岗位职责： 1、负责工程项目资料的收集、分类、归档及日常管理，确保文件完整且可追溯； 2、配合技术人员完成技术文档的编写与校对，保障项目执行的规范性与连续性； 3、参与项目会议并做好记录，整理会议纪要，跟进决议事项的执行情况； 4、对接内外部相关部门，高效传递工程文件并及时反馈处理进展； 5、持续维护文档管理平台，提升项目信息共享与流转效率。 任职要求： 1、具备扎实的文书处理能力，工作认真细致，条理性强； 2、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等； 3、具备良好的沟通协调能力，能够有效支持团队协作； 4、熟悉机械工程领域基础知识，能识读机械图纸，有行业相关经验者优先考虑； 5、适应高强度工作节奏，责任心强，具备良好的抗压能力。

1不外出不跑销售; 2.负责客户提交的订单资料进行系统录入和核实情况并整理客户相关信息移交到其他部门同事接手就可以了; 3.主要负责审核前期资料，不外泄公司的任何资料数据; 任职要求： 1.年龄要求18-28岁，男女不限 2.经验不限，入职会有人带 薪资待遇：综合薪资5000-6000 上班时间:9:00-18:00午休:12:00-14:00 公司直招!提供住宿，感兴趣可先沟通了解

包住!包住!!!需要住宿的小伙伴直接私聊我!! 公司直招请放心投递，(接收小白!应届生!可长期发展!提供实习证明，三方协议) 工作职责: 1主要负责日常线上数据审核否真实齐全，筛选并整合 2.完成上级的协助工作，前期都有师傅--对一-带。 综合薪资5000-8000 上班时间:9:00-18:00，午休12:00--14:00，上下午茶各半小时，年假至少半个月 任职资格: 1.年龄:18--28岁之间，男女不限，可接受实习和应届生 写字楼办公室工作，不外出

1.五官端正，形象气质佳 2.沟通能力强，有责任心 3.学习能力强，亲和力 4.性格开朗，具有一定的团队精神 5.身高:160，会化妆，穿高跟鞋 6.工作时间:早上8:30，下午6.00 7.年龄28——38岁

18-30岁，男女不限有相关经验年龄可放宽，朝九晚六

岗位内容(不会没关系老员工一对一带你上手)工作内容简单易上手。无套路，公司都是九零后，零零后，没有勾心斗角，氛围贼好。 1.负责基本资料的核对以及整理 2.负责处理系统上订单查看核实 3.通过线上核对资料是否符合要求，资料是否真实，符合标准就交接销售；后期有销售部门处理对接 上班时间：早九晚六午休2小时 薪资待遇：4000-6000（年假半个月） 职位福利：带团队、定期团建、绩效奖金、包住、团队气氛活泼、年轻化团队、多次晋升机会

主要工作内容 1.资料管理:客户信息登记,完善客户的基本信息,服务通知以及公司活动通知。 2.保单服务:资料变更,协助理赔办理,领取生存金。 3.学习金融相关知识，老客户的维护及二次开拓。 4.协助主管完成日常工作事宜，完成基本工作指标。 工作时间: 早九晚六,周末双休,节假日休息,带薪年假病假,一般放假时间都比正常的时间多一两天。 福利待遇： 年度展业奖，月度展业奖，星级人力奖，持续率奖，培训津贴奖各种方案奖励，团队部门团建娱乐 工作环境： 工作氛围轻松，职场年轻化，人性化管理，同事好相处，有培训有晋升有帮助，未来职业发展前景好，去年公司月均14000的收入，今年会再创新高。期待你的加入！ 要求年龄22-45之间，熟练掌握办公软件，沟通能力强，男女不限，学历大专及以上，有上进心，热情开朗,有团队意识,有自主学习力,有挣钱欲望。 请各位应聘者仔细认真查看招聘简章上的工作内容。每天晚上10:30后不回信息，谢谢

工作内容：负责后台业务的登记与办理 工作时间：9:10-17:30，周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇：无责任底薪3500元＋提成，综合收入6000-8000元 福利待遇：缴纳社保，享受带薪年假、节日礼品、下午茶、生日会及完善的晋升机制等

做公司内部资料

岗位职责： 1、参与公司多个部门的轮岗学习，全面掌握企业运作各环节； 2、协助完善业务流程设计，输出具有创新性的优化方案； 3、配合推进项目执行与实施，助力团队提升作业效率； 4、整合市场端反馈信息，为产品升级提供数据依据与策略参考。 任职要求： 1、硕士及以上学历，专业不限； 2、具备高度求知欲与快速吸收新知识的能力，擅长应对复杂挑战； 3、具备优秀的协作意识和沟通技巧，可实现跨职能高效协同； 4、责任心强，执行能力突出，能在高强度工作节奏中稳定输出。

招聘要求： 1、要求独立看图识图，熟悉钢结构拼装工艺，按照图纸要求按时完成上级安排的工作，熟练使用相关设备。 2、会识技术详细图纸； 3、会半自动切割（手把焊电焊、气保焊电焊）； 5、会电焊机的基础调试； 6、会操作行车； 7、具备良好的责任心和团队协作精神，能接受倒班安排。

立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5） 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不 等的 （6 生日：生日福利：生日当天可领取 200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

重庆市招电焊、二保焊/气焊

来点门窗师傅，

招聘：超市拣货员 薪资：3000-4000元/月 上班时长12小时，有夜班，拣货打包放在位置上等骑手拿走

招聘：文员 薪资：底薪+提成（综合4-5） 公司：江西盛耀通讯有限公司 招聘人数：3人 工作经验：不限 学历要求：不限 工作时间：上午：08:00-12:00下午：13:30-17:30（普通） 职位描述：岗位职责： 岗位职责： 1、协助销售经理进行客户资料整理与更新，确保客户信息的准确性； 2、负责销售合同的管理，包括合同起草、审批流程跟进及归档； 3、跟踪销售订单的执行情况，协调内部资源以加快订单处理速度； 4、支持销售团队进行市场调研，收集并分析竞争对手信息。 任职要求： 1、熟练使用办公软件，尤其是Excel，具备良好的数据处理能力； 2、具有较强的沟通协调能力，能够有效支持团队工作； 3、细心负责，能够处理多任务并保持工作质量； 4、有销售支持或相关工作经验者优先考虑。 工作地址：地址：泰康东大道89号

文员18岁以上，整理文件

招聘：信息员 薪资：薪资面议 20-40岁，会基本的电脑操作，有较好的沟通能力，8小时工作制，月休2天

本公司因业务需求现招两名招聘文员。 工作要求：公司提供账号按照招聘内容要求和求职者进行沟通，讲解单子工作内容，引导求职者到厂区面试。 薪资：试用期一个月，试用期期间薪资2500+提成+饭补（200） 试用期结束转正后底薪3000+提成+饭补 综合薪资上不封顶

本公司因业务需求现招两名招聘文员。 工作要求：公司提供账号按照招聘内容要求和求职者进行沟通，讲解单子工作内容，引导求职者到厂区面试。 年龄要求： 薪资：试用期一个月，试用期期间薪资2500+提成+饭补（200） 试用期结束转正后底薪3000+提成+饭补 综合薪资上不封顶

笨鸟邦为财税服务公司，全国连锁直营500+分公司。以财税服务为核心，为中小企业提供财税解决方案，打造一站式服务平台期待你的加入～～～ 【晋升通道】 1.专业路线：会计助理—顾问会计—税务师 2.管理路线：会计助理—顾问会计—城市经理—区域经理（全员竞聘、述职晋升） 优势： 1.完善的员工成长培养体系 2.周末双休 3.晋升机制公开透明，发展空间广阔 4.提供零食及下午茶 【工作内容】 1.配合资深顾问完成基础会计事务，持续提升专业技能 2.通过网络、电话及面对面方式开展业务推广，增强沟通与销售能力 3.完成上级交办的其他工作任务 要求： 1.年龄25岁及以下，统招大专及以上学历 2.积极进取，具备清晰的职业目标与发展规划 3.具有2年以上销售经验者优先考虑 【上班时间】：周末双休＋法定节假日休息 早8:30-12:0013:30-17:30

（一）战略与规划管理 ）战略与规划管理 1. 参与公司整体战略制定，结合行业特性与公司发展阶段，制定中长期财务战略规划，为重大经营决策提供专业财务支撑。 ​ 2. 统筹公司投融资管理，评估投融资项目的财务可行性与风险，主导融资方案设计、资金筹措及投资项目投后财务监控。 （二）财务管理与核算 1. 建立并完善公司财务管理制度、会计核算体系及内控流程，确保财务工作合规、高效运转，防范财务风险。 ​ 2. 统筹公司日常财务核算工作，审核财务报表、预算执行情况报告等核心财务资料，保证财务数据的真实性、准确性与及时性。 （三）预算与成本管控 1. 组织编制公司年度全面预算，监督预算执行过程，分析预算与实际执行的差异并提出改进方案，实现公司成本精细化管控。 ​ 2. 牵头开展成本分析与优化工作，针对各业务板块成本结构提出降本增效建议，提升公司整体盈利能力。 （四）税务与资金管理 1. 统筹公司税务筹划工作，合理运用税收政策降低税务成本，确保税务申报、缴纳等工作合法合规，规避税务风险。 ​ 2. 负责公司资金统筹调配，搭建资金管理体系，保障资金链安全，提高资金使用效率，实现资金效益最大化。 （五）团队与外部对接 1. 负责财务部团队建设，制定人员培养计划，提升团队专业素养与业务能力，营造良好的部门工作氛围。 ​ 2. 对接银行、税务、审计等外部机构，维护良好合作关系，保障公司财务工作的外部协同顺畅。 任职要求 （一）学历与专业 1. 本科及以上学历，会计学、财务管理、金融学等相关专业，具备注册会计师（CPA）、注册税务师（CTA）等专业资格者优先。 （二）工作经验 1. 8年以上财务领域工作经验，其中5年以上大中型企业财务总监或同等管理岗位工作经历，有建筑工程、项目管理类企业从业经验者优先。 （三）专业能力 1. 精通财务、税务、金融等专业知识，熟悉国家财经法律法规及行业财务监管要求，具备扎实的财务分析与战略规划能力。 ​ 2. 具备优秀的投融资项目运作能力，能独立完成融资方案设计与落地，有成功投融资案例者优先。 （四）综合素养 1. 具备出色的领导管理能力、沟通协调能力及风险预判能力，能承受较大工作压力，有较强的责任心与职业操守。

【急聘】房地产开发公司专业会计（空闲时最好可短期兼人事管理或办公室主任） 我们是一家专注于康养房地产开发的企业，因业务发展需要，现急聘一名兼具专业财务能力与综合管理素养的房地产专业会计，短期内可兼任人事管理或办公室行政管理，如果你对房地产行业充满热情，且在财务领域有扎实积累，欢迎加入我们！ 一、岗位职责 （一）核心财务工作 1.全面负责公司账务处理，包括凭证审核、账目登记及财务报表编制，确保核算精准、合规运行。 2.主导土地增值税相关事务：熟练掌握土增税政策，承担预缴安排、清算申报及税务对接工作，有效防控涉税风险。 3.覆盖项目全周期财务管理：参与立项评估、成本归集、工程款项审核等环节，动态监控项目财务状况。 4.支持销售阶段财务流程：核对销售台账，审核房款到账情况，准确计算并申报增值税及相关附加税费。 5.配合完成年度审计、税务检查等专项任务，及时提供所需财务资料与数据支撑。 （二）办公室主任兼任工作 1.统筹办公室日常运作，涵盖行政事务协调与执行。 2.参与制定和优化公司行政管理制度及财务操作流程，提升跨部门协作效率。 3.搭建内外沟通桥梁，对接政府机构及合作方，保持良好外部关系。 4.协助筹备公司会议与活动，做好会务记录及后续决议跟踪落实。 二、任职要求 1.学历与专业：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，具备中级会计师或以上职称者优先考虑。 2.经验要求：五年以上房地产开发企业财务岗位经验，熟悉开发、施工、销售各阶段财务运作模式。 3.专业能力：精通土地增值税清算政策与实务操作，掌握房地产领域主要税种（如增值税、企业所得税）处理方式，具备较强的成本管控与核算能力。 4.综合素养：具备优秀的组织协调能力、应变能力和责任心，能高效兼顾财务核心工作与综合性管理事务。 5.技能要求：熟练操作用友、金蝶等财务系统，以及Office办公软件。 三、我们能提供 1.有竞争力的薪资待遇（具体面议，根据能力定薪），五险齐全。 2.完善的福利体系：带薪年假、节日福利、生日福利、定期体检、员工培训等。 3.清晰的职业发展路径，作为核心岗位参与公司重要项目，成长空间广阔。 4.轻松和谐的工作氛围，扁平化管理，重视人才培养与发展。 5.公司处于稳定发展阶段，业务资源优质，为你提供施展专业能力的平台。 四、投递方式 1.有意者请将简历发送给我 2.工作地点：[重庆南川长青森林公园］ 我们期待一位既懂房地产财务“硬核”专业，又能胜任综合管理工作的你，与公司共同成长！如果你符合条件，赶紧投递简历，让我们一起打造更专业的房地产财务与管理团队！

岗位职责: 1.负责公司行政事务的管理与监督，保障日常运营有序开展。 2.开展公司内外部行政巡查，及时识别并解决相关行政问题。 3.策划并统筹公司内部各类活动，如会议安排、培训组织及员工关系协调等。 4.跟进行政制度与流程的落实情况，确保执行过程符合公司规范及相关法规要求。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能妥善处理多类行政工作。 2.有高度的责任意识和职业操守，具备独立应对问题的能力。 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作精神，可顺畅对接同事与管理层。 4.熟悉常用办公软件操作，能够高效完成各项行政任务。 5.需具备传媒督察相关工作经验

岗位职责： 1.制定并推动公司财务战略落地，支撑业务拓展与资本运作，全面统筹上市相关工作（如IPO、并购重组等）。 2.主导财务合规体系建设与内控机制完善，对接券商、审计、律所等第三方机构，保障上市进程中的财务合规性与执行效率。 3.参与融资方案设计、股权架构规划及投资人沟通，协助完成Pre-IPO轮融资及路演支持工作。 4.全面管理预算编制、成本管控、资金调度、税务优化及风险防控，持续提升财务管理效能。 5.带领专业财务团队建设，精简财务流程，助力企业全球化发展布局。 任职要求： 1.本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业背景，具备CPA、ACCA或高级会计师资质者优先。 2.10年以上财务管理工作经历，其中至少3年在上市公司担任财务总监或同等职务，主导过1-2个完整IPO项目（A股/港股/美股）。 3.有新能源、制造业或快消领域财务运营经验者优先。 4.精通企业会计准则、上市监管规范及资本市场运行机制； 5.具备扎实的财务分析、投融资操作与税务筹划能力； 6.出色的跨部门协同与资源统筹能力，适应高强度工作节奏。 7.持注册会计师资格、具有会计高级职称，且有产研销一体化企业实战经验者优先。

岗位职责 1、公司内部文档，做好日常的统计; 2、统计日常数据表格，客户资料整理汇总， 3、不销售!!!!，不电销!!!!!，不加班!!!! 薪资待遇 底薪5000+奖金奖励(综合到手6K-7K) 工作时间 10.00-19.00不加班，不加班，不加班 任职要求 1、年龄18岁以上 2、熟练使用日常办公软件(不会的可以免费教学)

公司销售网络操作管理

国企行政专员招聘 工作地点，龙兴以及江北嘴 福利待遇，五险一金，周末双休节假日休息等

一、岗位职责： 1.接收会计助理汇总的原始票据，进行记账凭证的编制与审核； 2.根据财税顾问提供的报税信息，生成纳税申报表并完成申报操作； 3.负责报税资料的归集与装订工作； 4.参与组间交叉核对账目； 5.向客户推送报税结果、扣税截图及相关财务数据； 早九晚六周末双休，节假日休 试用期底薪1800元+1000元绩效+带户提成

身体健康，工作认真仔细，无不良嗜好，20-25