
15000-17000招聘采矿工程师
1.5-1.8万元/月
采矿工程师月结全职
工作地点:四川省阿坝州马尔康市
参与编制矿山中、长期采掘计划及年度、季度、月度生产计划。
进行地下开采(根据实际情况选择)的施工图设计,包括台阶设计、爆破设计、巷道布置、采场结构参数设计等。
与地质、测量、安全、机电等部门密切协作,共同保障矿山生产顺利进行。
编写技术报告、工作总结,并向管理层汇报
学历专业:本科及以上学历,采矿工程相关专业及采矿工程师证书。
工作经验:具备【例如:3年以上】露天/地下矿山采矿技术工作经验。
专业技能:熟悉采矿工艺流程,能独立进行采矿设计;熟练使用至少一种主流矿业软件(Surpac、Datamine、3DMine等)及AutoCAD、Office等办公软件。
核心素质:具备良好的沟通协调能力、团队合作精神和较强的现场问题解决能力。
安全意识:责任心强,具有牢固的安全环保意识。
体能要求:身体健康,能适应矿山工作环境。
生产运营储备生
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结经验不限大专及以上
公司直招,提供宿舍、食堂、空调、Wi-Fi,恒温车间,制造业行业发展稳定,上六休一,倒班(早七点至晚七点),需遵守行业规范,服从工作安排。
1、大专学历,年龄38周岁以下;
2、薪酬待遇:5000-7000元/月;
3、每月休息4天(做六休一),每天工作12小时,两班制(早7点至晚7点);
4、发展路径:一线生产岗位—班组长—部门主管;
生管员(成都有机厂区)
5000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下高中及以上生产计划与物流控制生产跟单食品/饮料生产成本管理
岗位职责:
1. 负责生产加工任务的统筹与安排;
2. 协调并保障生产线加工作业有序进行;
3. 核对并发放各类作业标签;
4. 巡查加工班组,对标签、克重及次品情况进行记录与留痕;
5. 推进OA体系相关环节的优化改进;
6. 组织落实客户订单需求,确保当日任务按时完成;
7. 完成上级安排的其他工作任务;
任职要求:
1. 具备生管员工作经验者优先,了解生产管理流程;
2. 熟练操作办公软件及生产管理相关系统;
3. 工作态度端正,责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力;
4. 能够适应生产车间环境,身体状况良好,踏实肯干;
生产组长/拉长
5000-8000元/月
生产组长生产管理包吃免费培训包住月结3-5年全职团队管理电子/半导体
任职资格要求:
1、3年以上线缆行业生产管理经验
2、熟悉精益生产管理
3、具有优秀的组织能力、沟通能力
岗位职责:
1、组织实施生产计划,跟进计划落实,保障产品质量和交期。
2、负责车间生产效率、质量、安全及设备的管理,确保各项指标的完成。
3、机器、品质异常及时反馈、处理,并落实解决措施。
4、节约成本,减少生产报废
5、做好生产线各类报表、落实公司会议精神、各项管理制度与措施,对车间各类报表、原始资料的及时性、真实性负责。
6、负责区域的现场检查、整改、完善,员工的日常培训。
7、人员管理与安全管理;设备安全,确保安全文明生产。
无高速线缆行业经验的勿投、勿投
生产管理
100-200元/天
生产管理1-2人月结1-3年
招聘:钢结构厂招生产助理,1名,,年龄25-45岁,月工资面议,熟悉钢结构工艺流程,会识建筑图纸并按流程分发,生产量统计等,具有责任心,能吃苦耐劳。
生产工段主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年本科及以上
岗位职责:
1、落实车间制定的生产任务,统筹工段内各班组的排班与人员调配,确保生产有序推进,并按计划达成产量与交付节点要求
2、负责生产现场的人身安全与设备运行安全管理,开展日常安全巡查,及时制止违规行为,排查并识别潜在安全风险
3、保障车间质量管理体系在本工段的有效执行,依据质量标准监督现场操作规范,结合实际作业情况提出优化建议
4、贯彻车间成本管控要求,在工段日常管理中持续检查作业流程,杜绝材料、工时等资源浪费现象
5、组织实施本工段员工的操作技能提升培训,重点培养核心骨干,推动团队能力成长,建立人才梯队储备机制
6、快速响应并处理现场突发问题,协调相关资源介入,对各类异常事件进行归集分析并推进根本原因改善
储备干部(生产方向)20人
4000-7000元/月
生产组长/拉长月结经验不限大专及以上团队管理家电
1、贯彻执行安全生产制度,防范并杜绝各类安全事故发生。
2、严格按照工艺规范操作,监控生产流程,保障产品品质达标。
3、科学安排人员任务,及时处理现场异常,确保达成日产量计划。
4、控制物料使用,优化工时效率,降低设备磨损与资源消耗。
5、实施5S管理要求,维持作业区域干净、整齐、有序。
6、组织员工培训与日常指导,落实考勤管理及绩效反馈工作。
7、协调前后工序及相关职能单位,确保生产运作高效衔接。
薪资待遇:试用期6个月,试用期综合工资大专4000元/月、本科5000元/月,试用期满综合工资约5000-7000元/月。 (适应加班)
福利:五险一金,节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。成为部门核心人才将给予股权激励奖金。
成都双流区主要工作公司装修对接,负责公司客户签约,现场管理.薪资面谈
1-1.1万元/月
装修监理工长工程师月结全职
主要工作公司装修对接,负责公司客户签约,现场管理.薪资面谈
工长月结全职
成都市青白江区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
岗位职责:
1.负责施工现场的全面管理,包括进度控制、质量监督、安全文明施工及人员协调
2.组织编制施工方案、技术交底和进度计划,并落实执行与动态调整
3.协调甲方、监理、分包单位等多方关系,及时解决现场技术与管理问题
4.监督材料进场验收、工序报验及隐蔽工程验收,确保符合规范与合同要求
5. 定期组织安全教育与隐患排查,落实安全生产责任制,杜绝重大安全事故
任职要求:
1.工程类相关专业背景,学历要求:不限
2.具备工长或现场工程师岗位经验,经验要求:3-5年
3. 熟悉国家及地方施工规范、验收标准和工程建设强制性条文
4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目现场工作节奏
5.工作地点:青白江,新都,金堂,周边
零基础滑雪教练员
7000-10000元/月
其他教练月结兼职有运动基础
可以零基础,薪资是纯提成百分之二十五到三十,过年不回家可以。
岗位职责:
1.根据学员需求制定个性化教学计划,开展一对一或小班制教练服务
2.运用专业方法与工具,帮助学员提升技能、改善行为习惯或达成特定目标
3. 定期评估学员进展,及时调整教学策略并提供正向反馈
4.维护学员档案及学习记录,确保教学过程规范、可追溯
5.参与教研活动与能力提升培训,持续优化教学水平
任职要求:
1.热爱教育与助人事业,具备良好的沟通表达能力和亲和力
2. 具备所授领域相关专业知识或实操经验,持有相应资格证书者优先
3. 责任心强,耐心细致,能适应灵活排班与阶段性高强度工作节奏
4. 学历不限,有成功辅导案例或教学成果者更受青睐
5. 无不良从业记录,认同终身学习理念
工长
哈尔滨金爵装饰招设计师一名,底薪加提成。试能力面议。招业务员3名。底薪2000加提成。工长一名,工资面议
广东中山招聘:助理工程师薪资:6000-8000职位详情:1.工程类相关专业本科及以上学历
6000-8000元/月
工长工程师月结
招聘:助理工程师
薪资:6000-8000
职位详情:
1. 工程类相关专业本科及以上学历;2. 具备扎实的结构工程理论基础;3. 熟练掌握CAD等相关设计软件;4. 具备较强的沟通协调能力和团队合作精神。
1. 协助工程师进行结构设计和分析工作;2. 参与项目现场施工管理和监督工作;3. 协助编制工程设计方案和施工图纸。
广东清远助理工程师大专以上学历,应届毕业生均可薪资福利:综合薪资5000-6000元/月招
5000-6000元/月
工长工程师月结
助理工程师
大专以上学历,应届毕业生均可
薪资福利:综合薪资5000 - 6000元/月
招工人数:2名
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工作地址:龙山镇
阿坝壤塘县藏族羌族自治州招光伏安装、砼工/打灰/浇筑价格美丽,钱好拿!
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6000-7000元/月
浇筑打灰振捣工砼工1-2个月1-2人月结点工吃苦耐劳
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车间主任(红原菊乐)
8000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专及以上全职有生产管理经验饮料酒水经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验精益改善经验
工作职责:
(1)根据生产计划合理安排生产、人员调配、时间规划,保证质量第一、成本兼顾原则,高效组织生产;
(2)每班生产过程全程监管,严禁脱岗、消极怠工,对车间卫生、生产纪律、设备运行、过程质量全面了解,全面执行现场5S管理;
(3)每周车间班组必须组织2-3次生产培训例会;
(4)实时掌握奶源及牛奶积压情况,并合理处置,防止牛奶积压超时;
(5)设备故障时,应迅速到场维修并跟踪关键故障;
(6)对生产相关数据记录及分析。
任职资格:
(1)24-35周岁,大专以上学历,食品相关专业优先,1年以上相关工作经验;
(2)责任心强,品行端正,现场管理处置能力强,沟通协调能力强;
(3)具备一定的生产管理、成本控制、安全管理经验;
(4)有良好的职业道德素养、踏实稳重,执行力强;
特别注意
岗位工作地点:阿坝州红原县
上班冬季存在补休情况,藏语沟通为主汉语为辅
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6000-7000元/月
浇筑打灰振捣工砼工1-2个月1-2人月结点工吃苦耐劳
阿坝藏族羌族自治州壤塘县招砼工/打灰/浇筑、振捣工/打大棒
栏目概述
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