工作内容很简单，只服务于东客站的乘务员。每天工作根据列车组发过来的住房需求排房，然后就等列车员入住就行了

岗位职责： 负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，能够适应轮班制工作，有酒店前台务业工作经验者优先，联系电话：

全面负责餐厅前厅运营、服务团队管理与客户体验，确保高效运营与卓越服务。 核心职责 1.运营管理：统筹前厅日常运营、排班、物品管理与成本控制。 2.服务督导：监督服务质量，处理投诉与突发事件，组织员工培训。 3.客户关系：维护重要客户，收集反馈，协助推广与营收达成。 4.团队管理：负责班组建设、员工指导、激励与绩效管理。 5.行政工作：完成营业报表、数据分析及运营汇报。

前厅经理

收银： 、身高：155以上体重：120以下年龄：32岁以下18岁以上（差一天都不行）20岁以上可以不用住宿舍20岁以下成都本地人可以不用住宿舍不是成都本地人就要求住宿舍上班时间要求淡妆穿工作装专业是学会计的优先安排无不良嗜好形象不拉稀摆戴对于数字敏感无关系密切人员 迎宾： 、身高：160以上体重：120以内年龄：32岁以下18岁以上（差一天也不行）要求上班时间必须要化妆穿工作服20岁以上可以不用住宿舍20岁以下成都本地人可以不用住宿舍不是成都本地人就要求住宿舍形象气质佳

有过酒店前台经验最好

前台的工作内容涵盖接待服务、行政支持、后勤管理等多方面，具体包括以下核心职责： 1.接待与沟通负责接听电话、转接咨询，记录留言并及时传达；接待来访客人，登记信息并引导至相关部门；处理客户投诉，填写登记表并跟进反馈。 2.行政事务处理采购办公用品、维护设备（如复印机、空调等），管理快递及文件收发；统计考勤、更新员工通讯信息；协助组织会议、策划活动及商务接待。 3.环境维护与后勤保障保持前台区域清洁整洁，维护公共设施正常运转；监督办公用品使用，定期盘点并更新账册；管理桶装水供应等日常事务。 4.财务与客户管理简单收付现金或转账，协助处理退款、账目核对；在酒店场景中负责退房办理、客户信息录入及费用结算。 5.突发事件处理对突发事务（如设备故障、客户纠纷）快速响应，提供解决方案并及时上报上级。 不同场景下，前台还需根据岗位调整侧重点，例如酒店前台侧重退房与客户关怀，行政前台更关注采购与文件管理。

1.提供热情周到的前台接待服务，确保客人入住和离店流程顺畅。 2.负责客人咨询解答，提供酒店设施、服务和当地旅游信息。 3.高效处理入住登记，退房手续和客房预定。维护前台区域整洁有序。 4.积极响应客人需求，处理客人投诉。提升宾客满意度和酒店声誉。 要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识。能够处理各类突发情况。小维护维修能自己搞定。 2.有责任心，注重细节，能够处理轮班工作。 3.熟练使用办公软件和酒店管理系统者优先。 4.形象良好，具有团队合作精神，热爱酒店管理行业。

负责接待，咨询，办理入住退房，过程服务

有经验者优先，有服务意识，年龄18-35岁条件优秀可放宽。岗位职责: 1.提供优质的客户服务，确保客人满意度 2.处理日常前台接待工作，维护酒店形象 3.协助客人解决住宿过程中的问题，提供专业支持 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识 2.能够高效处理客户需求，确保服务质量 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务

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什邡帝禾*花园酒店 诚聘 以下岗位 1、中餐厅热菜师傅（需要10年以上工作经验）技术能力强，有责任心！待遇；6800-12000/月➕。 2、中餐厅凉菜师傅（需要有丰富的工作经验）技术能力强，有责任心！待遇；7000-9000/月（男女不限） 3、前台接待➕收银➕行政管理1⃣名（需要有工作经验）团队意识强、有责任心 待遇6000元/月起➕（40岁以下）月休三天，需面议 以上要求：灵活勤快，有责任心，有团队意识，身体健康（具体事项面谈） 有意者联系 电话：

岗位名称：酒店前台收银；茶楼服务员； 岗位要求：1.年龄在2245岁之间；2.具有相关工作经验者优先考虑；3.工作需要上一休一的工作制； 薪资待遇：酒店前台收银工资范围在2600元至3500元。茶楼服务员的薪资待遇面议。

四川广元急需招聘客房阿姨，共招聘10至15名，随时可上岗，月薪范围在4500至6000元，享有意外险保障，上班时间灵活且提成丰厚，诚邀您的推荐或自荐。

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招聘：客房服务员 薪资：2200-2500/月 公司：广元市天成实业有限公司天成大酒店分公司 经验要求：不限 学历要求：其他 招聘人数：5人 工作性质：全职 职位福利:五险 职位描述:熟手优先，40岁以下 工作地点:广元市利州区嘉陵办事处财神楼60号

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客房服务人员 年龄50岁以下，有经验者条件可以放宽，要求稳定，能吃苦，服从安排 薪资福利:公司包三餐，就算休假也可以来公司吃饭。工资面议 招工人数:1名 非诚勿扰

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