岗位职责： 1、负责接听客户来电，为学员及家长提供课程相关的咨询解答服务； 2、结合学员实际情况，匹配适合的课程方案，推动报名完成； 3、持续跟进学员学习情况，维护良好关系，给予合理的学习建议； 4、配合教学部门工作，保障教学流程顺畅，提高学员整体满意度。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和亲和力，能细致回应客户需求； 2、热爱教育领域，乐于与学生及家长互动交流； 3、具备良好的服务意识与销售能力，可达成既定业绩指标； 4、有相关从业经验者优先考虑，欢迎应届毕业生投递。

岗位职责： 1、通过电话及线上渠道向意向客户讲解教育课程内容，回应咨询问题，推动报名成交。 2、持续维护已报名学员关系，定期了解学习情况，给予针对性的学习指导与建议。 3、汇总市场信息与用户需求，协助分析课程改进方向，支持教学产品的迭代优化。 4、配合开展多种形式的线上线下宣传活动，增强品牌影响力与课程关注度。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能快速响应并解决客户疑问。 2、热爱教育领域，拥有较强的理解力与行业敏感度，乐于持续学习。 3、熟悉常用办公软件操作，掌握基础网络应用技能。 4、有销售或教育培训相关经历者优先考虑，表现突出的应届生亦可录用。

岗位职责： 1.为有意向的学员提供专业的课程咨询，解答学习相关问题； 2.通过电话或在线方式，邀请学员参与试听课程或入学沟通； 3.持续维护学员关系，定期跟进学习需求，给予个性化的学习指导； 4.配合教学团队与家长进行有效对接，保障学员的学习体验与成效。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，工作耐心且注重细节； 2.了解教育培训领域，具备课程推广或咨询服务经验者优先考虑； 3.学习能力强，能迅速熟悉课程内容及相关知识体系； 4.具备独立处理问题的能力，同时拥有良好的团队协作态度。

岗位职责： 1、接听客户咨询来电，提供专业课程讲解，及时回应客户问题； 2、结合客户实际需求，制定匹配的课程计划，推动课程报名； 3、持续跟进学员学习情况，维护良好学员关系，给予学习指导； 4、汇总市场信息与客户反馈，配合优化课程设置及服务流程。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与服务意识，能快速与客户建立良好互动； 2、热爱教育领域，熟悉教育培训行业发展趋势； 3、目标明确，责任感强，能积极达成既定业绩任务； 4、熟练操作常用办公工具，有相关客户服务经历者优先考虑。

岗位职责: 1.负责课程的宣传与销售，通过多元化渠道提升课程曝光度。 2.与意向客户积极沟通，清晰讲解课程特色、核心优势及报名相关事宜。 3.协同教学部门密切配合，确保推广方案与课程内容保持同步一致。 4.汇总市场动态与用户反馈，适时优化推广方式以更好契合实际需求。 5.参与策划市场推广方案，并落实各项活动以推动课程销售增长。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和说服力，能高效与客户建立信任关系。 2.具备扎实的市场分析与规划能力，可独立完成活动策划与执行。 3.富有团队协作意识，能与教学及运营团队顺畅协同工作。 4.熟悉教育领域发展特点，能精准传递课程价值与竞争优势。 5.适应市场变动节奏，具备较强的应变与问题处理能力。

岗位职责： 1、接听客户咨询电话，完整记录需求信息，提供专业化的课程解答服务； 2、结合学生实际情况与家长期望，制定匹配的课程方案与学习规划； 3、持续维护客户关系，跟踪学员学习进展，保障服务质量与满意度； 4、配合市场推广活动，宣传教学产品与服务内容，增强品牌影响力； 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与亲和力，能有效建立长期客户信任； 2、热爱教育领域，熟悉教育培训行业发展趋势； 3、目标意识清晰，抗压性强，有追求高收入的进取心； 4、熟练操作常用办公工具，具有客户服务背景者优先考虑。

认真负责，性格开朗，做事积极 工作内容 1、为意向学员提供课程咨询与专业指导 2、结合学员实际情况匹配适宜的教育方案 3、持续跟进客户体验，保障服务品质 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和顾问式沟通技巧 2、能精准把握客户需求并给予有效建议 3、热爱教育领域，愿投入精力提供高质量咨询服务

岗位职责: 1.负责课程的推广与销售，提升课程的市场影响力和竞争优势。 2.与潜在客户保持高效沟通，准确把握客户需求，提供专业的课程解答与建议。 3.协助制定并落实销售方案，确保销售任务的顺利完成。 4.定期整理市场动态及竞品信息，结合市场变化优化销售策略。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与表达能力，能顺畅开展客户对接工作。 2.热爱销售岗位，适应快节奏工作环境，具备抗压能力。 3.有高度的责任意识，可自主推进并达成销售指标。 4.具备团队协作观念，能与同事紧密配合共同完成目标。

岗位职责: 1.负责课程的推广与销售，增强课程在市场中的影响力和竞争优势。 2.与潜在客户开展高效沟通，准确把握客户需求，提供专业的课程解答与推荐方案。 3.参与销售策略的规划与执行，确保销售任务的顺利完成。 4.按时收集市场动态及竞品信息，结合市场变化优化调整销售方案。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和说服技巧，善于与客户建立良好互动。 2.热爱销售工作，具备较强的抗压能力。 3.具有高度的责任意识，能自主推进并达成个人销售指标。 4.具备良好的协作意识，能够与团队成员紧密配合、共同推进工作。

岗位职责: 1.制定并执行课程推广方案，增强教育品牌在市场中的影响力。 2.与意向学员及家长保持顺畅沟通，清晰传递课程内容与核心优势。 3.持续调研市场动态与用户反馈，结合实际需求优化课程运营策略。 4.策划并参与招生宣讲会、校园开放日等活动，提升课程关注度与转化效果。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和沟通水平，善于与客户建立有效互动。 2.热爱课程推广与招生工作，具备较强的抗压能力与主动性。 3.有高度的责任意识，能自主推进并达成既定招生任务。 4.具备良好的协作态度，能够与团队共同配合完成工作目标。

阿里地区噶尔县招玻璃安装

诚招电气工程师

全权负责仪表的配管穿线安装

服务员，洗碗工，要求过年不回家，有相关从业经验。年龄18到35之间

西藏阿里一单位需要小吃师傅1位副手1位。要求工作吃苦耐劳爱干净听从安排，师傅工资10000-11000副手工资6000-7000，，有需要的电联

主要职责如下： 1、公司提供客户，客户主动联系，不需要电话营销或者陌拜； 2、能准确、全面地把握客户旅游需求，向客户介绍和推荐公司的旅游产品，并根据客户需求推荐旅行路线； 3、学习相关目的地的旅游及业务知识；熟悉公司各个旅游线路； 4、配合相关部门处理好客户的售后服务工作； 5、完成上级交给的其它事务性工作。 任职资格： 1、有旅游行业销售经验或小红书销售经验，旅游专业的优先； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力； 4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，具有团队合作精神； 5、热爱旅游行业，熟悉旅游业务和旅游销售。 综合薪资8K-3W上不封顶； 五险＋节假日福利＋下午茶； 不打电话！非电销

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解客户旅行偏好，提供目的地资讯、签证指导、出行建议等全方位咨询服务 3.协助客户完成预订流程，跟进订单状态，确保旅途顺利进行 4.处理客户在旅途中遇到的问题，提供及时有效的解决方案，提升客户满意度 5.维护老客户关系，挖掘潜在需求，推动二次销售与口碑传播 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.热爱旅游行业，熟悉国内外热门旅游目的地及相关产品知识者优先 3.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应节假日高峰期工作节奏 4.有旅游顾问、旅行社操作或相关客户服务经验者优先考虑 5.工作地点灵活，可根据公司安排选择办公地点

有销售性质 旅游行业经验 同业 旅游相关专业 旅游行业资源 组团社 需要计调经验 需要出差/跟团出游 地接社 维护同业客户 熟练使用电脑办公 不需要出差/跟团出游 岗位职责： 1。负责旅游产品线路的操作销售，熟练使用办公软件!根据要求设计制定旅游线路，并根据需求报价； 2。国内长线，熟悉西北线路线路优先! 3。负责对接产品系统，处理相关投诉，跟进落实 4。与相关供应商保持良好沟通与合作关系，不断主动开拓和优化供应商资源状况，为产品和销售人员提供支持。任职要求： 1。热爱旅游事业，爱岗敬业，诚实守信； 2。工作态度积极上进，热情勤奋，阳光向上；3。具有较强责任心，理解能力较强，善于沟通，具备团队合作精神，能承受一定工作压力，工作认真细致； 4。优秀的文字表达能力与需要表达能力。 5。国内操作计调优先，熟悉广东省周边游产品及操作。

客户咨询了解旅游服务然后报名 早八晚五工作轻松 底薪3k提成另算

公司成立于2018年，专注出境游业务，主营业务南太平洋各岛国，包括斐济，大溪地等. 招聘旅游定制师 主要路线海岛欧洲俄罗斯中东非等 岗位职责: 1.与客户进行流畅的沟通，精准提炼客户需求 2.根据客户需求进行行程规划与产品设计，最终呈现旅游方案 3.根据旅游方案核算成本，最终完成预定 4.客户旅行过程中的线上支持，协调和保障 5.维护客户关系 工作时间:朝九晚六 岗位福利: 2.工作满1年后，每年5天带薪年假 办公地点:成都市 薪资待遇:底薪+提成

首先欢迎应届生，实习生提供实习证明！ 岗位详情： 1.洞察家长需求，为学生匹配适合的学习课程及班级安排。 2.熟悉公司英语教学体系，严格执行标准化服务流程。 3.组织并邀请家长学生参与各类大型活动，负责活动现场接待工作。 4.主动维护客户关系，提升服务体验，确保家长满意度。 5.解答家长关于课程的疑问，协助处理学员咨询、调班等后续服务事宜。 岗位要求： 1.能适应较强工作节奏，具备积极乐观的沟通态度 2.年龄28岁以下，热爱教育行业，品行端正，欢迎应届毕业生加入，公司将提供系统化免费培训 薪资待遇：底薪4600 底薪+提成+奖金综合薪资6k-10k（提供优质住宿） 带薪寒暑假20+ 生日福利 每月团建游玩 每年团体旅游（3～5天） 晋升渠道： 课程顾问—见习主管—课长（晋升空间大）有意者可递简历

上班时间13：00-22：00（17：30-19：00休息），单休 【岗位优势】 行业内的精准流量支持，客户主动咨询，转化效率高、成交周期短！ 以线上销售为主，无需外出跑动，无应酬压力！ 试用期薪资全额发放，全程提供系统化岗前培训！ 设有多种激励奖金，包括成交单项奖、小组竞赛奖、转化奖励、团队绩效奖等额外发放！ 团队成员均为95后，年轻有活力，工作氛围轻松融洽，协作互助，共同成长！ 公司总部位于天安科技园，分部设在智域空间（靠近棠东地铁站，步行5-8分钟可达），可根据候选人居住地灵活安排就近办公！ 【岗位职责】 1、通过微信、QQ等工具提供专业课程服务及社群维护，深入了解学员需求，提升用户粘性； 2、结合学员实际情况推荐合适课程，推动意向用户转化为正式学员； 3、负责学员日常管理与运营工作，及时解答疑问，保持社群活跃度； 4、熟悉销售转化流程与社群运营机制，输出可行的策略方案助力业绩提升。 【任职要求】 1、有网络销售、社群营销或教育培训领域相关经验者优先考虑； 2、性格积极外向，沟通能力强，对学员具备亲和力与耐心； 3、抗压能力佳，服务意识强； 4、目标感强烈，渴望获得高收入并追求职业晋升！ 【薪资架构】 底薪4000-10000+提成+月/季度奖金（800元-3000元）+补贴，综合收入8-20k，入职前三个月新人平均综合薪资7k-12k 【全面薪酬】 1、六险一金：五险+商业意外险+住房公积金； 2、特色福利：享受各类带薪假期，如婚假、产假、陪产假、丧假、晚婚晚育假、病假全薪等。因教育行业特性，春节可享超长假期。定期组织年度体检，关注员工健康保障； 3、员工礼物：生日礼品及节日慰问品持续发放； 4、员工活动：每季度及年度组织旅游、部门聚餐、体育赛事、K歌、CS野战、农家乐等丰富团建活动； 5、其他福利：公司周年庆典、年终年会表彰、优秀员工嘉奖、幸运抽奖、开年红包等惊喜不断。 【晋升发展】 多元成长路径： 销售管理线：销售专员-销售组长-主管-总监-部门负责人 横向拓展线：可转向运营、讲师等岗位发展

1.学员服务与招生工作： -协助学员办理报名、体检、考试预约等相关手续，及时解决沟通问题； -定期跟进学员学习情况，促进学员与驾校之间的有效沟通。 -通过线上及线下多种方式开展招生宣传（招生业绩达标享有额外提成） 任职要求： 1.专业能力： -具备熟练的手语沟通能力，能与听障人士顺畅交流（持有手语翻译资格证书者优先） -熟悉听障群体的文化特点与交流方式，有在特殊教育学校或残障服务机构工作经验者更优 2.驾驶相关知识： -掌握机动车驾驶培训流程及交通法规基础知识，已取得驾驶证者优先录用（无驾照但学习能力突出、形象良好者亦可应聘） -能够准确理解教练教学用语并进行清晰传达 3.综合素质： -性格沉稳、做事认真，具备良好的观察判断与现场应对能力； -尊重残障群体，富有责任感和公益心

位描述 本公司为公益慈善基金会直属执行机构，专注于公益项目的落地执行与社会服务拓展，以 专业执行赋能公益，精准服务传递善意为核心定位。 负责公益项目的一线落地、服务对象对接及理念传播，执行项目流程并反馈数据，保障项目按计划推进。 承担项目执行与管理工作，推动公益价值高效转化。

1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理； 2、熟悉公司业务及公司App操作，对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料； 3、负责每日一练、周测、月测发放及学员做题情况登记，学员课程学习进度跟进，根据学员的学习情况，定期回访学员； 4、根据学员的学习进度，每周给学员制定个性化的学习计划，整理学员意见、处理学员投诉 5、有部分营销性质工作，针对公司分配资源进行营销，转化后就是您的业绩； 6、针对分校辖区内进行线下拜访活动，拜访对象有单体药店、医院、门诊、药企等等医药护相关工作经营产所；接待上门咨询意向客户，并且转化意向报班 7、固定底薪4000+业绩奖金+团队达成奖。平均不低于4-6K，稍有冲劲及营销思维的同事可达6-12K。故看是否能接受再咨询。 任职要求： 1、大专及以上学历，医药学相关专业、有执业药师证书者优先考虑； 2、有亲和力，应变能力强、沟通表达能力好，热爱教育行业； 3、良好的书面、口头表达能力，工作条理性强； 4、踏实肯干、认真负责，具有良好的团队合作。 你能享受到的福利： √行政班制：早上10:00-13:30，下午15:00-19:00，法定节假日正常休 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的您而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √生日祝福：在您生日时，为您送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围 √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由您来定！ √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动。 √年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游 √带薪年假：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训） √学历提升：学历是开启职场大门的钥匙，对于想提升学历的同事提供平台

职位：课程顾问 招聘人数：9 最低学历：学历不限 工作经验：不限 详细地点：潍坊市奎文区虞河路胜利街路口东北角东泰大厦7楼 月薪范围(元)：3000-10000 职位描述 岗位职责：潍坊分校课程顾问、县区学习中心运营岗 1、前台接待来访客户，为客户提供专业的备考建议及课程规划； 2、为潜在学员积极传递公司品牌及课程价值； 3、依据学员信息及基本情况，为学员规划适合的考试项目及课程学习安排； 4、定期进行数据分析，回访跟踪意向学员； 5、完成个人月度/季度/年度业绩目标； 6、做好学员后期管理及客户维护工作，实现客户的二次开发；管理已报名学员并跟踪学员学习情况，做好督学服务，确保学员更高效学习； 7、做好线上、线下推广工作，做好新资源开发与管理； 8、完成领导安排的其他任务。 任职要求： 1、年龄不超过28周岁，男女不限，有行业从业经验的不受年龄限制； 2、全日制本科及以上学历，有行业从业经验的可放宽到专科； 3、具备良好的沟通表达能力和团队协作能力，有一定的抗压能力；积极主动，有上进心，有良好的学习能力和适应能力； 4、工作踏实、认真负责，有亲和力，形象端正，认可销售工作，有服务意识； 5、能够熟练使用EXCEL，WORD等办公软件。 6、有过直播运营经验的优先考虑 薪资福利： 1、试用期工资3500元/月起，试用期3个月，特别优秀的可提前转正； 2、转正后，薪资构成由基本工资+绩效奖金+业绩提成+年终奖等组成，综合薪资4000-15000元；特别优秀者薪资可面议； 3、基础福利：五险一金，节日福利、生日礼金、年终奖、带薪假期(年假、婚丧假、产检假、产假）、定期团建、弹性工作制等； 4、有行业从业经验者，薪资待遇面议。 工作地点：潍坊及各县区

【福利】 1、免费员工餐（五菜一汤，入职首日即可享用） 2、下班打车费用报销（入职当天起可享，企业滴滴，凭票实报） 3、五险一金（入职即办理，每月15日为缴纳节点） 4、试用期薪资全额发放； 5、法定节假日按规定休息； 6、更多未尽福利欢迎进一步沟通； 【工作内容】 1、以线上顾问形式向学生家长推荐匹配的竞赛类课程（涵盖数学、物化生方向）； 2、针对有报名意向的学生群体进行课程讲解，推动课程成交； 3、执行上级任务安排，达成月度销售目标； 【任职资格】 1、学历要求可适当放宽，综合能力与经验优先考虑； 2、表现优异的应届毕业生亦可录用； 3、性格积极外向、普通话流利、具备销售意识、思路清楚、反应灵活； 4、认同教育事业，具备较强抗压能力； 【公司简介】 公司成立于2015年7月，核心团队包括创始人、合伙人及授课讲师，多数为北大清华保送背景。专注国家支持的奥林匹克竞赛培训赛道，覆盖数学、物理、化学、生物竞赛项目，师资力量强大。 2018年获北极光NLVC数百万美元投资，2020年9月再获浅石资本数百万元投资。先后荣获2020年腾讯“回响中国”年度影响力课外辅导品牌、新浪中国教育盛典“2020年度品牌影响力教育机构”称号，在线教育领域发展迅速。

【核心岗位职责（聚焦初高中组）​】 1、负责初中、高中段家长/学员接待（线下到校+线上电话/微信），精准挖掘需求：如中考学科冲刺、高考薄弱科提分、高中选课规划、初高中衔接适应等；​ 2、熟练讲解初高中课程体系：包括分层班型（基础补差类/拔高冲刺类/1v1定制）、师资（5年+初高中教学经验教师）、课程周期（学期班/寒暑假集训）及，用真实案例（如“高二数学从70分到110分”“中考英语冲刺提18分”）增强信任；​ 3、针对初高中家长关注点（如升学政策、志愿填报建议），提供附加咨询服务，定制个性化补习方案，推动课程销售签约；​ 4、跟踪未签约初高中客户（3天内首次回访，重点跟进月考/期中前后需求高峰），协助已签约学员完成报名、排班，定期回访家长反馈学习进度；​ 5、统计初高中组客户转化率、签约金额等数据，参与团队复盘，优化初高中课程销售话术。​ 【岗位要求​】 1、性格外向，敢主动沟通，不怯场，能接受初高中家长外呼跟进（目标明确，非盲目拨打）；​ 对初中、高中升学政策（如中考改革、高考选科）有兴趣，愿意学习，经验可教，有教育行业销售经验优先；​ 2、能站在初高中家长角度思考（如关注提分效率、孩子学习习惯），服务意识强，有责任心；​ 熟练操作Office办公软件（制作方案PPT、统计数据）。​ 【薪资福利】​ 1、薪资：底薪+绩效+超额提成+月度奖金，综合5k-10k；​ 2、福利：五险一金+初高中组专属培训+员工子女初高中补习折扣+ 3、工作时间：周一周二双休，周三至周末早九晚六（初高中家长咨询高峰时段弹性加班可调休）

公司:家政行业领军企业，市场占有率位居前列; 行业:国家政策持续支持，发展前景广阔的朝阳产业; 上班时间:早上9:00-12:00下午13:30-18:00 试用期月休4天；转正月休6天 工作内容: 1、负责接听或拨打电话，为学员提供专业咨询服务，并完成后续回访工作; 2、熟悉课程特点与核心优势，精准讲解课程内容，结合学员需求推荐合适的课程方案; 3、及时跟进学员学习过程中遇到的问题，提供有效支持，维护良好的学员关系； 4、依据招生目标制定个人工作计划，配合上级共同达成团队招生任务。 任职资格: 1、具备电话销售工作经验者优先考虑; 2、拥有出色的沟通表达能力和说服技巧; 3、学习能力强，能适应一定工作压力。 岗位福利: 五险+带薪年假+多项现金激励+年终奖金+暖心下午茶+生日会+丰富团建活动

1、电话呼出，邀约诺到，完成业绩指标 2、维护现有学员，开家长会，反馈学习情况与老师家长沟通，解决学生学习遇到的问题。 3、熟练掌握所在地区的校情、考情、学情、教情 岗位职责:任职要求: 1、渴望高薪，经验不限，有行业经验更佳; 2、想从事教育事业，具有较强的执行力及较高的职业素养; 3、有责任心，目标明确，渴望赚钱。