电气主操 遵纪守法，品行端正，愿意履行国有企业人员的职责和义务；身体健康，具有正常履行职责的身体条件；具备招聘岗位要求的各项资格条件；现役军人，曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，现处在党政纪处分期内的人员，以及法律规定不得报考的其他情形的人员，不得报考；在全国法院被执行人信息查询系统查询，属于失信被执行人的，个人征信有恶意不良信用记录的，不得报考；新员工入职后须无条件服从公司内部岗位调配；具体任职要求详见附件1 薪资福利:新招聘工作人员薪酬待遇按照招聘企业薪资标准执行 招工人数:2名 招聘程序主要由报名、资格审查、面试、体检、政审及背景调查、公示、聘用等环节组成；本次公开招聘的相关信息将通过聚才网发布；报考人员应仔细阅读本公告各有关规定后方可报名；项目制工作人员与公司签订项目制用工劳动合同，所聘人员项目结束时，劳动关系即终止，公司将根据实际经营需要及个人业绩考核情况决定是否续聘

电工学徒 1、无需经验，年龄18至30岁，对工作充满热情，服从师傅指导，能吃苦耐劳。1、主要负责在师傅的指导下学习并参与电气安装与维护等工作。 薪资福利:3000~5000元（后续学成可以转职正式电工，薪资转为正式电工待遇） 招工人数:一名

福建泉州天和保驾项目，目前急需1电2液，工期半年以上。 年龄50岁及以下，具备天和泥水经验。 电工11000-12000元/月，液压9000-10000元/月，，包住，30元/天餐补：干完整个项目，。 有意向或有工友推荐，联系（）。

【招聘】万佳酒店诚聘 ❶:客房服务员3700-6000，常白班（8:30-17:30），铺床单换被套整理房间卫生等工作。50岁以下，，能吃苦耐劳 ❹:水电维修工4800-5500（不要证）水电学徒，音控学徒 3500➕ ❺:保安员4000-4500（12个小时一班） ❻:厨师5000-7000（新手锅也可以） ❼:帮厨3500-5000 以上岗位包吃包住，月休四天，8小时，无需工作经验， 工资每个20号发放，应聘热线: 地址:石狮服装城万佳国际酒

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福建太平富邦物业诚聘自管领班1名：有保安证优先，年龄45岁内，身高170以上，工资4500 自管队员一名，年龄50岁内，身高170以上，工资4000-4200 自管监控一名，无需证，但要会操作，50 岁内 自管电工一名，需有电工证，年龄50岁内，工资4200+300伙食费，月休4天+高温补贴，电工如在项目吃住工资就4200，上班时间7小时 电(同步)杨先生 工作地点：泉州市洛江区政府斜对面铭基新天地

福建泉州晋江市中际缘物业诚聘 招聘物业工程水电工2名，薪资：4000-5000元/月，持电工证，年龄60岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，听从指挥，服从安排。 工作地点：晋江市紫帽镇龙安小区 联系人：张经理 福建中际缘城市服务有限公司

酒店招聘综合维修工 岗位职责 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。 3、掌握一定水平的业务知识，保证自己能够处理本部门所有业务领域的细小问题； 4、维修并保养客房设施、灯光设施、家具及其他设备； 5、协助执行酒店的预防性维保及维修记录系统； 6、执行酒店设备的日常预防性及检修性维护工作； 岗位要求 1.持电工上岗证等相关证件，1年以上同岗位工作经验。1、各种阀门等的结构和功用，并具有较强的实际操作能力。 4.有强烈的事业心和责任感，行为举止文明礼貌。 5.做过酒店工程优先。

招聘 泉州市物业公司招聘水 电 工 7名，(薪资面谈) 要求： 1、58岁以下， 2、无犯罪记录， 3、有做物业小区优先考虑 4、要有电工证 6、 上班时间：行政班，不包吃住，工资3500-5000元

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专业光伏劳务队，所有施工人员人证合一，2-10兆瓦商业体工商业光伏。（要求做商业体工商业光伏2年以上的施工队，要求能提供以前的项目成果，如：施工照片，合同等） 人员要求：结构+焊工12人以上，电工6人以上 强制要求：必须要到公司面谈，公司在广西梧州 看好要求再打电话，避免浪费大家的时间哈

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招聘：水电工2名 薪资：4.5-5K （一）日常水电设施巡检与维护（供电、供水等）；（二）故障抢修与应急处理（水管、排查隐患等）；（三）设施安装与改造（线路铺设、管道安装、设备调试）；（四）耗材管理与成本控制； 1.确保企业内部所有水电设施的正常运行、安全使用，覆盖办公区、教学场地、宿舍、食堂、公共区域等全部区域。 2.对水电故障处理的及时性、维修质量负责，确保故障不扩大、不影响核心业务开展。 3.对水电作业的安全合规性负责，杜绝违规操作。 4.与各部门部门沟通，提前了解课程开展的水电需求（如用电负荷、供水要求、音响设备等），做好保障准备。 岗位要求：需持有效电工证、水暖工相关资质，具备扎实的水电维修、安装专业知识。

工作职责: 深入理解并践行食品行业质量理念，通过专业能力输出，持续推动生产效能与业务发展，成长为质量领域的技术骨干与管理人才，助力企业及行业迈向更高品质水平。 【广阔的工作区域】 华南：广东（清远）、福建（石狮） 华东：浙江（杭州） 华中：湖北（武汉）、河南（漯河） 西南：四川（资阳）、云南（玉溪） 华北：北京 西北：青海（格尔木） 【定制化的培养】 1.双轨制职业发展路径：支持管理与专业技术双向成长； 助理工程师（1-2年）-工程师（3-4年）-高级工程师（5-8年） 2.健全的人才培养机制：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训方案，融合理论学习与实践应用，夯实专业基础；③提供多元化岗位锻炼机会，实现价值贡献最大化；④建立完善的人才储备体系，突破职业发展瓶颈；⑤提供充足晋升空间，助力长远职业规划。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：5000元-5500元/月并提供食宿； 2.激励金：设有年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3.福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递→初试（AI面试）→复试（线上或现场）→发放OFFER 任职资格: 我们期待这样的你： 1.2026届本科及以上毕业生，食品工程、中药学、生物工程等相关专业； 2.具备以下素养：工作细致严谨、善于沟通协作、执行力强； 3.能适应倒班安排。

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招家装水电小工 工地主要在石狮和晋江

诚聘电工3500-4000 上班地点海联附近，工资待遇面议

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核心职责 负责船舶能效提升系统中西门子PLC（以S7-1200/1500系列为主）全周期技术实施，涵盖程序编写、逻辑调优及现场调试，重点实现PLC与变频器、高精度传感器网络的协同控制，支撑“按需供能”技术落地应用。 参与船舶冗余控制系统的设计与部署，保障能效数据采集与控制指令执行的连续稳定。 完成PLC与边缘计算单元、数据采集模块之间的通信开发，实现能耗数据（如瞬时节油量、设备功率）实时上传及能效损失根因分析功能。 熟练运用西门子Unified平台，开发基于Web的船舶能效相关人机界面，包括辅机（泵、风机）运行状态监控、节油量实时与累计可视化、CII评级模拟预测看板等，确保界面设计符合船员操作习惯，信息呈现清晰准确。 配合现场安装团队解决PLC相关的技术问题（如通信异常、逻辑冲突），编制系统操作文档并组织船员培训，保障系统交付后可稳定运维；同时收集现场使用反馈，持续优化控制程序以增强节能效果。 参与能效项目技术方案评审，结合船舶辅机（泵、风机、中央冷却系统等）运行特点，提出PLC层面的节能改进策略，确保项目满足CII、EU ETS等环保合规要求。 任职要求 学历与专业：本科及以上学历，自动化、电气工程及其自动化、船舶电气等相关专业。 工作经验：具备2年以上西门子PLC实际项目经验，熟练使用TIA Portal编程环境，能够独立完成梯形图（LD）、功能块图（FBD）、结构化文本（ST）的编程与调试工作；有船舶电气自动化或工业能效管理系统经验者优先考虑。 技术能力： 掌握主流工业通信协议（Profinet、Modbus RTU/TCP），可独立完成PLC与变频器（西门子、ABB、汇川等品牌）、传感器间的通信配置； 具备传感器数据采集与处理基础，理解温度、压力、流量等信号在控制逻辑中的作用机制； 具备JavaScript编程能力，能编写自定义脚本者优先。 了解船舶辅机（如海水泵、机舱送风机、锅炉给水泵）控制原理，或熟悉CII、EU ETS等环保法规者优先。 素质要求： 能接受短期船舶现场出差（单次1-2周，年累计不超过2个月），具备较强的现场故障诊断与应对能力； 具备良好文档撰写能力，能规范输出技术方案、调试记录、培训资料； 具有团队合作精神，可与硬件工程师、能效分析人员及客户船员高效协作。

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