岗位职责: 1. 负责房产交易全流程的代理工作，保障各环节有序衔接与顺利推进； 2. 通过专业沟通了解客户需求，提供精准的房产咨询与解决方案； 3. 持续维护客户关系，确保服务过程符合客户预期并提升满意度。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通与协调能力，能高效应对房产交易中的各类复杂情况； 2. 熟悉房地产市场环境，具备敏锐的市场洞察力和信息分析能力； 3. 具有强烈的责任意识和良好的职业道德，确保服务高效且品质达标。

工作内容 1、负责房产买卖及租赁业务的全流程执行与协调管理 2、组织实地看房，核实房屋状况，确保房源品质匹配客户需求 3、主动拓展新客户资源，持续维护老客户关系，提高服务满意度 任职要求： 1、了解高端住宅、新房及二手房产市场，拥有房产经纪相关从业经历 2、具备为客户提供建议和咨询的能力，及时回应并解决客户问题 3、积极参与公司提供的带薪培训，持续提升专业水平与服务水平

岗位职责: 1.负责与客户及业主进行对接协调，保障各项业务环节有序开展。 2.研判市场趋势，提供专业的房产买卖与租赁咨询支持。 3.持续维护客户关系，提升服务质量，增强客户认可度。 4.统筹客户与业主间的交易流程，确保各环节高效推进。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和较强的商务洞察力，能精准响应客户与业主的实际需求。 2.熟悉房地产市场变化，对行情波动具有敏锐的感知能力。 3.工作积极主动，能在快节奏环境中保持稳定高效的工作表现。 4.拥有良好的团队协作意识，善于与同事沟通配合，协同达成工作成果。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：早班、午班 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 工作内容： 1.开发、登记并维护房客资源，持续跟进潜在需求； 2.熟悉平台优质房源信息，掌握销售动态，实地查看重点房源； 3.根据客户需求精准匹配房源，并组织预约带看； 4.掌握房产交易相关税费政策及商业贷款、公积金贷款利率等金融知识； 5.协调买卖双方就房产价格与交易条款进行沟通谈判，推动交易顺利完成； 6.了解合作新楼盘的地理位置、项目亮点、优劣势、户型面积与定价策略，分析客户画像，精准推荐适配项目； 7.完成租赁类房源与租客之间的高效匹配； 8.通过社区拓展及人际网络转介获取客户，结合新媒体渠道开展获客工作。 待遇：高底薪加高提成，最高提成比例达70%，适合长期发展，24年平台人均业绩约15万，平均年收入10万。 工作时间：每月享有四天带薪休假，9：00-12：00，13：30-18：30

岗位职责: 1. 负责与客户及业主进行对接与协调，保障各项业务流程有序推进。 2. 研判市场行情变化，为客户提供专业的房产买卖与租赁咨询支持。 3. 持续维护客户关系，提升服务质量，增强客户体验与满意度。 4. 统筹管理客户与业主间的交易环节，提升交易执行效率。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和商业洞察力，能妥善应对客户及业主的各类需求。 2. 熟悉房地产市场基本情况，对市场趋势具备一定判断能力。 3. 工作积极主动，能在高强度工作节奏中保持稳定输出。 4. 富有团队协作意识，善于与同事交流协作，共同达成工作目标。

负责店面客户接待。 业主维护。 客户跟踪。

岗位职责: 1. 负责与客户及业主进行对接与协调，保障各项业务流程有序推进。 2. 研判市场行情，提供专业的房产买卖与租赁咨询支持。 3. 持续维护客户关系，提升服务质量，增强客户体验感。 4. 统筹客户与业主间的交易环节，确保交易高效完成。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和较强的商务意识，能精准响应客户与业主的实际需求。 2. 对房地产市场具备敏锐洞察力，能够及时捕捉并理解市场变化趋势。 3. 工作积极主动，能够在高强度工作节奏中保持稳定输出。 4. 富有团队协作意识，善于与团队成员沟通配合，协同达成工作成果。

1.工作内容：掌握二手楼盘、新房项目及房屋租赁相关信息，收集房源与客户资源。根据客户需求精准匹配合适房源，安排带看，协助谈判价格，推动交易顺利完成。 2.工作时间：每周一和周二轮休一天，上午8:30-12:00，下午14:00-18:30。 3.新员工入职提供免费系统培训，配备导师一对一指导，享受无责任底薪，转正后实行底薪加提成制度；入职满半年可申请格林互助保障，覆盖本人及父母、子女、配偶及其父母，一人参保，全家共享保障。 4.团队活动多样，工作氛围轻松融洽，实行全程房源联卖模式，提升作业效率，减轻工作负担。

岗位职责: 1. 洞察客户实际需求，精准推荐匹配房源，并开展商务协商； 2. 带领客户实地看房，推动房产买卖或租赁交易达成； 3. 主动拓展并维护公司房源资源，与房东建立长期稳定的合作关系。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力与客户服务意识； 2. 适应快节奏工作环境，拥有积极的协作态度； 3. 工作细致勤恳，具备高度的责任感与落实任务的能力。 福利待遇： 1. 四天带薪休假，接受零经验入职，安排专人指导 2. 底薪加提成，底薪2500，提成比例30%至70% 3. 每月组织团队活动，年终安排集体旅游

租赁，买卖，二手房新房

宝鸡市渭滨区招水电

招贤找小挖机顶班司机 有的联系

尧头用小挖机一天

虢镇桥南汽车配件厂： 窗框处理，45以内，会算数，细心一些 2、物流上负责分拣的，40周岁以内 3、，质检岗位，40以内，有经验的话45以内也可以 联系方式:

彭记宁夏炒肉片大盘鸡招聘烧烤师傅一名电话记址宝鸡市风翔区长虹街道

房产经纪人、储备店长 年龄25 - 40周岁（男女不限，兼职需有一定的人脉资源）；优先考虑有房产销售经验的；不怕吃苦，善于交际，熟练操作办公软件 薪资福利:薪资面议 招工人数:多名 小黄鸭看到的 工作地址:房优居郑陆金正花园店

招聘房产销售人员，年龄20-50岁，有无经验均可，要求善于沟通交流，诚实稳重大方，有团队合作精神，能吃苦耐劳，薪资待遇面谈，微信同号

不用担心没经验，我们全程教你做！只要你想改变、想赚钱，我们就愿意培养。 【岗位亮点】 1.无经验可做，带薪专业培训 2.师傅一对一带，不怕学不会 3.工作地点稳定，交通便利 4.团队年轻有活力，氛围轻松 【工作内容】 1.接待咨询客户，带看房源 2.学习房产知识，公司统一培训 3.简单、易学、易上手 【任职要求】 1.年龄 22–45 岁，沟通正常即可 2.态度端正，肯学习，肯跑盘 3.想提升收入，愿意努力 【薪资】底薪 + 提成 + 奖金 + 节日福利 普通干：月入 6500–10000+ 用心干：上不封顶 想找一份稳定又有发展的工作，欢迎直接沟通！给彼此一个机会，也许这就是你想要的工作。

岗位职责： 1.根据个人优势选择并专注小红书/抖音房产内容运营，完成短视频拍摄、发布及私域流量互动维护 2.作为租房管家，高效响应客户需求，组织带看、协助签约及合同整理全流程服务 3.从事房源资源整理工作，准确录入并维护房东、业主及合作机构的房源信息与合作动态 4.主动拓展ToC客户咨询与ToB机构协作，提升房源覆盖率与业务转化效率 5.遵守公司服务标准，按时完成每日任务目标，协同团队达成业绩指标 任职要求： 1. 年满18周岁，学历不限，无行业经验要求，欢迎应届生及转行者加入 2.具备基础手机操作能力，能熟练使用微信、小红书、抖音等常用APPn3.沟通表达清晰，有责任心和客户服务意识 4. 时间观念强，可稳定出勤（9:30-17:00） 5.接受岗位间灵活调配，愿在实践中快速成长

新人轻松月入6000+ 公司直招！！不打电话！不地推！着装自由，没有工作服、不要求穿正装！！ 上班时间：9:30-早上10:00 月休8天 可以选择周未双休，也可自由调班，8天假自由安排 公司目前有全成都16w+的房源资产，每个区域都有，都是密码锁，只需要获取密码开门带看就可以，不需要营销，看上就签合同，没看上下一套就是 不用担心客源！公司有专属渠道部提供！！ 提成算法：一单65%-150% 假如你完成一套2000元房子的公寓签约，那么你的到手最低2000*0.65=1300 最坏的打算，一个月30天，你5天才能签一单，也有1300*6=7800 我部门上个月平均工资1.2w，可来查我工资表，朋友圈也发过公司业绩表，可直接查看

开车带货跑市场，销售今麦郎饮品食品

陇县大量招聘业务员，有意者联系我

从事建行业，大专以上学历

陕西海旭顺新能源有限公司招聘信息如下:一.业务员20名(可全职或兼职)业务区域宝鸡境内。主要工作:1、负责户用光伏推广开发(免费安装平房顶、瓦房顶，庭院、纯租赁模式，无需农户贷款、出资，农户无风险，坐享收益)有乡镇资源和销售经验优先。2、工作简单，熟练使用智能手机职位要求:1、肯吃苦，能耐劳2、当地供电、村镇有一定的人脉资源3、做事细致、耐心，做人诚实守信综合收入5000-8000联系电话:

宝鸡市全部区域招光伏二级代理和业务团队，价格高结算快有想法的我们陕西省都可以做

我们是一家在本地搞光伏发电的公司，主要给老乡家里安装光伏板（太阳能板），行业火爆！ 1. 跑跑腿：在咱们本地乡镇/村庄转一转，找找谁家有合适的房顶。 2. 动动嘴：跟老乡介绍一下装光伏（不花钱、有租金、能隔热）。 3. 领领路：老乡有意向了，带我们的技术人员去量一下房顶。

主要工作，光伏发电推广

岗位职责： 1. 依据项目实际情况，编制招商方案，并对目标进行细化分解； 2. 负责开展市场调研、明确市场定位及规划业态组合； 3. 制定品牌落位布局与租赁策略，带领团队推进招商工作，达成区域各项招商任务； 4. 拓展招商合作渠道，主导重点客户的开发与关系维护； 5. 组建招商队伍，并负责团队日常管理与绩效提升； 6. 建立系统化、标准化的招商运营管理制度与流程规范； 岗位要求： 1. 熟悉商业地产及服务类项目的招商运作模式，掌握项目前期定位与后期营销策划执行全流程； 2. 具备大型招商项目成功案例，拥有实际操盘经历； 3. 具有敏锐的商业洞察力，能快速响应市场变化并做出分析判断，持续跟踪行业趋势与竞争格局； 4. 拥有丰富的社会资源网络，出色的市场拓展实力与谈判技巧； 5. 具备优秀的沟通协调能力与团队管理经验，善于协作并保持良好人际互动； 6. 具备产业导向招商思维及跨区域招商引资实践经验。

岗位职责： 1. 开拓公司钛及钛合金产品的市场渠道，推进销售工作，达成设定的业绩指标； 2. 搭建并维护客户关系网络，深入理解客户需求，提供专业的技术解答与产品服务方案； 3. 主导销售全过程，涵盖报价、商务洽谈、合同签署及售后跟进，保障客户体验； 4. 整理行业动态与竞品信息，研判市场走向，为公司决策提供有效依据； 5. 定期开展客户回访工作，增强客户依赖度，推动复购与推荐合作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、工商管理或相近专业者优先考虑； 2. 具备优秀的表达能力和谈判水平，能独立运作商务对接事务； 3. 拥有较强的市场洞察力和客户拓展能力，擅长识别潜在商机； 4. 工作积极主动，责任心强，能承受工作压力并接受出差安排； 5. 熟练操作常用办公软件，具备一定的销售数据处理与分析能力。

岗位职责: 1. 从事电话销售工作，利用公司提供的固定资源，与客户保持高效沟通，挖掘客户需求，把握销售机会并达成业绩目标，定期联系客户并做好后续跟进。 2. 负责客户接待工作，为客户提供专业的财税咨询服务。 3. 协同参与商务谈判过程，推动合作达成并完成签约。 4. 开发与维护公司分配的客户资源，持续与客户保持良好合作关系，提升业务协作黏性。 任职资格： 1、热爱销售岗位，思维灵活、语言表达清晰，具备良好的亲和力、团队合作精神、沟通能力及人际交往技巧； 2、具有一定市场洞察与分析判断能力，注重客户体验，具备较强的服务意识和诚信品质； 3、心理素质佳，有意愿挑战高收入，能适应一定的工作强度与压力； 4、有财税服务、代理推广、销售或客户服务相关经验者优先考虑。 二、工作时间： 早8：30-下午18：00，午休12：00-13:30，周末双休，法定节假日正常休息 三、岗位福利： 五险、即时奖金、节日礼品、员工生日会、团建旅游，晋升空间广阔（公司90%的管理层来自内部提拔）