
郑州新密市郑州煤炭工业(集团)杨河煤业有限公司招聘,诚邀您的加入!郑州煤炭工业(集团)杨河
8000-12000元/月
支护工矿工采煤工采煤机钳工月结
郑州煤炭工业(集团)杨河煤业有限公司招聘,诚邀您的加入!
郑州煤炭工业(集团)杨河煤业有限公司是郑煤集团主力骨干矿井之一,位于河南省新密市来集镇境内,生产能力为180万吨/年。
现根据企业安全生产发展需要,面向社会招收农民合同制员工,具体招用条件和待遇情况如下:
招聘综采工种:
采煤工、支架工、电钳工、机修工、采煤机司机、输送机司机
工作地点:
河南省新密市来集镇杨河煤业有限公司
招聘条件:
应聘人员须身体健康,无重大疾病史,年龄在18至45周岁之间,初中及以上学历,有相关工作经验者优先。录用后签订正式劳动合同,缴纳五险一金,提供岗位培训、职业晋升通道及完善的福利待遇,月收入根据岗位和绩效考核执行企业标准。公司提供职工宿舍、食堂及通勤班车,工作环境安全规范,注重员工职业健康与发展。
薪资待遇:
综采工种月收入8000-12000元起,其中新工人入职后享受每月500元补助,采煤机司机、电钳工等技术岗位月薪可达9000元以上,绩效优异者综合收入更高。入职满一年享受带薪年休假,另有井下津贴、高温补贴、节日福利、定期体检等多项福利。技能突出者可优先聘为班组长,享受岗位津贴和发展通道。
联系方式:
樊技术:
矿工长期月结
内蒙古阿拉善盟,正规硅石矿,现在大量需要挑拣杂石矿工
工作内容:在输送带旁边挑选矿石里的杂石,5-18公分的矿石
工作时间:每天10小时
工人要求:男女不限身体健康,60岁以下
工资待遇:保底6000,下雨,刮大风不上班工资照算。包吃包住,团队自己带厨师,厨师工资4500元一个月,每月15号之前发工资,。
临汾尧都区工资10000+.五险一金,八小时制,离家近,煤矿一线,二线
煤矿月结
工资10000+.五险一金,八小时制,离家近,煤矿一线,二线
长治沁源县本地煤矿招聘灵空山镇某矿1、招掘进工10名月薪9000元+,随任务定工资入职缴纳
7000-8000元/月
矿工掘进工煤矿安全员6-10人
本地煤矿招聘
沁源灵空山镇某矿
1、招掘进工10名
月薪9000元+,随任务定工资
入职缴纳五险,一年后缴纳企业年金,
年龄48周岁以内,身体健康,有工作经验者优先
2、瓦斯员月薪7千左右,
有证者优先(没证可考证)
入职缴纳五险,一年后缴纳企业年金,
3、沁源煤矿年前还有4个安全员名额,年前报名面试,年后培训上班。40岁以下,初中以上学历。
有证的,年龄可放宽。
没证的,年前可安排去外地考证,
有安全员工作经历的优先。
安全员工资8000元+
要报名的从速联系,年前还来的及去考证。
夏季有高温补贴,冬季有烤火费,过节有福利,有年终奖
年前报名,年后上班,名额不多,欲报从速
报名地址:潞城区人力资源产业园1楼1126。
报名需先填表审核个人信息,需下载无违法犯罪纪录。
矿工长期月结
内蒙古阿拉善盟,正规硅石矿,现在大量需要挑拣杂石矿工
工作内容:在输送带旁边挑选矿石里的杂石,5-18公分的矿石
工作时间:每天10小时
工人要求:男女不限身体健康,60岁以下
工资待遇:保底6000,下雨,刮大风不上班工资照算。包吃包住,团队自己带厨师,厨师工资4500元一个月,每月15号之前发工资,。
肇庆怀集县招矿山卷扬工(31度斜坡道提升)一名,要求:有证,,55周岁以下。具体咨询电话张
面议
矿工长期1-2人月结
肇庆市怀集县招矿山卷扬工(31度斜坡道提升)一名,要求:有证,,55周岁以下。具体咨询电话张
过年医疗厂打包工300/天包吃住 +“人走账清”过年留任5500奖金
8000-9000元/月
医疗厂免费培训包吃餐补五险一金包住6-10人月结
享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接!入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不
做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡:入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
涉及工作地点:苏州
店长1-2人
招聘店长/主管两名
★工作地点:上海长宁区天山路、普陀区桂巷路
★工资待遇:薪资7000—8500元
招聘厨师4名
★工资待遇:薪资8000-9500元
招聘服务员五名
★工资待遇:薪资5000-7000元
招聘洗碗工三名
★工资待遇:薪资4500-5500元
★福利待遇:包吃包住,做六休一,宿舍近,有专人培训,晋升空间大。意私聊!
王生
美团日结10一单 提供车住月入1.5万+
1-1.5万元/月
配送有提成包住包吃交通补助免费培训20人以上日结
长宁周结13 元一单
日结12都可以
提供车住. 就近安排 日薪500元 年前最后一波兼职。
超时差评投诉不扣钱
配送距离1-3公里 没有5公里的单子 几百米的居多
南市 人民广场:10元周结
天山: 周结 10元
五角场—平凉—江浦: 10元周结
静安区: 10元周结
普陀区:10元周结
八佰伴 :12元周结
长江南路~10元周结
嘉定区:周结12
徐汇区:周结10元
九亭:10元周结
川沙/三林:10元日结
广兰:10元日结
浦江 奉贤10块周结
免费拨打电话
保安队长包吃
公司直招诚聘
别墅小区
白夜班保安人员
岗位要求:白班年龄20~46岁以下,如果有一定的工作经验或者肯用心学用心干,年龄可以放宽一下,身高175以上,五官端正、身体健康、能够吃苦耐劳
工资待遇:白班200-210元一天,包一顿饭,根据对工作的责任心,岗位能力。做的越好白班工资越高
夜班170一天,包一顿饭,年龄在50到54岁以内,身高1米7以上
工作服自己准备,要有体检报告,要有保安证,没有的话可以边上班边考试
工作地点:长宁区程家桥街道龙溪路明苑别墅189号
联系电话:
欢迎来电咨询,另招领班.有适合领班的人,帮忙推荐一下
招领班,工资225~230一天,有一定的工作经验和管理经验,每个月做得好的话有服务之星奖励
本项目是别墅小区项目,找酱油活的.混日子的.偷懒的,请勿联系
入职奖励1万!面包厂336一天可日结能预支+五险一金+包吃包住/长白班
9000-10000元/月
长白班面包厂车间食品厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助五险一金包住20人以上月结
新建食品厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。【小时工】:小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。3:每个月10号发工资,不拖不压。【招聘要求】1:16-52周岁,不限学历,不限经验。2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)涉及工作城市苏州
采矿工程师(矿业一建也招聘)
1-1.5万元/月
矿山工程师
职位描述:
1、矿业工程专业本科及以上学历,35岁以上,具备中级职称。
2、具备丰富的井下作业经验,能够独立完成采矿设计工作。
3、适应采矿现场工作环境,能够胜任井下工作。
4、具备良好的心理素质,能够应对工作压力。
5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。
6、具备良好的团队合作能力,能够有效协调团队成员合作完成工作。
生产矿长
1.5-2.4万元/月
矿山工程师10年以上大专及以上
一、基本任职资格
学历与专业要求
必须具有采矿工程、安全工程、地质工程、机电工程等矿山主体专业大专及以上学历。
年龄与健康条件
年龄一般在35–58周岁之间,身体健康,能适应高强度现场工作及长期驻矿生活。
无职业禁忌症,具备良好的心理素质和抗压能力。
二、工作经验要求
从业年限
必须拥有10年以上矿山一线从业经历,且经历需涵盖实际生产、技术或安全管理岗位。
纯行政或办公室管理经验不计入“一线从业”范畴。
岗位履历
至少有3年以上中高层管理经验,如担任过副矿长、生产矿长、总工程师或矿长助理等职务。
有主持大型露天矿建设、生产组织、边坡治理或爆破等全流程管理经验。
三、法定资质与证书要求
持有《安全生产知识和管理能力考核合格证》(矿长资格证)。
持有注册安全工程师证书(金属非金属矿山)优先。
熟悉《安全生产法》《矿山安全法》《煤矿安全生产条例》等法律法规,确保合规运营。
四、核心职责与能力要求
全面运营管理 统筹生产、安全、环保、质量、采购等环节,优化流程,提升经营效益。
技术与现场管理 精通穿孔、爆破、铲装、运输、排土等关键工序,主导边坡监测、防治水、绿色矿山建设等专项工作。
团队与制度建设 组建高效管理团队,制定管理制度,开展安全培训,提升员工安全意识与操作水平。
合规与外部协调 负责矿权手续维护、环保验收、政府对接,确保证照齐全、合法生产。
大型项目经验:有千万吨级以上露天矿或国有大型矿山管理经验者优先。
智能化矿山能力:熟悉智能调度系统、远程监控、无人驾驶矿卡等新技术应用者更具竞争力。
成本控制成果:具备降低单位开采成本、提高资源回收率的实际案例。
采矿工程师
1-1.5万元/月
矿山工程师3-5年本科及以上选矿采矿非金属矿测绘
1、参与编制矿山采掘进度计划,并对计划执行过程进行跟踪与监督。
2、配合开展露天矿采掘现场的技术支持、施工监管及安全管控工作。
3、参与露天矿采矿生产技术管理,监督生产任务完成情况及技术改造实施进展。
4、参与采矿生产成本管理及技术经济指标的监控与分析。
5、参与拟定采矿领域新工艺、新设备、新技术的应用推广及研发规划。
6、协助建立并监督安全生产管理体系,落实安全生产责任目标,保障作业安全。
7、协助处置采矿生产中的技术问题,承担采矿技术资料的收集、整理与归档工作。
采矿工程师(河南三门峡)
1.5-2万元/月
矿山工程师5-10年中专及以上采矿金属矿非金属矿有色金属矿采矿初级职称采矿工程师职称证书
一、主要任职资格要求:
1、品行端正,身体健康,具备良好的职业操守及团队管理潜质;
2、采矿、矿物资源等相关专业背景,中专及以上学历且毕业满5年;
3、具有5年以上采矿技术管理经验,持有采矿工程职称或一级建造师(矿业)证书者优先考虑;
4、精通中深孔、无底柱崩落等采矿工艺设计,熟练使用相关专业软件系统;
5、具备浅孔、大孔等采矿设计能力者优先录用。
二、主要岗位职责:
1、全面贯彻执行国家相关技术政策以及行业内的技术规程、规范、标准和质量管理要求;
2、组织编制并落实“项目施工技术管理细则”,主导项目技术与质量管理工作,制定质量创优计划并推动实施,及时组织技术质量问题的调查、处理及上报;
3、落实图纸自审、会审、技术交底、工程质量检查验收及技术资料归档等技术管理制度;
4、负责施工组织设计、技术措施方案、作业设计及年度、月度生产计划的编制并提交审批;
5、复核并签发变更设计文件、外来技术资料、施工原始记录及相关检查签证材料;
6、参与工程项目验收与预结算工作,编制竣工资料,参加交工及竣工验收流程;
7、落实现场技术安全措施,协同生产与安全部门及时解决施工过程中的各类技术难题;
8、负责施工现场在进度、技术、质量、计量等方面的数据收集与统计分析。
职位福利:包住、餐补、绩效奖金、带薪年假、五险、员工食堂、定期体检、四季工服
职位亮点:职业发展 公司稳健 企业规范
采矿工程师(安徽合肥)
1.5-2万元/月
矿山工程师5-10年中专及以上采矿金属矿
一、基本任职条件:
1、品行端正,身体健康,具备良好的职业道德及团队管理潜能;
2、采矿工程或矿物资源类相关专业,中专及以上学历且毕业满5年;
3、具备5年以上采矿技术管理经验,持有采矿工程职称或一级建造师(矿业)证书者优先考虑;
4、精通中深孔、无底柱崩落等采矿方法的设计,熟练使用相关专业软件系统;
5、熟悉浅孔、大孔等采矿设计流程者优先录用。
二、核心岗位职责:
1、全面贯彻国家技术政策以及行业内的技术规范、规程、标准和质量管理要求;
2、组织编制并实施“项目施工技术管理细则”,主导项目技术与质量管理工作,制定质量创优方案并推动落实,及时组织技术质量问题的调查、处置及上报;
3、落实图纸自审、会审、技术交底、工程质量检查验收及技术资料归档等技术管理制度;
4、负责施工组织设计、技术措施方案、作业规程、年度及月度生产计划的编制并完成报审流程;
5、审核并签发设计变更文件、外来技术资料、施工原始记录及相关检查签证材料;
6、参与工程项目验收与预结算工作,编制竣工资料,配合完成交(竣)工验收;
7、落实各项技术安全防护措施,协同生产与安全管理部门高效解决现场技术难题;
8、负责施工现场在进度、技术、质量、计量等方面的数据汇总与统计分析。
职位福利:包住、餐补、绩效奖金、带薪年假、五险、员工食堂、定期体检、四季工服
职位亮点:职业发展 公司稳健 企业规范
内蒙古乌海海勃湾区内蒙、陕西、煤矿招聘,地点1,银川囯企昊华红一红二红四矿;2,榆林、延安陕煤小保当、
9000-15000元/月
煤矿长期11-20人月结
内蒙、陕西、煤矿招聘,地点1,银川囯企昊华红一红二红四矿;2,榆林、延安陕煤小保当、曹家滩,黄陵、可可盖、海则滩、小纪汗、巴拉素煤矿;3,鄂尔多斯伊泰红庆河、酸刺沟、塔拉壕煤矿,神华布尔台、察哈素煤矿,中煤门克庆、大海则煤矿,山东能源转龙、双欣煤矿,淮河矿业泊江海、色连二矿,昊华红庆梁、高家梁煤矿招聘井上工资七仟左右,井下一万以上年龄20到50岁,没有经验者自己办证没有学历要求,正式工要求大专以上学历,35到40周岁以下熟练工,笔试面试合格,六险二金,另招内蒙古各地、区、县代理加盟共同发展
下井6-10人
唐山某矿招下井工人10人(劳务派遣)
,50岁以下,身体健康,无案底,工资350左右/天,上五险,月休八天,倒班8小时工作制,管住不管吃!。
长治潞州区-采煤工:操作采煤机、液压支架等设备,完成煤层切割、落煤、装煤等核心开采工作,确
7000-12000元/月
开采工掘进工采煤工长期20人以上月结
-采煤工:操作采煤机、液压支架等设备,完成煤层切割、落煤、装煤等核心开采工作,确保采煤效率与质量。
-掘进工:使用掘进机、风镐等工具挖掘井下巷道,搭建支护结构(如锚杆、支架),为采煤作业开辟空间和通道。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供长宁区矿工最新招工在线招聘信息,主要招聘长宁区矿工相关人才。作为矿工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解矿工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。