公司内务会计，工资4000一5000每月，交社会，可面议。

·负责公司总账会计相关工作 ·综合薪资4000-6000元 ·提供饭补 【职位要求】 ·1-2年相关工作经验 ·不限学历

为公司做多份工作为公司做多份工作包括公司的所有业务包括谈谈工程嗯公司嗯酒店嗯晚上夜值夜班就是把公司当成自己的公司属于公司的一起工作嗯公公司的行政公司办公室嗯倒倒茶都包含在里面就是把公司当自己的公司在公司占股份

总会计需具备较强的灵活性与专业能力， 熟悉银行融资、供应链融资及租赁融资者优先考虑

8点至5点，星期天休息

工作时间：上四休三。上午8:20-12:00，冬季下午13:00-17:30，夏季14:00-18:00。 周一固定出勤，周二至周五轮休调整，周六周日正常休息，法定节假日按规定休假。 工作内容包括开票、凭证登记、应收应付账款记录、月末核对进销项、合同归档管理， 工资核算与发放，以及上级交办的其他事务。 须持有有效驾照及会计从业资格证书， 有建筑工程行业经验者优先录用。 实习期一个月，期间即为员工缴纳五险。 本岗位不接受兼职应聘，谢绝兼职人员咨询。

总会计灵活精通专业能力强，了解银行融资及供应链融资和租赁融资优先

本公司招聘会计一名，要求懂得税务规划和成本核算。

简单帐

招实习生

1.负责驾驶6.8米高栏货车确保货物安全准时送达指定地点 2.严格遵守交通法规安全文明驾驶保障行车安全 3.定期对车辆进行检查维护和保养确保车辆处于良好运行状态 任职要求: 1.持有B2驾驶证具备丰富的货车驾驶经验 2.熟悉物流运输行业,能够适应长途驾驶工作 3具备较强的责任心和安全意识,无重大交通事故记录 本岗位薪资待遇优厚正常收入10000元以上无需装卸货物，工作轻松。诚邀广大优秀B2司机加入我们的团队共创美好未来!

有没上班的厨师‍没？大排挡城招一位会间单炒菜的师傅，联系电话☎

宿迁市泗洪县招砌砖/石1000多个平方

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职

宿迁市泗阳县招电焊

招财务人员1名，要求：大专学历，初级会计职称，熟悉计算机基础操、office、was,工作细心，责任心强，工资面谈

岗位职责: 1、负责客户账务的日常处理，确保财务数据准确、及时，审核记账凭证及各类财务报表。 2、与客户保持有效沟通，快速响应其在财务方面的咨询，提供专业解答与建议。 3、统筹办理税务申报、年度汇算清缴等相关涉税事务，保障公司及客户税务合规运行。 4、配合上级完成其他与财务相关的支持性工作 任职要求: 1、财会类相关专业，具备扎实的专业知识基础。 2、拥有3年以上财务外包或代账工作经验，精通代账操作流程及相关财税法规。 3、熟练操作各类财务软件，具备较强的财务分析与数据处理能力。 4、具备优秀的沟通协作能力及一定的团队管理经验，工作细致严谨，责任心强。 5、学习能力强，应变能力佳，能够快速适应政策变化并掌握新知识 6.季度奖金

岗位职责: 1、审核原始单据的合规性、合理性及真实性，确保会计处理符合法规要求，核算及时准确。 2、负责企业总账与明细分类账的日常管理，录入会计凭证，核查会计科目的规范使用。 3、完成每月及年度结账流程，编制资产负债表、利润表、现金流量表等各类财务报表。 4、定期核对银行账户及资金流水，整理相关资料，确保账面与实际一致。 5、承担各项纳税申报任务，准确完成税款计算与申报工作，保证按时合规缴纳。 6、掌握国家税收政策，合理开展税务规划，防范税务风险，保障企业税务信用等级。 7、处理增值税一般纳税人相关账务，包括发票防伪税控操作及电子化申报流程。 8、按月检查公司债权债务明细，核对内部往来款项，发现异常账目或坏账及时汇报。 9、依据销售合同为每位客户设立应收台账，核对回款情况，编制收款凭证并登记应收账款明细。 10、审查供应商购销协议，跟踪付款进度及进项发票回收情况，确保票据齐全。 11、编制各类财务报告和统计报表，开展数据分析，提供决策支持依据。 12、负责费用、销售收入成本及盈利情况的核算，计提应缴各项税费。 13、协助财务主管完善公司财务管理制度，参与构建成本核算体系。 14、审核各项成本支出，执行成本核算、费用控制与分析工作，并定期输出成本分析报告。 任职要求： 1、具备较强的财务分析能力和实际问题处理能力，能独立完成财务数据的整理与解读。 2、通晓财务作业流程及相关法律法规，可高效精准地办理各项财务事务。 3、熟练运用办公软件，能够快速完成财务报表的制作与复核工作。 4、具备良好沟通意识和团队协作精神，能与部门成员顺畅配合。 5、对财务管理体系有较深认知，可为企业运营提供专业财务建议。 6、有云仓全盘账务处理经验者优先考虑，有云仓全盘会计工作经验优先。 7、大专及以上学历，持有会计从业资格证书者优先。

我们的工作： 大专及以上学历，负责公司整体账务处理，熟练完成小规模及一般纳税人纳税申报，需具备商贸类一般纳税人岗位5年以上工作经验（硬性条件）。每月进行一次库存盘点，年龄要求36岁以上，性别不限。需具备踏实肯干的职业态度，无家庭事务牵绊，居住在滨海新区新港周边者优先考虑。具备驾驶能力者更佳（非强制要求）。

岗位职责： 1.负责日常财务核算工作，确保账务处理准确及时 2.编制和审核各类财务报表，保证数据真实完整 3.按照税法规定完成纳税申报及相关税务事务处理 4.管理公司发票及合同台账，做好财务档案归档工作 5.配合内外部审计工作，提供所需财务资料支持 任职要求： 1.具备会计相关专业背景，持有会计从业资格证书者优先 2.熟悉国家财税法律法规及会计准则，熟练使用财务软件 3.工作细致严谨，具备良好的沟通能力和团队协作精神 4.能独立完成岗位工作，有较强的责任心和保密意识 5.接受应届毕业生或无经验者，公司将提供专业培训指导

岗位职责： 1.建立并优化财务流程及相关制度，统筹公司内外部财务事务的沟通与协作； 2.全面负责企业财务管理，主导财务分析工作，从财务角度识别运营问题并推动改进措施落地； 3.负责成本与费用的管控及审核，持续提升费控能力，助力企业降本增效； 4.提升财务收支及交易凭证的合规性与效率，提供安全、高效的财务支持服务；监控应收款与库存状况，降低资金占用，提升资金使用效率； 5.统筹税务管理，确保依法合规纳税，并通过合理税收规划有效降低企业税负； 6.负责总账处理及财务报表编制，完成相关统计任务； 7.管理公司资产，定期组织盘点并跟踪差异处理，减少闲置与呆滞资产。 任职要求： 1.大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业优先考虑； 2.两年以上中大型企业财务工作经验者优先（涵盖税务、成本、总账模块），持有中级会计职称及以上者优先； 3.熟悉财务、会计及税务相关法律法规； 4.具备较强的财务数据分析能力； 提供工作餐，公司内部设有食堂

职位描述职责：1.产品认证，确保其合规；2.跟进与认证机构的沟通；3.问题追踪与研发协助；4.研究和更新认证标准知识。要求：1.相关大专及以上学历；2.熟悉产品认证流程和标准；3.良好的沟通和问题解决能力；4.有责任心和团队精神。5.前期可以出差（泰兴）

岗位职责: 1.参与公司日常管理与运营事务，为未来承担管理职责积累经验； 2.通过轮岗熟悉各业务环节及管理模式，深入理解公司产品体系； 3.协助制定并落实市场发展策略，助力企业战略目标的人才储备与实施； 4.在多个职能部门轮岗实践，提升统筹协调能力与管理潜力； 5.参与团队优化与培训工作，推动团队协作效率持续提升。 任职要求： 1.学习能力强，适应力佳，能在高强度工作环境中快速提升自我； 2.具备出色的沟通技巧和团队意识，善于开展跨部门协作； 3.拥有较强的组织规划与领导潜质，能有效推动团队达成任务； 4.对公司主营业务有高度热情，期望在本领域长期发展； 5.具备主动思考习惯，能提出建设性意见，支持公司战略推进。

能接受封场管理

一、岗位职责： 1、制度管理：负责企业行政管理制度的建立与完善（涵盖考勤、办公流程、固定资产等），确保制度与公司发展阶段相匹配并满足合规性要求； 2、监督制度执行：定期巡查各部门制度落实情况，针对执行偏差及时优化调整相关条款； 3、后勤保障：统筹公司车辆调度、食堂运营等后勤事务；负责水电、网络、空调等基础设施的日常巡检及故障应急处理；会议与活动组织：主导公司级会议（如周会、月度复盘会）的全流程安排，包括场地协调、设备准备、会议记录撰写及纪要发布，并跟踪决议事项推进进度，保障落地成效； 4、内外沟通与关系维护：联动各职能部门收集行政需求，协调解决支持类问题（如跨部门协作机制、资源分配）； 5、外部对接：对接政府机构、供应商（如办公耗材、物业单位）及合作方，办理证照手续、参与合同协商等相关事宜；企业文化与员工关怀：组织实施员工福利项目（如节日慰问、健康体检、团队建设），落实员工关怀举措（如生日祝福、婚丧探望）； 二、任职要求： 1、本科及以上学历，具有较强的文字表达能力； 2、掌握行政管理、企业管理或公共事务管理相关理论知识，了解办公自动化系统及流程管理方法； 3、5年以上行政领域工作经验，其中至少3年担任行政主管或以上管理职务；有制造业、互联网、环保行业背景者优先考虑； 4、精通Word、Excel、PPT等办公软件，可独立完成行政报表制作与数据整理分析； 5、具备良好的统筹协调能力、沟通执行力，善于应对突发状况，抗压能力强；

工作内容及要求： 1、负责现场人员与材料的登记台账管理，以及对账和结算工作 2、核对并发放员工薪资，处理与供应商之间的合同、发票及账务往来 3、应聘者需具备基础会计知识，并有相关记账实操经验 4、熟练操作常用会计软件及办公自动化工具 5、工作细心踏实，责任心强，性格积极向上，具备良好的沟通与协调能力 工作时间： 早8:30-晚5:30 中午休息1小时 上六休一 实习期工资4000元/月

对接线上线下渠道，吃苦耐劳，学习理解能力强

岗位职责: 1.办公室坐班 2.工作比较轻松，操作简单，无需经验任职要求 福利: 1.中午有包饭 2.工资日结，180元/天，下班就给

工作年限：具备计划物流、仓储管理、行政人事、安全管理相关领域1年及以上实践经验 资质证书：不作要求 能力要求： 1、能熟练使用电脑及常用办公软件； 2、具备较强抗压能力，适应工厂作业环境； 3、性格积极友善，具备良好的沟通与协调能力； 岗位职责： 1、收集客户提货需求，协同生产计划安排，落实提货服务保障； 2、跟进采购订单执行及到货进度，处理到货异常（如水湿、失窃、保险索赔）并完成运杂费用结算； 3、开展工厂安全生产日常点检、巡查工作，整理维护安全相关档案资料； 4、统筹管理中心仓、原料库、成品库及配件库的日常运作； 5、负责特种设备证照年审申报，跟进消防、环保、安全及职业健康防护设施的检查与维护工作；

岗位职责： 1.统筹管理行政后勤团队日常运作，制定并持续优化行政服务规范与工作流程，全面负责厂区安全保卫、出入口管控、车辆安排及巡查管理，确保员工住宿、餐饮供应、环境绿化、清洁卫生及设施设备维护等后勤保障工作高效有序开展。 2.负责行政物资的预算编制、采购执行、仓储管理与发放调配，实现资源科学配置与成本有效控制。 3.牵头搭建并推进公司EHS（环境、健康与安全）管理体系运行，组织实施体系评审与改进，确保符合国家及地方相关法规和行业规范要求。 4.主导编制与更新公司安全生产责任制、安全管理规章、操作规程及突发事件应急预案；组织全员安全培训教育，提升员工安全素养与实操能力。制定年度应急演练计划，并牵头实施各类演练活动，增强企业应急处置水平。 5.承担与政府应急管理、消防救援、生态环境等主管部门的对接沟通与迎检协调任务，保持稳定良好的外部协作关系。 6.建立健全公司级安全巡检、专项检查及隐患排查治理机制，对重大风险隐患进行跟踪督办，推动整改闭环落实到位。 7.审核特种设备使用及高危作业（如动火、高空、有限空间等）的安全方案与防控措施，确保高风险作业全过程受控。 8.负责消防系统规划建设及日常运维管理，组织定期检测与保养消防设备设施；主导工伤事故、火灾及其他安全事件的调查分析、报告撰写与后续处理，推动预防措施落地执行。 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备5年以上制造类企业EHS或行政安全管理经验，其中至少3年担任经理级或同等管理岗位。 2.熟悉国家安全生产、职业卫生及环保领域法律法规与标准体系，持有注册安全工程师证书者优先考虑。 3.具备较强的团队管理能力，良好的跨部门沟通协调与复杂问题应对能力，熟练掌握Office办公软件应用。