美发师

美发店急招 工资好谈

开心就好

岗位职责： 1.根据顾客脸型、发质及需求，提供专业发型设计与修剪服务 2. 熟练操作染发、烫发、护理等美发技术，确保服务品质与安全性 3. 主动了解流行趋势，定期提升技艺，参与店内技术培训与分享 4.维护工作区域整洁，规范管理美发工具及产品，保障卫生标准 5.协助客户预约管理、产品推荐及会员维护，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的审美能力与沟通表达能力 2.有美发相关工作经验者优先，无经验者可接受系统培训 3.持有国家认可的美发师资格证书（或承诺入职后考取） 4.形象气质佳，服务意识强，具备团队协作精神 5.责任心强，能适应美发行业弹性工作时间

岗位职责： 1.根据顾客脸型、发质及需求，提供专业发型设计与修剪服务 2. 熟练完成染发、烫发、护理等美发全流程操作，确保服务质量与客户满意度 3.主动了解流行趋势，定期参与技术培训与技能提升 4.维护店内工具及设备清洁卫生，保障操作安全与环境整洁 5. 协助门店完成客户接待、预约管理及会员维护等工作 任职要求： 1. 热爱美业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 有美发相关工作经验者优先，经验不限 3. 持有国家认可的美发师资格证书者优先 4. 学历不限，中专/技校及以上学历优先 5.形象良好，责任心强，具备团队协作精神

美容师（皮肤管理师）招聘 岗位职责： 1. 使用护理仪器、面部手法，为顾客提供面部肌肤护理，改善问题性肌肤（只做面部，不做身体项目） 2. 接待线上到店新客，做好客情维护、开发新单；维护老客户，提升复购（无需美容师外出发卡拓客） 3. 建立、管理会员档案，掌握客户肤质与需求，定制专属皮肤护理方案 4. 参加门店商学院培训，学习仪器、产品、卡项专业知识与实操，持续提升专业能力 任职资格 1. 形象气质佳，年龄18-45岁 2. 善于沟通，亲和力强，积极好学，具备上进心、团队协作意识 3. 具备优秀服务意识 4. 有祛痘、皮肤管理、面部美容相关经验优先 5. 免费岗前培训，培训期间额外补助 薪酬福利： 薪资：无责底薪，无责保薪7000，入职三个月+手工提成+优秀员工奖励+年终奖励，综合保底7000-9000 福利：带薪年假、节假日礼品、每月公司聚餐、生日福利、定期产品内购 作息时间 早班：10:00–19:00 晚班：12:00–20:00 客流少时可提前下班，法定节假日轮休

洗脸熊招美容师 | 月薪5-9K | 早晚班 职位详情： 【我们在找谁？】 有经验的美容师、美容学员，只要你手法好、服务意识强，欢迎加入洗脸熊！ 【薪资待遇（不画饼）】 • 无责底薪 + 高额提成 + 手工费 + 绩效奖金 • 综合薪资：5000元 - 9000元（上不封顶，多劳多得，每月准时发薪）。 • 节假日福利 + 团建 + 带薪培训。 【工作时间（人性化管理）】 早晚班轮换制，保证充足休息： 早班： 10:00 —— 19:00 晚班： 12:30 —— 21:30 （每周休1天，具体面议） 【工作要求】 1. 有美容师从业经验，熟悉面部护理流程； 2. 持有健康证； 3. 性格开朗，沟通顺畅，不搞宫斗剧。 【你能得到】 洗脸熊是全国连锁大品牌，客源稳定不用地推，工作环境干净舒适，没有传统美容院的复杂业绩压力。 工作地点： 武汉青山印象城 感兴趣直接投递简历，老板人好说话快！

美容师工作职责 为客户提供专业面部/身体护理服务，确保操作规范、效果达标。 熟练掌握产品知识及仪器使用，针对性推荐项目与产品。 跟进客户档案，定期回访，维护客情关系，提升满意度与复购率。 协助店面清洁、工具消毒，维护工作区域整洁与安全。 完成销售目标，积极参与店内培训及团队协作。

黄石阳新招钻工

湖北黄石钢厂更换道轨，需要机械工3名，19号出发。

黄石市大冶市招62米37米泵车司机

黄石市大冶市招泥瓦工、贴砖、砌砖/石、抹灰

西塞山区华新园路招聘砌挡墙工人4名，薪资为300元一天。工作地点在黄石。

岗位职责： 1.为顾客提供专业剪发、染烫、造型设计及护理服务，提升客户形象与满意度 2. 主动了解客户需求，提供个性化美发建议，建立长期稳定客情关系 3.做好服务前中后全流程管理，包括预约接待、工具消毒、现场清洁及客户反馈记录 4.积极参与店内技术培训与产品知识学习，持续提升专业能力与服务品质 5.配合门店运营需求，参与促销活动执行及新客引流支持工作 任职要求： 1.热爱美业，无经验者可带薪培训，有发型师从业经历者优先 2. 具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强，注重细节与卫生规范 3.能适应早9晚8.50...月休4天的工作节奏，稳定性高 4. 不限学历，不限工作年限，欢迎应届美发专业毕业生投递 5. 包吃或提供饭补，综合收入3000～6000元/月（含基础薪资+业绩提成+绩效奖金）

招烫麦一名

【岗位职责】-负责顾客剪发及造型设计-提供专业理发服务，维护客户关系【职位要求】-无经验也可，有发型师经验优先-不限学历、不限工作年限【工作时间】-早9晚8点50一个月4天休息【薪资福利】-综合薪资：3000/6000/月-基础薪资：3500/月-提成：按顾客消费金额计算-奖金：绩效奖金-福利：包吃、饭补

头发染养/美容大姐|平鲁细植堂无敏染发、养发|西二环路引黄家属楼对面|若干（员工，50岁以下）|3000+元，月休2天|（计先生）

今天星期天18号，带班一天220，提40%，快剪加烫染！有带班的联系王店长电话直接联系。有时候看不见

岗位职责： 1.为顾客提供专业美甲、美睫服务，包括款式设计、修剪、护理及延长等全流程操作 2.根据顾客需求与手部/眼部特征，推荐适合的款式、颜色及材质，提升服务满意度 3.保持操作台及工具清洁消毒，严格遵守卫生与安全规范，保障顾客健康 4.积极参与新品试用、技术培训与服务流程优化，持续提升专业能力 5.协助门店完成客户接待、预约管理及基础销售工作，维护良好客户关系 任职要求： 1. 热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识 2.有美甲美睫实操经验者优先，无经验者可接受系统培训 3. 持有相关职业技能证书或健康证者优先 4. 形象气质佳，沟通亲和，具备团队协作精神 5.工作认真细致，责任心强，能适应美业服务节奏

招聘：美甲师/美睫师薪资：3K-5K月薪面议,有1年以上的实际美甲做顾客经验，上班时间：8个半小时。

生手，熟手匀可，有意向电话联系

岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理及美容咨询等服务 2. 根据顾客肤质与需求定制个性化护理方案 3. 规范使用美容仪器及产品，确保操作安全与效果 4.维护美容室环境整洁及工具消毒管理 5.积极参与客户回访与会员维护，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 热爱美业，形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通能力 2.持有国家认可的美容师资格证书 3. 具备基础皮肤生理学与美容产品知识 4. 学习能力强，能持续接受新技术与项目培训 5. 无学历及经验硬性要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入

本店因发展需求招聘学徒烫染师发型师

岗位职责： 1.为顾客提供专业美甲、美睫服务，包括款式设计、护理及问题诊断 2.根据顾客需求与手部/眼部特征，定制个性化美甲美睫方案 3. 规范使用美甲美睫工具及产品，严格遵守卫生消毒流程 4.维护服务区域整洁，定期保养仪器设备及耗材管理 5.主动了解行业流行趋势，参与技术培训与服务升级 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识 2.有美甲美睫实操经验者优先，无经验可带薪培训 3.持有美甲师/美容师相关资格证书者优先 4. 形象气质佳，沟通亲和，具备基础客户维护能力 5. 责任心强，注重细节，能适应美业服务节奏

美容美体师岗位职责（门店直招） 一、岗位要求 1、掌握基础面部护理、基础身体按摩手法，要有一定的专业养生护肤知识，不会的项目门店全程免费教学。 2、具备基础销售意识，愿意学习门店项目、卡项推广，温柔细心接待顾客。 3、性格开朗、亲和力强、善于沟通聊天，服务意识好，待人真诚有耐心。 4、做事细心、踏实稳重、有责任心，工作积极主动。 二、日常工作内容 1、负责到店顾客的面部、身体基础护理操作，认真做好每一次服务。 2、维护新老顾客关系，做好顾客接待、沟通、咨询工作。 3、客户建档+售后跟进：每位顾客及时建立档案，做好售后回访、维护，提升顾客体验与复购。 4、负责店内日常卫生整理、仪器摆放、区域清洁，保持门店干净整洁。 5、积极参与门店每月免费专业培训，不断提升技术、手法与销售能力。 三、岗位优势 零基础可学，门店全程免费培训，每月定期提升教学 工作轻松氛围好，不内卷、人性化管理 包教包会，上手快，长期稳定发展 重视员工培养，技术+销售双向提升

招聘：美发学徒薪资：1000-2000【招聘岗位】：美发学徒【岗位职责】：1.协助发型师完成顾客服务前后的准备工作2.学习并掌握基础、洗护、吹风等美发操作流程3.负责工作区域的清洁与工具整理，保持环境整洁:4.配合团队完成日常运营中的辅助性工作【任职要求】：1.对美发行业有热情，愿意从基础技能开始学习2.服从指导，具备良好的学习态度和执行力3.形象整洁，有良好的卫生习惯和服务意识4.能够适应轮班工作节奏，积极配合团队安排

招聘：美容店长薪资：6000-10000元工作内容1.门店整体运营管理：负责美容院日常经营、人员排班、店内卫生、物料库存、仪器设备维护等全面管理工作，保障门店正常有序营业。2.团队管理与培训：负责美容师团队的日常管理、心态激励、技术监督、服务规范培训，提升团队整体专业度与服务质量。3.业绩目标达成：制定门店月度、季度业绩目标，带领团队完成销售、拓客、锁客任务，分析门店经营数据，优化经营方案。4.客户维护与售后：维护高端老客户、处理门店客诉及突发问题，把控店内服务品质，提升客户满意度与复购率。5.活动落地执行：配合店内节日活动、拓客活动、引流活动的策划、落地与复盘，提升门店客流及营业额。任职要求1.年龄28-45岁，形象气质佳，热爱美业，有1年以上美容院店长经验或2年以上资深美容师经验，熟悉美容行业运营模式。2.具备较强的团队管理能力、销售能力和目标感，擅长带团队、做业绩、懂门店运营。3.沟通能力优秀，情商高，能妥善处理客诉及店内日常管理问题，责任心强、执行力强。4.熟悉各类面部、身体美容项目手法及项目卖点，能够指导员工技术与服务流程。5.积极上进，有事业心，能长期稳定发展，有独立开店、门店运营经验者优先。薪资福利1.薪资结构：底薪+高额门店业绩提成+团队管理奖+个人业绩奖+年终分红，综合薪资上不封顶。2.福利：月休4天、包吃包住、节日福利、定期团建、带薪学习、年度福利。3.晋升：店长→区域督导→合伙人，晋升通道清晰，能力强者可参与门店分红。

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