陕西榆林地区招聘试验检测员及师傅职位。

检验相关专业人员 1. 大专及以上学历，具有相应专业资格，相关证书齐全；2. 具备扎实的岗位专业技能，有承担相应岗位工作必备知识、能力和素养；3. 具有良好的思想素质、强烈的事业心和责任感，较强的表达、沟通交流能力和亲和力；4. 有公共卫生服务项目及相关专业工作经验者优先。 薪资福利:1. 按国家规定缴纳社保。2. 工资面议。 招工人数:1 报名截止时间:2026年1月13日；简历投递邮箱:（简历投递标题一定写清楚名字➕简历，防止漏掉）；面试及笔试时间另行通知

需要做质检资料负责质量检查

中兴通讯- 日结180 恒温车间 上下班免费班车接送 不穿无尘衣 ——————————————— 要求：18～39岁，男女不限 工作：手机/路由器生产，检测，组装，包装。 发薪日：每月10号 ——————————————— 食宿：免费蓝博公寓 ，四人间，空调，洗澡，洗衣机，饮水机一应俱全。免费提供住宿 饭菜很便宜 ，宿舍配套设施齐全，周边医院，免费健身房，免费图书馆，门口公交站，有员工餐厅，饭菜很便宜

分线，缠线，质量检验，修活，活不重

泾阳隆基 ️一日三餐全部免费️ ️住宿全部人间️ ️上下班走路5分钟️ ️停车位健身房免费️ 年龄：18-38岁，男女不限 住宿4人间，全新宿舍，独立卫浴，空调暖气都有，上下班步行2-5分钟到达厂区 岗位：检测，放硅片，清洗， 薪资福利：6000-7500以上，基本工资＋岗位补贴+全勤奖+夜班津贴+加班费+绩效工资，一金，年终奖 上班时间，两班倒，做六休一，每个礼拜休息一天。 工作时间:面议

鞋子衣服质检坐岗坐岗（小部分站岗）白班 招聘长期工（每周可以预支500-800） 【岗位要求】男女不限，18-38周岁（可收实习学生工） 【(下班时间根据单量，会有加班) 【工作岗位】质拍 【薪资待遇】每月15日结算上月工资 刚入职有保护期7-30天不等，保护期内工资按照18元/小时计算，满一周可以预支一次工资 保护期之后90%岗位转计件记薪 底薪+计件工资+工龄补贴+岗位津贴+超时激励+高温补贴+法定工资 综合薪资：4500-8000+多劳多得 【吃住情况】吃饭自理住宿100/月水电费平摊，暖气费50/月 女生宿舍：280-300块钱，水电费暖气费平摊，公司补贴200/月 目前不体检；，离职需要退还柜子和马甲；当天面试，次日上班。 工作时间:面议

公司简介 本公司专业从事电泳涂装加工业务，拥有先进的生产设备与严格的质量管控体系，致力于为客户提供高品质的表面处理解决方案。因生产发展需要，现面向社会招聘随线质检员数名，诚邀您的加入！ 岗位职责 1.过程质量监控：严格按照电泳工艺标准及检验规范，对生产线上的前处理（除油、除锈、磷化等）、电泳涂装、固化等各环节进行实时巡检，确保每道工序符合质量要求。 2.产品检验执行：对在线产品的外观（如膜厚、色泽、平整度、无针孔/气泡/流挂等缺陷）、附着力、耐腐蚀性等关键指标进行抽样或全检，准确记录检验数据。 3.异常处理与反馈：及时发现生产过程中的质量异常（如槽液参数异常、设备故障导致的涂层问题等），立即上报班组长或质量主管，并协助追溯原因、跟进改善措施。 4.质量记录与报告：规范填写检验记录表、不合格品处理单等文件，确保数据真实、完整、可追溯，每日/每周汇总质量数据并提交报告。 5.现场协助与改进：配合生产团队优化操作流程，参与质量问题分析会议，提出合理化建议，协助提升整体产品合格率。 任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，1年以上制造业（尤其电泳、喷涂、电镀等表面处理行业）质检工作经验者优先；优秀应届生可放宽经验要求，公司提供带薪培训。 2.专业能力： o了解电泳涂装基本原理、工艺流程及常见质量缺陷（如缩孔、针孔、色差等）的识别方法； o能熟练使用基本检验工具（如膜厚仪、附着力划格器、色差仪等），具备基础数据统计与分析能力。 3.素质要求： o责任心强，工作细致严谨，能严格执行质量标准，具备良好的问题判断与沟通协调能力； o能适应站立式工作及车间环境（有通风除尘设施），服从生产排班安排。 薪资福利 1.薪资结构：基本工资（4000-6000元/月）+绩效奖金（500-1500元/月）+全勤奖+工龄补贴，综合月薪5000-7500元。 2.福利保障： o缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）； o提供免费住宿及工作餐； o享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等，节日发放礼品（如春节、中秋）； o定期组织员工体检、团建活动（如聚餐、旅游），为优秀员工提供晋升通道（如质检组长、质量工程师）。 工作地点 陕西省西安市未央区三桥街道天章大道金元车行院内 应聘方式 联系方式：人力资源部高女士，电话：（工作日8:00-17:00）。 我们期待您的加入，与公司共同成长，为产品质量保驾护航！

【招聘岗位】：测试10人（须持有电工证），质检10人，仓库10人 【招聘要求】： 1、年龄18-38周岁，身体健康，吃苦耐劳； 2、有同岗位经验 3、主要做安规和功能测试【薪资待遇】：20元/小时（包含吃住补贴）综合薪资5000-6000元左右 【福利待遇】：厂区有员工食堂 【工作时间】： 【工作地点】：沣东创智云谷 【发薪日期】：次月20号发工资

一、核心职责 1. 过程检验：对机械加工的各环节（如车、铣、刨、磨等）进行巡检，检查工艺参数执行情况、工装夹具精度等，及时发现异常并反馈。 2. 成品检验：按照图纸、技术标准或检验规范，对完工产品的尺寸、形状、位置精度、表面质量、性能等进行全面检测，判断是否合格。 3. 质量记录与报告：准确记录检验数据、不合格品信息，撰写检验报告，协助分析质量问题原因，跟踪整改情况。 4. 检验设备管理：负责检验工具（如卡尺、千分尺、量规、三坐标测量仪等）的日常维护、校准和保管，确保其精度符合要求。 5. 协助质量改进：参与质量改进活动，提出优化加工工艺或检验流程的建议，配合解决生产中的质量难题。 二、任职要求 1. 学历与专业：要求中专及以上学历，机械制造、机电一体化、质量管理等相关专业优先。 2. 技能要求： -熟悉机械加工工艺和常用检验方法，能看懂机械图纸和技术文件。 -掌握各类测量工具的使用方法，具备一定的测量精度判断能力，有三坐标测量仪等精密设备操作经验者优先。 -了解质量管理体系（如ISO9001）基本要求者更佳。 3. 经验要求：要求1-3年以上机械加工检验相关工作经验，应届生需具备相关专业知识基础。 4. 个人素质：工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通能力和问题分析能力，能承受一定的工作压力。

榆林开发区 招顶班配菜师傅 电话

榆林市里找帮厨一名工资3500+全勤200俩天休假，7-30到1点下，下午三点到7点下。52周岁以内。管吃住，联系电话；

榆林开发区单位找配菜一名，工资面议电话

榆林三岔湾招炒菜顶班 顶一天300

陕西靖边招凉菜中工一名张师

有伙计认识内乡的检测公司吗，有段围墙想做下承载力实验。

招聘：装修公司质检员 薪资：1800-8000元/月 岗位职责： 1. 负责装修工程项目各阶段的质量检查，包括材料进场、施工工艺、隐蔽工程及竣工验收等环节，确保符合公司质量标准与客户要求； 2. 定期巡检施工现场，及时发现质量问题并提出整改意见，跟踪整改落实情况，形成闭环管理； 3. 编制质检报告，记录质量问题及处理过程，建立完整的质量档案； 4. 协同总经理、施工班组及设计团队，推动质量问题的快速解决，保障项目进度与品质； 5. 参与新工艺、新材料的质量评估与试用反馈，为公司质量体系优化提供支持。 6.严格执行公司的质量标准，做好客户，公司，设计等工作岗位的配合。 任职要求： 1. 中专及以上学历，建筑、土木工程、装饰装修等相关专业优先； 2. 熟悉国家建筑装修质量验收规范（如GB50210）、施工流程及常见质量问题； 3. 具备较强的现场判断力与沟通协调能力，能独立开展巡检工作； 4. 有1年以上装修行业质检或施工管理工作经验者优先，能适应外勤工作； 5. 工作细致认真，责任心强，具备良好的抗压能力与团队协作精神。

招质量检测员, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系巴总

招三坐标检测员, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系刘锐

【青海】招检测师，新开路面项目，熟悉沥青路面相关检测，持试验检测师（道路工程）证书，有（道路工程、交通工程）优先，月薪10000～12000元。需能，熟悉水稳、沥青原材、沥青混合料试验和出具相关资料。强主任

招聘：质检化验室主任 薪资：10-15k 职位详情： 一、岗位职责 1.熟悉化学分析的方法、仪器、文件编制等。 2.熟悉仪器分析中的液相色谱、气相色谱、水分滴定方法、仪器使用、维护、文件编制等。 3.具有建立新化合物含量、杂质、水分、挥发物分析方法的能力。 4.熟悉质量管理（QA）的基本要求，编制质量管理体系的相关文件。 二、任职要求 1.熟练掌握办公软件，熟练使用仪器分析的工作站。 2.具有化工系统工艺知识，有精细化工分析经验优先。 3.具有5年以上工作经验，具有一定的管理能力和带团队的能力。

招聘：站长 薪资：10-15k 职位详情： 必须具有危险化学品安全生产管理培训合格证和压力容器操作证R2，负责全厂的安全生产管理，执行业主下达的生产指令和生产任务；

招聘：安环部部长 薪资：7-10k 职位详情： 1、依据国家法律法规，负责公司安全生产制度的编制、检查、考核工作； 2、负责与总部安全部对接，落实集团总部下发的安全文件及安全活动； 3、、落实各项工作安全责任制，杜绝重大意外事故发生。发现安全隐患极时制止、并上报公司，组织好重大活动的安全保卫工作，确保活动顺利进行，重点位置做到重点防范。 4、、负责配合人事部做好安全“三级培训”，参与公司级安全培训、组织生产部级安全培训及评价、监督检查车间级安全培训及评价； 5、依据国家法律法规及公司制度处理公司工伤员工相关保险事宜； 6、负责对特殊工种审核岗前上岗操作资质证书，负责特殊工种培训、以及证件办理、审核、注销等； 7、制定生产部各级人员的安全责任承诺书，做到岗前签订。明确各岗位安全责任；8、制定安全事故应急反应计划，并组织培训； 9、负责公司所有安全制度制定、下发、培训、事故处理、安全问题整改必须有完善的实施记录； 10、对公司内部的安全管理制度的编制、实施、检查、培训、文件记录的完整性等进行评价考核； 11、负责环保相关工作，及环境管理体系的运行。

生产巡检工 年龄20 - 50周岁，工作积极主动，吃苦耐劳。(生产操作工无经验要求)。按照车间主任、班长要求完成日常工作。巡检设备，保障正常生产运行 薪资福利:1、薪资5000 - 7500元（8h三班三倒5000 + 加班费），薪资组成：基本工资+加班费+节日补贴+其他奖励；伙食费每月300元，不用餐不扣除。2、月休4天、带薪假期；3、包住、独立卫浴、每月饭补；4、其他福利补贴:年度职业健康体检、节日福利、生日福利。 招工人数:2名 工作地址:神木市锦界工业园区锦元南路(地图导航国普活性炭)富油隔壁

1.负责混凝土原材料及成品的质量检测与过程控制 2.负责生产配合比的设计与实施下达 3.负责材料生产相关报告的撰写与审核工作 4.负责实验室的日常运行与管理工作 任职要求：本科及以上学历，无机非金属材料工程或相关专业背景，熟练操作常用办公软件，了解实验室日常管理规范

高陵汽车线束新厂区(小时工) 空调车间、冬暖夏凉 ———————————  【招聘岗位】：线束 质检 压接 ———————————  【招聘要求】：  18-40岁，男女不限。短期工不要 厂区需要培训10天，培训期间补助（3天理论＋7天实操）理论培训补贴100元/天，实操培训150元/天(8小时) ———————————  【薪资待遇】： 18元/小时，每月25号发上月工资。(每周可预支500元) 注：，。同意方可办理入职。 ——————————— 【问题汇总】： 住宿：免费提供4-6人间住宿，水电均摊(，) 吃饭：白班自理，夜班提供工作餐 纹身：拍照确认 案底：私聊确认 商保: 电话|：

主要负责对生产过程中的成品进行全面细致的各项终检，确保产品符合既定标准和客户的要求；有质检员经验者优先；

岗位职责： 1.根据质检标准对手机进行分类定级。 2.负责手机的功能测试、外观质检、评估定价、拍照上架销售平台等工作。 3.确保所有测试和评估工作符合公司标准和行业规范。 任职要求： 1.品行端正，认真细心，具有良好的职业道德。 2.年龄要求20-35岁，能够适应快节奏的工作环境。 3.有良好的沟通能力和团队合作精神，能够服从工作安排。

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