岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4.配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1.对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉各主流平台规则与算法逻辑 2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美能力，能独立完成高质量内容产出 3.熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等常用工具，有数据分析意识者优先 4.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力 5.经验不限，热爱内容创作与用户互动，有成功运营案例者优先

时间地点自由！无需坐班！线上远程办公，零经验也可上手 知识付费领域，潜力赛道 【高收益激励】 当前兼职成员平均月收入约5000元 已有大二学生入行不久即实现日入过千 努力付出回报显著，月入数万并非个例 思维决定上限，高效沟通创造价值 适合研究生、高校教师、在校大学生、宝妈、待业人员等群体 拓展副业渠道，不少人副业收入已超越主业 【工作职责】 1、在小红书平台开展引流与推广，获取潜在客户 2、引导目标用户添加销售导师微信 3、每日投入1-2小时即可，投入越多收获越大 4、通过发布笔记、互动评论等方式完成客户导入 【任职条件】 1、全日制大专及以上学历，专业不限 2、具备多个手机号及备用手机，可注册多个小红书账号者优先 3、执行力强，有责任感，工作细致认真 4、熟悉小红书平台，为活跃使用者 【薪资福利】 1、无硬性任务指标，以结果为导向结算提成，奖励优厚 2、免费提供一对一新媒体运营实操指导 3、表现达标者可开具公司盖章实习证明 4、表现优异者毕业后可优先转为正式全职岗位

1.负责小红书、抖音矩阵账号的日常运营，掌握平台机制，规划账号内容布局，实现精准引流，提升账号可见度，推动招募目标达成 2.熟悉小红书、抖音等新媒体平台的运营逻辑，持续开展账号维护与粉丝互动，增强用户粘性 3.具备基础文案撰写与图片处理能力，熟练操作常用办公软件，精通PS工具，有自媒体渠道招募实操经验者优先 4.关注新媒体动态，敏锐捕捉热点，灵活优化内容策略与执行方案 【任职要求】 1.具备优秀的文字组织与表达能力。 2.可独立完成常规文案策划及短视频剪辑任务。 3.学习能力强，能依据数据反馈及时调整运营路径。 4.具备良好的协作意识，能与团队高效配合推进工作。 5.掌握基础电脑剪映操作。 6.底薪＋全勤+高提成（综合薪资一万）

负责日常文案策划、拍摄与剪辑、新媒体方向运营引流

无经验-实习生-新手均可专人指导专人带教可提供实习证明 【职责描述】 1、负责小红书、抖音及其他社交平台的内容推广与日常运营 2、负责小红书账号的运营管理与数据监控，对运营成效及相关指标负责 3、通过多种营销手段和推广方式吸引流量，提升转化效果，增强用户活跃度与留存 【福利待遇】 1、每月组织团队建设活动 2、公司员工以00后为主，工作环境轻松融洽 3、周末双休，享有5-10天带薪年假，以及国家规定节假日、婚假、丧假、产假、陪产假 4、清晰的职业成长路径与晋升机会 5、丰富多彩的员工活动（如趣味运动会、兴趣社团、定期团建等） 6、工作日提供下午茶点 【上班时间】注意啦！！ 上午9:00-下午6:00，周末双休，无需加班！享受国家法定假期及带薪年休假

【27年的同学最佳~主要负责公众号运营相关工作】 【岗位职责】 1、负责微派旗下-青藤之恋微信公众号的日常运营与维护，独立完成推文内容创作与排版发布； 2、配合团队开展用户挖掘、用户访谈及日常沟通等相关工作； 3、关注各大平台热点动态，参与产品宣传与推广活动的策划执行； 【岗位要求】 1、每周可实习5天，能连续实习半年者优先； 2、具备微信公众号运营实习或项目经验者优先，熟练使用秀米、PS等图文编辑与设计工具； 3、深度使用互联网，了解网络流行趋势，具备一定内容洞察力与文字表达能力； 4、具备较强的抗压能力与沟通协调能力者优先； 5、有社交类、脱单类软件使用经验者优先，曾为青藤之恋用户者更佳； 【工作时间】 10点-20点，午间休息3小时，周末双休，日常出勤无需打卡~

网店设计运营维护，有工作经验者联系

一．【岗位薪资待遇】 1.试用期一个月底薪6000，转正底薪6500+运营提成+包住 2.招募提成5%-35%，月薪：保底7000-13000/月，努力上不封顶 3.法定节假日保证正常休假 4.节日礼品，生日福利，入职福利，旅游机会 5.公司轰趴，剧本杀，狼人杀，露营野炊，清吧，唱K 6.工作环境优越，5A级写字楼！！ 二．【岗位要求】 1.利用多种渠道和平台发掘并吸引有潜力的主播人才 2.培养新主播，维护现有主播资源，协同编导剪辑团队，协助完成主播入驻平台的相关引导工作 3.负责主播的邀约、面试、评估及合同签署事宜 4.承担主播培训与日常运营管理，处理合约签订、直播跟进及收入结算等事务 5.不限性别，年龄****** 三．【岗位经验】 无需相关经验！！！欢迎新人加入，全程专人指导，团队氛围热情融洽，充满关怀与支持，只要您愿意学习、肯投入，真诚期待您成为我们的一员！

岗位职责 1.结合账号运营方向，独立完成视频内容的创意策划、拍摄执行及后期剪辑； 2.负责抖音、小红书等新媒体平台账号的日常内容发布与运营维护； 3.参与公司私域流量体系及社群的搭建与持续运营； 4.维护美团点评等多个线上平台的日常运营并推进推广工作； 5.定期统计分析各账号运营数据，结合传播效果优化后续运营策略； 6.高效完成上级安排的其他相关工作任务 任职要求 1.具备较强的新媒体内容创作能力，对热点趋势敏感，了解主流平台规则与用户偏好，能输出独到见解，有抖音或小红书实操经验者优先； 2.具备基础的数据分析能力，良好的沟通协调能力、执行力及信息整合能力，责任心强，能适应一定强度的工作节奏； 3.自我驱动力强，表达清晰，具备良好的团队协作精神； 4.具有一定审美素养，掌握图片处理、视频拍摄与剪辑技能； 5.工作态度积极主动，具备强烈的学习意愿和成长意识； 6.对甜品行业有浓厚兴趣者优先考虑 工作时间：9:00-18:00，月休4天

潜江市招种植工/杂工、力工、小工/杂工 ，湖北潜江，过完年初三砍白菜装车，散装，需要散人，有没回家的能入队的电话联系 微信同步

预招搬运工数名 360一天包吃住 长短期都可以 都是出力活 年后开工早，初二开工，初五之前到岗有开工红包1000 入职后元宵节在岗可享新员工入职奖金5000 名额有限，有意者及时联系报名，按时办理入职，福利享满 感兴趣的老乡速度跟我联系，名额有限，先到先得 工作地点：安徽芜湖

有没有在湖北潜江过年不回家的砍白菜的 年后可以入队的 可以一起过年 年后初三一起干活有电话同步

新沟餐馆要个师傅搞两天，腊月 28，29 工价自己跟老板谈，电话

老组新线招做腰两名（夫妻最好）另招上腰一名电话凡组长

建立并维护各类自媒体平台的账号的内容和运营维护，定期发布内容（可使用现有素材和公司作品以及配合AI高效完成）；配合公司技术各岗位工作协调完成。

1、内容运营(图文、视频)检查文章内容 2、账号维护及打造 3、自由工作时间(不固定硬性工作时间，有空就做) ，放心咨询

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的图文内容维护 2.提升用户互动率、粉丝增长量 3.关注行业动态 任职要求： 1. 对新媒体生态熟悉，具备良好的网感和内容审美能力，有成功运营案例者优先 2.具备基础图片处理，能独立完成内容产出（图文可提供） 3. 学历不限，经验不限，热爱内容创作与用户互动

长沙县金鹰商业大厦 招聘岗位： 新媒体运营1位 工作时间：早9:00-晚18:00（正常通勤） 工作地址：湖南省长沙市长沙县金鹰大厦（滨湖西路与石子铺路交汇处） 福利：一金，待遇从优 联系人：梁总

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、撰写、发布及数据复盘 2.独立完成图文、短视频脚本创作，协同设计/拍摄团队产出优质传播素材 3.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 4.监测行业动态与竞品动向，定期输出运营分析报告，优化内容策略 5. 配合品牌推广与业务需求，开展跨渠道联动传播与用户增长工作 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备敏锐的网感和扎实的文字表达能力 2. 熟悉主流平台算法规则与运营逻辑，有成功案例或实操经验者优先 3. 具备基础图片处理（如PS/剪映/Canva）及数据分析能力（如后台数据解读）4.学习能力强，责任心强，能适应快节奏工作与多任务协同 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人投递

共享兑引客来，是潜江市本地企业开发的平台。商家入驻后，能获得聚合收款、20多种营销功能的营销二维码，能有效为商家引流。生成互利共赢的生态圈后，更能通过积分兑换，解决居民、社区、单位解决现实需求。具体巨大的发展前景，现实的工作收益。 希望具有地推经验和微信运营经验

一、岗位职责 负责抖音账号（或矩阵）的定位规划与运营策略制定，明确粉丝增长、变现（带货 / 广告）等核心目标； 主导内容创意策划（选题、脚本撰写），把控视频拍摄与剪辑质量，确保内容符合平台规范及账号风格； 执行账号日常运营管理：包括发布排期安排、封面标题优化、评论区互动维护，推动冷启动进程或突破流量瓶颈； 跟踪关键运营数据（完播率、涨粉数、转化率等），定期进行数据分析与复盘，及时调整运营方案； 对接品牌方、达人合作及电商带货等商业化项目，保障投入产出比达成预期目标； 带领团队完成既定KPI指标，统筹协调跨部门（拍摄、销售等）资源协作推进工作。 二、任职要求 大专及以上学历，具备3年以上抖音/短视频平台运营经验，有1年以上团队管理经验者优先； 深入了解抖音推荐机制与社区规则，能独立完成爆款内容策划，拥有账号从0到1起号或成功变现案例； 熟练掌握数据解读能力（如平台后台数据、第三方分析工具），善于通过数据反馈优化运营策略； 熟悉短视频主流变现路径（如带货、广告投放等），具备直播运营或电商平台操作经验者为加分项； 结果导向意识强，抗压能力强，对网络热点具备敏锐洞察力，具备良好的沟通与组织协调能力。

十堰兼职日结，可以长期做，时间自由，工作简单轻松，欢迎咨询！

1.要求人员在湖北 2.熟悉新媒体运营模式～ 3.线上工作，居家办公也可以，简单轻松～ 可以日结/周结 感兴趣可以联系我～

职位详情 用户运营一对一带教新媒体运营 上班时间早九晚六双休 我知道，你绝不简单，如果你和现在的工作无话可说，那就来和我聊聊吧~ （公司直招不收取任何费用） 老板很亲切，办公氛围轻松自在，团队协作氛围极佳（“社恐”也完全不用担心） 我们是一家同事关系融洽的公司，一群有意思的人，期待你的加入！ 薪资待遇： 底薪4500+提成+社保 底薪+提成＋奖金综合薪资结构，入职1-3个月，薪资在5000-6000 入职3个月以上薪资在7000-10000+，入职半年以上月薪过万很轻松 岗位职责： 1. 负责小红书、58或抖音账号等自媒体平台的运营，发布租房相关内容 2. 维护进线客户，依据客户需求，推荐匹配房源 3. 一对一带领看房并促成成交（前期有专人指导） 工作时间： 1. 早上9点至下午6点，休息时间灵活安排 2. 每月休息8天，节假日按规定正常休假 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力，热爱自媒体领域，学习能力突出 喜欢刷抖音、小红书

岗位职责： 1.负责小红书、58或抖音等自媒体账号的日常运营，发布与租房相关的内容信息 2.及时跟进客户咨询，根据客户需求精准推荐匹配房源 3.一对一带领客户看房并促成成交（前期有专人带教） 工作时间： 1.每日9:00-18:00，中间休息时间灵活安排 2.每月休息8天，法定节假日正常休假 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力，热爱新媒体运营，学习适应能力强 薪资待遇：底薪4500元+提成 新人首月保底收入6000元 团队氛围轻松融洽，工作内容易上手！！！！！欢迎有意者联系咨询

运营主管 一、岗位职责： 1、负责平台店铺的整体运营管理，依据公司战略目标，进行商业模式的规划、定位、策略制定及运营方案的组织实施； 2、掌握店铺运营动态趋势，熟练运用超级推荐、达摩盘、直通车、钻展等推广工具，独立制定并执行店铺运营策略； 3、策划各类店铺营销活动，提升品牌曝光度，吸引流量并增强用户粘性；分析访问量、转化率等核心数据，优化销售活动方案； 4、每日、每周、每月跟踪监控流量、营销、交易、商品及客户相关数据，挖掘潜在问题并及时调整经营策略； 5、结合销售业绩与市场反馈，持续开展数据分析与项目监控，制定科学的产品销售计划，确保完成店铺销售指标； 6、收集平台市场动态与行业信息，分析同类竞品表现，提出切实可行的竞争应对措施。 二、职位要求： 1、大专及以上学历，具备2-5年电商平台运营经验（淘宝、天猫、京东、拼多多、1688、抖音等均可）； 2、擅长总结与分析，具备良好的数据处理能力和逻辑思维，反应迅速，执行力强，积极进取； 3、精通平台规则、操作流程及推广、优化、维护等相关技能； 4、具备优秀的执行力、学习能力和沟通协调能力，工作认真负责，态度端正，具有团队合作精神。 三、福利待遇： 1、底薪+提成，提成上不封顶（具体面议，根据能力核定）； 2、重大节日为员工发放节日福利礼品； 3、不定期组织丰富多样的企业文化活动。 工作时间： 上午8:00-11:30 下午13:30-18:00

接受小白！！！接受无经验！！！公司团队年轻有活力，领导同事好相处 月度团建不断，工作氛围轻松愉快 工作内容清晰简单，操作灵活，无需长期固定坐班 岗位职责： 1.负责新媒体平台（可自选抖音、小红书、视频号等）的内容规划与日常运营 2.转发相关视频、图片，整理素材，完成笔记或视频的编辑与发布 3.持续优化运营方案，提升转化效果，推动粉丝增长、引流及客户邀约变现 4.成单即享提成！提成比例高！例如客户支付4000元，你到手就是4000元，4500元+额外提成 新人入职配备专属导师一对一指导，快速上手 上班时间：9:00-18:00 不加班，享受法定节假日

接受小自！！！多对一辅导！！！自由调休！！！各类补贴！！！撸猫！！撸狗！！撸兔子！！空调！！奶茶！！管够！！！ [工作内容] 欢迎零基础加入，全程由导师手把手带教，团队以00后为主，沟通无代沟 1、负责运营小红书、58同城或抖音账号（可自由选择平台） 2、发布及转发相关图文、视频内容 3、及时跟进并维护线上咨询客户 4、成单即享提成！提成比例高，收入上不封顶 [工作时间] 朝九晚六，中午休息一小时，周末双休，支持灵活调休，工作节奏弹性 [薪资待遇] 新手期月入7K-12K，熟练后月薪1.5W-3W，业绩突出者收入无上限 [晋升通道] 晋升路径清晰：合伙人→店长→区域经理→区域总监 激励机制丰富：月度奖励、季度奖励、年终奖金、团队绩效奖 [任职要求] 1、品行端正，三观正向 2、表达流畅，具备基本沟通能力，有责任感 3、******，性别不限

【岗位职责】 1、负责青藤之恋微信公众号、微博等官方平台的日常运营维护，独立完成推文策划与内容制作； 2、配合团队开展用户调研、用户访谈及日常互动沟通工作； 3、关注各大社交平台热点动态，参与产品宣传方案的策划与执行； 【岗位要求】 1、每周到岗5天，可长期实习者优先考虑； 2、具备微信公众号运营实习或项目经验者优先，熟练使用秀米、PS等图文编辑与设计工具； 3、深度使用互联网，熟悉网络流行趋势，具备良好的内容感知力与文案撰写能力； 4、具备较强的抗压能力与沟通协调能力者优先； 5、有社交类、脱单类APP使用经验者优先，青藤之恋用户尤佳； 【上班时间】 10点-20点，中途休息3小时，日常工作无需打卡，弹性安排

［工作内容］ 1、负责小红书、58或抖音账号的日常运营，发布与租房相关的内容，平台可自行选择 2、引导有意向的客户添加微信联系方式 3、及时跟进咨询客户，了解并明确其租房需求 4、协助完成租赁成交流程 工作时间 1、上午9点至下午6点，中午休息2小时，无需全天在岗驻店 2、无论全职或兼职，均需到店完成打卡手续 3、每月休息8天，节假日按公司安排正常调休