岗位职责： 1.负责畜禽日常饲养管理，包括喂料、饮水、环境清洁与消毒，保障动物健康生长 2. 开展疫病监测与预防工作，按时完成疫苗接种、驱虫及常规保健操作 3.记录养殖数据（如采食量、体重、发病情况等），定期分析并优化饲养方案 4.配合兽医开展疾病诊断与治疗，及时上报异常情况并协助处置 5.遵守生物安全规范，落实养殖场防疫隔离、无害化处理等管理制度 任职要求： 1.学历不限，畜牧兽医、动物科学、动物医学等相关专业优先 2.养殖经验不限，有规模化养殖场实操经验者优先 3.热爱农业养殖事业，责任心强，能适应户外及生物安全环境作业 4.具备基础动物健康识别能力，了解常见疫病防控常识 5.持有执业兽医资格证或相关技能证书者优先卜

鸡场直招夫妻两养鸡，40-50岁，会骑二轮摩托油车。有责任心，做事情不拖拉。负责养鸡，杀鸡，鸡场杂活等等，有经验的优先，不能带小孩。第一个月【学习期】8000元【1人4千】。第二个月1万【1人5千】。详情电话联系

夏季放牧、冬季早晚喂一次，白天放

养殖员 【岗位职责】 1. 负责农场内鸡、鸭、鹅、猪、羊、鱼的日常喂养，定时定量投喂，保证饮水清洁充足。 2. 做好圈舍、养殖区域的清洁、打扫、消毒工作，保持环境卫生。 3. 日常观察畜禽及鱼类生长情况，能识别常见病症并进行基础治疗处理，发现异常及时上报。 4. 配合完成防疫、驱虫、疫苗接种等相关工作。 5. 妥善保管饲料、兽药及养殖工具，完成农场安排的其他相关工作。 【任职要求】 1. 身体健康，吃苦耐劳，责任心强，能踏实长期干。 2. 熟悉鸡、鸭、鹅、猪、羊、鱼的饲养方法，懂基本防疫和常见病治疗。 3. 有实际养殖经验者优先，无经验但愿意学习、踏实肯干也可考虑。 4. 服从管理，工作认真细心，无不良嗜好。 【工作时间】 -无固定时间，具体面议 【薪资福利】 1.综合薪资：5000/月 2.包吃、包住

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育种员/育种主管 本科以上学历，35岁以内，有过育种员或育种主管岗位1 - 3年工作经验 薪资福利:1W - 1.3W 工作地址:武汉江夏

招聘：产房主管薪资：7000-10000<p>岗位职责：1、合理制定生产计划，包括物资兽药采购、母猪上下产、断奶计划等；</p><p>2、定岗定责，做好产房人员协调和合理分工；</p><p>3、指导、监督、检查和落实日常工作（包括接产、寄养、留种、去势、卡片记录、遗传缺陷登记、母猪和仔猪的治疗、护理、疫苗免疫和保健等）；</p><p>4、监控猪舍环境，保证猪舍舒适卫生；</p><p>5、数据的统计和分析，数据准确性的监督；</p>6、团队建设和接班人的培养。任职要求：<p>1、大专以上学历，拥有一定管理经验，能够熟练掌握产房的各项操作技能</p><p>2、责任心强，善于沟通交流，能够团结团队成员</p><p>3、拥有一定的管理经验，对于突发性事件能够及时作出应对方案</p>4、对数据敏感，能够数据分析并发现生产当中存在的问题

配怀主管 30一50以内大专、本科学历（动医、动科专业） 招工人数:1名

技术场长 熟悉育肥场的所有流程，执行能力强，沟通能力出众，场部的指示能落实到位，对猪群生长周期所有的保健和防疫熟悉，生物安全意识强，能有效的做出饲料和药品计划 薪资福利:8000+绩效 招工人数:1名

招聘：动物管理部经理（车行区或步行区） 薪资：10000-15000 基础福利：社会保险、带薪年假、节日福利、员工餐厅、免费住宿。 职工福利：清晰晋升通道、内部轮岗机会、员工生日福利等。 薪资结构：月薪（根据个人资历及能力面议）+年终奖。 年终奖金根据动物园经营业绩及个人绩效考核结果发放。 岗位职责： 1.动物管理统筹：结合车（或步）行区游览模式与动物习性，制定各类动物的饲养管理、健康监测、行为训练计划；统筹动物日常照料、疾病预防及应急处置，保障动物福利与健康。 2.饲料管理体系：搭建车行区动物饲料采购、存储、加工、配送全流程管理体系；协且采购部调研饲料市场，筛选优质供应商，控制饲料成本与质量；根据不同动物营养需求，优化饲料配方，确保营养均衡。 3.运营协调保障：配合车行区游览线路规划与运营安排，合理布局动物展区与饲养区域；协调与饲养员、兽医、运营等相关团队的工作衔接，提升运营效率；保障车行游览过程中动物展示效果与游客安全。 4.团队与制度建设：带领车行区动物管理及饲料管理团队开展工作，明确岗位职责与目标；建立健全相关管理制度与操作规范，组织员工专业技能培训，提升团队业务能力。 5.其他专项工作：完成动管部总监交办的其他相关专项工作，如动物展区优化、饲料相关合作项目对接等。 任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，动物科学、动物医学、畜牧兽医等相关专业；持有相关职业资格证书者优先。 2.工作经验：10年以上动物饲养管理相关工作经验，其中5年以上动物园、野生动物园等相关场所管理岗位经验；熟悉车行区动物饲养特性、饲料管理、应急处理及车辆调配流程。 3.专业能力：精通动物饲养管理、健康护理、饲料营养等专业知识；具备独立搭建饲料管理体系与制定动物饲养方案的能力；了解动物福利相关标准与行业规范。 4.综合素养：具备较强的战略思维、组织协调能力、问题解决能力及沟通表达能力；拥有良好的职业素养和责任心，能承受一定工作压力； 热爱动物，认同动物园企业文化。 5.其他要求：身体健康，适应动物园工作环境，熟练使用Office办公软件。

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