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工作职责： 1. 负责公司档案资料的整理与归档管理； 2. 核对公司相关数据信息并完成系统录入工作； 3. 协助领导协调安排部门人员的日常事务。 任职要求： 1、熟练操作办公软件，掌握基础Excel函数，能高效、快速处理各类表格数据； 2、具备较强的原则性，思路清晰，了解基本法律常识，保密意识强，能够严格遵守工作保密要求； 3、富有亲和力，具备良好的理解与沟通能力，能够准确传递上级指令与信息；

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1、负责公司新老产品的日常维护与更新，认真服务每一位客户。 2、积极参与岗位培训，主动学习工作内容，熟练掌握岗位所需专业知识。 3、具备较强的环境适应能力，能够独立完成各项工作任务。 4、保持积极向上、热情饱满的工作态度，高效完成每日工作。 岗位要求： 1、做事细致认真，有责任心，执行力强，特别强调细心！ 2、具备良好的沟通技巧和语言表达能力 3、性格自信乐观，富有事业心，具备团队合作意识 薪酬结构：底薪5000+提成+季度奖+年终奖，综合薪资5000-8000 上班时间：早九晚六，节假日正常休息 晋升发展：专员→主管→部长→总监→总管 公司福利： 1. 工作满一年享受一次工龄工资上调 2. 员工关怀——提供个人生日福利 3. 国家法定节假日带薪休假，春节享受15-25天带薪假期 4. 新员工入职享有带薪培训，老员工由主管一对一免费指导带领

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