岗位职责: 1.负责课程的宣传与销售工作，通过多元渠道实现既定销售指标； 2.与客户积极沟通，挖掘其实际需求，提供专业化的课程建议与答疑服务； 3.搜集并整理市场动态信息，及时向团队反馈，并依据市场趋势优化推广方案； 4.持续跟进客户，提升客户满意度，促进长期稳定的合作关系。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和语言表达能力，能与客户高效互动； 2.拥有敏锐的市场感知力及良好的客户维护能力； 3.可自主推进销售任务并达成目标，工作积极主动、富有责任感； 4.具备团队协作意识，能适应高强度、快节奏的工作氛围。

——公司实力雄厚，全国客户资源稳定（日均15-20条精准线索），成单率高。入职满三个月以上员工普遍月入8k-13k！！ ——团队氛围积极融洽，管理人性化，携手共进、共同成长（成员以90后、00后为主） ——接受零经验新人，提供带薪岗前培训，主管及导师全程一对一指导！ ——依法享受带薪法定节假日（如五一放假5天，国庆放假7天） 【我们亮点：一定要看！！】 ①每月10号准时发薪！！底薪4000-6500+高额提成20%+业绩奖金2000-4000+武汉五险，平均月薪8k-10k，表现优异者可达1.5-2w，销冠收入3-4w+； ②配备专业流量与技术团队，持续输送高质量客户资源，成交周期短，转化效率高！ ③采用网络销售模式，非传统电话销售！无需外呼！ ④入职即缴纳五险/社保，试用期同样享受！ ⑤提供系统化带薪培训，包含理论授课+导师1对1实操辅导！ ⑥每季度开放晋升通道，基层管理岗位需求大，每个季度均有内部竞聘机会~ ⑦自建点餐社群，十多元即可享用价值30元以上的外卖品质餐食~ 【我们的平台】 ①专注自考、成考、在职研究生领域，深耕管理类联考、同等学力申硕、双证硕士等优势赛道，员工可免费学习全部内部课程资源； ②员工规模超千人，服务覆盖100+城市，合作全国多所高校，市场渠道完善； ③独栋现代化办公楼，简约装修风格，营造轻松舒适办公环境； 【工作内容】 ①通过线上方式（微信/QQ）与公司分配的意向学员沟通，根据其实际需求推荐合适的学历提升方案； ②深度了解客户需求，解答疑问并消除顾虑，推动达成签约转化； 【晋升路径】以下岗位均可在三个月内实现晋升 ①销售精英路线：初级咨询师-中级咨询师-高级咨询师 ②销售管理路线：咨询师——战队长（最快一个季度晋升）——主管（最快半年晋升）——经理 【工作时间】 10:00-19:00，每日休息3小时【中午休息2小时，下午休息1小时】，法定节假日正常休假且带薪~ 【工作地址】 江夏区佛祖岭街道高新区光谷大道金融港A4栋6楼【秀湖站A出口，步行约8分钟到达】

岗位职责 1.体验课：积极接待到访家长，合理安排试听课程； 2.新签：提供专业的学科咨询与学习规划，完成课程签约目标； 3.客户服务：持续跟进学员学习进展，定期与家长沟通反馈，维护良好关系，有序组织课程衔接及家长会等工作； 4.裂变：结合学员学习表现与家长交流，协同班主任提供优质服务，提升续费及推荐转化率； 5.协助：支持校区市场团队开展周边区域推广及品牌宣传活动。 任职要求 1.大专及以上学历，有相关行业或同类岗位经验者优先（优秀应届毕业生亦可考虑）； 2.具备良好的理解力、表达能力和沟通技巧，能精准把握家长需求； 3.抗压能力强，适应弹性工作时间，勇于面对挑战； 4.热爱中国传统文化，认同并热衷于教育事业。

职位名称：课程顾问/教育咨询师 工作地点：湖北省襄阳市（或其他城市） 所属部门：招生部/市场部/课程服务中心 汇报对象：招生主管/运营经理 招聘人数：若干 一、岗位职责： 客户咨询与服务 接听学员及家长来电，接待来访客户，提供专业的课程咨询服务。 根据客户需求，分析其学习目标与现状，推荐匹配的课程或培训方案。 课程销售转化 向潜在客户介绍公司课程体系、教学特色、师资团队、服务支持等内容，促进报名与缴费完成。 维护现有客户资源，挖掘后续学习需求，提高客户满意度和续购率。 客户关系管理 建立并更新客户档案，定期回访客户进展，解答疑问，处理反馈，优化服务体验。 联动教学、教务等相关部门，保障学员从咨询到入学各环节高效衔接。 市场推广配合 参与线上线下招生宣传活动，协助制定招生计划，收集意向客户信息。 通过社群、朋友圈、公众号等渠道传递品牌价值，提升知名度与影响力。 数据分析与反馈优化 汇总每日咨询记录、客户意见及成交数据，按时提交报表，为课程调整与营销决策提供依据。 结合行业趋势与用户声音，提出课程升级和新项目开发建议。 二、任职要求： 学历与经验 大专及以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业优先考虑。 具备教育培训、职业教育、留学规划、K12辅导、成人学历提升等领域工作经验者优先。 技能要求 具备良好的语言表达与沟通能力，善于倾听，能迅速赢得客户信赖。 熟悉电话沟通、面对面咨询、微信交流等多种服务形式。 具备一定的销售思维与客户服务意识，可独立推进客户转化全流程。 熟练操作办公软件（Excel、Word、PPT）、CRM系统、企业微信等工具者优先。 素质要求 思路清晰，逻辑严谨，具备较强的学习适应能力与抗压性。 热爱教育行业，认同持续成长理念，有强烈的责任感和服务精神。 形象端正，气质亲和，能与不同背景的客户建立良好互动关系。 三、加分项： 有无人机培训、职业资格认证、职业技能提升等项目经历者优先。 具备线上直播引流、私域流量运营、社群转化实操经验者优先。 有团队管理经历或业绩优异者，有机会晋升为课程顾问主管或区域负责人。 四、薪资待遇： 薪资结构：底薪+高提成+绩效奖金（综合月薪6000-15000元，上不封顶） 福利保障：五险一金、带薪培训、节日福利、晋升通道、团建活动等 五、简历投递方式： 邮件标题格式：“应聘课程顾问/教育咨询师+姓名” 加入我们，成为连接知识与梦想的桥梁！ 在这里，你不仅是课程顾问，更是学员成长路上的引路人！

任职要求 1.**教育背景：**大专及以上学历，市场营销、教育学、商务英语、行政管理等相关专业优先。 2.**工作经验：** *1年以上前台接待、客户服务或销售/咨询类岗位经验。 *有教育行业工作背景者优先，特别是从事过招生咨询、课程顾问或前台服务相关工作的候选人。 3.**核心能力：** ***良好的沟通表达能力：**普通话标准流畅，具备较强的倾听、理解与语言组织能力，能准确传递信息并解答客户疑问。 ***较强的服务意识与亲和力：**性格热情、耐心细致，注重职业形象与行为规范，易于赢得客户信赖。 ***一定的销售推动能力：**具备基础销售技巧，对完成业绩目标有主动性和责任感，关注结果达成。 ***快速学习能力：**能迅速熟悉机构课程体系、教学特色及相关教育领域知识。 ***问题应对与协调能力：**面对各类咨询场景和突发状况能冷静处理，有效回应客户关切。 ***抗压能力：**能在高强度工作环境下保持稳定情绪和工作效率，尤其适应招生高峰期的工作节奏。 ##关键点说明与定制建议 1.**突出“招生”职能定位：**区别于传统前台，需明确职责涵盖客户咨询、需求分析、课程推荐、疑虑解答、试听安排、后续跟进及转化推进等全流程招生环节。岗位名称可设为“教育咨询顾问（前台岗）”，体现双重角色属性。 2.**强化“服务”与“专业”形象：**作为机构门面，需在岗位描述中多次体现“热情接待”、“专业解答”、“耐心沟通”、“亲和力强”、“建立长期信任”等关键词。 3.**明确业绩导向机制：**在职责与任职条件中均应体现“目标意识”、“转化率要求”、“结果导向”等内容，薪酬方案需清晰包含绩效激励或提成结构。 4.**优先考虑行业背景：**具备教育培训行业工作经验的应聘者更易适应岗位要求，能更快理解产品逻辑与用户心理，建议明确列为优先录用条件。 5.**技能要求贴近实际：**熟练使用常用办公软件为基本要求，日常通过微信进行客户沟通属必要技能，若有CRM系统操作经验则视为加分项，若企业正在使用该系统，建议写入岗位要求中。

任职要求： 1、大专及以上学历，年龄不限，有相关经验者优先； 2、追求高收入，能承受较大工作压力，经验不限，具备行业背景者更优； 3、热爱教育行业，具备较强的执行能力与良好的职业操守； 4、工作时间：每日八小时。 5、晋升路径：课程顾问→销售主管→销售经理 6、综合薪资：4K-10K（上不封顶）

1、年龄18-*****，品行良好，性别不限。 2、热爱教育行业，有相关经验者可适当放宽学历要求。 3、性格正直诚恳，具备责任心和积极的工作态度。 [岗位职责] 1、具备较强的学习与适应能力； 2、性格开朗，善于人际交往； 薪资待遇：4500底薪+25%提成+提供公寓住宿+周奖金+年底分红+高额绩效提成（20%~35%）+超长20天带薪年假+生日派对+广阔晋升空间+每4个月一次晋升机会+股权激励+定期专业培训（含住宿安排） 工作内容： 负责接待家长，进行沟通交流并安排试听课 协助教师与学员制定个性化学习方案 参与市场调研及推广活动的执行 跟踪学员学习进度，提供专业化的服务支持 主要面向家长开展服务与宣传，传递学校的教学理念与方法 工作要求： 工作态度端正，积极主动，具备良好的沟通协调能力 工作时间：9:30-19:00，午休3小时，每周固定休息一天，节假日按公司安排调休，另享寒暑假假期

喜欢销售你就来，不限专业、不限毕业院校、不限工作经验，带薪培训，免费学习！ 表达力、逻辑思维、抗压能力、应变能力想提升？销售岗位为你提供锻炼机会！ 追求高收入你就来，月薪八千很轻松，平均薪资过万，上不封顶，月入两万三万不是梦想！ 岗位职责： 1.指导学员了解课程内容，及时解答意向学员提出的各类问题。 2.按时完成每日工作任务，积极达成既定业绩指标。 3.工作无需外出，无需自行开发客户，仅需对接已有意向咨询学员。 4.采用顾问式沟通模式开展工作，有无经验均可快速上手。 任职要求： 1.角色定位：作为专业的学习规划顾问，通过售前服务推动成交结果； 2.热爱学习，愿意掌握新知识，熟悉公司业务与产品内容，持续提升专业能力； 3.耐心细致、积极进取，善于沟通、乐于交流，能够与学员建立良好关系，提高转化率； 4.认真投入成长过程，不断提升个人素养与专业水平，展现公司专业形象。 我们为您提供精准资源支持： 1、稳定保障（无责底薪）+高额提成+绩效奖励+多种奖金，月均收入10000+（税后）； 2、广阔晋升平台：课程顾问→销售主管→销售经理→销售总监（每3个月一次晋升机会），更看重能力而非学历； 3、完善的培训体系，助力新人快速成长； 4、丰富团队活动：部门聚餐、月度会议、生日会、员工旅游等定期组织； 5、享受国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假等所有带薪假期； 6、团队稳定，同事亲切，办公氛围轻松融洽。 晋升通道： 每3个月开放晋升评审，表现优异者可晋升为销售主管、销售经理等管理岗位； 课程顾问→销售主管→销售经理→销售总监 加入“师法教育”，你将收获： 1、没有天花板的晋升机制和多元化发展路径； 2、种类丰富的下午茶点供应； 3、员工生日会、入职周年庆祝、节日礼品派送，惊喜不断。 “师法教育”企业文化： 1、年轻化团队：全员平均年龄二十多岁，充满活力； 2、直通高层沟通：有想法随时可走进总裁办公室面对面交流； 3、职业成长快：90后即可担任销售经理，能力决定位置； 4、管理风格开放：你的工作你主导，合理建议可推翻管理层意见，人人都是决策者。

招长期押运员一名，年龄50岁以下，能够吃苦耐劳会车上做简单饭菜的，湖北云贵川的优先，包吃住6000每月，咨询电话

新建食品厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

需要一名桶叉师傅，白班8小时，管吃住，地址华鲁恒升（荆州）厂内，联系电话

荆州有个150平的轻钢结构板房，清包工，后天入场，有意向的联系我

有师傅在休息吗，我这里需要1个师傅，做卷材。大概5天工期，愿意做的另外一个地方还可以做一段时间。电话：

沈阳远洋旅行社招兼职， 报名电话

岗位职责： 1.负责旅游线路的策划与设计，根据市场需求制定合理的行程安排和报价方案 2.协调导游、交通、酒店等资源，确保团队出行各环节顺畅衔接 3.处理团队运行中的突发情况，及时解决行程中出现的问题，保障客户体验 4.与销售部门密切配合，提供产品支持和技术解答，协助完成客户咨询转化 5.定期整理运营数据，分析成本与收益，持续优化产品结构和执行流程 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效对接多方资源，责任心强 2.熟悉旅游行业运作流程，有较强的应变能力和问题处理经验 3.工作细致耐心，具备较强的时间管理和多任务处理能力 4.能熟练使用办公软件进行文档处理和数据分析 5.有旅游或相关服务行业工作经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.根据客户需求定制线路和核算成本和推荐合适的旅游产品 2.及时跟进客户咨询，解答关于签证、行程安排、交通住宿等相关问题，提升客户满意度 3.协助客户完成旅游产品预订，协调供应商资源，确保行程顺利实施 4.维护老客户关系，定期回访并推送优惠活动及新品线路，促进二次消费 5.收集客户反馈与市场信息，协助优化旅游产品设计与服务流程 6.熟悉MICE团操作经验和流程 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有亲和力，能够耐心细致地解答客户疑问 2.热爱旅游行业，熟悉国内外主流旅游目的地及相关政策信息者优先 3.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应节假日高峰期工作节奏 4.有旅游顾问、旅行社销售或相关客户服务经验1-3年，新手勿扰。 5.大学或以上学历，具备基本办公软件操作能力，工作地点深圳，可以出差。

主要职责： 1、在小红书、视频号、抖音寻找公司指定合作方，联系并建立好经销合作关系 2、与经销商维持合作关系，收集意向客户信息促成交易，做好售后 3、旅游咨询群的管理、收集客户出行意向、促成订单 要求： E人，心思细腻，所以我们希望您 待遇：底薪+提层

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解市场热门旅游目的地信息，及时更新产品知识库，提升服务质量 3.协助客户完成预订流程，包括机票、酒店、签证等相关手续办理 4.维护老客户关系，跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.配合团队完成销售目标，参与促销活动策划与执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱旅游行业，有亲和力，工作积极主动 3.具备一定的抗压能力，能适应节假日高峰期工作安排 4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑 5.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

岗位职责： 1、负责校区内的招生事务（包括接听咨询电话、接待来访学员并提供课程咨询与报名服务、进行电话回访等）； 2、负责老学员的后续服务，开展定期回访及转化跟进； 3、配合分校长落实各项市场推广活动的执行与支持； 4、做好学员全流程服务，持续提升学员满意度与口碑。 任职要求： 1、年龄24-40周岁，大专及以上学历； 2、具备2年及以上销售相关工作经验； 3、性格亲和，积极热情，富有活力； 上班时间： 早班8:30-15:00中班14:00-21:00（周一至周五轮班轮休一天） 8:30-18:30（周六日） 发展空间： 1、专业方向：资深课程顾问 2、管理方向：咨询主管-分校长-区域经理-大区经理 3、横向发展：课程顾问-销售培训师-集团销售运营支持 薪酬福利： 1、五险一金 2、年终奖 3、快速公平的晋升机制：咨询主管--分校长--大校长--区域经理--大区经理 4、带薪培训 5、节假日福利 6、工龄工资 9、弹性上班时间

能和顾客轻松的聊天，会服装搭配

1、负责接待来访咨询的家长 2、主动邀约有意向的家长到校参观 3、维护各类市场及营销渠道关系 4、按期达成个人及团队业绩指标 岗位要求： 1、具备销售经验者优先，或有3至儿童教育领域从业经历者优先 2、对市场动态具有敏锐洞察力 3、拥有良好的表达与沟通能力，性格开朗外向

一、职位描述：欢迎应届生投递 1、根据公司标准执行线上宣传工作，同时对接家长，客户名单由公司统一提供； 2、通过电话邀请学生客户，并安排面谈，结合学生具体情况提供专业选择及升学路径建议； 3、维护已签约家庭的沟通关系，做好后续引导与推荐服务； 4、具备较强的学习意识和责任感，主动学习岗位知识，能在咨询过程中识别问题并有效处理； 5、性格积极，工作认真，能适应一定强度的工作任务 二、福利待遇 工作时间：每日9:00-18:00 休息安排：每周日固定休息 薪资结构：底薪2800-4000元+提成（每单500-2000元）+日常福利 三、晋升通道 1、转正后享受更高待遇及节假日福利 2、职业发展路径：招生老师→招生主管→区域经理→区域负责人

招聘：塑形师（工作餐+带薪20天年假） 薪资：3000-10000元/月 年薪6到15万招瘦身顾问找一个几千块钱上班的地方很容易，但是找到一个发展的平台很难本会所是一家集减肥塑形为一体的服务型产业，欢迎有意在美容行业发展的人才前来应聘，共同发展!岗位职责:1.美容师为顾客提供减肥塑形服务(手法可教)2.保持工作环境的干净整洁3.学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能4.本店晋升机会、提薪机会多，有发展前景任职资格:1.25-45岁之间，沟通理解能力强，有服务意识2.具有亲和力和团队精神，有上进心3.要求有长期在本行业做下去的打算，打酱油的不要4.本职业需要有相关工作经验

招生团队，周薪过万！ 理解每位求职者都希望找到一份踏实、有收入保障的工作，这里主管全程指导，确保你能赚到钱，招满即止，机会难得。 要求：20岁左右，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋高收入 招人标准：不看学历，只看潜力与行动力！ 薪资模式：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元—5000元／周！！ 努力干：5000元—8000元／周！！ 使劲干：8000元—13000元／周！！ 只要你对工作充满热情，就欢迎加入！ 野心不用太大，信心一定要足！ 只要肯付出，收入自然可观！ 我们从事教育行业，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元—40000元！

我是一家童装店，需要招聘服装导购，年龄45岁以下

岗位职责 1、负责团队内客户的开拓及续费转介绍工作； 2、通过地面推广、电话沟通、跨行业资源整合等方式拓展客户资源； 3、接待到店体验客户，完成最终成交转化目标； 4、妥善留存客户资料，并按时进行回访与跟进； 5、配合完成与岗位相关的咨询服务及宣传任务 任职要求 1、具备大专及以上学历，有2年以上销售从业经历，具备1年以上教育培训行业咨询经验者优先； 2、积极进取、心态阳光，具备良好的逻辑分析能力和语言沟通技巧； 3、仪容整洁、行为得体，具有良好亲和力与服务意识； 4、热爱教育行业，富有责任心，有一对一辅导咨询背景者优先 企业福利： 1、公司缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）； 2、员工享受国家规定法定假期，包括婚假、产假、陪护假、哺乳假及带薪年休假； 3、节日福利（春节、端午节、教师节、中秋节等）发放礼品或礼金，另有生日、结婚、生育贺金及高温津贴； 4、员工子女或亲属报名课程可享专属优惠； 5、提供年度健康体检、国内旅游、海外旅游及部门集体团建活动； 6、公司搭建完善的培训体系与职业晋升通道，并支持外派学习机会； 7、办公场所环境优越，全新装修，配备空调系统与无线网络

南城一楼A64档招熟手小妹要求有耐心，责任心强。能对接销售能力强拒绝负能量拒绝摸鱼底薪十提成初六可以来上班

课程顾问 1、通过电话及面谈方式与家长交流，深入了解家长实际需求，协助其全面了解公司服务内容 2、为学生提供学习测评，并据此制定符合实际情况的个性化学习提升方案 3、配合主管完成既定销售目标，确保业绩达成及利润指标落实 4、定期进行老客户回访，收集并反馈相关信息，提升服务质量 5、在主管带领下开发新市场，积极拓展新客户资源 6、听从工作安排，主动投入工作，态度认真负责 7、性格开朗外向，具备良好的沟通能力与一定的抗压素质 上班时间： 9:30-18:30晚班12:30-20:30 试用期 无责底薪：3000 转正后 3000+500购买保险 上班地点：花台/吾悦/诚园

咨询师、课程顾问： 岗位职责： 1、讲解辅导课程内容，邀请学生及家长到校进行面对面交流； 2、与有意向的客户开展现场沟通，针对客户对教育产品的需求提供专业化的咨询服务，推动课程销售目标的达成； 3、负责接听服务热线并完成电话转接，认真处理来电咨询事务，重要信息准确记录并及时传达，确保无遗漏或延误； 4、承担来访客户的接待工作，提供基础咨询并引导见相关负责人； 5、对接家长需求，开展咨询工作，并有效邀约家长到访； 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、学习能力突出，富有责任感，擅长在咨询过程中发现、分析及解决各类问题； 3、具备良好的沟通表达能力、应对突发状况的灵活性以及较强的销售导向意识； 4、具有积极进取的态度、责任心强，能适应高强度工作压力；

一，公司简介： 由国家高新技术企业才智英才自主研发，国际记忆大师及顶尖学科专家领衔资深教研团队，融合创新记忆方法及大数据模型、人工智能AI技术，达到高效学习的目的。总部坐落于武汉，全国分院超1000家，服务用户超百万。 二，招聘岗位： 招生顾问 三，岗位职责： 1.负责课程的宣传与推广，为客户提供专业的课程介绍，并推动签约以启动学习流程； 2.协助开展公开课活动，包含材料筹备、与讲师对接及活动现场支持； 3.按时完成工作安排及销售日报表，持续维护潜在客户与学员的信息资料； 4.跟进学费缴纳进度，与学员保持良好互动，协助其实现学习目标； 四，任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和强烈的营销意识； 2.积极主动，具备较强的心理承受能力； 3.认可团队协作价值，富有合作精神； 4.执行力强，具备一定的分析判断能力； 5.有教育行业或销售领域从业经历者优先考虑。 五，工作时间 1.上午8:30——12:00，下午2:00——6:00； 2.周一休息，每月固定休假4天； 六，薪资体系： 无责任底薪3000元+业绩提成+五险+月度、季度、年度奖励，综合收入5000—10000元 七，晋升机制： 招生顾问—招生主管—招生经理—校长—区域总监