
广东东莞招弱电/安防,通信弱电,通信修缮迁改,有经验的优先
450-460元/天
弱电工6-10人月结包工技术好二把刀勿扰专业师傅
东莞市招弱电/安防,通信弱电,通信修缮迁改,有经验的优先
高空作业月结高空作业证
东莞招中国铁塔杆体维护整治工作:要求年龄18-50岁,,思维活跃、应变能力强、沟通良好,有无经验均可,有通讯经验优先,需持应急局发放的高空作业证;薪资不低于7000元/月,上不封顶,包住
监控弱电工长期3-5人月结包工低压电工证技术好
监控线路维护工
懂得弱电基本常识,学习能力强,年龄25 - 40岁。负责监控弱电线路故障检查
薪资福利:试用期1个月,工资面议
工作地址:虎门
广告安装安装监控1-2人日结
东莞市招广告安装,安装一台监控器与流星雨彩灯,灯线条,熟手两三个小时搞定,自带长梯子!费用230元!无任何补助。
电工电气工维修设备线路1-2人电工证
-岗位名称:电工
-工作地点:东莞 梅塘田心
-薪资范围:6000-8000元/月(可根据技能与经验面议) -发薪日期:每月10日 -工作时间:26天10小时
任职要求
1。资质要求:持有有效电工证(低压/高压)者优先录用,具备1年以内电工相关工作经验。
2。技能要求:熟悉电气原理图,能独立完成线路安装,设备维修与基础安装工作。
3。工作态度:吃苦耐劳,责任心强,服从管理。
4。年龄要求:22-35岁,身体健康,无不良嗜好。
5。学历要求:高中及以上学历,具备电气相关专业知识者优先。
音响
技术员
1.任职要求:
(1)有量贩KTV点歌系统、视听技术操作经验优先;
(2)专科及以上学历,计算机软件及相关专业;
(3)在KTV或者同行业岗位工作1年以上;
(4)具有良好的学习能力、沟通能力,承受压力能力。
2.岗位职责:
(1)协助主管测试新设备效果,配合各项设备效果提升作业;
(2)根据音响效果标准到公司所属分店的包厢调音;
(3)音响及前、后级功放设备的维修和保养。
注:本岗位是巡店,并不是固定门店,入职包住不包吃有餐补,节假日三倍工资,月休4天。
广东东莞广东强宇公司招装表岗位,要求:1、有低压电工证;2、有农配网改造及装表施工经验
5000-6000元/月
低压电长期1-2人月结包工技术好专业师傅
广东强宇公司招装表岗位,要求:1、有低压电工证;2、有农配网改造及装表施工经验
广东东莞井号【招聘|打版师傅】本厂因生产需要:招打版师傅2名,工资待遇面议,工厂地址大朗蔡
打样1-2人
井号【招聘|打版师傅】
本厂因生产需要:
招打版师傅2名,工资待遇面议,工厂地址大朗蔡边,联系电话
铲车司机工厂搬运工叉车工
东莞麻涌大量招聘长期工、大龄工、男女不限,,
工 种:打包工、包装工、辅助工、装车工、清洁工、投粮工、投料工、叉车工、铲车工、辅助工、看机、普工等多岗位随时安排上岗,去的联系.
购买社保,免费厂车接送.
欢迎致电:
跟单员
招跟单助理,年龄28-35岁
2.熟练使用电脑及办公软件,
3.具备良好的沟通能力,工作细心,有责任心,
4.有相关跟单或者文员经验者优先,
工作地点:东莞市塘厦镇石潭布青云岭工业区
要稳定,双休,有意向的请联系叶小姐
广东东莞纬迪实业公司诚聘:1、人事行政文员1人;2、PMC2人;3、QE工程师1人;4、体
5000-12000元/月
库管包住包吃1-2人月结
纬迪实业公司诚聘:
1、人事行政文员1人;
2、PMC2人;
3、QE工程师1人;
4、体系工程师1人;
5、采购跟单1人
6、实验室专员1人;
7、IPQC3人;
8、成品仓管员2人
9、普工多名,年龄16-50周岁,综合收入5000-12000(有计时、计件2种工资)
工作地点:东莞塘厦镇石鼓岭南大道142号-纬迪公司,包吃,包住,买五险,年终奖等福利。欢迎来电:钟先生
监控1-2人
诚 招
电脑 & 监控技术工作人员 1名
年龄:23~40周岁
✅ 人品端正
✅ 工作积极
✅ 爱岗敬业
工资:面议
地址:满城大册营镇
电话:同步
保洁开荒保洁强电工空调维修弱电工
美合物业招聘医院保洁60名;保安40名,工程维修人员20名!!!!
1.保洁和运送任职要求:年龄在50周岁以内优先,有医院保洁工作经历或保洁工作经历年龄可放宽至60周岁以内,男女不限;
2.保洁和运送薪资面议(负责区域不同,薪资不同,上下班时间不同)多劳多得,周天休一天,每年免费体检,意外险;
3.安保任职要求:年龄在50周岁左右,有医院安保经验的优先,工资面议,(岗位不同,薪资不同)
4.现招聘弱电工、瓦工、高压电工、空调维修工,要求50岁以下有一年以上工作经验,八小时工作制,每周休一,,每年免费体检,工资在面议,根据岗位不同薪资待遇不同。
5.工作地点:京东中美医院
6.欢迎大家积极介绍和
如有意向,请联系赵女士,联系电话:
电工焊工低压电
金昌市龙凯汇建筑安装工程公司
1.焊工10人薪资8500元以上;
2.普工20人6000元以上;
3.高低压电工5人薪资8500元以上。公司提供食宿,购买养老保险,具体薪资面议。
要求:1.可在金昌市长期稳定工作;
2.可适应国有大型矿井井下工作(安全作业面)。
联系电话: 孙经理
维修监控安装监控
【金昌盛博欣商贸有限公司诚聘】 1,技术人员若干名、 待遇:3000~5000元,可招学徒~能熟练加粉、打印机、复印机维修、能排除电脑故障 、网络监控的安装与维护、交社保、有工作经验者优先。
2,送货员1名,工资和送货量挂钩。联系电话:
弱电工
诚 聘
一、招聘岗位:工程维修
二、招聘要求
45岁以下,擅长弱电及消防维修者优先。
2.身体健康,吃苦耐劳,善于沟通,适应能力强。
3.无犯罪记录,品行端正。
4.有强烈责任心,服从公司的管理安排。
三、工作模式
每月休息6天,每天8小时。
四、福利待遇
1.月工资4000元以上,入职即交社保,按照公司规定享受年底绩效和忠诚服务奖。
2.享有节假日等各种优厚福利。
五、工作地址及联系电话:宁夏银川市金凤区香溪美地
强电工充电桩安装弱电工
东莞市招弱电/安防、充电桩安装、强电
岗位名称:弱电工程师、充电桩安装技师、强电维修工
经验要求: 1 年以上
最低学历:初中
工作地点:广州境内均可
薪资范围 :5000—2W
主要负责:充电安装、维护保养销售,市场开拓等
消防工程设计工程师
6000-10000元/月
消防工程师3-5年高中及以上
一、核心职责
1.消防系统规划与设计
依据建筑类别(如商业综合体、地铁隧道、工业厂房等)及现行消防法规,开展火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、消火栓系统、防排烟系统等的设计工作。
合理选定系统形式,明确技术参数与布置方案,包括喷头布置间距、报警装置安装位置、排烟口风量设定等,保障系统性能可靠并满足规范要求。
参与建筑平面功能布局、防火分区划分、疏散路径及安全出口设置的消防安全分析,提供专业优化意见。
2.图纸绘制与技术资料编制
运用CAD、天正等设计软件完成消防工程相关图纸制作,涵盖系统原理图、平面布置图、安装节点详图等内容。
编写消防设计说明、水力计算书、设备材料清单等配套技术文档,协助完成消防设计审查及竣工验收流程。
确保所有设计成果符合国家和地方颁布的消防技术标准,如《建筑设计防火规范》《消防设施通用规范》等规定要求。
3.技术审查与火灾风险评估
对建筑消防设计方案进行合规性校核,确认其全面满足消防安全技术条件。
识别建筑火灾风险源,评估火灾荷载水平、燃烧蔓延趋势等关键因素,制定相应的防控对策。
核查室内装修材料、外墙保温系统的燃烧性能等级及构件耐火极限是否达到规范标准。
4.项目实施与现场技术支持
参与项目前期技术交底、实地踏勘,及时解决施工过程中出现的技术难题。
编制施工组织设计及竣工技术方案,跟踪施工进度,监督消防系统按图施工、规范作业。
熟悉消防报建审批、检测申报、安全验收等流程及相关资料整理,保障项目顺利通过验收。
光伏系统开发工程师
1-1.5万元/月
光伏运维工程师3-5年本科及以上要求光伏设计经验无装机量要求光伏电气设计经验工商业光伏设计经验
一、岗位职责:
1.统筹设计工程师团队,结合项目现场实际条件及业主具体需求,开展项目排布图、施工图的设计与变更优化工作,确保设计方案满足技术规范及项目执行要求。
2.牵头组织设计人员完成项目方案书编制,整合设计理念、技术路径与实施规划等内容,为项目顺利推进提供完整的技术支撑。
3.依据设计排布图纸,采用专业手段和工具实施成本测算,输出详尽准确的成本清单,为项目成本管控与预算制定提供数据基础。
4.主持项目方案、成本及施工图评审会议(作为四步审图流程的第二环节),召集相关职能部门与管理层进行技术评审,汇总修改意见并推动整改落实。
5.指定专人负责在系统中提交项目备案申请,全程跟踪审批进度,保障项目符合现行法规政策及行业标准,高效完成备案程序。
6.深入研究设计技术与方法,归纳总结设计经验,通过优化流程、升级工具等方式提升设计效率与成果质量,并编制《设计指导手册》,实现团队作业标准化。
7.开发设计排布图与施工图培训课程,定期组织团队开展实操训练与经验分享;针对设计过程中的问题、差错与薄弱环节进行复盘,制定改进措施,持续提升设计水平。
8.研发适用于成本核算的实用工具,建立统一的核算流程与模型,保障核算工作的及时性与精准性,为项目报价提供有力支持。
9.具备工商业光伏项目落地经验者优先;
临时工月结
招聘:信息化项目工程师
薪资:12000.0-18000.0
职位详情:
1.专科及以上学历,计算机或相关专业,有产品级开发落地经验优先;
2.有钉钉生态(宜搭/专业版应用开发)、泛微OA的运维及二次开发经验优先;
3.有CRM、SRM、PLM、HRM完整实施两个或以上项目管理经验优先;
4.具有PMP项目管理证书、中/高级项目管理师证书优先;
5.良好的团队协作精神,积极主动、乐于分享,能与团队成员共同成长。
临时工有提成1-2人
广东嘉丰教育投资有限公司东莞分公司
欢迎各位有意向往人力资源发展朋友加入
1:住厂管理员2名男女不限年龄18---45岁,会开车(有C照,有),会电脑制作表格,有工作经验优先,
2000/3000元月底薪十加提成十奖金十全勤奖/上不封顶
公司负责人联系电话
暖通设计师/洁净系统设计师
5000-10000元/月
暖通工程师3-5年大专及以上生物科学设施了解常用空调系统日常运维方案设计Auto
岗位职责:
1、承担电子厂、医院手术室、药厂等净化区域及暖通系统的图纸设计,工程量清单编制,提供专业技术支持。
2、开展净化空调系统的设计工作,负责技术审核与指导,配合项目实施全过程的技术服务
任职要求:
1、暖通及相关专业大专及以上学历,具备1年以上相关设计工作经验,有设计院从业经历者优先
2、熟练操作CAD制图软件及常用办公工具,具备良好的识图、绘图能力;掌握电子、医疗等行业净化系统相关设计规范
3、了解各类净化材料的技术参数、安装工艺、施工流程及验收标准,对施工现场有一定认知,可独立完成方案设计、深化施工图、竣工图绘制及工程量统计工作;能胜任出差任务,包括方案交流、现场踏勘、图纸审查及施工问题处理,具备基本的方案汇报能力
4、工作认真负责,踏实肯干,具有良好的职业道德、团队协作意识和沟通协调能力,表达清晰,态度积极,责任心强
栏目概述
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