工作内容：1、考勤检查2、对员工的6S检查3、宿舍卫生检查4、业务部每日行程检查任职要求：1、年龄22-30周岁，高中及以上学历，能力优秀者学历可放宽2、性格外向，沟通能力强3、有责任心，有团队意识

面试当天出结果！！！入职当天安排住宿！！！ 入职即享带薪待遇！！！ 【薪资福利】 1、提供免费住宿 2、新人享有基础保障薪资9000元 【我们期待这样的你】 年龄******。不要求工作经验！ 具备较强学习能力，态度积极乐观。 乐于人际沟通，勇于追求高收入目标！ 【你的工作职责】 1.负责客户资料的准确录入及归档整理； 2.确保信息录入的时效性与完整度； 3.完成审核后无异常情况即发起面签邀约；

工作内容： 1、负责考勤数据的核对与统计 2、执行员工6S管理规范检查 3、开展宿舍环境卫生巡查 4、跟进业务部门每日工作行程落实情况 5、固定薪资：4000 6、上班时间：9.30-7.30 7、需自备电脑，可接受者欢迎联系 任职要求： 1、年龄22-30周岁，高中及以上学历，能力突出者学历可适当放宽 2、性格开朗，具备良好的沟通协调能力 3、责任心强，具有团队合作意识

负责公司日常财务开单工作，包括开具发票、核对账目、处理往来款项等。 协助完成财务报表的编制，确保数据准确无误。 与相关部门保持沟通，及时解决财务开单过程中出现的问题。 任职要求： 大专学历，财务或相关专业毕业。 具备良好的沟通能力和团队协作精神。 熟悉基本的财务软件操作，如金蝶、用友等。 具有较强的责任心和细致的工作态度。 至少拥有1年的会计工作经验。 福利待遇： 月薪4500-5500元，具体根据个人经验和能力面议。

本项目招一名工地文员，工作简单，要求会电脑基本操作，有坚持心，能吃苦耐劳，不挑环境

熟练使用基础办公软件（Word文档、Excel表格、PPT），工作细致认真、责任心强，年龄要求：20-40岁。 作息安排为做一休一，主要负责10010客服相关工作。

办公室文员的相关工作，处理领导交办的事情，包括行政管理类工作

岗位职责： 1、市场推广执行： 深入一线市场，直接对接消费者，落实产品推广、品牌传播及销售转化工作； 2、活动统筹组织： 独立或协同开展市场活动的方案策划、前期准备、现场执行及后续总结评估； 3、市场洞察分析： 参与市场调研与数据整理，挖掘消费者需求与行为特征，为营销策略调整提供有力依据； 4、专业知识应用： 结合食品营养等相关专业背景，在推广过程中为用户提供专业的咨询与答疑服务。 任职要求： 1、本科及以上学历（双一流院校优先），食品科学、药学、心理学、烹饪与营养教育等相关专业优先； 2、需具备营养师资格证书； 3、具有市场推广或产品营销相关经验，并取得实际成效者优先。 能力素质： 1、硬实力： 具备优秀的面对面沟通与销售能力，掌握基础的数据分析方法； 2、软实力： 拥有良好的表达沟通能力、团队协作意识以及较强的活动统筹能力； 3、个人特质： 积极进取，抗压能力强，具备强烈的学习意愿、快速掌握新知的能力和创新意识； 4、内在驱动力： 重视职业发展与自我提升，能适应灵活多变的工作环境，擅长自我管理并聚焦结果达成。

从系统导出数据，使用if、vlookup等函数进行整理与核对，完成上级交办的其他工作任务 任职要求：熟练操作Excel，掌握if及VLOOKUP函数，工作认真，细心负责 岗位福利：缴纳社保，提供食宿

1、工作时间：8:30－17:30 或 9:00－18:00 2、主要负责与甲方对账，对接多位合作方 3、核对合作司机账目，核算公司内部成本及利润 需具备责任心，熟练掌握函数及Excel表格操作

招聘职位:服务员招聘人数:2名工资待遇:5000-5500元/月工作地点:虹口区四平路任职要求:年龄18-45岁,能吃苦耐劳.备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人

因业务发展需要现招聘以下人员 切配中小工1名6500 服务员5名底薪5500（18-38周岁需要有经验，意识强） 传菜员3名底薪5500（18-40周岁需要一定的基础经验） 保洁阿姨一名底薪5000 福利待遇 ： ■每月带薪休息4天 ■免费无线，提供食宿，节假日补休，有年假，条件佳，待遇优 工作地址 ：虹口区北外滩外白渡桥 联系电话：陈

上海市虹口区招指挥一名！工资5700.加班20.年龄有要求44岁！54岁！生活费5000一个月！按时间考勤打卡！要上海建工医院体检！新工地马上可以上班。联系电话邓

上海市虹口区招指挥1个/工资5800，加班20，，年龄不超50，打酱油勿扰

上海市虹口区招水电做拉线水帘没做过勿扰

招聘。 由于本公司扩大规模增加项目 现招聘内勤人员一名要求会简单电脑操作，前台接待人员一名要求形象好气质佳善于沟通， 业务员两名底薪加提成。 早八晚五，周六周日串休，法定假日。 地址:合隆镇荣发东郡 电话 同步

温附二南浦院区鹿城 1、手术室白班工友2名，基本工资3550元/月，加班费另计，60岁以下，识字，工作时间10小时，做六休一，有节假日福利，提供住宿。 2、保洁、护理员4名，63岁以下，工资3000元-3400元/月，加班费另计，识字，做六休一，有节假日福利，提供住宿。 3、住院部替班人员2名，，工资3400元/月，60岁以下，识字，7：00-17：00，做六休一。 附二医学院路招文员4500/月，有社保，做六休一。 ：（方圆）

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时性与准确性 4. 管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他文职类支持性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

沈阳某超市 1、招聘超市营业员2名（45周岁以下男女不限）薪资每月4000元，另有300元/月饭补。（上五险） 2、文员两名，工资待遇3000，饭补300。，工作待遇优厚，文员 工作地点，辽宁大学地铁口步行500米。 有意者联系张经理

文一名门北郡招聘 招聘保洁2名，男女不限，服从管理，无犯罪记录，保洁年龄65岁以下 工作地点:文一名门北郡 联系电话:

职位描述 一、工作职责 1. 人力资源支持 (HR Support) - 60%精力 • 招聘协助：参与职位发布、简历筛选，负责面试邀约及面试流程协调； • 员工关系：办理员工入职、离职、转正等相关手续； • 活动与文化：协助筹备并执行员工关怀活动，推动团队文化建设； • 数据管理：整理招聘进展与员工基础信息，初步掌握数据整理与分析方法。 2. 行政运营支持 (Admin Operations Support) - 40%精力 • 环境管理：协助维护办公区域整洁有序，统筹办公耗材、茶歇物资的采购与补充，保障日常运转； • 会议与活动支持：接待来访人员，安排会议室使用、布置会场，落实会议及活动期间的后勤服务； • 文档处理：协助撰写、打印、归档行政类通知和文件，锻炼规范化的文书处理能力。 二、我们期待这样的你 必备条件： • 学历专业：本科及以上在读学生，人力资源、日语等相关专业优先考虑； • 时间保证：可确保长期且稳定的实习出勤； • 核心技能：具备日语N1水平，能胜任基础商务场景下的沟通交流； • 核心素质：积极主动、细致耐心，具备良好的沟通表达与多任务协调能力； 加分项（有则更佳）： • 拥有学生组织、社团或大型活动策划执行经历； • 具备较强的文字功底，擅长撰写公告或宣传文案； • 掌握基础摄影技巧或熟练使用PS、Canva等设计工具。 三、加入我们，你将收获 • 全面深入的实践机会，配备专人指导，手把手带教成长； • 软硬实力同步提升，融入友好协作的团队环境； • 发展通道：实习表现突出者将有机会优先获得转正资格。

岗位名称：行政经理助理 招聘人数：1 薪资福利：5-6K 工作内容： 1.办公用品与物资管理 2.文档整理与归档 3.信息收集与传递 4.报表制作 5.会议组织与支持 6.活动策划与执行 7.差旅安排 8.访客接待 9.员工福利支持 10.内部协调 11.外部对接 12.招聘协助 13.处理 14.数据统计与分析 岗位要求(年龄、学历、经验等):应届毕业生，大专以上

协助总经理处理好日常需要的事 认真服务客户 耐心服务客户 倾听客户需求 有爱心了解客户

美团饿了么外卖仓库拣货配单员，就在仓库配货，找虹口新市南路附近的，

人事岗:负责对接领导安排人员招聘，网站维护，面试流程安排，入职流程等 助理岗:负责对接客户信息，做好信息咨询与变更，客户权益告知和理赔等 养老规划师:负责养老理财咨询，养老规划信息咨询，大养老大健康咨询。

主要工作职责： 1、协助对公司员工的人事档案进行归档、分类及编号管理； 2、依据档案材料编制相应的目录清单； 3、核对并修正系统中的信息误差，确保数据准确及时； 4、配合人力资源部同事完成临时性事务，如文件打印、资料整理等工作。 职位要求： 1、在读本科或研究生，人力资源管理、档案学、文秘等相关专业优先考虑； 2、工作细致认真，责任心强，具备良好的耐心和条理性，能高效处理重复性工作，保密意识强，严格遵守保密纪律； 3、熟练掌握Word、Excel等常用办公软件操作。 时间要求： 每周至少到岗3天，实习期需连续满2个月以上；

行政内勤人事岗售后助理岗

岗位职责： 1、负责驻场员工的稳定与日常管理工作，保障团队有序运行； 2、维护重点客户合作关系，确保沟通顺畅、客情稳固； 3、深入了解客户用工需求，协同招聘团队高效推进人员供给与交付； 4、对所辖业务的业绩增长及毛利达成负责，落实回款相关工作； 5、统筹人员入职、离职、考勤管理及员工关系等事务性工作； 6、定期开展项目组制度规范与安全培训，提升合规意识； 7、策划并组织团队建设活动，增强团队凝聚力与稳定性。

岗位职责： 1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作 2、协助部门做好其他的辅助服务工作； 3、做好部门和其他部门的协调工作； 4、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理； 5、负责管理公司的日常出纳业务情况； 6、负责公司文件的文字工作的校验； 7、负责公司人事招聘、初审简历。 任职要求： 1、大专以上学历，行政管理、法律专业优先考虑； 2、有较好的沟通表达能力及服务意识； 3、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨； 4、熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络知识； 5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力； 6、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。

工作内容： 1、负责到店顾客的接待与引导服务。 2、接听预约来电，完成客户基础预约登记。 3、合理安排美容师的排班、轮岗及指定服务人员。 职位要求： 1、形象良好，具备基本礼仪素养。 2、热爱服务行业，亲和力强，笑容自然。 3、品行端正，踏实肯干，责任心强。 要求身高不低于165cm，无业绩任务，无销售压力，提供食宿，工作时间分为早班9:30-18:30，晚班18:00-03:00，实行早晚班交替倒班制，每月调班10次。