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招聘：移动纯接听客服/可实习盖章/有住宿联系人：龚女士10086客服招聘简章(直招)【主要职责】:(一)、接听10086移动客户来电，帮他们解决各项问题及疑问。比如查话费、办理套餐等业务(无销售性质)，为客户提供优质的服务。【职位要求】:1、男女不限，16-35周岁，初中及以上学历(含在校准毕业生)2、口齿清晰，普通话标准，电脑打字要求一分钟30字，有良好的服务意识和沟通能力;3、一定的沟通能力何抗压能力，接受小白/带薪培训;4、专业不限，有呼叫中心经验优先。可招收应届生和实习生并提供实习证明;【岗位优势】接触不同的人，不同的事，开拓你的视野，提高你的沟通能力，提高你的逻辑思维，提高你的心里素质，抗压能力【晋升机制】客服代表一一团队经理(支撑岗、质检员、内训师、投诉处理员)--项目主管--项目经理(可以干到退休!)【薪资待遇】:培训期13-15天左右，带薪培训；培训期包括在试用期内。试用期员工综合收入3000-5000元，转正后4500-8000元，按签入时长和接听量结算提成，多劳多得【福利待遇】:1、工作舒适--提供休息室:培训期间8.30-12.0013.30-17.30，正式接续后根据移动排班8.00-23.00之间排班制（月签入时长200-210小时左右）。上到21点下班为晚班班次，晚班补贴10元/次，月休6天排班制，有事可提前申请调休，需要住宿面试通过当天可以直接办理:2、餐饮便利--公司设有微波炉和电冰箱，公司附近有品类丰富的餐馆，不必为饮食担忧:3、住宿便利==公司提供食宿、多个住宿地址(走路上班五分钟)。附近也有出租房、房租价格实惠;

八小时周末双休文员岗位20-35以内可以缴纳五险室内办公白领环境️：微信同号

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中国移动行政客服为江西移动高端群体客户提供服务及支撑工作，除提供咨询、业务受理等工作，还针对重要客户的需求特征及电话服务特点为客户服务。1.热爱客服工作，学习能力强，有良好的服务意识及团队合作意识。2.擅长沟通，思维敏捷，表达能力强。3.工作主动积极，思维敏捷，具备良好的心理素质。4.熟悉电脑基本操作和办公软件，打字速度快，有客服经验者优先。年龄要求：20-35岁学历要求：不限薪资待遇：综合底薪+绩效+奖励，3000-5000/月，上班时间：8：30—18:30，午休1个半小时。月休5天。待遇：1、缴纳五险一金。2、带薪休假，法定节假日如上班享三薪。3、提供带薪岗前培训、有专人带，移动官方职场环境办公，办公环境好，交通便利。4、岗位晋升—所有管理层均从内部培养（客服-团队经理-运营主管-运营经理-项目经理）招聘地址：江西省南昌市西湖区桃苑大街2号

招聘：联络员薪资：3000元以上/月有经验者优先联系人：陈老师

岗位职责：无需自己找客户开发，无需外出跑业务，资源由公司提供，潜在客户，只需要通过电话添加客户微信。不是销售！不是销售！不是销售！岗位要求：有电销经验者优先考虑，可欢迎应届毕业生，可接受小白，入职一对一教培工作时间：1、上午9:30~12:00，下午1:30~18:00，2、每天工作7小时，周末单双休，国家法定节假日正常休薪资待遇1、底薪3500+提成+500-1000绩效

中国移动接听客服(100人)(一)工作内容:接听10086移动客户来电，帮他们解答各项问题及疑问。比如查活费、查流量、办理套餐等业务，为客户提供优质的服务。(二)任职资格:1、不限，中专及以上学历(含在校准毕业生)，条件优秀者可放宽学历;2、口齿清晰，普通话标准，有良好的服务意识和沟通能力;具备一定的计算机办公应用知识;3、专业不限，有呼叫中心经验优先。可招收应届生和实习生并提供实习证明。(三)、培训期15天,45元/天(休息日不结薪)，如未过培训期考核或者在此期间自离不结薪。提供宿舍，员工入住宿舍交200元住宿费,入住期间水电自行平摊。(四)工作时间:7:50-23:00区间排班，晚上6点后有夜班核量。月休5-6天员工总工薪=底薪+绩效1)底薪:员工底薪1400/月，全勤200， 实接5500话务奖100 底新1800 数达到1名加100,通过培训期后入职满3个月，第四个月开始交5 十五险卡8楼 险。(原则上各交一半，如员工话务量未达4500，营销金币未达400差一项个人多承担10%，两项不达标企业承担30%，个人承担70%)

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南昌市新建区招水电，需要住建厅颁发电工证，不包吃住，昌北机场附近有经验者优先。

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