运输公司招聘文员。，年龄30-45周岁，高中及以上学历，相貌端正，头脑逻辑清晰。薪资为3000元，提供五险。工作地址在铁岭新区物流城。

招聘仓库文员一名。岗位要求：高中或中专以上学历，熟悉电脑操作，熟练使用办公应用软件及办公设备。负责仓库所有ERP操作，包括来料入库打单、退货、出货、销货、打唛头、制作PackingList等工作。需处理加班申请、协助盘点等事务。要求吃苦耐劳、聪明伶俐、反应快。薪资待遇：薪资范围3500-4000元，包含双休、五险一金及年终奖。

工作职责 1. 负责公司各类文书材料的分类、归档与管理，确保行政档案完整且便于追溯。 2. 协助开展内部会议相关工作，包含会前通知、会议记录整理及后续事项跟踪落实。 3. 处理日常行政支持事务，如办公耗材采购、来访人员接待以及出行行程安排等。 4. 对接各部门协作需求，做好信息传达与流程衔接，保障团队间沟通高效顺畅。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，具备行政或文职岗位经验者优先考虑。 2. 熟练操作Office办公套件（Word、Excel、PPT），掌握基本数据整理技能。 3. 具备较强的责任意识和细致执行能力，能够同时推进多项工作任务。 4. 拥有良好的语言表达能力和主动服务意识，能及时响应内外部协作需求。

【工作职责】 无需自主开发客户资源，工作以办公室内电话沟通为主，全程无需外出。 零经验亦可加入，提供带薪培训，助力快速掌握工作技能！ 【职位要求】 1、年龄在20至40周岁之间 2、具备良好的沟通表达能力，普通话标准，能熟练操作基础办公软件 3、具备一定的抗压能力，适应快节奏工作环境 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月安排休息5至8天，国家法定节假日正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），另享每年5至15天带薪年假。 【福利待遇】 （1）薪酬结构为底薪+提成（3%-20%）+绩效奖金，收入上不封顶 （2）试用期综合薪资3500-4000元，转正后平均收入6000元以上，表现优异者可达8000-10000元以上 （3）缴纳五险一金，发放年终奖金 （4）享受国家规定的各项假期，包括年假、婚假、丧假、产假、陪产假等 本公司人事经理直招岗位，无中介环节。 因事务繁忙，有意向者请直接投递简历或联系我，将优先安排面试！

岗位职责: 阳光人寿“雏鹰计划”是面向优秀应届毕业生设立的专项人才发展项目（周期三年），通过分阶段、系统化的培训与实践锻炼，助力新员工实现从校园到职场的平稳过渡并加速成长。该项目致力于培养具备专业素养和综合能力的保险领域后备力量，是公司长期推行的管理培训生发展计划。依托健全的人才培育机制与“雏鹰计划”的落地执行，为应届生打造清晰的职业发展路径与快速晋升平台。“雏鹰计划”已逐步成为输送各级管理骨干及核心技术人才的重要基地。 第一年：适应融入，角色转变 目标：熟悉行业环境与企业运作，完成身份转换。 方式：全国统一集训；配备导师指导；一线岗位轮岗实践；定期反馈与交流座谈等。 第二年：夯实基础，稳步提升 目标：熟练掌握岗位技能，提升综合履职能力。 方式：持续导师辅导；阶段性复训；专题研讨与经验分享等。 第三年：聚焦发展，重点培养 目标：关注潜力人才成长，推动成为业务中坚力量。 方式：优先提拔表现优异者；突破常规调薪机制；跨部门轮岗历练；延续导师带教支持。 加入雏鹰计划，可享专属支持： 多元实践机会：基层实战+多岗位轮换 系统培养体系：定制化课程+导师全程陪伴 快速成长路径：高层关注培养+多维晋升通道 特别激励保障：专项薪酬方案+独立晋升机制+差异化考核机制 岗位性质：内勤岗位（非销售类） 合同签订主体：阳光人寿大连分公司 公司福利： 年终奖、五险一金、员工关爱保险（涵盖团体意外伤害保险/团险定期寿险/团体住院费用医疗保险/团体重大疾病保险/团体意外伤害医疗保险/综合医疗（生育医疗）/交通意外险/门诊医疗）、员工长期服务贡献津贴、节日费、取暖费、丰富的节日实物福利、形式多样的工会活动等。 特色假期： 法定年假、父母祝寿假、春节探亲假、带薪病假、司龄假、贡献假、家长会假等。 特色关爱： 父母赡养津贴、父母贺寿金、怀孕补贴、婚庆礼金、生子贺金、住院慰问、年度体检等。 任职要求： 1. 学历：2026届本科及以上学历 2. 熟悉常用办公软件，具备良好沟通表达能力、学习能力和创新意识 3. 招聘人数：1-2人 4. 工作地点：大连市中山区中山路88号天安国际大厦51层

【工作职责】 无需自行开发客户资源，全程在办公室通过电话与客户沟通，无须外出。 零经验也可胜任，提供带薪培训，帮助你迅速掌握工作技能！ 【职位要求】 1、具备良好的沟通表达能力，普通话流利，熟练操作基础办公软件 2、能适应一定工作压力，有责任心和团队意识 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5至8天，国家法定节假日正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），入职满一年享5-15天带薪年假 【福利待遇】 （1）底薪+提成（3%-20%）+绩效奖金，收入上不封顶 （2）试用期综合收入3500-4000元，转正后平均6000元以上，表现优异者可达8000-10000元以上 （3）缴纳五险一金，发放年终奖金 （4）享受法定节假日及婚假、丧假、产假、陪产假、年假等多项假期福利 本公司直招岗位，无中介环节。 因近期事务较多，有意向者请直接投递简历或联系我，将优先安排面试！

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有健全的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部正常休假 【岗位职责】 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话及线上方式沟通，协助客户完成当年续保手续； 2. 及时记录续保客户反馈信息，并定期总结汇报工作心得与经验； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险临近到期用户，平均成交率约70%，成单率高，工作压力小； 4. 全程在办公室内完成工作，无需外出拓展客户，无业务跑动要求 【岗位要求】 一、沟通能力：能与客户有效互动，建立良好服务关系，表达清晰准确 二、耐心细致：工作内容需持续投入，具备较强的耐力与坚持精神 三、自我驱动力：主动进取，积极把握销售机会 四、专业素养：熟悉所服务产品内容，能为客户提供专业解答与建议 薪资构成：底薪1600-7300 + 提成 + 每月公司激励（含现金、购物卡、红包、实物奖励等）+ 年终奖 + 销售奖金 + 其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，体现多劳多得原则，平均月薪达6500以上，其中38%员工月收入过万 2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇

岗位职责： 日程管理： 协助销售总监处理各项日常事务，合理规划日程安排，组织会议、接待客户并协调差旅事宜，保障总监工作高效推进。 文书与数据支持： 熟练操作Office办公软件（Excel/PPT/Word），负责销售相关数据的采集、整理、分析及报告编制，为销售决策提供有力支撑。 内勤统筹： 统筹部门内部文件传递、合同归档、费用报销及办公物资管理，确保销售团队后勤运作顺畅。 上传下达： 协助总监与公司各职能部门对接沟通，及时跟进重点任务的执行与落实情况。 临时事务： 高效完成总监交办的其他临时工作任务。 任职要求： 驾驶技能： 持有C1或以上驾驶证，具备熟练驾驶能力，实际驾龄满1年以上。 办公技能： 精通Excel（掌握数据透视表、常用函数公式）和PPT设计制作，具备扎实的文字表达能力。 经验要求： 有1年以上秘书、行政助理、内勤或销售支持类岗位工作经验者优先考虑。 综合素质： 工作严谨细致，责任心强，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力以及良好的保密意识。 年龄要求：28-40岁之间

岗位职责： 1、负责电子化档案的归集与整理工作。 2、负责项目会议场地的协调安排，办公区域环境维护，固定电话管理，印刷材料及采购付款等相关事务。 3、负责部门员工考勤统计、绩效支持、福利发放、费用报销、团队活动组织、培训协助及年度安全责任书的落实。 4、协助部门人员完成文档的起草、汇编、打印等文书工作。 5、负责部门月度采购数据、印刷品使用情况的汇总，办公用品的盘点与日常管理。 6、处理部门办公区域各项日常行政事务。 7、统筹会议的组织与会前准备，并做好会议记录与纪要整理。 8、办理部门员工入职、离职手续及相关工作交接事宜。 9、承担部门资产的登记、调配与管理工作。 10、参与制定年度培训计划，监督月度培训执行进度，并整理相关培训资料。 11、协助编制部门年度工作规划，跟进月度计划实施情况。 12、管理非一次性合同类电子档案，及时提醒合同到期续签或终止。 13、组织开展部门年度安全责任书签署工作。 14、负责部门员工上岗所需证件的归档与动态管理。 15、疫情相关文件资料的分类整理；严格遵守环境保护与职业健康安全管理规定；落实本岗位涉及的环境因素和危险源管控措施；杜绝因履职疏忽引发安全或环保问题。 16、完成上级交办的其他临时性任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，工程管理类专业优先考虑。 2、具备1年以上相关岗位工作经验。 3、工作态度积极，为人诚信，作风细致严谨，具备良好的团队协作精神。 4、熟练操作常用办公软件，具备较强的文案撰写与编辑能力。 5、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力、学习适应能力及亲和力。

岗位职责: 1. 负责公司员工档案、劳动合同的整理归档及面试邀约等相关事务。 2. 负责日常文件、资料的打印与处理工作； 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力，能按时完成上级交办的各项任务； 2. 着装得体，避免过于夸张的服饰风格； 3. 学习能力强，工作认真负责，接受零经验人员（无经验者亦可） 工作时间：9:00-18:00（含1.5小时午休），无需加班 福利待遇：提供住宿，水电全免，每周日单休，法定节假日正常休息 薪资发放：每月15号准时发放工资 试用期薪资：底薪4000 + 200全勤奖 + 300交通补贴 转正后薪资：底薪4500 + 200全勤奖 + 300交通补贴

去开原干力工，要三个人，当天去当天回来，金启用电线路维修服务能干的打电话

明天招聘两名人员，工作时间从六点到六点，不提供餐食。工作内容为倒水泥，要求能够胜任该工作。薪资为190元。

老区城南招聘服务员工作细心认真，爱干净，亲和力强，服务意识强优先。4000+200（满勤）+瓶盖带薪休1天，钟点服务员（4点～9点）2000+瓶盖带薪休2天

找替班司机，在铁岭往回开车，工费电话谈。

招聘金城粤海国际酒店招聘保洁员2名，月薪1800，月休息4天，俩班倒，交保险，供吃供住，

仓库招一名文员，要求会电脑，年龄40以下，早八晚六。工资面议

仓库文员； 1. 单据处理与数据录入这是最核心的工作 入库：核对供应商送货单与采购单，协助质检，将合格品信息录入系统并生成入库单 出库：核查库存，生成拣货单指导仓管员备货 3. 报表制作与档案管理定期制作库存日报、周报、月报等，为管理决策提供数据支持，并整理归档所有出入库单据 仓库文员的工作以数据处理为主，要求熟练操作电脑和办公 软件，对细心和责任心要求很高。虽然主要在办公室工作，但有时也需要进入仓库协助盘点或查找货物。 培训：没有类似工作经验前期需要在苏州市实习一个月，实习薪资6000 底薪2280+平时加班费1440+周末加班费1780+全勤奖200+岗位补贴200 福利待遇 1.员工生日福利+节日福利+年终奖等 2.完善的薪酬体系和考核晋升机制，为优秀员工提 供良好的薪资晋升通道 3.当月1号发工资 4.带薪年假逐年增加 5,薪酬：无责底薪6000+全勤500+个人绩效（1000-3000）+餐补500+交补400 +年终奖2000-10000 住宿：免费提供双人间，水电费自理 社保：6险1金 上班时间早八晚五， 周末双休、婚假、丧假、员工产假、职工的陪产假等休假制度，均按"劳动法"和国家有关规定制定执行

招聘仓管兼统计一名，，年龄20至55岁，责任心强，勤劳肯干。工作时间为8小时，单休。薪资4000至4500元。提供社保、餐补和宿舍。

招聘文员一名。薪资范围为3200-4000。要求会电脑操作，工作细心，沟通能力好，执行力强。工作内容包括负责原料采购的订货跟踪、物流收发货约车、对接加工明细等。

招聘虹桥仓库文员。薪资为4千-5千5/月。岗位职责：负责来料收货、系统录入入库、退料及异常数据；维护收料明细台账，制作日报/月报；配合质检、采购、生产部门对接来料异常；协助仓库盘点，保持账卡物一致。任职要求：高中或中专以上学历，熟悉电脑操作，Excel操作熟练；细心、责任心强，能适应仓库现场节奏。

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有清晰完善的员工成长与发展通道 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日正常休假 【岗位职责】 1. 针对公司已有车险投保客户或车险即将到期的高端汽车用户，通过电话及网络方式与客户联系，协助其完成年度续保手续； 2. 及时记录续保客户反馈信息，并定期总结汇报工作心得与经验； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险临近到期用户，续保成功率约70%，工作上手快，难度较低； 4. 纯文职办公模式，无需外出拓展业务，无需自行开发客户。 【岗位要求】 一、沟通能力：能与客户有效互动，建立良好服务关系，表达清晰准确 二、耐心细致：工作内容需持续投入，具备较强的耐力与坚持 三、自我驱动力：主动进取，积极寻求提升业绩的机会 四、专业素养：熟悉所服务产品内容，能为客户提供专业解答与建议 薪资构成：底薪1800-7300 + 提成 + 公司月度激励（含现金、购物卡、红包、实物奖励等）+ 年终奖 + 销售奖金 + 其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，多劳多得，平均月薪超6500元，其中38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日，享受带薪休假，同时享有年终奖、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇

铁岭新区酒店招聘1.经理，助理，实习生2.前台:3名（上1休2）3. 客房保洁:工作时间早8:00-晚17:004. 维修工人:工作时间早8:00-晚17:005.酒店保洁（60岁以内）工作时间早8:00-晚17:00任职要求有无经验均可，可培训；工作态度认真负责，干净整洁薪资待遇面议，需到店应聘，有意者可电话联系预约面试。工作地址：铁岭新区酒店辽宁铁岭

招聘工程人员，要求服从管理、责任心强、执行力强、服务意识强，有酒店行业或连锁品牌市场经验者优先。工程岗位需持有电工证。薪资福利面议，缴纳五险，提供员工宿舍，享受带薪年假和绩效奖金。工作地址位于铁岭火车站对面（原铁源酒店）。

跨越物流急聘！！人数不限！白班夜班操作工，有物流经验优先岗位：司机，43岁以下薪资：计件6000-9000+元多干多得福利：月休4天有保险班次：白班:7点到19点联系：周先生工作地点：铁岭依路工业园区暖小白自建房总部基地

要求有较强的工作经验、能够协调各部门工作，有责任心。

招聘维修工，，年龄55岁以下，身体健康，吃苦耐劳，有物业维修工作经验者优先。负责小区日常维护、检修、保养、配电线路安装等工作。薪资为2500元/月。月休4天，提供员工食堂，享有员工生日福利和节假日福利。

【职位描述】 为什么选择中国大地保险？ 我们是控股、世界500强成员企业！不是不知名的小公司，入职即签合同，给你真正的职业安全感。 我们给你什么？（薪资不玩虚的） * 薪资待遇：底薪+绩效+津贴+奖金+补助。 稳定月收入5000-8000元，高级岗位月薪超10000元，工资按月准时发放，绝不拖欠。 * 福利全面：五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖金）、带薪年假5-15天、节日补贴、高温津贴、定期健康体检。 你每天做什么？（工作很简单） 1. 无需外出跑业务！纯办公室作业，环境舒适，冬暖夏凉。 2. 无需盲目开发客户！公司提供车险即将到期的精准客户资源。 3. 主要职责：通过电话或微信联系老客户，提醒车险到期时间，并协助完成续保流程。 4. 上手轻松：提供9天带薪岗前培训 + 专人一对一指导，零经验也能快速胜任。 我们希望你： 1. 学历要求高中或中专及以上（能力突出者可适当放宽），普通话流利。 2. 渴望收入提升，有目标感，具备一定抗压能力（毕竟业绩决定回报）。 3. 掌握基础电脑打字操作即可。 工作时间： 早8:30-12:00，午13:40-18:30。每月休息5-10天，法定节假日全部休息，兼顾工作与生活！ 入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位＋办公环境优越（恒温舒适）＋持续专业成长支持＋晋升通道畅通！ 立即行动，抢占岗位面试资格！

华府快递站招长期钟点工10点致下午2点，一小时10元联系电话

要求有相关工作经验的，有沟通能力和协调能力，年龄要求在40岁以下，能长期稳定的。具体问题可以面谈。

机关单位工程人员招聘岗位：工程万能工-年龄：63周岁以内，身体健康，能适应倒班工作-要求：持有有效电工证，有相关工作经验，责任心强工作时间：上24小时休24小时薪资待遇：工资面谈缴纳五险，单位管饭工作地点：开原街3号联系电话：张经理有意者请直接电话联系咨询。