
课程顾问
5000-8000元/月
课程顾问6-10人经验不限大专及以上培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生有教育工作经验营销相关专业
管理培训生8人
我司自主培养企业中高层管理人才的储备项目。
MT岗位包括:见习课长,见习主任,见习部长,总经理助理
培养周期:1-3年。
发展方向:内部讲师、运营部经理、分校执行长、分公司执行长;
任职要求:
1 大专及以上学历,工商管理、市场营销、经济管理等相关专业优先;
2 形象端正,气质良好,身心健康,状态积极;
3 具备较强的市场分析、营销策划及推广能力,拥有良好的人际交往、组织协调能力,以及问题分析与解决能力;
4 普通话标准,表达清晰,具备优秀的语言表达、沟通协作和统筹协调能力;
5 具有突出的管理潜质与团队带领能力;
精准资源+十点上班+考研指导老师+五险一
4000-9000元/月
课程顾问1年以下大专及以上大学/大专生私立学校培训机构线下教育有销售经验线上教育有教育工作经验成人/通用
岗位直招 随时在线 消息秒回
岗位职责:
1.指导学员了解课程内容,及时线上解答学员疑问,协助完成报名流程。无需硬性推销,资源精准有效。
薪资范围:无责4200-7500+提成(5%-18%)+职级薪资+奖金+年终奖
任职要求:20-35岁,大专及以上学历,经验不限。
工作时间:10:00-19:00 午休1.5小时
福利待遇:六险一金+年终奖+公费旅游+年度体检
薪资福利:
1.无责任底薪4200-7500(按阶段提升)+提成+月度奖金+现金激励,平均月薪7000+,业务熟练后普遍可达9000-14000,表现优异者收入过万,多劳多得,上不封顶。
2.面试通过即安排入职手续办理。
3.朝十晚七工作制,享受法定节假日正常休息,六险一金齐全。
4.入职首日即享全额薪酬,无试用期折扣。
5.提供带薪岗前培训,全程教学指导,零外出要求,全部线上操作完成。
6.办公地点紧邻地铁口,通勤便利,享有交通补贴,支持错峰上下班。
7.A级写字楼办公环境,舒适宜人,楼下即有瑞幸咖啡,周边小吃丰富,生活配套齐全。
8.每两个月开放一次晋升通道,晋升机制透明,全部岗位内部选拔,发展空间广阔。
课程顾问社保生日福利年终奖
岗位职责]
1.公司提供电脑+资源,不需要自己找资源,只要你有能力,资源非常多
2.了解家长及孩子信息,是否有意向,只需要邀约到校即可!
3、有较强的沟通能力,表达能力要强,熟练使用电脑微信。
4、入职就有带薪培训,学习内容简单
无责底薪2500元+月度绩效+季度绩效+高额提成8%-13%+各种开单福利+节日生日福利+带薪培训
老员工平均月薪6k-11k年收入高达7w-13w
我们只做最赚钱最有前景的行业,教育行业是我们发展的业务。教育板块是持续流水模式,业务覆盖全国。为全国初高中生提供智能教辅。
课程顾问
5000-12000元/月
课程顾问社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人1-3年大专及以上小语种基本坐班阶梯式提成TOC弹性工作制大学/大专生培训机构线下教育有大型教育机构经验有销售经验有教育工作经验
岗位职责:
1.负责课程咨询接待,了解客户需求并提供专业的课程解决方案
2.通过电话、线上或到店沟通等方式跟进潜在客户,提升转化率
3.维护客户关系,定期回访已报名学员,提升满意度和复购率
4.配合市场活动进行招生推广,完成个人及团队业绩目标
5.准确记录客户信息与沟通进展,确保数据及时更新与分析
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2.有销售或教育行业工作经验者优先,经验不限
3.积极主动,具备较强的目标感和抗压能力
4.熟练使用办公软件,能够高效处理日常事务
5.热爱教育行业,愿意长期发展,有团队合作精神
课程顾问
3000-4000元/月
课程顾问经验不限大专及以上培训机构线下教育学前儿童/小学生
岗位职责:
1. 主动通过电话渠道与潜在客户沟通,清晰传达课程特色与核心价值。
2. 策划并参与线下交流活动,为客户精准提供课程资讯与专业解答。
3. 持续跟进客户意见,快速响应疑问,提升客户体验与满意度。
4. 协同团队成员,合力达成销售任务与业绩指标。
5. 有效维护客户关系,保持优质的服务意识与职业态度。
任职要求:
1. 具备出色的表达能力和说服技巧,能顺畅开展客户互动。
2. 热爱教育领域,熟悉行业特点,能准确把握客户实际需求。
3. 拥有团队协作意识,善于与同事进行高效沟通与配合。
4. 具备一定的计划与协调能力,可妥善处理客户反馈及突发问题。
5. 工作积极进取,对销售岗位充满热情与责任感。
销售人员
5000-10000元/月
课程顾问生日福利年终奖6-10人经验不限学历不限基本坐班按单提成
工作内容
1、通过网络平台进行课程销售,实现销售目标
2、不需要维护客户,只需要每天根据公司提供的客户群体去邀约学习
任职要求:
1、可以没有销售经验,但是需要不抗拒跟客户电话沟通,拥有学习精神。
2、有销售经验优先。
3、积极主动,对网络销售有浓厚兴趣,能够适应快节奏的工作环境
福利待遇:
1.底薪+提成+开单奖励制。(综合底薪5000,综合薪资在
6K-1W左右)
岗位福利:
1、年终奖+节假日福利+各类带薪休假;
2、公司提供下午茶、现金奖、生日福利、每月团队聚餐等;
3、晋升空间大,只要你有能力,公司不会忘记任何一个人才
课程顾问/体培顾问/体育教育方向
8000-12000元/月
课程顾问社保经验不限大专及以上健身会籍招生教育咨询接受无经验 手把手教
职位亮点
广阔发展平台:
身处高速发展的素质教育领域,享有无限的职业成长机遇。
高价值回报:
采用“高底薪+高提成”的激励机制,收入与付出直接挂钩,上不封顶。
健康与事业双赢:
工作于积极向上的运动场景中,携手专业教练团队,为自身及下一代传递健康理念。
简单温暖的团队氛围:
我们摒弃内耗,倡导如运动员般专注、协作、拼搏与分享的团队精神。
主要工作职责
您的核心任务是:通过线上线下多渠道开发潜在客户,高效邀约参与体验课,并推动课程成交。
1.线下地推推广(50%)
在指定区域(如合作幼儿园/小学、大型社区、商场、公园等)开展地面推广,精准对接有需求的家庭。主动与家长交流,清晰传达课程优势、教学理念及其对孩子成长的帮助,有效收集客户信息。
策划并落地小型线下招生互动活动(如趣味体验游戏),吸引儿童参与,提升品牌现场认知度。
2.线上客户跟进与转化(40%)
通过电话、企业微信等方式,对地推获取的线索及线上咨询客户进行及时响应与持续跟进。
深入理解客户需求,解答疑虑,建立专业形象,匹配推荐合适的课程方案。
核心目标:成功引导客户参加线下体验课,并完成预约登记与课前通知。
体验课结束后,第一时间与家长沟通反馈,消除顾虑,推进签约成交。
3.客户关系维护与转介绍(10%)
与已报名学员家庭保持良好联系,定期回访,关注孩子学习进展,提升满意度与粘性。
主动引导老客户续费及推荐新客户,挖掘更多转化机会。
任职资格要求
学历专业:大专及以上学历,市场营销、体育教育、学前教育等相关专业优先考虑。
经验要求:欢迎具备地推、电话销售、教育咨询或健身课程顾问经验者投递!应届生若性格外向、热爱销售工作,同样欢迎加入。
能力素质:
极度开朗自信:不惧拒绝,乐于人际互动,具备优秀的表达能力和亲和力。
狼性拼搏精神:目标感强,有冲劲、有耐力,能胜任户外推广的工作强度。
热爱体育运动:认同儿童体育教育的价值,对运动促进成长有深刻理解。
基础办公软件:熟练操作微信、Office等工具,用于客户管理与日常数据记录。
我们为您提供
薪酬福利:极具竞争力的“无责底薪+高额提成+绩效奖金”薪酬结构,综合月收入8K-20K+,业绩优异者收入无上限。
福利保障:
齐全的社保(五险)、带薪年假、节日福利、团队聚餐等员工关怀政策。
专业培训:
系统化入职培训(涵盖产品知识、销售技巧、客户心理等),配备师徒带教机制,助力快速上手。
职业发展:
明确的晋升路径(顾问→销售主管→销售经理→校区负责人),支持内部轮岗与发展突破。
如果您渴望挑战,享受将潜在客户转化为满意家庭的成就感,并希望在蓬勃发展的行业中实现自我飞跃,欢迎立即加入我们!
出差专员+周结薪资+市场推广+月入过万
1-1.5万元/月
课程顾问经验不限学历不限培训机构线下教育学前儿童/小学生
工作内容:
团队集体出行,前往不同城市开展市场推广,通过实地走访形式销售活动门票。
周末组织已购票客户按时到场参与公开课。年龄******均可。
提成900元/单(试用期),转正后提成提升至1400元/单。每周收入区间为3000元至15000元。工资每周结算,绝不拖欠,踏实肯干就能稳定增收!需接受长期出差安排,性格开朗不怯场,具备基本销售素养!
有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推从业经历者,优先录用!
【招聘人数】20人:
1、*****左右,品行良好,性别不限。
2、对销售工作有兴趣,乐于与人沟通交流,热爱走遍全国各地的。
岗位职责:
1、具备较强的学习适应能力;
2、性格活泼、思维敏捷、表达流畅,拥有良好的沟通技巧和人际互动能力,富有亲和力;
3、能力体现:语言表达清晰,善于沟通,具备优秀的社交能力,勤奋务实,抗压能力强,具备团队合作意识,积极进取有目标感!
【任职资格】:
1、不限经验,公司提供系统化培训,专人带教指导!(看重的是你的意愿和态度!)
2、学历非硬性要求!(我们更关注实际销售能力和个人付出程度)
3、具备良好的沟通水平和综合素养!(有销售相关经验者更具优势)
4、能承受工作强度,吃苦耐劳,有强烈的成就动机!(目标靠自己一步步达成)
【薪资待遇】:(提成+时间灵活+补贴+奖励)
正常干3000---4500元/周
努力干5000---6500元/周
使劲干6500---8500元/周
拼命干10000元/周以上(上不封顶)
提供广阔晋升通道,表现优异者可纳入储备干部重点培养。
工作地点:全国范围轮动派驻
首次出发交通费用全额报销!!!
课程顾问(只负责校区里面谈单)
5000-10000元/月
课程顾问社保保险生日福利五险3-5人1-3年学历不限面销/陌拜基本坐班中学生学前儿童/小学生培训机构线下教育有大型教育机构经验有销售经验有教育工作经验
我们是培训机构,这个岗位只负责在校区里面谈单,不用外出,不电销。有相关类似经验的都可以投递哦!!!
凉山盐源县彝族自治州招建筑承包、弱电/安防项目部没付钱要俩个兄弟去拆设备有的联系
500-600元/天
建筑承包弱电工1-2人
凉山彝族自治州盐源县招建筑承包、弱电/安防 项目部没付钱 要俩个兄弟去拆设备 有的联系
四川凉山诚招带班墩子一名年30到初6七天30到初2一天400元初三到初6一天300元联系方
300-400元/天
墩子1-2人日结
诚招带班墩子一名
年30到初6七天
30到初2一天400元
初三到初6一天300元
联系方式:
旅游定制师
6000-10000元/月
旅游顾问五险一金月结大专及以上
工作职责:
1、全面接受客户出行咨询,收集出行需求,为客户定制合适的出行方案,并积极促成转化成交;
2、对接目的地资源,采购最优资源合作,与地接社保持密切沟通;
3、日常团队操作:机票等大交通预定、成本费用整理与请款,与地接社等资源端对账等;
任职要求:
1、学历大专以上,在旅行社做过计调或者销售1年以上;
2、对国内外热门旅游目的地熟悉,能设计合适的行程;
3、热爱旅游服务行业,良好的服务意识和沟通交流能力;
4、有较强的责任心和赚钱欲望,有较强的销售能力;
工作时间:9:00-18:00,周一到周五(时间灵活性强)
底薪5000+利润提成
全周口地区本地游玩达人|旅游顾问
300-600元/天
旅游顾问日结学历不限兼职按单提成
周口、淮阳、鹿邑、商水、项城、扶沟、沈丘、太康、川汇区、西华熟悉当地风土人情、景区景点、给客户游玩指导,帮客户避坑、砍价、采买,吃喝玩乐。如有体育项目、游戏项目、人文历史等技能加米。
旅游销售顾问
1-1.2万元/月
旅游顾问五险生日福利月结大专及以上全职回款提成阶梯式提成网络销售基本坐班TOBTOCTOG
岗位职责:
1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务,根据客户需求推荐合适的旅游产品
2.主动了解市场热门旅游目的地信息,及时更新产品知识库,提升服务质量
3.协助客户完成预订流程,包括机票、酒店、签证等相关手续办理
4.维护老客户关系,跟进客户反馈,提升客户满意度与复购率
5.配合团队完成销售目标,参与促销活动策划与执行
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识
2.热爱旅游行业,有亲和力,工作积极主动
3.具备一定的抗压能力,能适应节假日高峰期工作安排
4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑
5.熟练使用办公软件,具备基本的电脑操作能力
旅游定制师
6000-10000元/月
旅游顾问
岗位职责:
1、根据客户需求,独立完成个性化旅行线路的设计与方案制定;
2、结合目的地特色与客户偏好,提供专业的旅行建议与行程优化服务;
3、协助客户完成行程中的酒店、交通、景点等资源的协调与安排;
4、跟进客户旅行体验,收集反馈并持续优化服务流程。
任职要求:
1、热爱旅游行业,具备良好的服务意识与沟通表达能力;
2、具备较强的市场敏感度,能够根据客户需求提供创新性旅行方案;
3、工作细致认真,具备良好的团队协作能力和抗压能力。
无经验者可接受,公司免费培训。
薪资待遇:
1、首月保底无责薪资3000,提成35-40%,超出部分额外算薪资。
2.次月薪资根据个人能力上不封顶。(平均工资6000-12000,提成无上限)
上班时间:11:00-20:00中午休息一个小时,旺季单休,排休。
公司都是90后年轻人,有专业团队带~新手小白轻松上手~欢迎想赚钱的小伙伴加入我们哦~
旅游线路推广专员
4000-9000元/月
旅游顾问五险生日福利包住高温补贴保险年终奖社保月结初中及以上全职回款提成销售额提成阶梯式提成渠道销售门店销售团购销售较多外勤
第1招聘:
综合薪资范围:3200-20000元/月
职位底薪:3200-3500/月
职位详情岗位职责:
1招聘岗位是:销售代表(无需经验)
2公司提供部分老会员数据
3收集客户名单,整理客户,配合经理或店长开展
日常工作(能接受出团,都在川内,约1-3天内)
4薪酬待遇:无责底薪(3200-3500)+高额提成+每
日奖励+其他奖励
5.免费提供住宿
6.每周休息一天,自行调整休息时间
7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00
8.公司非常欢迎新老朋友,旅游+大健康行业,朝
阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流)
9公司晋升机制好,是追求发展得好平台
第2招聘:
综合薪资范围:4000-30000元/月
职位底薪:4000-8000/月
职位详情岗位职责:
回到顶部
1招聘岗位是:经理,店长,负责人(需有同行红我的职位详情
职位底新:4000-8000/月
职位详情岗位职责:
1招聘岗位是:经理,店长,负责人(需有同行经验)
2公司提供部分老会员数据
3负责店面每日工作开展,培训员工技能技巧,销
售会得部署。
4薪酬待遇:经理:4000,店长:6000,负责人
8000,无责底薪+个人提成+团队提成(优秀者可
享受店面分红)
5.免费提供住宿
6.每周休息一天,自行调整休息时间
7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00
8.公司非常欢迎新老朋友,旅游+大健康行业,朝
阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流)
重点,重点,重点(必看)
工作地点:(可谈)
金牛区解放路二段199号兴居大厦
青羊区一环路西一段20号怡和大厦
双流区协和上街115号华贵苑大厦
公司绝无任何套路以上信息绝对真实有效有分
回到顶部
聊欢迎有想法的你加入我们(^w^))
服装导购
西昌悦汇广场三楼童装店,春节期间需要兼职一名,薪资120一天有提成,15-17-18号3天,上班时间10点到9点,要求有过卖服装经验的优先,,能做的联系我。
服装导购
西昌悦汇广场三楼童装店,春节期间需要兼职一名,薪资120一天有提成,15-17-18号3天,上班时间10点到9点,要求有过卖服装经验的优先,,能做的联系我。
保安票务员
中国铁路局凉山西昌段有名额、铁路局直签!要求:大专及以上学历待遇:4500~6500左右八个小时工作制包吃包住上一休一!岗位:乘务员、检票员。马上联系:(同微)名额有限![抱拳][抱拳]
童装销售
面议
服装导购月结学历不限全职兼职门店销售
岗位职责:
1.负责门店服装商品的陈列、整理及日常维护,保持店铺整洁美观,提升顾客购物体验
2.根据客户需求提供专业穿搭建议,完成销售目标,提升客户满意度与复购率
3.熟悉当季主推款式及面料特性,准确传递产品卖点,促进成交
4.协助完成收银、换货、会员登记等门店运营工作,维护良好的客户关系
5.及时反馈库存情况及畅销款动态,配合店长进行货品管理与补货建议
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识
2.有服装零售行业工作经验者优先,经验不限
3.形象端正,亲和力强,具备较强的学习能力和团队协作精神
4.热爱时尚,对服装搭配有一定敏感度,能适应轮班工作安排
年龄:18-38
童装销售
面议
服装导购生日福利月结学历不限全职兼职假期工销售额提成门店销售
岗位职责:
1.负责门店服装商品的陈列、整理及日常维护,保持店铺整洁美观,提升顾客购物体验
2.根据客户需求提供专业穿搭建议,完成销售目标,提升客户满意度与复购率
3.熟悉当季主推款式及面料特性,准确传递产品卖点,促进成交
4.协助完成收银、换货、会员登记等门店运营工作,维护良好的客户关系
5.及时反馈库存情况及畅销款动态,配合店长进行货品管理与补货建议
任职要求:
1.对服装搭配有良好审美和敏感度,热爱时尚行业,有服务意识
2.普通话流利,具备良好的沟通能力和亲和力,能主动与顾客交流
3.工作认真负责,适应轮班制,能承受一定的工作压力
4.有零售或服装行业工作经验者优先,无经验可提供带薪培训
5.学历不限,具备基本读写能力,会使用智能手机及收银系统
年龄:18-38
招生老师兼教务
3000-6000元/月
课程顾问招生顾问生日福利五险一金年终奖餐补3-5人1-3年大专及以上网络销售基本坐班按单提成培训机构线下教育普通话发音标准有大型教育机构经验有教育工作经验
岗位职责:
1.负责课程咨询与学员需求分析,提供个性化学习方案建议
2. 主动邀约潜在客户到校/线上沟通,完成课程介绍、试听安排及签约转化
3.维护在读学员关系,跟进学习进度,协助解决学习问题,提升续费率与转介绍率
4.协同教务、教学团队,及时反馈学员意见,优化服务流程与课程体验
5.定期参与销售技巧与教育产品培训,持续提升专业咨询能力与行业认知
任职要求:
1. 普通话标准,具备良好的沟通表达、倾听共情与抗压能力
2.热爱教育行业,有服务意识和责任心,目标感强,结果导向
3.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用CRM系统者优先
4.学历不限,有教育培训、销售或客户服务经验者优先
5. 无经验可带薪培训,欢迎踏实肯学、积极进取的应届毕业生
招生老师兼教务。
3000-6000元/月
课程顾问招生顾问五险3-5人1-3年大专及以上基本坐班按单提成销售额提成线下教育
岗位职责:
1.负责课程咨询与学员需求分析,提供个性化学习方案建议
2. 主动邀约潜在客户,完成电话/线上/到店沟通及转化跟进
3.协同教学与教务团队,保障学员报名、入学、续费全流程服务体验
4.定期回访已报学员,收集反馈并推动满意度提升与转介绍
5.参与招生推广活动支持,协助完成月度/季度业绩目标
任职要求:
1.普通话标准,具备良好的沟通表达与共情能力
2. 有教育行业课程顾问、销售顾问或客户服务经验者优先
3. 具备基本办公软件操作能力,学习意愿强,抗压性好
4. 学历不限,热爱教育事业,认同以学员成长为中心的服务理念
5. 诚实守信,责任心强,具备团队协作意识
(成都)课程顾问(药学/医学)-五险一金
6000-11000元/月
课程顾问1-3年大专及以上培训机构线下教育有销售经验线上教育成人/通用
一、岗位职责:
【招生】
1、负责执业药师、医师、学历相关课程的招生工作,销售模式涉及电销、网销,面销;公司提供精准资源做扶持。并且需要月均3-7天的外出市场推广。
2、熟悉公司业务及公司自有App操作,对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料。
【教务服务】
1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理,所有课程质量的跟进以及培训材料的管理;
2、负责每日一练、周测、月测发放及学员做题情况登记,学员课程学习进度跟进,根据学员的学习情况,定期回访学员;
3、根据学员的学习进度,每周给学员制定个性化的学习计划,整理学员意见、处理学员投诉;
4、负责学员答疑,提高学员的学习积极性,保障教学通过率的同时完成业绩目标。
二、任职资格:
1、统招全日制大专及以上学历,专业不限;市场营销,医、药、护相关专业优先;
2、具有较强的客户服务意识、亲和力强;
3、具备较强的沟通表达能力和抗压能力,适应快节奏的工作;
4、热爱教育行业,工作积极性高、执行力强、责任心强,善于学习、熟练使用各类办公软件。
三、工作时间:
早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,每日工作7.5小时,周末大小周轮休,国家法定节假日正常休息,保障您工作之余有充足的休闲时光。
四、福利待遇
1.办公专享:为每位员工配备专人专岗办公台、电脑及工作手机,打造舒适、便捷的工作环境,助力高效办公。
2.休假无忧:除法定节假日,还享有病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、产假等带薪休假权益,全方位照顾您生活的方方面面。
3.薪资丰厚:依据工作职责提供业内颇具竞争力的固定工资,对年度绩效持续优秀的员工给予有吸引力的薪酬涨幅,让努力与收获成正比。
4.保障完备:为员工缴纳五险一金,解决您的后顾之忧。
5.节日关怀:春节、端午、中秋等重大节日,为员工发放丰厚节日礼金或礼品,传递公司的温暖与祝福。
6.生日惊喜:在您生日当天,送上温馨的生日祝福、举办小型party并附赠小礼品,让您感受公司的贴心关怀。
7.晋升通畅:每半年组织一次内部干部选拔,为储备干部定制系统的管理者提升课程,优先内部竞聘,为您的职业发展开辟广阔道路。
8.导师助力:新同事入职即配备专职导师,在工作与生活上提供全方位指导与帮助,助您快速适应新环境、上手新工作。
9.团建欢乐:每月为各部门提供活动经费,可自由组织丰富多彩的团建活动,您可尽情参与,放松身心、增进团队凝聚力。
10.年假充裕:入职满一年,即可依据国家规定享有5-15天带薪年假,春节期间还有10-15天带薪假期,让您有充足时间陪伴家人、放松自我。
11.培训赋能:提供入职培训、礼仪培训、管理培训等多种带薪培训项目,帮助您不断提升专业素养与综合能力。
加入我们,一起为教育梦想拼搏,收获成长与成就,期待您的加入!
招生老师【精准资源+高提成+同行优先】
9000-14000元/月
课程顾问生日福利1-3年学历不限培训机构线下教育有销售经验有教育工作经验营销相关专业成人/通用
年后入职,年后入职,年后入职
找工作的小伙伴们看过来啦~我们工作内容轻松上手,公司免费提供高质量、高意向学员资源(资源成本高,品质有保障,毕竟价值决定价格~)团队氛围超级棒,下午茶、团建活动、节日福利、生日惊喜统统安排不停!如果你想多劳多得,同时愿意踏实付出,那我们为你提供广阔平台,一起拼出精彩未来!想了解更多信息,欢迎随时联系我哦~
【公司概况】
我们是成都理工大学工程学院、西南科技大学绵阳学院直属报考点,面向全国开展招生,运营模式成熟,平台稳定可靠
业务范围:线上成人学历教育招生(涵盖自考、成考、国家开放大学、1+X项目)
公司发展稳健,适合追求长期职业发展的你加入
【岗位职责】
1. 公司每日分配高意向学员线索,通过电话、微信等方式与学员沟通,推荐匹配的课程方案,并协助完成报考流程
2. 掌握学历提升相关政策及考试大纲(包括成考、自考、国开),熟悉各大院校专业设置信息
【薪资结构】
1. 无责任底薪:3600-6000元(根据能力定薪)+ 高额提成 + 激励奖金(500-3000元不等,奖金拿到手软),员工月收入普遍在1w-2w之间
2. 工龄奖励:满两年后无责底薪增加500元,之后每年递增200-500元
【我们的优势】
1. 提供精准客户资源,均为主动咨询、有明确需求的意向学员
2. 成交周期短,一般1-3天内完成,最快1小时即可签单
3. 拥有完善的岗前培训机制,后续持续组织技能提升培训:实行老带新一对一辅导,新人也能快速上手
4. 节日礼品、生日福利齐全,享受带薪年假15-25天起
5. 团队成员年轻有活力,工作氛围轻松愉快
【晋升通道】
新校区正在筹备中,管理岗空缺多,晋升机会大,不设晋升时间门槛,过程公开透明
晋升路径清晰:一线员工—主管—经理—校区负责人
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