网吧酒店店长

招兵买马华侨城茶艺馆招聘店长一位，综合工资6000-8000。茶艺师3位。综合工资4000-6000寒假兼职工也可以私信聊名额有限，待遇好，环境好。联系电话:，。

店长性别不限，25岁—48岁，高中及以上学历，有两年以上零售连锁行业门店管理经验的优先。全面负责门店的运营管理，负责门店员工的培训、考核和激励，严格控制店铺成本，监督商品的进货、陈列、质量管理和售后服务，负责门店的安全管理，协调好员工、顾客和供应商之间的关系。薪资福利:综合月薪4000 - 6000（底薪+提成），缴纳五险，提供工作餐、高温补贴、节日福利、开门红包等招工人数:2 - 3人工作地址:四川省宜宾市屏山县屏山镇蒋坝村12组

1，日常门店运营2，日常管理3，运营商门店，有相关经验优先

店长性别不限，25岁—48岁，高中及以上学历，有两年以上零售连锁行业门店管理经验的优先。全面负责门店的运营管理，负责门店员工的培训、考核和激励，严格控制店铺成本，监督商品的进货、陈列、质量管理和售后服务，负责门店的安全管理，协调好员工、顾客和供应商之间的关系。薪资福利:综合月薪4000 - 6000（底薪+提成），缴纳五险，提供工作餐、高温补贴、节日福利、开门红包等招工人数:2 - 3人/工作地址:四川省宜宾市屏山县屏山镇蒋坝村12组

自行车店店长接待客户，自行车登记，自行车维护清洁薪资福利:4000-16000（底薪+门店分红）工作地址:行政学院店

招聘：店长（包吃）工作要求：1、考虑、五官端正2、形象气质佳3、年龄22岁～40岁区间4、有三年管理工作经验者优先薪资待遇：3500+提成+全勤+包吃请认真填写个人简历后再投递此岗位~

自行车店店长接待客户，自行车登记，自行车维护清洁薪资福利:4000-16000（底薪+门店分红）工作地址:行政学院店

招聘；【宜宾十样菜饭馆】招聘一名厨师（兼店长）/35岁以上/ 50岁以下/五年以上师厨经验/擅长传统烹饪/包食宿/5000底薪十25%股份/工作地点；乌木博物苑附近。（有意者请联系李先生）

门市经理/店长：25-40岁，男女不限服从公司内部八县两区调动通讯行业相关工作经验优先有2年以上通讯门店管理优先有其他行业门店卖场管理2年以上经验优先有较强的服务意识，销售技能具备良好的协调能力、沟通能力，有责任心岗位职责：1、负责店面货品进销存管理2、执行各类促销活动，推动销售目标达成3、完成公司各项销售目标，帮扶团队成员收入达成4、对店面员工进行业务知识和收入达标培训与跟进工作。5、有效提升团队凝聚力、打造团队，为公司输送储备管理人才6、负责店面形象与员工形象维护、客户服务与投诉售后处理薪酬待遇：底薪+奖金+分红，上不封顶五险其他福利：年休假+年终奖励+节日福利月薪：5000-10000/月四川省宜宾市内（包括各区县）

招机器人编程老师, 薪资3500元以上/月, 有经验者优先! 联系周先生

下午2点左右，顺南来个带班的，开60挖机

明天来个带班，复兴

招聘：仓储管理薪资：3000元以上/月仓储管理

招聘双龙岛（晓食厚私房菜） 收银员一名 洗碗工一名（60岁以下）详情咨询：~涂女士地址：江安东路水都

招储备店长, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系张女士

招店长, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系赵先生

招店长助理, 薪资4500元以上/月, 有经验者优先! 联系马女士

招店长, 薪资4500元以上/月, 有经验者优先! 联系杨先生

招聘：店长薪资：3000元以上/月两年以上零售行业市场督导经验或1年以上门店管理工作者优先，熟悉门店管理工作和流程懂营销。具有较强组织、沟通、协调能力、条理性强。有较强的团队合作精神，人品端正。有意者可电话咨询，或发送简历至邮箱邮件标题说明：应聘岗位——姓名——手机号

临港一中餐店前厅需要领班一名。3500到4500联系

1年以上后厨管理经验，熟悉成本管理、人效管理等。

前台岗位职责：1、受理电话、传真、互联网等不同形式的客房预定，将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位；2、严格遵守各项制度和操作程序；3、为客人准确快速地办理入住登记手续，合理安排好各种房间；4、独立安排散客或团队的房间；5、检查当天团队房号，并与房态核实；6、保持前台清洁整齐，检查所需表格、文具和宣传品是否齐全，并报告前台领班；7、认真细致做好交接班工作，保证工作的延续性；8、协助前台收银员为客人做好结帐工作。任职资格：1、中专及以上文化程度，身高*1.7m以上，*1.6m以上；2、具备基本英语听说能力，懂电脑操作；3、三星级酒店同等职位一年以上工作经验者优先。

岗位职责：1、在公司统一培训后能熟练制作各款饮品、炸鸡，以及明确各项注意事项。2、能专业带训加盟店人员，保证培训质量；3、管理整体店面营运管理工作；4、对门店营业额、利润、QSC（商品质量、服务质量、情节状况）及人员发展负责；5、督促员工服务态度,对客人提出问题热心给予解答；6、完成上级领导安排的其他事务。任职要求：1、有较强的语言表达能力和理解能力;2、热爱饮品行业，对饮品知识有一定了解，必须有1-3年同行业工作经验，1年以上相关工作经验;3、服从上级安排，有较强的团队意识。4、公司快速发展中，岗位培训机会多，晋升快，南岸／老城区／临港就近安排。

招聘前台薪资3000+上四休二月休十天客房薪资3000-4000月休四天有意者电话联系

招聘：酒店前台负责前台客人信息登记，处理。合理安排房间，熟练运用电脑

客房薪资3000-4000

【厨师长】一、岗位职责：1、菜品研发与创新：负责新菜品的研发和创新，根据市场需求、季节变化和顾客反馈，不断推出有特色的新菜品。2、、菜单设计与管理：制定餐厅的菜单，包括菜品的选择、定价和搭配，确保菜单的合理性和吸引力。3、厨房管理与团队领导：负责厨房的日常管理工作，包括人员调度、食材采购、设备维护和卫生安全等。4、菜品质量控制：严格把控菜品的质量，监督食材的采购和验收。5、成本控制与预算管理：控制厨房的成本，制定厨房的预算计划。二、任职要求：1、5年以上厨房相关经验，菜系：中西餐融合菜、birsro小酒馆菜；2、熟悉各种菜系的烹饪方法和技巧，有自己的特色菜品和烹饪风格，能研发菜品；3、具备良好的领导能力和团队合作精神，能够有效地管理厨房团队；4、具备良好的沟通能力和服务意识，能够与员工和顾客进行有效的沟通。薪酬：8000-10000联系方式：

招聘：前厅主管薪资：4500-5000元/月具备良好的沟通协调能力和服务意识；快速反应和动手能力强，能够适应高强度的工作节奏； 能够通过自己的临场经验处理现场反馈。

招聘酒店前台收银2名，工资待遇电话咨询