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岗位职责： 1. 为在校生及应届毕业生提供职业发展咨询服务，涵盖行业趋势解读、岗位信息解析及求职能力评估 2. 结合学生的专业背景与就业市场需求，设计个性化求职策略，并持续跟进求职进度 3. 定期组织就业辅导课程、面试模拟训练或专题小班授课，传播职场基础知识与应聘技巧 4. 与高校实习就业部门建立并维护良好协作关系，推动学生实习对接及就业推荐工作 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达与倾听理解能力，有耐心，善于引导学生解决职业发展疑问 2. 掌握当前就业环境动态，了解各行业招聘需求及应届生求职行为特征，具备招聘、职业指导或教育服务经验者优先 3. 学习适应能力强，能高效收集并转化多领域专业的就业资讯用于实际指导 4. 熟知高校实习就业工作机制或企业校招流程，拥有校企对接、销售背景或人力资源相关经验者优先 5. 大专及以上学历，持有职业规划师、人力资源管理师等专业资质证书者优先考虑 薪资待遇： 1、基础底薪（无责任）+绩效工资+提成+奖金+首单激励；收入上不封顶； 2、表现优异者薪酬可单独协商； 3、自带资源者可灵活办公，无需固定坐班，只需按月达成既定任务目标； 工作时间： 8小时制，早9:00-17:30，每周单休，法定节假日按规定休假。

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技能要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上网络安全领域工作经验，近2年多次参与安全攻防项目、安全演练或重大活动安全保障工作； 2、掌握网络安全基本原理，精通Web渗透全流程，熟练运用信息搜集、端口扫描、漏洞探测、权限提升、内网转发、痕迹清除等技术环节； 3、深入理解SQL注入、XSS跨站、CSRF、文件上传/包含、命令执行、逻辑缺陷、越权操作、API接口漏洞等常见Web安全问题的发现、复现与利用方法； 4、熟练操作Burp Suite、Nmap、AWVS、Xray、Metasploit、Cobalt Strike等主流安全测试工具，可独立开展完整渗透测试任务； 5、熟悉Windows与Linux系统运维及安全加固策略，了解常用中间件（如Tomcat、Nginx、Apache）和数据库（如MySQL、Redis）的漏洞机制与防护手段； 6、掌握Python/PHP/Java中至少一种语言，能开发基础扫描脚本、EXP或POC，具备初步代码审计能力； 7、能够独立编写专业级安全测试报告，结构清晰、描述准确，可精准识别风险并提出切实可行的整改建议； 8、须持有注册信息安全专业人员（CISP）或同等级别认证。 岗位职责： 1、承担集团内外部网络资产、Web应用、小程序、移动APP、开放接口、服务器等业务系统的渗透测试、漏洞分析与安全风险评估，独立完成黑盒、白盒及灰盒测试任务； 2、独立输出标准化渗透测试报告与安全评估文档，系统梳理安全隐患、漏洞细节、修复措施及实施建议，并同步至研发、运维及相关业务团队； 3、参与红蓝对抗、攻防演练及应急响应工作，处理日常安全告警、突发漏洞事件及系统入侵情况； 4、协助开展代码安全审查与上线前安全检查，提前识别并阻断潜在安全风险，保障系统发布安全性。

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