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包装部负责人
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责 生产管理:规划包装环节生产节奏,分配人员作业内容,统筹设备运作,确保包装产出匹配整体生产目标,统计并记录每日生产信息(如包装产量、材料消耗情况)。 质量与标准把控:核查包装物料及操作流程是否达到食品安全规范(如封口严密性、标签准确性),检验成品包装品相、净重、生产日期标识等,处置不符合要求的产品。 人员与培训:负责包装班组日常管理,组织员工进行标准化作业培训(如机器操作、工序流程),评估工作绩效,安排轮班及出勤事务。 设备与耗材管理:保障包装机械(如封口机、贴标机)正常运行,及时反馈设备异常并申请维修,监控包装物料库存水平,防止过度损耗或供应不足。 流程优化与合规:参与包装工艺优化,降低资源损耗;协同质检、研发团队执行新型包装规范,确保符合相关行业法规(如包装材质安全认证要求)。 任职要求 1-3年食品领域包装相关工作经验,了解食品包装材料性能(如防潮性、防污染标准)。 具备良好沟通协调能力,能够有效促进团队合作。
发光字项目主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限发光字组装
岗位职责: 1、责任心强 2、同岗位工作经验1年以上; 3、能独立解决生产中的问题,按时完成任务。 任职资格: 1、1年以上实际工作经验;、 2、有较强的学习、沟通能力,团队合作精神。
生产管理有提成
负责统筹车间人员的工作安排; 负责车间日常运营管理; 负责生鲜类食材的分拣、打包及投筐作业。 要求:做事细致认真,动作迅速,有相关管理经验者优先考虑。 薪资:底薪+评分奖金+计件提成+岗位工资,实行多劳多得机制; 上班时间:为固定夜班制。
蔬菜分拣主管
6000-7000元/月
生产组长/拉长有提成经验不限学历不限团队管理生产跟单物流仓储食品/饮料库存/仓储管理
负责统筹车间人员的工作安排; 负责车间日常事务的管理; 负责生鲜类食材的分拣、打包及投筐作业。 要求:做事细致认真,动作迅速,具备管理经验者优先考虑。 薪资:底薪+评分奖金+计件提成+岗位工资,收入与工作量挂钩; 上班时间:22:00-07:30,固定夜班。
生产班长
8000-10000元/月
生产管理包吃交通补助包住1-2人月结5-10年大专全职团队管理生产成本管理生产设备管理
职位描述 总体工作概述:在片区经理和生产总监的领导下,负责组织本班人员,执行生产工艺,遵守操作规程,落实有关质量保证和安全生产措施,保质、保量、保安全完成生产任务。 岗位职责: 1、负责组织做好各环节开机前的准备工作,并对各环节准备工作进行检查。 2、负责生产过程中组织协调工作。 3、负责生产过程中安全、设备运行、质量监督检查以及生产结束时检查。 4、负责生产能耗的统计、分析和上报,并对生产工具、易损件、油料领取并对使用情况进行监督。 5、负责对配件库的管理,确定配件最低库存量。 6、负责组织监督本班人员织对设备进行日常保养和定期保养(每月1-2次) 7、负责本班生产现场和维修现场,做到整洁、有序、安全。 8、负责本班人员考勤,工作考核评价,对本班人员奖惩提出建议。 9、指导生产工人填写各项记录、完成领导交给的其它各项任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,机电类专业,(有相关中大型行业多年工作经历的可适当放宽学历要求) 2、30-50,有沥青拌合站操作证。 3、有机修、操作实操经历,从事本行业5年及以上经验。
生产班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限现场管理生产计划管理设备管理
岗位职责: 1. 组织并监督团队日常生产活动,保障作业流程有序进行; 2. 负责设备运转管理及现场质量控制工作; 3. 协调组员任务分配,促进工作高效落实。 任职要求: 1. 具备工厂相关工作经历; 2. 拥有良好的责任意识与安全观念; 3. 有团队管理背景,具备良好的沟通协作能力。
班长主管
5000-6000元/月
生产管理包住1-2人月结经验不限学历不限全职
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度把控,确保生产计划按时保质完成 2.监督现场作业规范执行,落实5S管理、安全生产及质量标准,及时发现并整改隐患 3.组织班组员工开展技能培训与绩效辅导,提升团队操作熟练度与协作效率 4.协同品质、工程、计划等部门,推动制程优化与异常问题闭环处理 5.准确填报生产报表,汇总分析产能、良率、工时等关键数据并向上反馈 任职要求: 1.具备生产现场管理经验,熟悉电子/制造类产线运作流程 2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 有班组长、拉长或同等岗位实操经验者优先 5.遵守劳动纪律,认同企业价值观,注重团队建设
地产广告标识制作技术主管
5000-9000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限广告标识牌组装技术员若干名
岗位职责:广告标识加工厂招聘,负责组装、丝印等工作,
生产组长/拉长1-3年高中包吃包住绩效奖金
熟悉注塑设备及注塑机械手的运行操作,具备积极进取的态度和较强的责任意识。 公司主营化妆品瓶类包装产品,有角牙式化妆品瓶盖、Pet管胚或**香水盖相关生产经验者优先考虑,面试时请着重说明相关经历。
班组长储备人才
6000-7000元/月
生产组长/拉长月结经验不限中专/中技现场管理
1、开展生产作业分析,编制作业指导文件,提升作业效率,优化人力配置并完成产能评估与报告输出; 2、推动生产能力提升与成本控制的持续优化措施落地执行; 3、输出效率、人力投入及生产效能等关键指标数据,并制定相应改进方案; 4、推进流水线生产模式建设,负责生产线平衡的规划与优化,识别并解决现场生产平衡异常问题; 5、实施生产与物流环节的持续改善,优化产线布局与生产计划,落实并提升5S管理水平。 专业要求:理工类相关专业。
海南万宁招强电
9000-14000元/月
强电工长期包住20人以上月结电工证
万宁市招强电
万宁
5月3日 15:51拨打电话
主播免费培训有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职快手抖音哔哩哔哩娱乐才艺情感聊天直播带货种草分享萌宠逗趣
J21ED0001 一、我们是谁? 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会,运营团队400余人!公司每月稳定直播的主播5000余人!哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台! 二、我们要干什么? 我们招2种主播:接受小白,0经验! 视频主播:可居家,兼职、全职都可,200元/天;要求美颜后,视频上镜效果好看;演员、coser、有表演天赋的、舞蹈、乐器、音乐老师、有才艺的艺人、模特、瑜伽、健身教练、身材好的、主持人、DJ、录音、配音员等都可; 音频不露脸主播:可居家,兼职、全职都可,133元/天;会说普通话,声音好听有特色,能控制声音节奏,可以拿捏自己音色音调的,会聊天互动,在直播间尬聊就行,不需要才艺; 薪资日结,补贴不拖欠,主靠提成,提成50%,稳定直播平均每月到手10000+ 三、我们可以提供什么服务? 我们的优势:零基础新人免费培训,直播间自带流量,运营跟播服务,可提供免费培训,可提供日结补贴! 一站式服务解决主播所有的问题,我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 四、我们获得过哪些官方荣誉? 公司是哔哩哔哩( B 站)第一公会!在2023、2024连续2年荣获官方颁布的王者之舟、最爱人才雇主等多项荣誉奖项。 五、怎么面试? 请添加我们的企业微信,联系我们~
东北菜厨师月结
海南万宁,招聘东北厨师,最好是黑龙江人,要求正宗东北菜,出品稳定,出餐快,干活干净利落,人品好,能干长期的,二把刀的,干不长的不用,工资9000-10000,电话
万宁
5月3日 15:37拨打电话
网约车司机保险高温补贴包住社保餐补包吃20人以上日结C1照驾龄1年内
【招聘岗位】C1司机,专车司机,商务司机,豪华车司机等 【工作内容】 1、负责接送各平台乘客,接单时间自由安排 2、公司合作方提供合规运营车辆,一人一车,多劳多得,车辆24小时由司机自己保管(司机负责自己汽车卫生) 3、平台自动派单,司机根据系统规划路线按导航接送乘客 【服务时间】 1、每天上线接单时间司机自行安排,自由限制 2、每日流水500-800元,15000-20000/月,具体收入以司机本人服务接单时长决定,多劳多得,接单收入自行体现 【重要提示】 收入仅供参考,实际收入受城市、季节、服务能力等因素影响 【司机要求】 1、C1,C2以上驾照及以上司机均可,年龄18-60岁,男女不限,身体健康 2、驾龄要求, 3、有驾驶经验,会使用智能手机导航,不良驾驶记录,重大事故及交通违章,具有较强的安全意识 【正规车源】 1、车辆运营证齐全,所有车辆均属于合规运营车辆 2、车辆保险以及保养、易损件均已经包含 【注意】 可全职也可以自己带车兼职,详情咨询 同时也欢迎,曹操出行、T3出行、携华出行、出租车等平台师傅加入我们. 原标题:《0押0租|免费试跑|400-500元/天|工作自由》
电表弱电工强电工长期包住20人以上月结电工证
万宁市招强电电工师傅 工作内容主要更农户电表安装 计件工资 工资月结 交通工具 施工工具自带 包住
万宁
5月3日 15:28拨打电话
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
栋号长长期1-2人月结全职
技术栋号长一名,熟悉测量仪器,在劳务公司工地作业有三年以上经验优先!年龄在30-45岁!试用期一个月工资待遇7500!试用期后工资面议 ,包吃住!有意电话联系
带班管理人员
1-1.1万元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸建筑
招聘ALC施工带班2名要求:有一定工程管理经验,会电脑能测算图纸懂,会画施工线,具备与甲方的各种沟通能力。电话
储备班组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技团队管理
招聘岗位:涂装车间生产后备班组长 岗位职责: -组织落实班组日常运作及人员管理,熟练掌握本班组各岗位操作技能,可对员工进行实操指导与作业培训; -熟悉涂装工艺流程及相关设备的操作与基础维护; -依据生产计划统筹安排班组生产活动,保障生产任务按期保质完成; -监控生产过程质量,及时识别并处理异常问题,确保产品达到质量标准; -落实现场管理要求,维持作业区域的安全、清洁与有序运行; -掌握TPM、5S三定管理及目视化看板应用,具备常用办公软件操作能力。 任职要求: -年龄18-40岁,身高160cm以上,中专及以上学历,身体健康并通过涂装岗位免费体检; -有涂装行业工作经验者优先考虑,无经验者将作为重点培养对象; -具备初步管理能力与团队协作意识,能有效协调和带领生产班组; -沟通表达良好,学习意愿强,能够与上级及跨部门保持顺畅对接; -可接受加班及倒班工作制度,具备较强的工作适应性。
包装主管
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责: 1、主持班组每日早会,分解当日生产任务并合理分配至各岗位成员,统筹协调人员推进生产计划有序开展; 2、组织包装组新进员工岗前实操培训,确保其掌握岗位操作技能并顺利上岗; 3、监督和指导包装作业人员按标准流程操作,落实生产过程中的质量管控措施,保障产品品质稳定; 4、参与产品质量异常问题的分析与改进,配合推动纠正及预防措施的有效执行; 5、主导本班组成品包装数量管理,准确核对出货及入库数据,确保数量信息无差错; 6、提前向前置工序传递次日生产排程安排,做好物料准备工作,避免待料停工情况发生,有效控制人工工时,提升作业效率; 7、对接焊接段及前工序生产计划与人员配置,主动与相关班组长沟通协作,确保各环节计划无缝衔接; 任职要求: 1、具备2年以上班组管理经历,1年以上包装领域管理工作经验,掌握液冷类产品客户装配要求及外观检验标准; 2、熟知出口产品包装规范,掌握基本生产运作流程; 3、熟练操作ERP系统生产模块,了解八大浪费管控要点,熟悉气密性检测相关标准及设备使用方法;
禽类养殖技术员
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理农林牧副渔牧业
岗位职责: 1.协助场长开展种禽场的日常生产与人员管理工作; 2.学习并掌握种禽各生长阶段的饲养管理技术要点; 3.负责场内各类生产数据报表的汇总与归档工作; 4.执行场长交办的其他相关工作任务。 岗位要求: 1.大专及以上学历,动物科学、动物医学等相关专业; 2.不招先 3.能适应养殖场实际工作环境,具备踏实肯干、吃苦耐劳的品质,具有良好沟通协调能力
车缝组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中团队管理产能提升家居沙发
岗位职责: 1.负责小组内的生产调度、人员调配及现场管控, 2.制定并优化小组工序流程,保障各环节均衡顺畅。 3.指导和培训员工规范操作,确保工艺标准、动作规范、品质达标。 4.监控小组产品质量,减少返修率,保证缝制品质满足客户验货要求。 5.落实安全生产与文明作业,保持流水线整洁有序。 6.承担产前封样制作,并组织召开小组产前会议。 7.维护团队稳定性,推动员工收入持续稳步提升。 8.确保小组各类生产数据准确、完整且按时提交。 任职要求: 1、高中及以上学历,年龄25岁以上,性别不限,户籍不限。 2、具备3年以上服装厂缝纫组长或相关管理经验,熟练掌握各类梭织面料缝制工艺,有工装类经验者优先。 3、具有吊挂流水线管理经验者优先考虑。
生产管理1-3年学历不限
任职要求: 1:负责LED显示屏产品的组装、模组维修、老化调试、包装发货: 任职要求: 2、年龄18-45周岁;工作认真负责,手脚勤快,吃苦耐劳; 3、高中以上文化程度,身体健康、品行端正服从安排积极有效的完成领导临时交代的工作; 4,1年以上工作经验,熟练LED组装;
内外包班组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-3年学历不限
岗位职责: 1. 负责内外包班组的日常运作管理及工作协调 2. 保障生产流程有序进行,跟进生产进度,确保产品质量达标 3. 应对内外包班组突发情况,协调人员安排,保障生产质量稳定 任职要求: 1. 具备良好的组织与管理能力,能有效带领团队完成任务 2. 沟通表达能力强,可与内外包成员及管理层保持顺畅协作 3. 具备较强的应变与问题处理能力,能在压力环境下高效作业 包吃包住
后道主管
8000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技
岗位职责: 1、依据生产部经理发布的生产任务,合理规划各工种当日生产安排,保障生产流程顺畅有序; 2、核对工艺单样衣的后道工序技术规范与标准,并将各环节技术要点准确传达至对应操作人员; 3、实时检查各工序执行情况是否符合工艺规定,发现问题立即处理整改,杜绝不合格产品入库; 4、每日准确统计各工序计件完成量,登记完毕后提交生产部经理进行汇总; 5、与仓库对接成品入库数量,确保数据真实无误; 6、协助生产经理高效开展车间各项生产管理事务; 任职要求: 1、具备两年以上相关领域工作经验,性别不限,年龄需满28周岁以上; 2、熟练掌握后道处理、包装等生产工艺流程; 3、为人正直,工作态度严谨,具有较强的组织协调与管理能力。
厦门同安区品检组长
5000-9000元/月
生产管理包吃免费培训交通补助1-2人月结3-5年大专全职
品检组长
生产组长/线长
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技电子/半导体团队管理生产成本管理
要求: 1、中专及以上学历,具备3年以上生产流水线管理经验,其中至少2年担任相同岗位工作。 2、熟练操作Office办公软件,掌握ERP系统操作,具备较强的沟通与协调能力。 职责: 1、精通流水线运作管理,包括人员调度、生产异常应对及物料管控; 2、熟悉设备日常点检流程,负责SOP(标准作业程序)的维护与生产数据的准确录入; 3、具备团队培训与指导能力,能够主持早会并配合完成考勤管理工作; 4、综合素质良好,责任心强,抗压性佳,沟通协调能力出色,可独立统筹生产所需各项资源(人力、物料、设备等); 5、负责生产计划落实、现场安全管理、7S推行及安全隐患排查,确保各项生产目标顺利达成。
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