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餐饮店长是一个多任务、高压力的职位，其职位详情可以归纳为以下几点：一、岗位职责1.全面管理店铺运营：包括人员安排、物资采购、库存管理等，确保店铺的正常运转，并负责完成制定的年度、季度、月度营运计划。2.人员管理：对店内员工进行有效的管理，包括招聘、培训、考核、激励等，提升团队的工作效率和凝聚力。3.服务质量控制：监督和保证餐厅的卫生安全、服务质量，确保顾客满意。这包括对服务员的工作进行督导，参与服务工作，对台面进行跟踪检查，对不合格之处进行指正和改正。4.成本控制：包括对食品成本、物料消耗、水电等费用的控制，确保店铺的盈利性。5.市场分析：进行市场定位和可行性分析，制定门店发展计划，了解市场动态，以适应市场需求的变化。6.团队建设与培训：组织员工进行定期的培训，提高员工的专业技能和服务水平，同时也要建设良好的团队文化。7.营销策划：参与营销策划与品牌推广，提高店铺的知名度和吸引力，实现营业额目标。8.客户关系管理：维护客户关系，处理顾客投诉，确保顾客满意度，通过良好的客户服务提升店铺形象。9.财务管理：对店铺的财务状况负责，包括制定预算、检查收支情况，对财务报表进行分析，确保财务的健康运行。二、任职要求1.工作经验：通常要求具备餐饮行业的管理经验，对餐饮运营有深入了解。2.专业技能：熟悉团队管理、店面管理、客户管理，具备市场分析能力；能够熟练操作各类办公应用软件。3.个人素质：具备良好的沟通能力、应变能力、服务意识以及团队协作能力；热爱餐饮行业，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。综上所述，餐饮店长是一个综合性的管理岗位，需要具备全面的管理能力和对餐饮行业的深入了解。

无夜班接受无经验18-45岁岗位职责：1.全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施。2.做好门店的分工，排班等管理工作。3.监督商品的上货，补货，验货，商品陈列等相关工作4.监督店内外的清洁卫生，负责保卫，防火等作业管理5.妥善处理客户投诉

万科大都会电信营业厅招聘店长

生鲜超市招聘店长1名，收银员2名，理货员2名，有过工作经验，年龄不限。

招聘：大自然软装招聘导购员要求有责任心，上进心，吃苦耐劳，有建材行业和软装行业销售经验者优先。薪资待遇：底薪+提成+奖励联系电话：地址：北二环大明宫建材家居城一楼西边二通道

档口售餐，备餐，日常检查工作，月休5天，工资4500-5500元

本帆布鞋招聘导购1名：工作内容：门店内的销售、收银及货品的核对和盘点工作地点：北郊大明宫永辉超市外租区薪资工资：3000—5000月休假3天福利：节日补助，内购优惠、免费专业培训联系人：赵女士

小吃饭店，需要餐饮店长，工资9000~10000月休4天，包吃包住，需要服务及技术岗，工资5000-7000月休4天，包吃包住，联系电话

商洛市商州区招二次结构木工

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商洛市山阳县招电焊

有没有打扫卫生的？丈86路去一个。。

谁明天没活找一个人工资220，生手勿扰。。

（亮甲厂家售后）品牌连锁店 诚聘：店长、咨询师（营业员）、 药店沟通宣传员工作内容：1、辅助灰指甲顾客快速康复！2、指导顾客正确使用亮甲产品！3、户外宣传普及灰指甲知识！工作要求：25-50岁，待遇：3000➕（底薪➕治愈奖金➕技能薪➕保险）全职，公司提供带薪培训及晋升平台。每周休息一天，节假日均有休息。工作地点：大庆市区及杜尔伯特泰康/呼伦贝尔扎兰屯/兴安盟部分区域咨询电话☎：）欢迎亲戚朋

招聘：店长薪资：4000元以上/月【岗位职责】1、负责店面团队管理，店面人员工作安排；2、带领团队完成上级制定的月度季度年度业绩目标；【岗位要求】1、有家电或建材行业销售经验，有管理经验优先；2、有良好的语言表达能力，善于人际关系的协调和沟通；3、心态积极、向上、有比较强的业务促成能力；【工作地点】江门五邑地区就近安排【薪资】底薪+提成；

猪角.闽南猪脚饭招募啦店长，店助，收银员，洗碗工，寒假工，需要的联系我：（）

招聘：店长薪资：5000元以上/月热爱生活，性格开朗，有设计或艺术相关背景，务实接地气。

钱大妈 天河招店长

某团餐招聘团餐厨师长工资7000—8000，有意向速联系田经理

意尔康招聘岗位：店员兼职：长期固定薪资待遇：底薪2500+全勤+绩效+节假日补贴工作时间：月休2天，周内调休，每日工作7小时，两班倒任职要求：年龄20至40周岁，性格开朗、细心耐心，具备团队合作精神和沟通能力。销售经验，工作经验者优先。️：

有火锅店从业经验，熟练操作后厨各个岗位，管理能力强，业务能力达标。

负责门店销售事宜，了解产品支持，促成客户成交。

工作内容：1、认真履行本店工作宗旨和工作流程，带领员工做好餐前餐后准备和每日工作流程。2、培训新员工，带动老员工，提高全体员工的服务热情和积极性。3、完成员工排休排假值班等工作，记录考勤。4、及时跟踪检查，对不合格的地方及时跟踪指导并亲自参加工作。5、线上线下整体店面运营工作，店面营业额提升工作。任职要求：1、高中以上学历，形象气质佳。2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能。3、具有较高的处理餐厅突发事件的能力和组织协调能力。4、热爱服务行业，活泼开朗，微笑礼貌，为人正直踏实，有较强的责任心和事业感。岗位福利：底薪满勤营业额提点，节假日福利。

1.具备良好沟通能力，能协调各部门及员工关系。2.有较强的组织管理能力，确保楼层运营有序。3.熟悉楼层业务，及时处理各类问题。4.责任心强，认真监督楼层工作执行情况。5.具备应急处理能力，应对突发状况

负责店面的日常运营工作

男女不限，有火锅店从业经验，管理能力强、执行力强、熟练线上线下餐饮业务，工资待遇优厚。

处理温泉水质，维护现场安全。

店员业务员薪资底薪全勤不休假奖提成管吃