
电工15-30天11-20人电工证
春节开封景区临时电工16人,
工期:开始,用工20天
需要有电工证
工作时间:
7:00-15:00
15:00-23:00两个班次任选
不包吃住,22/小时,要求连做
咨询电话:《》
祥符区招长期电工,月薪4200包住,需要电工证
4000-5000元/月
低压电强电工电气工安装设备电力工程电工电路长期1-2人月结
【岗位职责】
· 负责校内电力系统日常巡检与维护
· 处理电路故障,保障用电安全
· 完成低压、高压设备操作与检修
【职位要求】
· 1-3年电工工作经验,持有效低压电工证或高压电工证。
· 18-55 周岁,身体健康,无妨碍从事电工工作的疾病
· 高中及以上学历,优先考虑电工、电气工程等相关专业人员。
· 熟悉物业或小区电工工作优先
【工作时间】
月休四天 。白班08:00-18:00,夜班轮值,值夜班需要住校。
【薪资福利】
· 综合薪资4200元/月
· 包住
工厂焊工氩弧焊焊接1-2人
招聘焊工师傅2名1.18–55岁,身体健康,能适应车间正常上班;2.熟练铝板氩弧焊,会看图纸,懂薄板防变形、防焊穿技巧;3.有焊工证优先,有铝单板、钣金焊接经验者优先录用;4.干活踏实、有质量意识、服从管理。有经验者优先,待遇面议。联系电话:潘(V信同号)
河南开封四大街东方金典附近:招二展一名,工资4500–5000元,有工作经验优先,跑江湖勿
4500-5000元/月
会展搭建1-2人月结
开封市四大街东方金典附近:招二展一名,工资4500–5000元,有工作经验优先,跑江湖勿扰!电话
河南开封西郊短期工二保焊4名临时工,工期10天左右26/小时(没证也可以)咨询
26元/时
二保焊5-14天3-5人
开封西郊短期工二保焊4名临时工,工期10天左右26/小时(没证也可以)咨询
喷漆工叉车工
九大街陇海四路内饰厂招聘1、喷漆工(外观件修补)1人,16/小时,2、叉车司机1人,17/小时+岗位补贴700元,四角定位必须熟练3、发货员(大专以上学历)16/小时,25-45岁面试需带身份证原件可以预支工资联系电话同步
临水钳工
福建宁德宏唯项目(包住)电工大工44/小时电工中工38/小时钳工调试40/小时钳工大工40/小时钳工中大工36/小时宁德思客琦项目(包住)电工大工40/小时(后续出差浙江和武汉)厦门时代项目(包住)电工大工44/小时溧阳项目(包住)电工大工44/小时深圳龙华项目(包吃住)钳工37/小时四川宜宾时代钳工大工38/小时7天借支1000水电平摊月底发上月工资—————————————联系方式:(电话同步)
杭州钱塘区招水电师傅,会看图,能独立操作。不会独立操作的,没有钱
360-370元/天
水电工1-2人
杭州市钱塘区招水电师傅,会看图,能独立操作。不会独立操作的,没有钱
水电工养殖员兽医
达州市大竹县国牧农业集团诚聘:1、保育育肥技术员1名,具有2-3年岗位工作经验,畜牧兽医专业优先,年龄40岁以内;2、配怀饲养员各1名,具有1年以上相关工作经验,年龄50岁以内,待遇从优;3、猪场水电工1名,有猪场工作经验2年以上;4、猪场厨工1名,有食堂工作经验2年以上,适应封闭式管理负责一日三餐。地点:达州市大竹县石桥铺镇联系电话:
开封县学校招水电工4200/月包住宿
4000-5000元/月
水电工强电工电力工程1-2人
【岗位职责】
· 负责校内电力系统日常巡检与维护
· 处理电路故障,保障用电安全
· 完成低压、高压设备操作与检修
【职位要求】
· 1-3年电工工作经验,持有效低压电工证或高压电工证。
· 18-55 周岁,身体健康,无妨碍从事电工工作的疾病
· 高中及以上学历,优先考虑电工、电气工程等相关专业人员。
· 熟悉物业或小区电工工作优先
【工作时间】
月休四天 。白班08:00-18:00,夜班轮值,值夜班需要住校。
【薪资福利】
· 综合薪资4200元/月
· 包住
腻子粉生产主管
5000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理生产计划管理安全管理
一、工作职责(一)生产组织与现场管理
负责腻子粉生产线的日常运作安排,严格落实生产计划,确保产量和质量符合标准,准时达成生产目标。
统筹班组人员排班与岗位分工,科学调配人力、设备及原材料等资源,优化生产流程,提高作业效率。
推进生产现场6S管理,保持作业区域干净整洁,物料有序摆放,通道无遮挡,保障现场秩序井然。
(二)质量管控与工艺执行
严格执行腻子粉生产工艺要求,监督配料、搅拌、包装等各环节操作,杜绝违规行为发生。
负责半成品与成品的抽样检查,协同质检人员开展质量检测,及时识别并处置质量问题,防止不合格产品流出。
记录生产过程中的工艺参数、配比数据及批次信息,建立完整且可追溯的班组生产记录台账。
(三)设备管理与维护保养
负责搅拌机、包装机、输送线等生产设备的日常巡检、清洁及基础维护工作。
发现设备异常响动、故障或磨损情况时,立即上报并联系维修,跟进检修进度,确保设备稳定运行。
指导班组成员规范使用设备,避免因误操作造成设备损坏。
(四)安全管理与人员培训
落实安全生产责任制,组织班前安全提醒,排查并整改现场安全隐患,预防安全事故发生。
监督员工正确穿戴劳动防护用品,严格遵守安全规程,及时制止违章作业行为。
负责新入职员工的岗位技能、安全规范及工艺标准培训,提升班组整体操作能力。
(五)沟通协调与异常处理
与生产部、质检部、仓储部等部门保持对接,协调原料领取、成品入库及质量检验等相关事宜。
快速应对生产过程中出现的原料不足、设备停机、质量波动等突发状况,重大问题及时上报。
收集班组成员的意见建议,加强团队建设,提升班组协作力与执行力。
二、任职资格
(一)基本条件
身体健康,能胜任腻子粉生产车间倒班工作。
高中及以上学历,有1年以上干粉建材(如腻子粉、砂浆)生产班组管理经验者优先考虑。
(二)专业技能
熟悉腻子粉生产工艺流程、配方标准及操作规程,掌握常见质量问题的识别与处理方式。
了解生产线常用设备的工作原理,具备日常维护和简单故障判断的基础知识。
能读懂工艺文件,熟练填写生产、质量、设备等各类记录表单。
(三)综合能力
具备较强的生产统筹与现场管控能力,能够合理安排班组工作任务。
责任心强,坚持原则,具有良好的安全意识、质量意识和高效执行力。
具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,能够带领班组顺利完成生产目标。
吃苦耐劳,适应建材类生产车间环境,服从公司各项管理安排。
生产车间主管
8000-9000元/月
车间主任1-3年大专
大专及以上学历,掌握食品生产流程、工艺规范及质量管理体系,具备较强的组织协调、人员管理、沟通交流与团队合作能力,能够合理制定生产计划,及时处理生产中的各类问题。
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