岗位职责: 1、能够独立或配合主创完成概念方案构思、平面布局设计、模型推演深化，以及文本、彩色平面图的逻辑梳理与视觉呈现等设计任务； 2、参与方案阶段汇报，具备通过手绘草图清晰传达设计理念与概念的能力； 3、主导项目进程，完成设计方案的深化工作，统筹把控效果图、模型、多媒体等成果的表现质量。 任职资格： 1、景观、园林、环境艺术等相关专业背景，熟练掌握CAD、SU等设计软件； 2、3年以上景观设计工作经验，熟悉行业设计流程，具备较强的方案深化及细部设计能力；（有文旅、市政、公共建筑、乡村振兴类项目经验者优先） 3、具备较强的学习意识和审美素养，关注设计细节； 4、沟通协作能力强，富有责任心，作风务实，能适应高强度工作及短期出差。 团队氛围轻松年轻，管理扁平化，不内卷不消耗，公司业务发展稳定持续~

招兼职景观设计师，有景观设计经验，会测量，有意者可以到店面谈

5年以上独立管理养护项目经验，会使用各种园林工具，工作责任心强，细心细致，老实肯干，62岁以内，招兼职，最好家住附近的

招私家院子绿化养护绿化工，身体健康能吃苦耐劳，工资4000元/月，每天上班8小时，下雨天休息，每月15日发工资，每年12月底发红包2000元吃住自己，，面视即可上班，工作地址，徐泾镇联民路上，电话

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大量招聘大龄绿化工 必须要做过绿化的哦 上班: 泥城，邵厂两港大道西左右位置，绿化养护 60以内，4100元/月 50以内 ，4600元/月 长相年轻点 身体健康 长白班9小时，做六休一，自理吃饭，食堂一天三餐 包住宿免费，水电免费，加班外派工资另算，综合薪资《4600一5500》 随时体检上班，过年带薪放假。

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上海浦东芳甸路599弄九间堂别墅花园。60岁以下，别墅花园养护工，绿化种植养护工，有绿化养护经验

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帮我招点人，3~5个左右，不要偷奸耍滑的。上班10个小时，250小工上班不能玩手机如遇偷奸耍滑的的。。看清楚打电话要五个明早六点上班能来的打电话加微信

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根据施工现场要求，边施工边完成施工竣工图，可不坐班，但要安排时间到施工现场了解情况，画图，会做内页资料更好，

岗位职责： 1.负责园林/景观项目的方案设计、施工图绘制及效果图表现 2.参与现场勘查、方案汇报及施工过程中的技术交底与配合 3.协同建筑、结构、水电等专业完成项目整体设计协调工作 4.跟踪苗木选型、材料搭配及施工落地效果，确保设计意图实现 5.参与项目前期策划、概念构思及后期运维优化建议 任职要求： 1. 园林、景观、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.具备园林/景观设计相关工作经验，经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Lumion、Photoshop等设计软件 4.具备良好的审美能力、空间表达能力和方案沟通能力 5. 责任心强，具备团队协作意识与现场解决问题能力

有没有做园林设计的，有个小庭院需要找个设计，联系电话

工地指导园林景观施工

效果图设计 会sketch 和 lumion 1-3年经验，1-3年经验，1-3年经验 大小周休息（即单双周），法定假期按国家规定放假 上班时间：9：00-12：00　　14：00-18：00 购买社保

绿化工 工作地址:闵行区锦江乐园集合，坐车去上班的地方 原则上8小时双休，上班时间早7点至下午16点，有加班，工资另算 目前在岗人员税前7000左右 交上海社保， 修剪花草，要熟悉或者做过绿化工的 48岁以下

上海市闵行区招绿化工！会骑电车、室内室外养护！有绿化工作经验！能吃耐劳年经52－58岁左右！包吃包住每月5300元＿个月休息一天。

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▌岗位职责： ①依据客户实际需求，提供专业的设计方案支持； ②积极配合业务团队完成报价相关工作，高效调整优化设计内容； ③具备独立完成整体方案的能力，推动客户与公司顺利达成合作。 ▌任职要求： ①具有2年以上展览设计实操经验，可独立完成50-200平米项目的初步图纸设计； ②具备一定手绘能力者优先；有会展活动类项目设计经验者优先考虑； ③精通3DMAX、CAD软件操作，擅长高质量贴图、灯光布置与渲染，熟练使用PS等设计工具； ④审美水平高，视野开阔，积极进取，拥有良好的逻辑分析与判断能力。 ▌工作时间 ①拒绝无效加班，实行真正的朝九晚五作息； ②把时间留给生活，留给你心中的诗和远方！ ▌工作地点 ①临近地铁8号线联航路站，交通便利； ②自购306平宽敞办公区，打造如氧吧般舒适的工作环境； ▌福利待遇 ①假期安排：除春节额外多休三天外，其余均按国家法定节假日执行； ②年假无上限：入职满一年增加一天，逐年递增，上不封顶； ③全勤奖励：设有月度全勤奖，另享年度全勤奖金； ④团队旅游：公司不定期组织集体出游，费用由公司承担； ⑤技能提升：定期开展各类培训课程（如销售技巧、表达能力等）助力成长； ⑥社保保障：依法缴纳五险； ⑦薪资构成：无责任底薪+高比例提成+月全勤+五险+工龄工资； 你来或不来，我们的条件就在那里；你要或不要，我们的高薪就在你手边。

绿化领班2名：年龄35-60岁身体健康，有养护经验，有一定沟通能力，工作责任心强，能吃苦耐劳！ 绿化养护工数名：年龄45岁-62岁身体健康，熟知绿化养护内容，有绿化养护经验，会使用园林机械工具从事过绿化养护经验，无犯罪记录，无不良嗜好，工资面议。

招绿化工八名，年龄，61岁以下，，工资待遇，150一160一天，每天工作九小时，包住包吃，要身体健康的才行。 工作地址，闵行区莲花南路元江路附近

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RH 777 招绿化工 60岁以下 工资两种模式 5000 需要上树修剪 4500 不上树修剪 包住 不包吃 吃饭有食堂 300元一个月 一天十块钱。 招聘人数:8个人

1. 客户对接与需求挖掘 上门测量房屋尺寸，与业主深度沟通居住需求、风格偏好、预算范围及家庭成员生活习惯，出具初步设计构想。 2. 方案设计与深化 根据需求完成空间规划、动线布局、风格定位，绘制平面布置图、立面图、效果图等全套设计方案，同步提供主材、软装搭配建议并调整优化至业主满意。 3. 预算编制与报价 依据设计方案精准核算主材、辅材、人工、软装等各项费用，制作详细预算清单，明确报价明细与增项规则，避免后期争议。 4. 施工对接与落地跟进 与施工团队进行技术交底，明确设计细节与工艺要求；全程跟进施工进度，定期巡检工地，及时解决现场出现的设计与施工衔接问题。 5. 软装采购与摆场指导 协助业主选购家具、灯具、窗帘、饰品等软装产品，把控款式、色彩与设计风格的统一性；施工完成后参与软装摆场，确保最终呈现效果符合设计预期。 6. 客户维护与售后对接 竣工后配合验收，收集业主反馈；针对后期使用中出现的相关问题提供专业指导，维护良好的客户关系，。 7. 行业信息与技能更新 关注家装行业新风格、新材料、新工艺，学习相关设计规范与环保标准，提升自身专业能力。

所属部门：商品管理部 - 陈列组 汇报对象：陈列主管 工作地点：常驻办公地点为上海总部，偶尔出差，出差频率较低 （应届生有相关实习经验的也可投递） 主要负责终端门店的陈列标准执行、日常陈列调整与维护工作。通过专业的陈列方式，提升店铺视觉呈现、优化商品展陈、增强顾客进店吸引力，从而有效支持销售目标的实现。 工作职责： 1. 陈列标准执行与落地： 落实总部发布的陈列规范、标准及操作流程。结合门店形象、区域特点及季节因素制定差异化陈列建议，并将季度/月度陈列方案在指定门店中有效推行与实施。 2. 终端门店陈列调整与维护： 定期开展巡店（频次较低），对负责区域内的门店进行陈列核查、优化与维护。 依据新品上架、促销节点、季节更替及销售反馈等实际情况，及时主动推进门店陈列调整。 指导并配合门店员工完成日常陈列维护工作（如补货、整理、清洁），保障陈列效果持续保持良好状态。 协助解决门店在执行陈列要求过程中遇到的具体问题。 3. 基础培训与指导： 对门店人员进行陈列规范的培训与指导，检查终端执行情况并推动改进，传授基础的陈列知识、操作标准和维护技巧，提升门店自主执行能力。 4. 陈列优化： 结合销售表现与顾客动线分析，通过陈列结构调整提升商品可见度与购买转化率。 任职资格： 1. 大专及以上学历，视觉传达设计、展示设计、服装与服饰设计、艺术设计、市场营销、零售管理等相关专业优先； 2. 1年以上零售行业陈列相关工作经验，具备快时尚、配饰、珠宝、服装领域经验者优先； 3. 精通色彩搭配与场景化布局，能够高效推进陈列方案落地，可独立完成陈列调整任务； 4. 具备良好的沟通表达能力，能与门店员工、店长及总部团队顺畅协作；责任心强，能准确高效地将总部要求落实到执行细节中。