摄能力 四、行政类工作 1. 承担公司部分日常行政事务 2. 完成上级安排的其他临时性工作任务
文员经验不限中专/中技全白班
【岗位职责】 1、在公司平台及时响应并处理汽车用户关于车险问题的在线咨询,提供专业且令客户满意的服务方案。 2、全程办公室作业,办公环境舒适宜人,四季恒温,无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训,零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格外向乐观,具备基础电脑操作能力,能流利使用普通话沟通。 2、乐于与人交流,具备良好的服务意识和亲和力。 3、工作态度严谨细致,责任心强,品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分(含约一个半小时午休),实行周六日单双休制度,每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等全部休假权益;(包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定放假) 【薪资待遇】 1、薪酬结构:底薪+绩效+职级补贴+激励奖金;前期综合收入约3500-4000元,后期稳定在5000-8500元以上,收入上不封顶。 2、福利保障:五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、三八节福利、员工生日庆祝活动等。 3、团队活动:公司按月、季度及年度为表现优异员工发放奖励金,并组织集体旅游、聚餐等团队建设活动。 4、人才是企业发展的核心动力,公司为全体员工提供全面的带薪培训体系,涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部进修、拓展训练等多种形式,配备丰富学习资源,助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要,现诚邀广大求职者踊跃投递简历或致电了解详情参与面试。
文员3-5年本科应收应付核算会计固定资产会计会计中级职称会计初级职称
岗位职责: 1. 严格执行现金及银行结算相关规定,按照公司付款流程规范开展收付款操作; 2. 依据审核完成的记账凭证或原始单据,逐日逐笔登记现金和银行日记账,及时编制相关现金、银行类会计凭证; 3. 负责每月末编制“银行存款余额调节表”,确保账面余额与银行对账单一致; 4. 按照固定资产管理制度实施动态管理,定期组织固定资产清查与盘点工作; 5. 根据车间每日物料需求开具领料单,登记相应台账,并审核领料数量的合理性; 6. 根据车间生产日报数据,统计并上报生产产量、非生产工时及原材料消耗情况; 7. 组织完成车间物资盘点,核对原材料、半成品等库存数据,并出具盘点报告; 8. 按时编制工资表,完成公示、签字及审批流程; 9. 负责会计档案的整理归档,做好会计凭证的装订与保管; 10. 完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,财务、会计等相关专业; 2. 具备3年以上会计相关工作经验,有制造业成本核算、税务申报经验者优先; 3. 该岗位前期半年需在仁寿视高工作学习,请慎重考虑。
文员经验不限大专客户支持
工作时间:9:00-12:00 13:00-18:00 周末双休 法定节假日休息 五险一金 工作职责: 1、负责采购与销售相关资质的收集及归档管理; 2、处理采购订单、核对采购发票并完成入库操作,办理采购退货制单,跟进入库发票的催收; 3、执行销售开单、销售退货制单及销售发票申请(通过ERP系统提单); 4、协调各部门间业务对接,及时处理相关问题与沟通事宜。 任职资格: 1、(中)药学类相关专业,大专及以上学历; 2、具备基础电脑操作能力,熟练使用WPS常用公式; 3、专业要求为必要条件,可接受无同岗位工作经验者。 注意!!!: 沟通时请主动说明现居区域及通勤时长(办公地址详见定位)。符合条件者将回复薪资结构及公司相关信息,如不符合则不予回复,敬请谅解。 (请在投递前仔细阅读岗位职责与专业要求,因简历量较大无法一一回复。)
文员经验不限高中内勤双休办公室
此岗位周末双休,无任何费用缴纳要求,实行常白班八小时工作制。 工作职责: 1. 利用公司提供的客户资源,通过电话与客户沟通,使用电脑完成信息登记及业务办理,提供线上业务咨询服务(无需外出拓展客户,无需自行寻找客户资源,工作内容简单,办公环境良好)。 岗位要求: 1. 具备高中及以上学历,有相关从业经验者可适当放宽学历条件; 薪资待遇: 1. 底薪加提成模式,采用老员工带新员工的培养机制。 2. 随着国家政策持续利好,公司发展迅速,提供新人培训、岗前培训、在岗培训、晋升培训及学历提升支持,帮助员工全面掌握工作技能,提升综合能力。 3. 实行五天八小时工作制度,上午九点至下午六点,周末双休,享受国家法定节假日及年度带薪休假等全部假期安排。 职位福利:节日福利、周末双休、生日福利、现金奖励
文员经验不限中专/中技全白班
【岗位职责】 1、在公司平台及时响应并解答汽车用户关于车险的在线咨询,提供专业且令客户满意的服务方案。 2、全程办公室办公,环境舒适宜人,四季恒温,无需外出出差、无销售任务及业绩压力。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训,零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格积极乐观,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流,具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨、责任感强,品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟(含约一个半小时午休),实行周六日单双轮休制,每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日,包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等,同时享受带薪年假及其他规定假期。 【薪资待遇】 1、薪酬结构:底薪+绩效奖金+职级补贴+激励奖金;前期综合收入约3500-4000元,后期稳定在5000-8500元以上,收入上不封顶。 2、福利保障:五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、三八节福利、员工生日会等。 3、团队活动:公司定期按月、季度及年度评选优秀员工,并发放奖金及组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力,公司为全体员工提供全面的带薪培训体系,涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮扶、外部学习、拓展训练等多种形式,配备丰富的学习资源,助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要,现诚邀广大求职者踊跃投递简历或致电咨询面试安排。
中支管培生
5000-6000元/月
文员经验不限本科
一、岗位职责: 1、负责业务监督,整理统计业务数据并撰写相关报告。 2、管理外勤团队的入职离职手续及考核考勤事务。 3、完成上级交办的其他工作任务。 二、岗位要求: 1、2025届应届毕业生,本科及以上学历,经济类、管理类专业优先考虑; 2、具备良好的学习能力、抗压能力与沟通协调能力,态度积极乐观。
砼工小工浇筑长期6-10人月结点工吃苦耐劳
岗位职责: 1.负责施工现场基础性辅助工作,包括材料搬运、场地清理、工具整理等 2.配合砼工完成混凝土搅拌、运输、布料及浇筑作业,保障施工连续性 3. 按技术交底要求进行模板支设、钢筋绑扎辅助、养护覆盖等工序配合 4.严格遵守安全操作规程,佩戴劳保用品,及时报告现场安全隐患 5.服从现场管理人员调度,高效完成每日施工任务安排 任职要求: 1.年龄18-60周岁,身体健康,能适应工地环境及体力劳动 2. 无经验要求,有工地小工或砼工相关经历者优先 3. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通与协作能力 4. 遵守工地管理制度,服从统一管理与工作安排 5. 最低学历不限,具备基本识字与计算能力
南充 仪陇县
7月9日 14:41拨打电话
南充嘉陵区招钢筋绑扎
250-300元/天
钢筋绑扎1-2人
南充市嘉陵区招钢筋绑扎
南充 嘉陵区
7月9日 14:39拨打电话
南充高坪区招工地小工/杂工装窗户、搬小玻璃,一天!要求会打电锤不恐高,年龄20岁到50岁身体健康!
180-200元/天
搬玻璃小工门窗安装1-2人日结
南充市高坪区招工地小工/杂工 装窗户、搬小玻璃,一天!要求会打电锤 年龄20岁到50岁身体健康!
南充 高坪区
7月9日 14:34拨打电话
南充营山县招电焊
300-400元/天
电焊1-2人
南充市营山县招电焊
南充 营山县
7月9日 14:30拨打电话
四川南充南部县找一个做安徽模式的大师傅,工资好说,关键是活搞的出来
300-400元/天
彩钢净化工程钢结构1-2人
四川找一个做安徽模式的大师傅,工资好说,关键是活搞的出来
南充 南部县
7月9日 14:30拨打电话
文员
文员
办公室整理人员合同,保单人员替换,整理核算考勤,对接客户文件往来等。以及临时性工作任务等。
行政文员
2000-3000元/月
文员经验不限学历不限
文员年龄(25-35) 岗位职责:熟练办公软件应用,负责文件报送,台账梳理,库房管理等。 薪资:2600/月 工作时间:8.30-12.00 14.30-18.00 月休4天
招一名文员来呢
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
招一名文员来呢
文员
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
五险一金 双休 带薪休假
办公室文员
4000-5000元/月
文员经验不限高中弹性工作制
负责企业或机构各类文件、资料系统化管理 有吃苦耐劳的精神; 有责任心,能够认真完成任务; 做事要认真负责细致; 完成主管分配任务; 协助领导完成日常工作,处理公司内务 负责各种沟通信息的传达与跟踪 负责合同原件汇总和管理,固定资产管理 工作时间:8.00-18.00;每月天休息 我们需要你: 1. 大专以上,18-25岁之间; 2. 会基本使用excel、word办公软件 3. 性格外向,有良好的语言表达能力 我们能提供: 1.基本工资4K-5K 2.可帮买社保 3.可包吃住 4.不定时有团建项目 5.询问前请先报来自哪里,谢谢 6.工作地点.东莞大朗 7.本人照片一张 8.需要会讲潮汕话。
文员快递员装卸工
招聘岗位】快递员数名急聘;文员急聘2名;卸货工急聘5名【薪资待遇】快递员5000-8000以上文员3000以上卸货工工资面议【岗位要求】长期工【工作地址】西充实验驾校老小区【联系方式】【公司名称】西充申通快递联系人:肖经理有效期:长期有效
南充 西充县
7月6日 06:32拨打电话
文员快递员装卸工
招聘岗位】快递员数名急聘;文员急聘2名;卸货工急聘5名【薪资待遇】快递员5000-8000以上文员3000以上卸货工工资面议【岗位要求】长期工【工作地址】西充实验驾校老小区【联系方式】【公司名称】西充申通快递
南充 西充县
7月5日 12:25拨打电话
保安电工综合维修工
〖嘉恒物业招聘〗一.招聘岗位:工程维护员/电工(五险/月休5天)1.招聘人数:2名2.岗位要求;、55岁以下,初中及以上学历,有同等岗位工作经验、持有效电工操作证;3.综合薪资;3300元/月-3900元/月。二.招聘岗位:秩序维护员/保安(五险/月休4天)1.招聘人数:1名2.岗位要求:男女不限、55岁以下,初中及以上学历;身体健康、吃苦耐劳;退伍军,持有效保安证书。3.综合薪资:3400元/月-3600元/月。联系人:何地址:嘉陵区于陛路希望城小区
南充 嘉陵区
7月3日 14:12拨打电话
文员快递员装卸工
招聘岗位】快递员数名急聘;文员急聘2名;卸货工急聘5名【薪资待遇】快递员5000-8000以上文员3000以上卸货工工资面议【岗位要求】长期工【工作地址】西充实验驾校老小区【联系方式】【公司名称】西充申通快递
南充 西充县
7月3日 12:48拨打电话
电工综合维修工
招聘工程维护员/电工1名。要求55岁以下,初中及以上学历,有同等岗位工作经验,并持有有效电工操作证。薪资为4000-6000元/月。工作地址位于南充市嘉陵区于陛路希望城小区。
南充 嘉陵区
7月7日 18:40拨打电话
行政经理1年以下大专
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作,推动流程标准化与服务专业化 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达能力,能独立撰写制度文件及汇报材料 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与抗压能力
文员快递员装卸工
招聘岗位】快递员数名急聘;文员急聘2名;卸货工急聘5名【薪资待遇】快递员5000-8000以上文员3000以上卸货工工资面议【岗位要求】长期工【工作地址】西充实验驾校老小区【联系方式】【公司名称】西充申通快递
南充 西充县
7月7日 01:56拨打电话
文员快递员装卸工
招聘岗位】快递员数名急聘;文员急聘2名;卸货工急聘5名【薪资待遇】快递员5000-8000以上文员3000以上卸货工工资面议【岗位要求】长期工【工作地址】西充实验驾校老小区【联系方式】【公司名称】西充申通快递
南充 西充县
7月8日 06:15拨打电话
运输经理/主管3-5年本科汽车零部件运输运营管理运输网络优化供应链异常协调
工作职责 1. 负责汽车零部件物流运输全环节的组织与执行,涵盖运输计划编制、承运单位安排及运输过程跟踪,确保零部件按时、完好送达生产现场。 2. 持续优化运输网络结构与行车路线,依托数据评估改进措施,提高装载效率、控制运输支出,助力供应链效率提升与成本管控。 3. 联动厂内生产团队与外部物流服务商,及时处理运输过程中出现的各类异常情况(如到货延迟、货物损伤等),维护生产流程顺畅运行。 4. 搭建运输运营数据追踪机制,定期形成分析报告,推进运输作业规范化与信息化建设进程。 任职要求 1. 本科及以上学历,物流管理、供应链管理或汽车工程类相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上汽车行业零部件物流或供应链运营工作经验,了解整车制造体系下的物料供应模式。 3. 具有扎实的数据分析基础,能通过数据发现运输环节改善机会,熟练操作Excel、ERP系统或物流管理软件。 4. 具备优秀的跨部门协作与沟通能力,能够高效应对运输突发问题,确保供应链运作稳定可靠。
前台经验不限学历不限次日4-8点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆月休四天普通话流利迎宾/接待经验店员/服务员经验
1。协助门店日常运营工作,确保前台接待流程 顺畅 2。提供顾客咨询服务,维护良好的客户体验3。 配合店长完成相关事务性工作 任职要求:18-30 1,善于沟通,按时完成上级交给的工作,直播 约客 2,拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法,月休四天 4薪资标准3000底薪+1000绩效+提成+奖金综合工资5000+上班时间下午2点到晚上10点,晚班下午6点到凌晨2点
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成高社发[2019]12号
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