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门窗/玻璃制作
众康玻璃年后招聘,主营:门窗,淋浴房玻璃,⑴生厂负责人一名,(2)磨边,打孔一名(3),钢化主操一名。工资面议,联系电话
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铜仁沿河土家族自治县本店现招门窗制作师傅长期工,学徒工,有意电话联系
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普工/操作工包吃包住20人以上月结
常州刚开的新厂,主要就是包装、组装、质检,管吃住,包教包会,工作岗位简单轻松,年龄16到53 点击下方【免费聊】进行报名
贵阳观山湖区乌当区招钢筋制作
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贵阳市乌当区招钢筋制作
贵阳 观山湖区
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长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上周结
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操作工免费培训包吃五险包住20人以上月结
操作工 工作内容:负责分拣、扫描、供件、拆包倒包等。 装卸工 工作内容:快递装车/卸车。 一、工作要求:男生19-52,女生19-48岁、身体健康、犯罪记录、适应夜班,吃苦耐劳、服从安排,认识基本汉字。 二、工作福利:包吃包住,独立卫浴,享受婚假、产假,节假日、生日福利,两班倒(一个月倒一次班)、长夜班。 三、工作时间: 16:30-4:30(长夜班)、19:00-7:00两班倒或长夜班、00:00-12:00长中班皆可。 注:,上满一个月,
黔南龙里县布依族苗族自治州招钢筋制作
钢筋制作
黔南布依族苗族自治州龙里县招钢筋制作
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零费用入职,有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资:8000---8500。所有待遇真实有效,现场直接签合同!!! 1、最少做1个月,也可以长期做 2、其它奖励:根据公司状况及员工表现,核发年终奖金 3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资, 4、公司人性化管理,休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天; 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址:苏州 【招聘标准】 18-44周岁,身体健康,学历不限,无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿(包吃包住) 1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择; 2、免费住宿、4-6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
厂长/主管3-5年大专及以上育肥猪厂管理
岗位职责: 1. 负责存栏十万头生猪育肥场的日常运营监督与管理工作 2. 对技术员及饲养员进行指导与培训,保障养殖规范有效落实 3. 持续监控养殖环境条件,维护动物健康与福利水平 任职要求: 1. 具有丰富的养殖行业管理实践经验 2. 能够高效指导并激励团队成员达成工作目标 3. 具备出色的沟通协调与组织管理能力,有大型养殖企业管理工作经历
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门窗制作月结
招聘:中空主操 薪资:8-10K/月 中空主操职位描述: 岗位职责:负责操作中空设备进行玻璃深加工,确保产品质量符合标准要求。熟悉深加工工艺流程,能够独立完成玻璃加工任务。负责设备日常护理及保养,保证设备正常运转。遇到问题能够及时解决,保证生产顺利进行。积极配合上级安排完成其他工作任务。 联系电话尧治荣
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2月8日 15:11拨打电话
门窗制作
[][]8.5小时的白班好工作来啦! 诚聘车间操作工数名,年龄50周岁以下,身体健康,工作简单易操作,有经验均可。正常班8.5小时/天,师傅月工资5000~8000+,学徒月工资3000~4000+ 电话: 地址:黄骅市开发区阳光丽景(博爱医院东)院内峰达门窗 请在上班时间8:00~6:00打电话,下班勿扰。
沧州 黄骅市
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招【生产线员】衣柜移门、极简玻璃门厂因生产需要,现需招生产线员数名,年龄22-45岁。工作细心,有责任心,有2年相关工作经验。 工作内容:移门切料.拼装.极简玻璃门切料.拼装.平开门加工拉手. 工作时间一天8个小时,月休一天,包吃饭,加班另计算,工资面议。 地址:廉江市大樟村 联系电话:伍生
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2月8日 14:58拨打电话
太原小店区小店区杜家寨村,断桥铝系统门窗厂招工,车间生产技工3名,20-40岁,吃苦耐劳,
4000-9000元/月
门窗制作门窗厂3-5人
断桥铝系统门窗厂招工,车间生产技工10名,20-40岁,吃苦耐劳,有敬业精神,待遇详情细聊
门窗制作包住包吃11-20人月结
长春市艺达窗业加工厂 2026年招工 1⃣:大工3名 2⃣:熟练工6名 3⃣:小工6名 ④:小货车司机1名 年龄18~45岁 待遇优厚,供吃供住,年终奖,工资3000--10000 有意者电话: 2026年农历正月16上班 艺达门窗2026等待你的加入. 谢谢
长春
2月8日 14:42拨打电话
铜仁碧江区招钢筋制作
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铜仁市碧江区招钢筋制作
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2月3日 09:28拨打电话
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急聘!新能源汽车零部件厂普工/操作工 【企业直招】 新能源汽车零部件有限公司,专业生产新能源汽车电池组件、电机部件,产品供应国内知名车企。因扩大生产规模,现急招普工、操作工,需经验,带薪培训,欢迎各类求职者加入! 招聘岗位 •普工/操作工(100名) 1.负责零部件组装、流水线作业、产品包装及生产辅助工作。 2.严格按照生产流程操作,确保产品质量与生产效率。 3.保持工作区域整洁,遵守车间安全规范。 任职要求 1.年龄18-48岁,男女不限,初中及以上学历。 2.有工作经验均可,应届生、新手均可,公司提供免费岗前培训。 3.能适应流水线作业,接受两班倒(白班8:00-20:00,夜班20:00-8:00)。 4.手脚麻利,责任心强,服从车间管理安排。 薪资待遇 •薪资结构:底薪+绩效+全勤奖+夜班补贴,综合工资8000-9000/月,多劳多得。 •福利保障: ◦享受带薪年假、婚假、产假等法定假期。 ◦免费提供一日三餐(工作餐),住宿免费(4-6人间,独立卫浴、空调、WiFi)。 ◦每月发放全勤奖、绩效奖,节日发放礼品(春节、端午、中秋等)。 ◦定期组织员工体检,提供技能培训与内部晋升机会(操作工→组长→主管)。 工作地点在江苏常州 携带身份证即可面试,当天安排住宿
铜仁碧江区招钢筋制作
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铜仁市碧江区招钢筋制作
铜仁 碧江区
12月22日 11:35拨打电话
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小时工:工价25元一小时,300一天,日结,周结,月结都可以月综合工资8000左右,随走随结,包食宿,上班满15天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价25元一小时,300一天,日结,周结,月结都可以月综合工资8000左右,随走随结,包食宿,上班满15天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) (厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招。 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检,物料,技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历,有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
建筑木工架子工钢筋工泥瓦工
铜仁碧江招钢湖南融城环保科技有限公司招聘启事 因项目发展需要,现面向社会诚聘以下岗位人员: 招聘岗位:钢筋工、泥工、木工、架子工 招聘要求: 年龄不超过60周岁 身体健康,能胜任岗位工作 有相关工作经验者优先 男女不限 薪资待遇:面议(根据技能水平和工作经验综合确定) 我们期待踏实肯干、责任心强的您加入我们的团队,共同参与项目建设! 联系人:项先生 联系电话: 工
铜仁 碧江区
10月21日 08:18拨打电话
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本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!! 【进厂福利】: 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工:30元/小时,综合收入6500-8000元/月,工资离职当天结清不拖不压。 长期工:综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时) 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:年龄16-55,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示:无锡 ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位,方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!
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成高社发[2019]12号
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