眉山市彭山区招其他工程司机

四川成都龙泉驿区B2驾驶员2名，长期的，不包吃住，工资5500/月，买社保，月休4-6天、年龄28-45岁，B2驾照以上，具备良好的驾驶技能和行车安全意识；维护车辆清洁，保证车辆/货物安全，确保货物配送及时；无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；为人踏实、老实忠厚，意识强，责任心强，适应加班倒班。负责货物运输，运输线路全长10公里左右，每天4—5趟车。

专招搅拌车司机

四川宜宾项目因业务发展需要现招以下人员：①A2驾驶员30名，要求28岁到50岁，要求5年以上开17米5厢车经验。②有斯堪尼亚培训证的优先。③B2驾驶员10名，要求年龄25岁一50岁。要求3年以上开9米6车经验。④开挂车要求有健康证。联系电话工期:长期工，吃住自理薪资范围:电话联系

四川宜宾招一名长期A2驾驶员要求有2年以上开拖翻的经验，能吃苦耐劳的，要顾习车子车的，跑巡场到象鼻，固定货原：联系电话，工资面谈，不包吃住。

能服从调度安排。有山区驾驶经验。会用导航。能很好的规划路线。有自卸后翻车工作经验优先。能吃苦耐劳。拒绝新手。

绵阳市涪城区，招其他工程司机，找拉矿石车队，工地在广西，每天结账。

8500/9000月带体检报告入职必须过实习期，公司才能办入职不抽烟的安全意识强，能习惯开夜车住双流周边最好，方便每趟回家

锚杆台车操作手

四川成都双流区B照司机6名年龄25-40岁主要负责派送区域货物，固定区域，货量大长期稳定，一人一车，每个车辆有围板，托盘等工具辅助B2薪资8000-12000，长期工，不包吃住。计件多劳多得地址：四川省成都市双流区

眉山市东坡区招工地小工/杂工，不包吃住

眉山市仁寿县招拆除/运渣，下楼装车拉走

岗位要求18-45岁丨学历不限|不限经验岗位详情工作时间：08:00-18:00，做六休一，两班倒坐着上班，包吃包住，24小时中央空调，恒温空调。1、长期工：综合工资7500-9000月。缴纳五险一金。每月10号打卡发放，（工资不押不扣）2、小时工：26-30／小时，260／天，6500-7000每月。随走随结二、【工作时间】1、正常班5天8小时（8:00-17:00),2、超出算加班计算（平时1.5倍，周六周日双倍，节假日3倍）三、【工作内容】1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。四、【招聘条件】1、16-48周岁。不限学历，不限经验。2、能吃苦耐劳，服从安排。储备干部：大专及以上学历可应聘，储备干部薪资待遇保底8000有学历补贴，储备干部综合工资9000-15000收起工作地址在成都

司机招募令1.川渝专线，不超载，全程高速为主，区县结束。2.不用上下货，驾驶员只管开车，交接送货单即可。3.拉普货，生活必需品为主，不涉及危化品，易燃易爆品。4.调度员每天提前安排行程，按公司要求办事即可。5.有车自带车，没车公司配车，公司配车有费用，务必看清楚，非诚勿扰!6.保底10200+4800补贴+70%盈余提成+社保(补贴)，每月工作28天，月毛收入16000-17000，纯收入13000-14000。要求:男女不限，年龄25-55岁，C1驾照，能熟练开手动挡车，能接受流动性大，能吃苦耐劳。

底薪6500+提成郑重承诺：不租车，不买车，不以租代购，入职0费用，入职0费用，入职0费用！！！职位描述：1、全职司机，可选白班晚班，接送公司乘客，司机只负责开车。2、公司统一安排车辆。3、6500底薪提成奖金，综合薪资9000-13000左右月。岗位要求：1、C2及以上驾照，驾龄五年以上2、21-59周岁，身体健康3、无犯罪记录；无一次性扣除12分4、无酒驾醉驾毒驾福利待遇：吃住补贴300-1500、优秀司机现金奖励等。晋升空间大，可升级车队长，车对主管，车队经理。多劳多得

重庆市合川区三汇镇操作多功能钻机打隧道掌子面超前探孔、取芯和掌子面大管棚。工资7000-8000元，项目部包吃住，服从项目部安排。

上海市杨浦区招其他工程司机

(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

有带班的没有，电话

1.川渝专线，不超载，全程高速为主，区县结束。2.不用上下货，驾驶员只管开车，交接送货单即可。3.拉普货，生活必需品为主，不涉及危化品，易燃易爆品。4.调度员每天提前安排行程，按公司要求办事即可。5.有车自带车，没车公司配车，公司配车有费用，务必看清楚，非诚勿扰！6.保底10200+70%盈余提成+社保（补贴），每月工作26天，月毛收入16000-17000，纯收入13000-14000。男女不限，年龄25-55岁，C1驾照，能熟练开手动挡车，能接受流动性大，能吃苦耐劳。联系电话：林经理

诚招眉山地A2熟手驾驶员一名，跑耍耍车也可以，工资月结，乐山眉山到成都德阳范围，可以签年期

司机招募令1.川渝环线运输，仓对仓，点对点，全程高速为主，区县结束。2.不用上下货，驾驶员只管开车，交接送货单即可。3.拉普货，生活必需品为主；不涉及危化品，易燃易爆品。4.调度员每天提前安排行程，按公司要求运输即可。5.有车自带车，没车公司配车，公司配车有费用，务必看清楚，非诚勿扰！6.保底10200+4800补贴+70%盈余提成+社保（补贴），油费过路费公司报销。每月工作28天，月毛收入16000-17000，纯收入13000-14000。要求：男女不限，年龄25-55岁，C1驾照及以上，能熟练开手动挡车，能接受流动性大，能吃苦耐劳。

诚聘联合经营司机保证纯收入不低干1.5万不够公司现金补够，多劳多得，此条款写进合同工作内容:1、负责重庆、四川各城市间点对点整车环线货物运输，公司保障货源保障收入，运输时效除绿通外不作要求，司机自由安排时问2、司机只负责开车(不负责上下货)负责公司货物安全送达地点，数量清点，票据签收。3、货物一般为各地经销商零食饮料，粮油米面，食品酒水饮料，生活用品及厂家其他普货等职位要求:1年龄22-55岁，C1以上驾驶资格(非实习期)一年以上驾驶经验，无需货运资格证，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章。2、具有较强的服务意识，有吃苦耐劳的精神，意识强，责任心强。工作时间:每天8-10小时(含装卸货等待休息的时间)

四川眉山东坡区招聘危化品司机10名，长期，不管吃住。要求A2驾照，有危化品运输资格证，主要是以川内短途为主，综合工资在10000左右，买社保，工作相对其他同类岗位比较轻松，地点在东坡区城区。报名电话：。

眉山东坡区招拖挂车司机，车费日结，路程短，量大，有意向的车队请联系我

四川眉山，招危险品司机2人，短期三天左右，不包吃住，工资电话详谈

有没有招1名,带三五天班,带班师傅，眉山带班几天。

四川眉山仁寿县开LNG天然气车，2名工资电话联系19年底的车，拉沙石，工资按时到位。来回货地址：四川省眉山市仁寿县