云南昭通昭阳区招个品控，工资6200，联系电话秦主任:

昭通搅拌站招聘品控一名，工资6200，联系电话林总

西南区域项目招聘定检岗位，需求人数为10人。人员要求：具备半年以上运检经验，中专及以上学历，必须持有“三证”。面试安排在下周进行，薪资待遇为5000至8000元加定检提成，提供六险一金和带薪休假。工作地点在云南昆明。

岗位职责： 1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、功能等质量检验工作，如实填写检验记录 2.依据检验标准和作业指导书对来料、在制品、出货品进行抽样或全检 3. 对不合格品进行标识、隔离、反馈并跟踪处理结果 4. 参与质量异常分析，协助提出改善建议并验证效果 5.维护保养检测工具与仪器，确保计量准确、状态完好 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及识图能力 2. 有质检员/品检工相关工作经验者优先，无经验可带教 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和执行力 4. 能适应流水线节奏，服从工作安排，具备基础沟通协调能力 5. ，视力良好，能长期稳定工作者优先

岗位职责： 1、负责落实公司生产品质计划，进行计划落实过程管理，定期回顾和分析，形成质量管理计划和目标执行回顾报告。 2、组织制定公司内部质量控制流程和制度体系，落实维护和监督执行。 3、制定公司质量目标和质量工作计划，保证公司产品质量持续提升。 4、负责公司16949/9001/45001/14001等相关体系的建设和管理，推动公司品质的提升。 5、组织识别各单位关键质量控制点并制定有效质量控制措施，通过对品质数据分析形成质量报表，支撑过程控制，确保过程稳定。 6、组织、知道车间进行生产过程的工序检测，依据技术文件组织对成品的出厂检验，保证产品合格出厂。 7、负责对质量事故、质量缺陷进行追踪分析，并对质量事故、质量缺陷提出处理意见。 任职资格： 1、全日制本科学历，化工化学、质量管理相关专业。 2、擅长电池材料的评估和质量控制。 3、了解碳纳米管材料。 4、擅长各管理体系搭建和管理。 5、有供应商、客户客诉管理经验。

职位详情 标签：小时工、坐班、恒温车间、无经验要求、电子厂 1.薪资待遇：22一小时综合薪资6000左右 2.发薪日期：每个月10号发放上月薪资。 一：岗位及要求 1.岗位名称：普工（组装/包装/质检岗）——无技术门槛，新手可快速上手 2.核心技能：认识26个英文字母，会简单操作智能手机，无需工作经验/专业技能 3.招聘要求：16–45岁，身体健康 4.面试当天安排住宿，无需体检 四：福利保障 1.住宿保障：免费提供4–6人间宿舍，配备独立卫生间、空调、热水器、衣柜，洗衣机每月平摊水电费 2.餐饮福利：厂区统一提供工作餐，在厂区食堂统一就餐，餐品自选。

负责机动车检测站来检车辆的检验工作

招聘品控主管2人。要求年龄28-45周岁，本科及以上学历，食品、质量管理等相关专业优先，具备2年以上食品行业质量管理相关工作经验，熟悉食品行业质量安全标准与检验流程。工作内容包括：全面负责品控部的管理工作，建立与完善公司质量管理体系，落实食品安全相关标准；制定原料、过程、成品的检验标准与检验流程，组织开展全流程质量管控；处理生产过程中的质量异常，组织质量分析与改进，降低质量损耗；组织品控部内部人员开展日常培训与技能考核，监督检验人员按规范完成检验工作，提升部门整体质量管控能力；牵头开展质量复盘工作，定期梳理全流程质量管控数据，形成质量分析报告报送管理层，为质量改进方向提供数据支撑；对接公司其他部门，开展质量管控相关知识宣贯，推动全公司质量意识提升。薪资福利：试用期3个月，购买五险一金，工资5000-7000元/月。提供工作餐、免费住宿、节日福利，以及业绩奖金、季度奖金、年终奖金等。工作地址：云南保山产业园区北部片区5号标准厂房。

云南昆明需要招聘定检员

检测手机功能 正常与否

昭通市昭阳区招光伏安装

岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫造型等美发服务，精准把握流行趋势与个人风格 2.根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化发型设计方案 3.负责店内美发工具及产品的日常清洁、保养与规范管理 4.积极参与门店组织的技术培训与技能提升活动，持续精进专业水平 5.维护良好客户关系，主动收集反馈，提升服务满意度 任职要求： 1.热爱美业，具备扎实的美发技术基础与审美能力 2.有相关工作经验者优先，无经验者可接受系统带教培养 3.持有国家认可的美发师职业资格证书者优先 4. 形象整洁，沟通亲和，具备服务意识与团队协作精神 5.接受供吃供住安排，适应门店排班与服务节奏

温馨提示：该岗位可从事长短期 【薪资待遇】24-26元/小时，260-280元一天，月薪7000-8500左右 【招聘要求】 1、需持本人有效身份证 2、学历不限，无需工作经验，简单易上手 【工作时间】每天在岗10小时，上六休一，月休息4天 【吃住情况】 1、免费提供伙食早、中、晚、三餐、夜宵、免费工作餐，四菜一汤，另提供水果餐，吃饱为止。 2、免费提供住（4-6人间，电梯形式公寓楼，24小时热水、衣柜、宽带、洗衣机、无线网、独立卫生间等）

昭通市镇雄县招建筑木工

（工作轻松不累，只是时间长） 岗位职责： 1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务； 2、按工艺要求进行生产操作； 3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务； 4、完成领导交办的临时工作。 任职资格： 1、初中以上学历，年龄16-44岁； 2、有电子厂经验者优先考虑； 工作时间：8:30-17:30-20:30，需要能接受倒夜班，（不能接受夜班勿扰） 工资：6500-7800元。

招聘试验检测师岗位，人数1人。要求：政治立场坚定，具有较高政治素质、强烈事业心和责任感；具有良好的职业操守和个人品行；具有良好的心理素质和正常履行职责的身体素质；具备应聘岗位所必需的专业知识、素质能力、综合协调能力和语言表达能力，具有较强的敬业精神和团队协作精神。年龄25-40岁（试验检测师年龄放宽至55周岁及以下），本科及以上学历（2026年7月1日前取得国家承认有效学历证书），持有公路水运试验检测资格证书，2年以上试验检测工作经验，专业为土木工程、道路桥梁工程、交通工程等建筑、交通工程系列。能够接受较长期出差或工地驻点。各岗位须具备法律、法规规定的其他条件。除满足上述条件外，还需持有中级及以上工程师职称，近10年具备2个及以上一级公路或高速公路工地试验室项目负责人经验。薪资福利：薪酬待遇执行南昌高投检测科技有限公司现行薪酬制度，依法缴纳五险一金。

公路检测员的职责主要围绕公路工程全生命周期的质量控制展开，通过科学检测确保工程符合标准和使用要求，具体如下： 原材料与半成品检测 -对用于公路工程的原材料（如水泥、钢材、砂石、沥青、外加剂等）进行取样、试验，判断其性能是否符合设计及规范要求。 -检验预制构件、混合料等半成品的质量，确保其合格后方可用于施工。 施工过程质量检测 -对路基、路面基层、面层等各分项工程的施工质量进行现场检测，包括压实度、厚度、平整度、强度、抗滑性能等关键指标。 -监测桥梁、涵洞等结构物的施工质量，如混凝土强度、钢筋间距、构件尺寸等。 -及时记录检测数据，发现质量问题时及时反馈给相关方，并提出整改建议，避免不合格工序进入下一道施工环节。 竣工与验收检测 -参与公路工程的阶段性验收和竣工验收检测，对工程整体质量进行评估，出具检测报告作为验收依据。 -核对工程实际质量与设计标准的符合性，确保工程满足使用功能要求。 资料管理与问题处理 -准确、完整地记录检测数据，整理检测报告和相关资料，按规定归档保存。 -参与工程质量事故或问题的调查分析，通过检测数据提供技术支持，协助制定解决方案。 仪器与标准维护 -负责检测仪器设备的日常维护、校准和保养，确保仪器处于良好工作状态，保证检测结果的准确性。 -熟悉并严格执行国家及行业相关的检测标准、规范和操作规程。

招聘岗位 UT超声检测、MT磁粉检测、PT渗透检测员 任职要求 20–50周岁 2、必须持有正规无损检测资格证书（持证上岗） 3、熟练操作检测设备，熟悉现场探伤实操流程 4、服从现场管理，配合工期加班，工作踏实能吃苦 薪资福利（真实透明、不套路） 纯日薪500元 / 8小时标准班 综合月薪高达15000元 餐补：正常班次20元/餐，加班班次额外再补20元/餐 住宿：免费提供宿舍（宿舍水电费自理） 每月15号准时发薪，绝不拖欠 项目核心优势 可长期稳定做、也可短期临时工过渡 在职可正常预借工资，资金压力小 全程求职者免费入职，无任何中介费、服务费 入职必备资料 只需提供：一年内有效正规体检报告 岗位职责 1、按照国家标准、项目规范完成工件超声、磁粉、渗透无损探伤作业； 2、精准排查工件裂纹、气孔、杂质等缺陷，真实记录检测数据； 3、规范填写检测台账、原始报表，保证数据真实完整、可追溯； 4、负责检测仪器日常清洁、养护、校准，保障设备检测精度； 5、严格遵守厂区安全制度，服从班组安排，保质保量完成每日检测任务。

工程管理质控人员 1、具有 5 年及以上核电相关行业质保体系管理、体系认证等相关工作经验，或取得国家认可的正式机构颁发的内审员资格证书。 2、专业能力：熟悉GB-19580卓越绩效评价准则、GB-19579卓越绩效评价准则实施指南、以及熟悉ISO9001质量管理体系和HAF003法规要求，要求，熟练使用各类办公软件。 3、具有全日制大专土建、电气、焊接、机械、测量等理工科专业及以上学历。 4、身体健康，能适应现场巡检、施工过程管理、监督、检查等工作。

风力发电预制构件 钢筋笼检验 预埋件验收

1. 全面负责实验室技术管理、质量把控与团队运营。 2. 主导混凝土配合比设计、优化及疑难技术问题攻关。 3. 监督原材料进场检验、生产过程控制及出厂质量验收。

招聘综合辅助岗位、承压类特种设备检验检测岗位和技术服务型岗位。要求大专及以上学历，熟悉检测公司制度及相关工作流程，熟悉公司业务。身体健康，吃苦耐劳，能够接受频繁出差。薪资面议，购买五险，试用期三个月。

具有工程师及以上职称，5年以上工作经验，持有交通运输行业主管部门颁发的公路乙级及以上或建设部门颁发的造价员或注册造价师证书！

具有工程师及以上职称，3年以上工作经验

质检员工作地址:昆明嵩明县小街花卉园区昆明虹之华园艺有限公司3000-5000元/月大棚里面对花苗进行病虫害的检查处理、成品苗的检查、工具设施的检查等工作。30-55岁

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定保底308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:保底308/天 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底8000。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资7-10天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

岗位职责： 1.按照生产计划和包装标准，完成产品装箱、封箱、贴标、打包等作业 2.检查包装材料质量及完整性，确保包装符合客户及公司要求 3. 协助物料搬运、清点及库存整理，保持工作区域整洁有序 4.配合质检人员进行包装抽检，及时反馈异常情况 5. 遵守安全生产规范，正确使用包装设备及工具，杜绝安全隐患 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应流水线节奏及站立作业 2. 无学历硬性要求，初中及以上文化程度优先 3.无经验要求，有制造业或包装相关经验者优先 4.身体健康，无传染性疾病，能提供有效健康证明 5.服从管理，具备基本沟通能力与团队协作意识

30元/小时｜320元/天日结｜入职领3000元奖金｜做满2周可预支3000 薪资自选，想怎么结就怎么结： 小时工：30元/小时，旺季保底260~330工时，月入8500元左右 日结工：300元/天，下班拿钱，包吃住 正式工：月7000～8000元，交五险一金，每月10号发工资 可日结、周结、月结，短期长期都行 入职直接领3000元入职奖励，没有任何费用 做满2周就能预支3000，辞工提前7天说就行，不压不扣 免费吃住，拎包入职： · 4-6人间，空调、热水器、洗衣机、独立卫生间、免费WiFi，水电平摊 · 发餐卡直接刷卡吃饭，不用自己充钱 工作时间超人性化： · ，上六休一 · 做满月可申请上五休二，早9晚5长白班 · 法定假、婚假、产假、丧假、带薪年假15天，可预支工资 要求简单到离谱： · 男女不限，16～55岁，身体健康 · 坐着干活，没经验没学历都行，生手带薪培训 苏州 简历太多看不完，回复比较慢！ 厂区位置：本地附近优先安排 #高价小时工 #日结工 #包吃住 #当天住宿 #入职奖3000 #16岁可做

1.对生产线上的产品进行全过程质量监管，确保提供符合企业内部标准和客户需求的优质产品； 2.根据相关的检验标准进行检验和测试，编写检验报告； 3.及时了解并掌握新产品的质量要求，并给出建议； 4.检测样品和试验“引线”数量的充足性，及时做好现场纠正操作。 任职要求： 1.有一定的质量控制工作经验者优先，应届毕业生亦可； 2.具备亲和力、耐心细致、认真负责的工作态度； 3.具备较强的动手能力和学习能力，熟练使用office办公软件、高效液相色谱仪； 4.具备较强的团队合作能力和沟通能力，能够积极配合其他部门完成协作任务。

岗位职责： 以下为钢结构尺寸外观检验员入职要求: 1.能看懂复杂型轻钢结构厂房蓝图和重钢结构的生产图纸，并能理解加工图纸中的技术要求; 2.熟练掌握钢结构产品检验工具的使用方法，并能举一反三，灵活运用; 3.能熟练操作电脑的一些办公软件，具备拟写各类单据的能力,并能对日常质量问题进行归纳、汇总和反馈; 4.能对各类原始的质量检查记录或报表资料收集和整理、汇总和总结。