岗位职责:(连锁酒店热爱服务行业、愿意在酒店行业发展) 为客人办理入住登记离店结账手续 二、随时掌握和了解房态、价格等信息，积极有效地推销客房及服务项目; 三、向客人介绍、出售会员卡礼包; 四、正确有效地接待客人问询，提供有关饭店服务设施、市内外交通、旅游景点、娱乐购物等各类信息; 五、维护前台基本卫生 六、完成每月下发各项指标 岗位要求: 1、有前台接待工作经验者优先 2、有一定的电脑基础 3、能接受夜班 4、有良好的服务意识

招酒店前台

办理客人入住，离店

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5. 协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 遵守职业操守，尊重宾客隐私，具备团队协作意识与服务热情

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识与服务热忱 5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

保山正东商务酒店招聘 1.酒店前台2名 薪资待遇: 底薪2700+餐补 2.酒店客房3名 底薪2300，保底12间，月休3天，超房5元一间 提供免费住宿 专业酒店知识培训带教 联系电话：微信同号 地址：保山商贸园正东商务酒店，就等你来

负责酒店日常正常运营只要长期的，假期工短期工不合适

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，展现酒店专业形象 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话标准，具备基础英语会话能力者更佳 4. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），学习能力强

全面管理酒店前台，熟悉酒店管理系统，熟练掌握OTA运作

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境专业温馨 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者加分 5.服务意识强，责任心强，能适应轮班及节假日工作

岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

本岗位系本公司直招岗位（无中介），您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解 亮点：月保底9500+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 薪资待遇: 1、长期正式工:9500元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇; 2、短期工:300-320一天，吃住都包。 （一）上班时间 (1）长白班 (2）每天上8-10小时 (3）上午4小时：08:00-12:00 (4）下午4小时：01:00-05:00 (5）晚上2小时：06:00-08:00 （二）工作环境 (1）一人一张办公桌。独立岗位 (2）坐着上班；穿个人服装上班。 (3）坐着上班，做事轻松简单，无污染． （三）伙食问题 (1）住宿免费；水电免费；伙食免费； (2）凭刷卡吃饭，自助餐形式。 (3）有清淡粤菜食堂＋辣味湘菜食堂． 有意者请直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

招聘:前台接待（1名） 基本工资+绩效考核+提成（综合3000-3500） 前厅主管（1名）（有连锁酒店经验优先考虑） 基本工资+绩效考核+提成（综合（3500-3800） 客房服务员（1名） 基本工资+绩效考核+提成（综合薪资（3500+） 25至30男女不限 学历不限 只要会写字 联系电话:（同步） 地址:云南省丽江市古城区西安街道七星街中段44号。

招聘通知 昭苏山谷大酒店（夏塔景区店）现因经营发展需要，面向社会公开招聘酒店主管经理1名，具体事宜如下： 一、任职要求 1. 大专及以上学历，具备3年及以上大型酒店主管管理经验； 2. 熟练使用办公软件及酒店管理系统，具备较强的信息化办公能力； 3. 擅长对接各大线上平台及旅行社，具备良好的商务洽谈与合作维护能力； 4. 能够独立统筹酒店日常运营管理工作，责任心强，执行力突出； 5. 立志长期深耕酒店管理行业，认同酒店发展理念，服从工作安排。 二、薪资待遇 薪资面议，待遇从优，酒店拥有优质工作环境与良好团队氛围。 三、应聘方式 有意者请致电联系： 昭苏山谷大酒店（夏塔景区店） 诚邀优秀管理人才加入，共筑发展！

岗位职责： 1.负责新开业全季酒店工程交接与整改落地，协同运营、工程团队确保开业前全面符合华住品牌工程标准 2. 开展酒店设施设备品质巡检及装修质量管控，识别问题并推动闭环整改 3.管理酒店能耗系统，按月分析水电气等能耗数据，制定并落实节能优化方案 4.统筹维修项目全过程管理，识别施工与运维风险，严格执行防控及异常上报机制 5.参与工程标准落地、一线培训支持及日常数据统计汇报工作 任职要求： 1.建筑装饰、暖通、工民建等相关专业，全日制本科及以上学历 2. 3年及以上连锁酒店或长租公寓工程/运维管理经验 3. 熟悉装饰装修工艺、材料、造价及质量工期成本管控要点 4.熟练使用Office办公软件，具备CAD识图能力及基础数据分析汇报能力 5. 接受长期出差及跨区域调动，抗压能力强，年龄25-35岁

怀宁宏博酒店招聘： 1、前厅收银员，形象气质好，会电脑操作，有夜班。工资：3800。 2、市场部经理，性格开朗，形象气质好。工资：面议。 3、餐饮部主管、领班，年龄50以下，从事过餐饮管理，工资：面议。 4、餐饮服务员，年龄（50以下），工资：3000——3500。 5、客房服务员，年龄50以下，工资：底薪+提成。 6、工程维修工：懂水、电、网络等。工资：面议。 7、厨房勤杂工（洗菜洗碗），年龄60以下。身体健康。工资：2600。 地址：振宁学校旁边，电话：

黄老五食品股份有限公司 这里有积极健康的企业文化，良好的工作氛围，广阔的职位发展空间，让每位员工都能实现自我的价值！诚邀有识之士加入黄老五大家庭共铸明日辉煌！现面向社会招聘以下岗位： 招聘 1、酒店管理岗 1名 要求：35岁以下，大专学历以上，有两年酒店管理经验，对酒店运营模式熟悉，能适应加班工资待遇：4000元-6000元/月 工作地点：镇西 联系电话：肖女士

中餐厅·院子 诚聘厨师长 地址：怒江州，泸水市 餐厅规模：3100平方米的庭院餐厅 薪资待遇：15000-20000元/月（包吃住） 任职要求： 1. 10年以上中餐厨师长经验，有庭院餐厅、酒店餐饮、特色中餐厅工作经历优先。 2. 精通海鲜烹饪/云南菜/川菜/湘菜/融合菜，具备较强菜品研发与创新能力。 3. 熟悉厨房运营、成本控制、食品安全管理流程 4. 责任心强、执行力高，有良好团队管理与沟通协调能力 岗位职责： 1. 全面负责厨房日常管理、菜品研发、出品把控，确保菜品口味稳定、颜值在线。 2. 制定菜单、优化菜品结构，控制食材成本与损耗，提升厨房运营效率。 3. 管理厨房团队，合理分工排班，抓好食品安全、卫生规范与操作流程 4. 把控食材采购质量，严守食品安全标准，杜绝安全隐患。 联系电话： 联系人：杨总

中餐厅·院子 诚聘厨师长 地址：怒江州，泸水市 餐厅规模：3100平方米的庭院餐厅 薪资待遇：15000-20000元/月（包吃住） 任职要求： 1. 10年以上中餐厨师长经验，有庭院餐厅、酒店餐饮、特色中餐厅工作经历优先。 2. 精通海鲜烹饪/云南菜/川菜/湘菜/融合菜，具备较强菜品研发与创新能力。 3. 熟悉厨房运营、成本控制、食品安全管理流程 4. 责任心强、执行力高，有良好团队管理与沟通协调能力 岗位职责： 1. 全面负责厨房日常管理、菜品研发、出品把控，确保菜品口味稳定、颜值在线。 2. 制定菜单、优化菜品结构，控制食材成本与损耗，提升厨房运营效率。 3. 管理厨房团队，合理分工排班，抓好食品安全、卫生规范与操作流程 4. 把控食材采购质量，严守食品安全标准，杜绝安全隐患。 联系电话： 联系人：杨总

客房部 - 主管 1. 高中或以上学历，酒店管理、旅游管理相关专业优先；2. 2年以上酒店客房管理经验，熟悉客房运营流程；3. 具备较强的团队管理能力和服务意识，工作细致认真；4. 熟练使用酒店管理系统（如Opera、Fidelio等）；5. 良好的沟通能力，能适应值班工作。1. 负责客房部的日常运营管理，确保卫生、服务及设施符合酒店标准；2. 安排并督导客房清洁、布草更换、物品补充等工作，保障售卖客房质量；3. 检查客房及公共区域卫生、设备状况，及时处理问题并跟进维修；4. 管理客房员工，包括排班、培训、考核及工作协调；5. 处理客人投诉及特殊需求，提升客户满意度。 薪资福利:提供具有竞争力的薪资，具体面议。工作环境：酒店坐落于风景优美的怒江畔，工作环境舒适宜人。员工福利：员工享有免费工作餐、员工宿舍、定期培训、节日福利等。职业发展：酒店为员工提供广阔的职业发展空间，工作表现优秀者可按现有晋升机制逐级晋升并提升工作待遇。 招工人数:1名 报名时间：2026年3月16日至招聘满编。报名方式：有意者请将个人简历发送至邮箱： ，邮件主题请注明“应聘岗位 + 姓名”。根据国家相关法律法规及行业规定，有下列情形之一者不得参与本次应聘：1. 被列为失信被执行人；2. 存在违法犯罪记录或正在接受司法调查；3. 提供虚假身份、学历、工作经历等应聘材料；4. 其他不符合行业从业要求的情形。酒店将对拟录用员工进行全面的背景调查（包括身份信息、学历资质、工作履历及无犯罪记录等）。如发现隐瞒或造假行为，将取消录用资格或解除劳动合同。请诚信应聘，共同维护公平、规范的招聘环境。特别提醒：本次招聘信息为公益性发布，旨在为大家提供更多就业机会。若您有求职需求，可直接拨打以上号码与招聘方联系，致电时请说明是泸水智诚人力推荐。在整个报名流程中，若遇到任何需要缴费的情况，请务必提高警惕，切勿轻易转账汇款，谨防遭遇诈骗陷阱，切实保障自身财产安全。 工作地址:云南省怒江傈僳族自治州泸水市鲁掌镇登埂村委会跃进桥旁登埂温泉半山酒店综合办公室

客房部 - 楼层服务员 1. 有酒店客房服务经验者优先；2. 工作细致认真，具备较强的服务意识和责任心；3. 能适应体力劳动及站立工作，接受排班（含周末、节假日）；4. 基本普通话沟通能力，无不良嗜好；5. 有相关培训或健康证者优先。1. 负责客房及公共区域的清洁、整理及补充用品，确保符合酒店卫生标准；2. 按要求更换床单、毛巾，检查并补充客房内消耗品（如洗漱用品、茶饮等）；3. 检查房间设施（如灯光、电器、卫浴），及时报修故障设备；4. 响应客人需求，提供借物、加床等服务，确保宾客满意度；5. 遵守安全规范，妥善处理垃圾及废弃物品。 薪资福利:提供具有竞争力的薪资，具体面议。工作环境：酒店坐落于风景优美的怒江畔，工作环境舒适宜人。员工福利：员工享有免费工作餐、员工宿舍、定期培训、节日福利等。职业发展：酒店为员工提供广阔的职业发展空间，工作表现优秀者可按现有晋升机制逐级晋升并提升工作待遇。 招工人数:数名 报名时间：2026年3月16日至招聘满编。报名方式：有意者请将个人简历发送至邮箱： ，邮件主题请注明“应聘岗位 + 姓名”。根据国家相关法律法规及行业规定，有下列情形之一者不得参与本次应聘：1. 被列为失信被执行人；2. 存在违法犯罪记录或正在接受司法调查；3. 提供虚假身份、学历、工作经历等应聘材料；4. 其他不符合行业从业要求的情形。酒店将对拟录用员工进行全面的背景调查（包括身份信息、学历资质、工作履历及无犯罪记录等）。如发现隐瞒或造假行为，将取消录用资格或解除劳动合同。请诚信应聘，共同维护公平、规范的招聘环境。特别提醒：本次招聘信息为公益性发布，旨在为大家提供更多就业机会。若您有求职需求，可直接拨打以上号码与招聘方联系，致电时请说明是泸水智诚人力推荐。在整个报名流程中，若遇到任何需要缴费的情况，请务必提高警惕，切勿轻易转账汇款，谨防遭遇诈骗陷阱，切实保障自身财产安全。 工作地址:云南省怒江傈僳族自治州泸水市鲁掌镇登埂村委会跃进桥旁登埂温泉半山酒店综合办公室

前台工作人员 1.年龄18周岁以上，学历不限； 2.会电脑基本操作，有经验者优先； 3.细心热情无误为客人办理入住，退房手续； 4.身体健康，无不良嗜好。 薪资福利:2800元/月+提成+详情面谈 招工人数:1名 工作地址:福贡县石月街2号

客房部 - 楼层服务员 1. 有酒店客房服务经验者优先；2. 工作细致认真，具备较强的服务意识和责任心；3. 能适应体力劳动及站立工作，接受排班（含周末、节假日）；4. 基本普通话沟通能力，无不良嗜好；5. 有相关培训或健康证者优先。1. 负责客房及公共区域的清洁、整理及补充用品，确保符合酒店卫生标准；2. 按要求更换床单、毛巾，检查并补充客房内消耗品（如洗漱用品、茶饮等）；3. 检查房间设施（如灯光、电器、卫浴），及时报修故障设备；4. 响应客人需求，提供借物、加床等服务，确保宾客满意度；5. 遵守安全规范，妥善处理垃圾及废弃物品。 薪资福利:提供具有竞争力的薪资，具体面议。工作环境：酒店坐落于风景优美的怒江畔，工作环境舒适宜人。员工福利：员工享有免费工作餐、员工宿舍、定期培训、节日福利等。职业发展：酒店为员工提供广阔的职业发展空间，工作表现优秀者可按现有晋升机制逐级晋升并提升工作待遇。 招工人数:数名 报名时间：2026年3月16日至招聘满编。报名方式：有意者请将个人简历发送至邮箱： ，邮件主题请注明“应聘岗位 + 姓名”。根据国家相关法律法规及行业规定，有下列情形之一者不得参与本次应聘：1. 被列为失信被执行人；2. 存在违法犯罪记录或正在接受司法调查；3. 提供虚假身份、学历、工作经历等应聘材料；4. 其他不符合行业从业要求的情形。酒店将对拟录用员工进行全面的背景调查（包括身份信息、学历资质、工作履历及无犯罪记录等）。如发现隐瞒或造假行为，将取消录用资格或解除劳动合同。请诚信应聘，共同维护公平、规范的招聘环境。特别提醒：本次招聘信息为公益性发布，旨在为大家提供更多就业机会。若您有求职需求，可直接拨打以上号码与招聘方联系，致电时请说明是泸水智诚人力推荐。在整个报名流程中，若遇到任何需要缴费的情况，请务必提高警惕，切勿轻易转账汇款，谨防遭遇诈骗陷阱，切实保障自身财产安全。 工作地址:云南省怒江傈僳族自治州泸水市鲁掌镇登埂村委会跃进桥旁登埂温泉半山酒店综合办公室

招聘：月休4天（带薪）生日假1天（带薪） 春节上班3薪，春节交通补贴 全勤奖➕提成➕工龄 前厅: 经 理：5500—8000元/月 领 班：4000—6000元/月 迎 宾：4000—5500元/月 服务员：3500—4000元/月 传菜员：3500—4000元/月 【福利待遇】 ★供吃、供住、绩效奖金 ★免费学习培训、月休4天 ★每月全勤奖+提成 +工龄工资＋其它福利 联系人： 和经理：

客房部 - 主管 1. 高中或以上学历，酒店管理、旅游管理相关专业优先；2. 2年以上酒店客房管理经验，熟悉客房运营流程；3. 具备较强的团队管理能力和服务意识，工作细致认真；4. 熟练使用酒店管理系统（如Opera、Fidelio等）；5. 良好的沟通能力，能适应值班工作。1. 负责客房部的日常运营管理，确保卫生、服务及设施符合酒店标准；2. 安排并督导客房清洁、布草更换、物品补充等工作，保障售卖客房质量；3. 检查客房及公共区域卫生、设备状况，及时处理问题并跟进维修；4. 管理客房员工，包括排班、培训、考核及工作协调；5. 处理客人投诉及特殊需求，提升客户满意度。 薪资福利:提供具有竞争力的薪资，具体面议。工作环境：酒店坐落于风景优美的怒江畔，工作环境舒适宜人。员工福利：员工享有免费工作餐、员工宿舍、定期培训、节日福利等。职业发展：酒店为员工提供广阔的职业发展空间，工作表现优秀者可按现有晋升机制逐级晋升并提升工作待遇。 招工人数:1名 报名时间：2026年3月16日至招聘满编。报名方式：有意者请将个人简历发送至邮箱： ，邮件主题请注明“应聘岗位 + 姓名”。根据国家相关法律法规及行业规定，有下列情形之一者不得参与本次应聘：1. 被列为失信被执行人；2. 存在违法犯罪记录或正在接受司法调查；3. 提供虚假身份、学历、工作经历等应聘材料；4. 其他不符合行业从业要求的情形。酒店将对拟录用员工进行全面的背景调查（包括身份信息、学历资质、工作履历及无犯罪记录等）。如发现隐瞒或造假行为，将取消录用资格或解除劳动合同。请诚信应聘，共同维护公平、规范的招聘环境。特别提醒：本次招聘信息为公益性发布，旨在为大家提供更多就业机会。若您有求职需求，可直接拨打以上号码与招聘方联系，致电时请说明是泸水智诚人力推荐。在整个报名流程中，若遇到任何需要缴费的情况，请务必提高警惕，切勿轻易转账汇款，谨防遭遇诈骗陷阱，切实保障自身财产安全。 工作地址:云南省怒江傈僳族自治州泸水市鲁掌镇登埂村委会跃进桥旁登埂温泉半山酒店综合办公室

1.负责酒店前台接待工作提供优质的客户服务体验 2.处理客人入住与退房手续解答客人咨询 3.负责电话的接听与转接确保通信畅通 4.协助客人解决在酒店期间遇到的任何问题 任职要求 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够掌握酒店前台接待流程 3.具有较强的抗压能力能够处理突发事件 4.具有团队协作精神能够与同事协作完成工作

负责为住店客人办理离退手续