工长月结
(工长)熟悉家装施工流程,有家装经验3年左右1、编制公司月度计划、材料计划、施工方案以及预算方案等;2、严格按照相关法律法规和公司要求,完成质量评定与项目验收;3、按照图纸和相关标准完成施工方案设计与执行,做好监督、管理工作;4、记录施工过程中的材料使用、人力分配、资金分配等各方面的明细,做好施工日记与统计报表;5、负责施工过程中的指导、检查与验收;6、绘制竣工图并组织相关人员进行竣工质量检验。工作地址是在融水县!看清楚地址再投!!!
南宁西乡塘区厨房招聘①:厨师长:1名面议7-9k②
6000-8000元/月
厨师长月结全职
厨房招聘①:厨师长:1名面议7-9k②:厨房副经理:1名做过饭堂或厨房5-7K目前月休6天,包吃住。上班地点:西乡塘区思圣路16号彩云大厦1、2楼。联系人:高女士
真正廖哥土鲫鱼下饭菜来了:招募
6000-10000元/月
厨师长月结全职
廖哥土鲫鱼下饭菜招聘招聘岗位:店长2人,厨师长4人,炒锅8人,切配4人,服务员8人欢迎有志于在餐饮长期发展的人才加入廖哥土鲫鱼大家庭注:开业前需要先来南宁总部门店培训学习,带薪培训,包吃住。薪酬:店长/厨师长:底薪6000-8000元+绩效炒锅厨师:底薪4500-5000元+绩效切配:底薪3000-4000元+绩效服务员:底薪3000-3500+绩效福利:带薪年假、节假日福利、包吃住、激励奖金,公休四天+法定节假日团队氛围好详细至电联系:梁先生(微信同号)
配菜
黔夺夺贵州酸汤火锅岗位招聘服务员薪资待遇:3500-4200厨房主管:薪资待遇:4700+绩效配菜薪资待遇:3700-4200福利待遇:包吃包住,月休4天,法定国假日3薪,宿舍:空调,洗衣机, WiFi工作地址:南宁万象城(黔夺夺火锅店)联系人:丘店长 联系方式:
厨师长
招聘:厨师长、兼职厨师、兼职切配、兼职服务员薪资:面议招聘厨师长:厨师长适合1、有C1驾照,会开手动挡车2、三年以上餐饮后厨工作经验,具有较强的后厨带人经验3、精通培训、菜品标准化制作4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力5、年龄45岁以下,本地人或懂地方言优先薪资福利:1、工资待遇:底薪5000元利润奖金(上不封顶)年终分红平均月薪5000--8000综合平均年薪7万带薪月休四天
装卸工打包分拣
柳北区18-45岁,身体健康,服从安排。分拣、扫描、打包等薪资福利:中班13元/小时,晚班14元/小时招工人数:每天大量要人中班:16:00-22:30,晚班:18:30-6:00,下班时间以厂里为准;日结工资()工作地址:南宁市良庆区玉洞金海物流园北门(极兔快递)
护胃骑士守护你的心上人
8000-13000元/月
配送外卖骑手有提成包吃包住交通补助免费培训11-20人日结
1、你好,我们正在招聘配送员,可接收短期工,长期工,可以送商超,固定仓库取货,也可以综合配送,全深圳就近安排,能求一份您的简历吗!2、日薪300+八小时不加班,提供吃住,月休3-4天3、门店直聘,站点内三公里配送蔬菜水果生鲜日用品,超时不扣钱,一个门店取货,工作简单好上手,新人月入8500-10000以上老员工平均月收入一万三四4、如果是急用钱工资可以预支,周结,提供车吃住,当天可入职
装卸工分拣临时工
日结!!日结!!!京东日结招聘工作内容:分拣-装车工作时间:20:30至02:30小时工19:00至06:00临时工工价15日结 周结16工作地址:新兴京东智能产业园:
柳州柳北区招屋顶光伏招聘专业清包队伍,焊工,电工光伏接电
200-300元/天
综合承包工地学徒工焊工力工光伏安装3-6个月6-10人周结工商业光伏
柳州招屋顶光伏招聘专业清包队伍,焊工,电工光伏接电,力工,学徒工
大同广灵县1、大专以上学历,建筑电气相关专业
8000-10000元/月
工长工程师月结全职
1、大专以上学历,建筑电气相关专业;2、具有机电工长(施工员)上岗证书;3、3年以上现场施工管理工作经验,有大型工程项目施工经验者优先;4、具有一定现场技术问题的分析及解决能力;5、具有现场施工组织及施工管理相关工作经验,能够独立带队或组织施工队伍完成施工工作,能够编制施工方案和工程资料;6、能熟练使用office、project和autocad等办公软件;7、具备中级工程师及以上职称者优先。
高薪聘楼面经理及营销业务
4000-6000元/月
楼面经理月结全职
注意!!!:应聘请直接打电话联系、应聘请直接打电话联系、应聘请直接打电话联系(一)楼面经理工作:1、协助餐饮部经理开展餐饮经营及销售活动,完成计划指标。每日提供销售统计。参与执行年度预算及菜单的成本,价格的制定。2、审阅餐饮部每日营业报表,每日记事簿及客人的投诉单,发现问题及时纠正。3、检查餐饮部餐厅、厨房,确保餐饮产品的质量,做好开餐前的准备工作,开餐高峰时,亲临现场指挥和督导下级,确保服务质量。4、实施餐饮部的各项规章制度,解决人事问题,不断地创造部门内良好、和谐的工作气氛和环境;评估员工,实施员工培训计划,提高服务质量。5、实施餐饮部的促销活动方案,组织和协调有关部门,确保促销活动顺利进行。6、加强与客人沟通,了解客人对饭菜的意见,与公关销售人员加强合作,了解客人档案情况,妥善处理客人投诉,并及时向经理反映。7.负责贵宾客人接待服务工作。(二)营销业务经理:1、负责酒店营销拓展工作、会议跟踪服务、OTA运营维护工;2、中专以上学历,1年以上同岗位运营管理经验;3、具有较强的计划、组织、领导、控制能力;4、具有较强的分析、判断、沟通、培训、社交能力;5、品质端庄,具有良好的品德和职业道德操守。以上有工作经验优先,待遇面议,请直接电联沟通。
钢筋工泥瓦工砼工长期3-5人完工结算点工
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