1.订单处理与跟进：负责接收、审核、录入客户订单，制作生产单，并跟踪订单的生产进度及出货安排，及时与客户和内部生产部门沟通。 2.文档资料管理：负责公司各类文件、合同、报表的整理、归档、保管工作，确保资料齐全、查阅方便。 3.数据录入与统计：负责日常数据的录入、整理与统计工作，如每日生产报表、出入库数据统计等，确保数据的准确性和及时性。 4.沟通协调：作为内外部沟通的桥梁，接听客户电话，处理日常邮件，解答基本业务咨询，并协调内部各部门（生产、仓储、物流等）的信息传递。 5.办公支持：负责办公室日常行政事务，包括办公用品的采购与管理、接待来访客户等。 6.上级交办的其他任务：完成领导安排的其他相关工作。

岗位职责：有进过工厂做文员经验的，无工厂文员经验勿扰，会简单的离职入职手续，主要负责对账。 任职要求：23-30岁，做事认真，对数字敏感。 岗位福利：早八晚五点半，中午休息一个半小时，加班另算。供吃住，不住宿舍补贴150，单休，试用期底薪4000＋150全勤+加班费，转正后按能力加工资，综合薪资5000—6500元/月。 岗位经验：一年以上文员经验，头脑灵活的可放宽条件。能接受加班者投。

任职要求： 1、中专及以上学历，文秘或行政管理相关专业者优先考虑； 2、熟练掌握Office办公软件，尤其精通Excel，能熟练运用常用函数、数据透视表等进行数据整理与分析； 3、系统操作：有ERP系统（如SAP、金蝶、用友）或MES等企业管理系统使用经验者优先； 4、文字表达：具备扎实的中文写作能力，可独立完成基础性报告、通知等文书撰写； 5、职业素养：工作细致认真，对数据敏感，责任心强，能够有效控制和避免工作差错； 6、沟通协作：具备良好的部门间沟通与协调能力，推动工作顺利开展； 7、执行力与适应力：能适应制造行业高效的工作节奏，高效完成多任务并承受一定工作压力。

统计数据，制表格

工作地点：东莞长安OPPO大厦 工作时间：8:30-18:30，双休 薪资待遇：综合薪资5-6k，有年终奖 缴五险一金，月度团建，节日礼品等 任职要求 学历与经验 大专及以上学历，工程管理、物业管理等相关专业优先。 1-3年工程助理或相关岗位经验，了解物业/园区运维流程。 技能要求 熟练操作Office办公软件及ERP系统，具备基础财务知识。 具备良好的沟通协调能力与统筹执行能力。 掌握仓库管理标准、安全作业规范及消防设施维护流程。 其他要求 擅长PPT制作者优先考虑。 工作认真细致，具备责任心，能应对高强度工作节奏及临时任务安排。 岗位职责 1.后勤与资源协调 统筹项目所需物资、设备及人员的调度，跟进采购订单与物流进展。 协助完成工程相关手续办理，如报建、验收、合规审批等事项。 2.项目管理支持 参与编制项目预算、技术文档整理工作，包括维修工单数据分析、设备预防性保养计划制定。 检查项目执行过程中各类文件的合规性，如合同、变更单、验收报告等资料。 协助组织召开项目会议，撰写会议纪要，并跟踪落实各项决议执行情况。 3.行政与协调工作 协助工程部经理处理日常行政事务，如会议组织、文件拟写、资料归档与信息管理。 负责部门内部及跨部门（如采购、财务、设计等）之间的沟通协作，确保信息流转高效准确。 监控项目整体进度，汇总编制周报、月报，及时向主管汇报关键节点、潜在风险及问题情况

作为企业运营的核心辅助岗位，我们需要一位具备高度责任心与专业能力的文员，为各部门提供精准、高效的行政支持，助力公司业务稳步推进。​ 岗位职责明确如下：​ 负责公司各类文件的起草、校对与归档管理，建立标准化文件体系，确保信息安全与查阅便捷；​ 精准完成数据统计与报表制作，要求数据误差率低于0.1%，为管理层决策提供可靠数据支持；​ 统筹安排会议筹备工作，包括议程确认、场地布置、参会人员通知及会议纪要的精准整理；​ 协助管理办公用品采购与库存，控制行政成本，优化物资使用效率。​ 任职要求：大专及以上学历，1年以上相关工作经验；熟练掌握Excel函数、PPT制作等办公技能；具备极强的逻辑思维与抗压能力，对工作流程有优化意识；原则性强，严格遵守公司保密制度。​ 我们提供系统化晋升路径、行业内有竞争力的薪酬福利，期待你以专业能力，成为团队不可或缺的一员。

作帐文员一名，工资五千，包吃包住，工作细心

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 配合完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析，支持业务部门信息需求 4. 协助组织内部通知发布、活动筹备及跨部门沟通协调工作 5.严格遵守公司保密制度，妥善保管敏感信息与内部资料 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的逻辑思维与事务统筹能力 3.具备基础计算机操作能力，能快速适应企业信息化办公环境 4. 无经验者可培养，有行政、文秘类实习或实践经历者优先

任职要求： 1）具备大专及以上学历，具有合同审查相关经验者优先考虑； 2）有一年以上文职类岗位工作经验，品行端正，具备基本法律知识； 3）具备良好的沟通协调能力、人际交往能力以及执行力与规划能力； 4）熟练操作常用办公软件，掌握Adobe Acrobat DC基础功能使用； 岗位职责： 1、负责公司合同的审核及招投标平台的相关事务管理； 2、及时维护与更新合同标准模板； 3、整理归档公司合同及相关文件资料； 4、完成上级领导安排的其他工作任务。

要求会电脑文档，前台文员，到站分流

1.夜班24块钱一小时每天上班时长10.5小时 综合工资7500以上 2.白班工价22一个小时工作时长10-11个小时 综合工资6600不等 3.包吃包住空调车间空调宿舍每天包3顿月休4天上六休一星期天固定休26天制 4.免费提供4-6人间宿舍饮水机独立卫生间独立阳台、24小时热水包住宿舍水电费平摊。 5.主要是做电子产品光纤、路由器、手机配件、耳机、数据线等部门较多工种不同 6.上班一个月补贴500《达到260工时或出勤26天》以此类推 7.员工不住宿舍外宿补助200一人一月3

因公司业务发展需要，现面向社会招聘多名驾驶员。 公司有完善的安全管理制度，以“让运输更安全”为管理使命，以“安全至上”为宗旨，具备出色的健康、安全、治安、环境表现。 招聘要求：年龄25至45周岁之间，持有B2或A2驾驶证，驾龄3年以上，有普货从业资格证，身体健康，无传染性疾病，无无重大事故驾驶记录，无犯罪记录。 退役军！ 福利待遇：综合工资6000至11000，每月准时出粮。 工作区域： 东莞市沙田镇 联系电话： 沙田镇-霍主管： 名额有限，期待您的来电！！！

本公司现急聘以下岗位正式员工，待遇从优，有意者请联系： 1. CNC普工 数名，要求吃苦耐劳，服从管理。 2. CNC操机员 数名，熟悉夹治具操作及零配件加工。 3. CNC编程 数名，精通夹治具、零配件加工，熟练使用UG系统。 4. CNC模具 数名，有五金模具加工相关经验。 5. 磨床师傅 数名，会操作大磨床、小磨床。 6. 铣床师傅 数名。 7. 品质QC 数名，有五金厂工作经验，会使用二次元、测量仪，能看懂图纸。 年龄要求：20-45岁 联系电话：

物流诚聘 ①招小货车送货司机C1照3名，送皮革到本地仓库，在物流工作过优先，能上下货，工资电话联系。 ②搬运工2名，能吃苦耐劳，服从管理！ 以上职位包吃不包住！ 地址:东莞市厚街镇河田教育东路35号凯达明珠物流 联系电话:孙

诚聘数控车铣复合大师傅、小师傅、数控车床操作工。包吃住，待遇面议， 联系电话（），工作地点：东莞市横沥镇三江工业区

一次性用品店招 工人1名。45岁以下。长期C证吃苦耐劳 工资：7500元。管两餐 店员2名 45岁以下，长期吃苦耐劳 有销售经验， 工资：6000~650元。管两餐 文员1名，45岁以下， 高中以上学历吃苦劳 有财会经验优先。 工资：6000~6500元，管两餐

招聘 营业员 文员 40岁以内 电话 地址，里口

华东水暖城找员工管门市部需要会电脑年纪在25-45岁

熟悉办公软件，制单报价

要会电脑，会做做表格。

工作内容： 1.负责公司档案管理，包括资料整理、分类编号、登记入库及归档维护 2.在指定招聘渠道筛选匹配岗位的候选人，并开展初步沟通交流 3.邀请合适人选到公司参加面试，协调面试安排并提供必要的面试指导 岗位要求： 1.性别不限，形象端正，具备良好的气质与亲和力，表达沟通顺畅自然 2.工作态度积极，富有责任心，作风严谨踏实，能适应一定工作压力，具备团队协作意识 薪资待遇： 1.综合月薪4000元以上，无上限，收入与个人能力直接挂钩 2.团队成员以零零后为主，工作氛围轻松融洽，无需打卡考勤 3.提供工作餐及住宿支持，定期组织团建活动、下午茶及多项员工福利 4.工作时间：中午12点至下午6点，晚上7点半至9点半

岗位职责： 1、形象良好，表达条理清楚，能熟练运用电脑完成门店日常数据统计与报表整理，具备基础管理能力，善于沟通与统筹协调。 2、严格遵守公司各项规章制度，积极配合管理工作安排！ 任职资格： 1、外形端正，气质良好，年龄18-28岁； 2、具有一年相关工作经历，有管理背景者优先考虑； 3、服务意识和管理意识强，能熟练操作常用办公软件； 4、具备优秀的协调与沟通能力，责任心强，性格乐观积极，富有亲和力； 5、普通话标准流畅； 6、掌握基本的商务礼仪规范。

1. 是否有经验均可，公司提供系统培训 不限性别，形象良好，具备亲和力，沟通表达顺畅自然 2. 工作态度积极，富有责任心，做事认真细致，能承受一定工作压力，具备良好的团队协作意识 薪资待遇： 1. 综合收入5000元以上，无上限，收入与能力直接挂钩 2. 团队成员均为零零后，工作氛围轻松融洽，无需打卡考勤 3. 提供食宿，生活有保障

岗位职责： 1、负责来访人员的接待与引导工作； 2、负责公司快递及样品的收发与保管； 3、负责会议现场的接待支持，包括场地布置、设备调试、资料准备及会中会后服务； 4、负责岗位相关物资及责任区域的日常维护与品质管理。 工作时间： 1、8:00-20:00，中午12:00-14:00休息； 2、8:00-18:00，中午不休息。 任职要求： 1、形象端正，气质良好； 2、身高163cm/180cm及以上，体重55kg/80kg以下，年龄26岁及以下； 3、全日制大专及以上学历； 4、普通话表达清晰标准； 5、熟练掌握Office办公软件操作； 6、具备良好的服务意识与团队协作能力。 薪酬福利： 1、综合薪资5000-6000元，表现优异者可享受绩效奖金； 2、法定节假日正常休息，周末双休； 3、入职即缴纳六险一金，提供住宿及餐补。 工作地点：长安VIVO工业园A区 发薪日：每月5号

懂得怎样用自媒体在互联网做应用推广，电脑软件操作熟练，性格开朗，头脑灵活.

负责开单，处理客户异常，查件，报表。

负责办公室公共区域卫生清洁

一、岗位职责 （一）品牌与市场融合规划 深度剖析家具品牌的全球定位、核心价值与独特卖点，紧密结合海外目标市场（如欧美、亚太、中东等地区）的家居消费趋势、文化偏好、竞争格局，协同品牌团队制定适配的自媒体运营长期战略与短期执行计划，明确各阶段品牌知名度提升、市场份额增长、用户社群拓展等关键指标，确保自媒体运营精准服务于品牌海外扩张蓝图。 持续跟踪海外家具市场动态，包括原材料价格波动对产品定价影响、新兴设计潮流、环保法规变化等因素，实时调整自媒体内容方向与推广策略，为品牌在海外市场保持竞争力提供决策依据，如依据欧美对可持续家具需求激增，及时策划绿色环保家具专题推广。 （二）平台精研与账号雕琢 专注于海外主流家具、家居类自媒体平台（如 Houzz、Pinterest、YouTube 家居频道、Instagram 家居装饰板块等）及通用社交平台运营，深挖平台算法内核，钻研诸如 Houzz 平台基于用户家居风格偏好的内容推荐逻辑、Pinterest 的图片搜索优化技巧，通过精准关键词布局、视觉素材优化等手段，提升品牌账号在平台搜索结果页与推荐流中的曝光概率，打造高流量品牌入口。 全方位负责品牌海外自媒体账号运维，从账号注册认证的基础环节，到日常内容审核、发布排期的精细流程，再到粉丝互动管理、私信回复的深度沟通，保障账号活跃度、合规性与亲和力，依据平台特性策划专属互动活动，如在 Pinterest 发起 “最美家居角落” 图片征集挑战，激发用户参与热情，沉淀品牌粉丝。 （三）内容创意孵化与本地化落地 立足海外市场调研与家具产品特性，挖掘具有传播爆点的内容主题，如结合欧美 DIY 家居改造热潮，策划 “旧家具焕新颜” 系列教程，联动海外家居展会、设计周等热点事件，打造沉浸式新品展示与设计理念分享视频，融入品牌故事与设计师匠心，展现品牌前沿设计实力。 主导家具内容本地化创作，搭建或对接专业本地化团队，深度考量不同地区语言表达习惯、文化禁忌、审美风格差异，确保每一篇图文、每一段视频都能直击当地用户心灵，引发情感共鸣。例如在中东地区推广家具，尊重当地宗教习俗与色彩偏好，调整产品展示场景与文案描述，营造贴合当地生活方式的家居氛围。 （四）推广策略多元执行与优化 熟练驾驭海外自媒体平台推广工具（如 Houzz Pro 广告、Pinterest Promoted Pins、YouTube 广告等），结合站外精准广告投放（Google Ads 家居类目定向等）、家居领域网红营销、海外家居零售商合作联动等全方位手段，编织严密品牌推广网络，精准定位目标海外家居消费群体，如聚焦欧美中高端住宅业主、亚太年轻租房群体，提升品牌曝光与引流效果，驱动销售转化。 建立数据驱动的推广优化闭环，持续监测点击率、转化率、客单价、广告投入产出比等关键指标，运用专业数据分析工具（Google Analytics、Hotjar 等）深度剖析推广链路各环节效能，及时调整优化推广策略、创意素材、投放时段、受众定向等要素，实现营销资源效益最大化。 （五）用户社群深耕与口碑运维 构建并运维活跃的海外家具品牌社群，基于 Facebook Group、Reddit 家居社区等平台，汇聚品牌忠实用户、潜在客户、家居爱好者，策划组织线上线下多元互动活动，如线上 “家居搭配挑战赛”、线下 “新品体验沙龙”，增强用户粘性与归属感，促进口碑传播，实现社群自生长。 实时把控社群动态、用户反馈，快速响应并妥善处理用户咨询、投诉，协调内部产品研发、售后客服、物流配送等资源解决产品质量、安装使用、配送时效等问题，将用户满意度转化为品牌美誉度，定期收集用户意见反哺品牌产品迭代与营销策略优化。 （六）数据洞察与策略进阶 运用平台内置分析工具（如 Houzz Insights、Pinterest Analytics 等）及第三方数据监测软件，全面采集、梳理自媒体运营数据，洞察海外用户家居浏览行为模式、风格偏好、购买决策周期等规律，为品牌产品研发、内容创意、推广策略制定提供数据基石。 依据数据分析结果，周期性复盘运营成效，总结经验教训，驱动内容策略、推广手法、社群运营等工作流程创新升级，确保自媒体运营始终贴合海外市场脉搏，助力家具品牌在国际舞台绽放光彩。 二、招聘要求 （一）教育背景 本科及以上学历，市场营销、传播学、新媒体、家具设计、外语（如英语、小语种根据目标市场而定）等相关专业优先，具备跨学科知识储备，既能深谙营销传播之道，又能理解家具设计美学与海外文化内涵。 海外留学背景或国际课程学习经历者尤佳，亲身浸润不同国家文化环境，熟悉当地思维方式与生活习惯，能为海外市场内容创作与用户沟通注入灵魂。 （二）工作经验 3 年以上自媒体运营工作经验，其中至少 1 年聚焦于家具或家居类品牌海外推广领域，有成功提升品牌海外知名度、粉丝增长、销售转化的实战案例，如带领团队使某家具品牌在欧美社交媒体一年内粉丝量增长 80 万，线上销售额提升 50%。 熟稔主流海外自媒体平台运营规则与推广玩法，深度实操过平台广告投放、家居网红合作、内容优化等核心环节，对平台算法异动有敏锐嗅觉，能迅速应变调整运营策略，保障品牌推广效果。 （三）专业技能 多语言文案创作与本地化专长：精通英语，能以地道、富有感染力的英语撰写家具产品描述、推广文案、视频脚本，依据不同海外地区文化习俗、家居流行语进行内容本地化改编，小语种能力（如法语、德语、日语等针对重点市场）为加分项，精准触达多元用户群体。 内容策划与创意赋能：擅长捕捉海外家居热点、融合品牌特性策划吸睛内容，掌握图文、视频等多媒体制作基本技能，熟悉 Photoshop、Premiere、SketchUp（家具 3D 建模）等设计软件操作，确保产出高质量、视觉震撼的创意素材，展现家具产品魅力。 数据分析与精准营销：熟练运用 Excel 高级功能、Google Analytics 等工具处理分析数据，依据数据洞察精准锚定目标受众特征、优化推广策略，提升营销精准度与转化率，实现营销资源的高效配置。 网红合作与社群运营：积累有丰富家居领域网红资源或拥有成功网红合作案例，能精准筛选契合品牌调性、目标市场的网红，高效沟通合作细节，达成互利共赢；擅长从零搭建并运维活跃社群，提升社群活跃度、转化率，借助口碑力量裂变传播品牌。 平台工具运用自如：熟练掌握主流海外自媒体平台推广工具、广告投放系统，如 Houzz Pro 广告管理、Pinterest Promoted Pins 操作、YouTube Ads 投放等，熟悉平台规则与操作流程细节，实现品牌推广的高效引流与曝光。 （四）综合素质 A.跨文化沟通桥梁搭建能力：具备卓越的跨文化交际意识与沟通技巧，深刻理解、尊重不同国家文化差异，能在海外复杂多元文化环境下与用户、网红、合作伙伴畅达交流，巧妙化解文化冲突，营造和谐合作氛围。 B.创新探索与学习进阶能力：对新媒体、家居行业新趋势、新技术、新玩法保持高度热忱，持续学习钻研，勇于尝试创新运营模式，适应海外自媒体与家具市场快速迭代变化，为品牌注入发展活力。 C.抗压应变与危机化解能力：能从容应对海外市场时差、文化冲突、政策法规变化等诸多挑战带来的工作压力，面对突发负面舆情、竞品冲击等危机事件，迅速制定周全应对策略，捍卫品牌海外声誉。 D.团队协同与资源整合能力：善于与品牌、市场、设计、客服、物流等跨部门团队紧密合作，整合各方资源推动海外品牌自媒体运营项目落地，具备出色组织协调能力与团队合作精神，凝聚团队力量共创品牌佳绩。 薪资结构：底薪+绩效

岗位职责： 1、负责员工服务数据的收集、整理、分析及上报，审核相关费用报销单据； 2、负责区域内设备维修与保养任务的分解、下达、跟进及检查工作； 3、负责外勤交收车流程的进度统计与过程监控； 4、负责总部下发通知、制度文件的传达、发布及相关告知工作； 5、负责区域劳保用品及各类表单的申领、发放，落实领用登记并做好归档管理； 6、负责区域人员考勤与绩效数据的汇总及日常事务管理； 完成上级交办的其他工作任务 任职要求：大专及以上学历，熟练掌握办公软件操作，具备良好的执行力和团队协作意识

大朗要临时团队有一百柜子计件，电话