只做租房，接受无经验，入职一带一带教； 不需要穿西装、工服，公司提供房源，不收中介费，开单容易 岗位职责：闲鱼，小红书，抖音，发布房源信息，找到有租房需求的客户，匹配租客需求，带客户实地看房，签约合同； 岗位福利： 公司提供闲鱼推广，小红书蓝V会员，助力线上获客，提供4人间住宿，年假15-20天 薪资待遇：底薪+开单提成（开一单就算提成） 无责底薪为2500+开单提成400-500/元 租出6-10单底薪为3000 +开单提成400-500/元 租出11-14单底薪为4000 +开单提成400-500/元 租出15单及以上底薪为5000 +开单提成400-500/元 各项现金奖励！出租一单就算提成~综合薪资在6-8K. 上班时间：9点-7点，午休12点-1点，法定节假日放假，过年15天带薪年假，每月4天自己安排休息。可以连休分开休。 任职要求： 1. 不限学历，乐观开朗，善于沟通。 2．有无经验均可，渴望赚钱优先录用。 」晋升通道：晋升机会大 销售专员～主管～区域经理 公司只做租房，公寓，小区合租整租都有，合租价格600-1000，整租1000-1500，主要是在两江新区（观音桥、重庆北站、冉家坝、新牌坊等区域人流量多）

招聘：上班时间09：30—17:30公司每月四天休假，节假日正常放假。公司定期团队聚餐，拓展训练及旅游。 年轻有活力 开朗热情的优先哟 【薪资待遇】 正常干6000元/月 努力干7000-8000元/月 使劲干10000-13000元/月 拼命干13000元/月以上（不封顶） 2000业绩提30% 2000业绩以上百分百提 招两个人升店长全部百分百提 要求：沟通能力良好，做事踏实，有无经验均可 福利：团队带教，门店提供房源客源，提成优厚 岗位职责：租房客户接待、房源带看、跟进成交 期待敢拼想赚钱的你，私信联系面试。

岗位内容： 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、负责公司房客源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系； 3、负责房源信息维护，打造公司及个人的专业品牌； 4、依托公司深厚的房产经纪专业背景，挖掘客户需求促成交易等，为客户提供“无忧交易”的全流程一站式服务； 任职要求: 1、高中及以上学历，有房产销售经验优先; 2、对于新手，公司安排培训，师傅带教; 3、善于沟通，有较强的语言表达能力，敢于挑战自我; 薪酬福利: 1、试用期底薪2500-3000；转正后根据业绩分级定底薪，高于3000； 2、提成高达80%，可面议，有能力可挑战高薪 3、福利多样化，带薪年假、产假、婚假、丧假等;中国传统节日福利;团建活动，聚餐、外出旅游、生日会等; 4、重庆主城就近安排，公司人事部直招

岗位职责： 1. 负责软件产品的功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2. 参与需求评审与技术方案讨论，从测试角度提出优化建议 3. 搭建和维护测试环境，熟练使用主流测试工具（如Postman、JMeter、Selenium等） 4. 提交并跟踪缺陷，推动问题闭环，输出测试报告与质量分析 5. 配合开发团队进行自动化测试脚本开发与持续集成落地 任职要求： 1. 熟悉软件测试流程与方法，掌握黑盒/白盒测试原理 2. 具备基础编程能力（Python/Java/Shell至少一种），能阅读代码逻辑 3. 了解数据库操作（SQL）及Linux常用命令 4. 责任心强，具备良好的沟通协作与问题分析能力 5. 有敏捷开发或DevOps实践经验者优先

J100AF0074 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

J100AF0060 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

J100AF0088 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

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未来科技城｜房产精英招募 不想再死工资、重复内耗？ 一份多劳多得的事业，欢迎你来 无需深厚行业经验，有人带教 完善新人培训，零基础也可上手 高提成，上不封顶，收入看自己努力 团队氛围简单，没有复杂办公室内卷 客户资源支持，不用单打独斗 适合：想换赛道、愿意跑、渴望高收入的小伙伴 不管你是刚离职、宝妈重返职场，都欢迎了解 平台大，客源稳，只要肯付出就会有回报 有志同道合的朋友，欢迎私信滴滴

未来科技城｜房产精英招募 不想再死工资、重复内耗？ 一份多劳多得的事业，欢迎你来 无需深厚行业经验，有人带教 完善新人培训，零基础也可上手 高提成，上不封顶，收入看自己努力 团队氛围简单，没有复杂办公室内卷 客户资源支持，不用单打独斗 适合：想换赛道、愿意跑、渴望高收入的小伙伴 不管你是刚离职、宝妈重返职场，都欢迎了解 平台大，客源稳，只要肯付出就会有回报 有志同道合的朋友，欢迎私信滴滴 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有房地产销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 普通话标准，能熟练使用办公软件 5.诚实守信，认同公司文化，遵守职业操守

未来科技城｜房产精英招募 不想再死工资、重复内耗？ 一份多劳多得的事业，欢迎你来 无需深厚行业经验，有人带教 完善新人培训，零基础也可上手 高提成，上不封顶，收入看自己努力 团队氛围简单，没有复杂办公室内卷 客户资源支持，不用单打独斗 适合：想换赛道、愿意跑、渴望高收入的小伙伴 不管你是刚离职、宝妈重返职场，都欢迎了解 平台大，客源稳，只要肯付出就会有回报 有志同道合的朋友，欢迎私信滴滴 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的目标感、抗压能力及自主学习能力 3.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 4.有地产中介从业经验者优先，接受应届毕业生 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

我从来不招“很厉害的人” 因为厉害的人，都是我们团队亲手带出来的。 说点最真实的团队故事： 我们这里很多小伙伴，入职之前真的很普通。 有的之前进厂打工、熬时间混日子，月薪固定三四千，一眼望到头； 有的刚毕业，性格内向、不敢跟陌生人说话，特别自卑； 有的换了十几份工作，越做越迷茫，不知道自己到底能干嘛； 还有的害怕销售、怕被拒绝、怕自己做不出业绩。 刚来的时候，所有人都一样： 不会带看、不会沟通、不会谈单、不懂流程 第一次带客户紧张到手心冒汗 第一次谈单语无伦次，生怕搞砸 但我们团队最不一样的地方就是： 绝不放养新人！绝不让你一个人摸索！ 我们实行一对一老人贴身带教 你第一次带客户，师傅全程陪同 你第一次谈单，师傅在旁边辅助 你不懂的全部教你，你不会的全部带你 从： 基础房源熟悉 → 客户沟通话术 → 带看技巧 → 逼单成交 → 合同流程 全套系统化教学，从零教到会，从会教到精。 短短一两个月，我们见证了太多逆袭： 曾经内向不敢说话的小伙伴，现在谈吐自信、从容谈单； 曾经月薪3000迷茫度日的小伙伴，现在稳定月入10000+； 曾经觉得自己什么都不会的普通人，现在靠努力彻底改变收入。 在这里没有： 没有职场勾心斗角 没有PUA画大饼 没有强迫加班内卷 没有经验歧视、不看学历、不看背景 只有： 稳定底薪4000兜底（保证你生活无忧） 行业超高25%提成（收入无上限） 全员互帮互助、氛围轻松年轻化 只要肯干，就一定有结果 工作内容很简单： 负责客户接待、房源带看、客户约谈、租房签约 正经稳定、干净体面、越做越值钱 作息：早9:00–18:30 上六休一 地点：郫都犀浦 我始终相信一句话： 人赚不到认知以外的钱，也突破不了圈层的局限。 不是你不行，是没人带你、没有好平台、没有正确的方法。 只要你： 18–35岁，男女不限 愿意踏实、想赚钱、想改变现状 我们愿意倾囊相授，带你从零逆袭！ 真心招聘，不缺人混日子，只缺想努力、想赚钱的你。

上市公司，成都800多个门店，工资福利有保障，氛围好，不打电话，不加班，不罚款，有事直接说。可上下班接送孩子。九月十月正是房产行业挣钱时。 岗位职责： 1、通过公司的免费端口平台发布房源，客户主动找你。（买卖，租赁新房二手都可以，平台大客户多） 2、为客户匹配合适房子，带看签单即可。 招聘要求： 1、年龄25-45岁（有同行经验可放宽），学历不限，接受小白，专业培训，一对一带教。 2、接受宝妈宝爸，福利多，稳定有保障。 上班时间： 9:30--19:00,中午休息一个半小时（准时下班，多一分钟你可以举报），月休至少5-6天，自己调休。工作生活两不误。（有事请假直接说，这是你的权力） 薪资福利： 1、3000无责+2000绩效+提成（20%-77%）+奖金+年终奖，业绩越高提成越高。综合薪资1w+。入职购买五险一金+孝顺金（200-1000）。 2、年假、法定假、育儿假、生日假、亲子假、宝妈假、开学假、员工假、生理假、春节假等等。 3、节假日礼品、合作品牌优惠（如：海南之家、亚朵酒店、德邦快递、丰茂烤串等等），员工租购房打折、、员工体检、团建旅游、下午茶等各种福利。 晋升： 经纪人-经理-店长-大区经理。

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动，提升伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉分销体系运作模式 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 目标导向强，能独立开展区域市场开拓与管理 4. 学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 5. 有行业资源或成功渠道建设案例者优先

适合人群: 宝妈、销售人员、想创业的人。 线下了解产品学习机，工作时间不限制，工作地点不限制，也可兼职。 薪资福利:根据能力拿提成5千～一万以上 面试时间提前电话约 工作地址:教师小区 伍女士:

大健康销售专员 男女不限，年龄50岁以下（专兼职均可），工作时间无限制，有热衷于大健康管理服务，喜欢销售，愿意挑战高薪。中康联（生物）医药有限公司是一家及种植，研发，销售，公益服务于一体的产业化集团，热衷于大健康服务，主要从事四高及肥胖人群的调理及售后工作 薪资福利:工资面议 招工人数:数名 工作地址:秀山县领秀边城后门（汇仁堂中药馆旁）

9 重庆鑫锋优选电子商务有限责任公司 公司成立于2021年，2021年到2023年从事美团优选秀山网格站服务商，后从事APP（渝秀购物），带货直播等业务。 APP运营 2 有电商购物APP运营经验，独立操盘能力 5000+ 田鑫 重庆市秀山县电商大厦227 BD拓展专员 2 对电商购物平台行业有一定认知，适应快节奏的工作。口齿伶俐，思维敏捷，有一定销售经验。 2500+ 兼职BD 若干 勤奋，好学，接受能力强，有责任心，能服从安排。 1000+ 带货主播 若干 口齿伶俐，思维敏捷，有一定直播经验。 3000+

招聘：市场拓展兼送理员 薪资：4700-8000元/月 招聘市场拓展兼送理员2名（区域合伙人） 1、要求初中或以上文凭，，年龄25岁至30岁，有c1照且能驾驶电瓶三轮车，会电脑办公； 2、头脑灵活与数据敏感，性格要强、急性子，有反思进取心及较强的学习能力，较强的沟通和执行能力，对自己工作有统筹并有条理，热爱销售并能承受销售任务压力； 3、主要工作职责：负责区域客户拜访和维护、抄单后的送理货工作、完成责任区域营业毛利润、退货率和损失率管控； 4、综合工资与分红4700元至8000元！

招聘：市场拓展兼送理员 薪资：4700-8000元/月 招聘市场拓展兼送理员2名（区域合伙人） 1、要求初中或以上文凭，，年龄25岁至30岁，有c1照且能驾驶电瓶三轮车，会电脑办公； 2、头脑灵活与数据敏感，性格要强、急性子，有反思进取心及较强的学习能力，较强的沟通和执行能力，对自己工作有统筹并有条理，热爱销售并能承受销售任务压力； 3、主要工作职责：负责区域客户拜访和维护、抄单后的送理货工作、完成责任区域营业毛利润、退货率和损失率管控； 4、综合工资与分红4700元至8000元！

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动，提升伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉分销体系运作模式 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 目标导向强，能独立开展区域市场开拓与管理 4. 学历不限，有行业资源者优先 5. 适应短期出差，具备较强执行力与抗压能力

重庆本土头部大平台，万人规模，稳定靠谱有保障 岗位优势： 早10点上班！不用熬大夜/倒班/长期站岗！ 入职就配免费端口+优质流量 师傅一对一带教，纯小白也能快速上手开单 岗位职责: 1.接待咨询、了解客户租房需求 2.带客户看房、介绍房源，轻松促成成交 薪酬福利: 底薪3000+60%-70%超高提成，收入上不封顶，多劳多得！ 五险+体检+带薪年假+生日福利+年终奖，福利拉满！ （就近门店上班，不用跨区奔波） 欢迎想搞钱、想稳定的你加入我们 24以上

房产中介、带客户租房子、时间、 穿衣自由、带小孩上班都可以 工作时间：9:30-18:30，不加班 不需要坐班 有事就忙 累了就休息在家或在公司办公皆可 工作氛围：基本都是20多岁的年轻人，年轻群体好融入，不用担心不合群融入难! 薪资待遇：（新模式）业绩3500以内50%提成3500以上提100％。（之前）业绩4500以内提50％4500以上提100％。 表现突出可晋升主管-储备店长-店长，享受底薪+分红 贝壳租房一个助你实现自我价值的平台，你不来永远不知道自己有多厉害。 每月总业绩3500以内50%提成3500以外100%提成。单月业绩：业绩14500，收入12750、业绩24500，收入22750上不封顶 同门店伙伴分淡旺季平均收入8000-12000之间浮动。晋升通道：连续两个月业绩过3500可提升为主管。四个月可晋升储备店长，10个月内可以晋升店长 储备或门店店长薪资：底薪+管理薪资+团队利润分红+业绩提成。储备店长平均年薪30W+，门店店长平均年薪50W+. 公司福利：招聘五人送2500元电动车（新车），招聘10人送2500元电动车+5000元现金，招聘15人送2500元电动车+10000元现金（儿豁，不要求业绩，只要求人数）公司要大力招人今年要做几百人的规模，所以各种奖励拉满。 师傅带教提成给你50%，意思是徒弟业绩2000元公司奖励师傅1000元，徒弟业绩3000元公司奖励师傅1500元，一个月教三个徒弟平均都有4500多 开通BOSS账号的招一个人奖励200元，招两个人奖励400元，（报销招聘端口）公司要大力招人今年要做几百人规模，所以各种奖励拉满 公司零食水果供应~时不时咖啡奶茶来一杯~每月底团建一次~ 工作内容：线上或线下多渠道获客，加微信或电话或见面匹配符合需求优质房源约看带看，而后成交签单提交合同。每单业绩为月房租等额()，每单平均佣金也就是业绩为1000-4000左右。以及新房二手房买卖，一单佣金也就是业绩为约2-5万。 租赁前期上手：有人帮，有人带，有人教。平均上手速度为一周到两周。 买卖更多的是上手后一个资源累积而后扩大业务范围增加收入来源。你可以彻底自由的支配自己的时间，调休不需要理由可随意连休。 只要你足够的高效且用心，是可以完全不受束缚的做到工作生活两不误的。业务合伙人薪资待遇： 既然选择了销售行业为什么不选择一个上限最高的呢既然没有含着金汤匙出身，为何不去尝试为自己放手一搏呢。 感兴趣 继续沟通

（有过TOB销售经验！） 重庆市最有发展潜力的销售公司！ 最专业的团队！最好的氛围！ 只有赚钱发展，没有勾心斗角！（没有目标，没有欲望，躺平摆烂者，请不要向我司投递简历）。 一、福利待遇： 1、无责底薪+15%-40%提成。 2、重庆五险一金，每月12号准时发薪。 3、工作时间: 9:00-18:00；周末双休，节假日正常休! 4、带薪年假 5、半年国外出游 6、师傅带徒弟制度。 7、完善的培训体系。 8、丰富的业余生活（定期举办篮球赛，足球赛，英雄联盟比赛，各大企业联谊会等等）。 9、舒适的办公环境，团队多年轻90后 氛围好，有活力。 10、定期举办远行·爱公益（环保，帮扶，助学等众多公益慈善活动）。 11、健全的晋升机制。 12、企业平台透明化；在这里，只要你有能力，我们提供一个没有天花板的舞台，公司将根据个人能力进行最终的福利待遇合同确认。 二、任职资格： 1.年龄20―30之间 2.大专及以上学历（退伍军人凭退伍证适当放宽到高中学历）男女不限，市场营销专业、房地产评估专业优先 3.沟通能力强、有亲和力、为人正直、形象素质高 4.没有同行工作经验优先！ 详情请点击官网及百度百科（选择大于努力） 三、工作内容： 全国50＋城市的分公司 主要做商业办公选址，全国CBD商务写字楼办公楼商铺的租赁和买卖 为创业者 企业家和老板选合适的办公地点历史包括但不限于中国电信、伊利、万达集团、平安银行、太平洋保险、百度等知名企业。在这个行业赢得了开发商和业主的高度支持。 不是房产！不是房屋租赁！不是房屋买卖！ 四、岗位职责: 1.主要做高端商业写字楼业务，为各大企业做办公区选址服务 2.熟系了解所在区域高端写字楼项目 3.端口的维护，按时发帖 4.详细了解客户的需求，进行匹配房源信息整理 5.带客户实地看房，进行商务洽谈，促成写字楼成交 6.客户的开发与维护，建立良好的合作关系 7.给客户提供完善的售后服务，只为客户的满意 8.积极主动配合团队中其他伙伴的工作，完成领导交代的其它任务。 9.晋升空间大，业务员-经理-区经-城市总 五、面试时间：上午：10：00-11:00 下午:2:00-16：00 工作地点：重庆市江北区国金中心3号楼613 温馨提示：面试之前一定要上官网了解公司，带着微笑和自信会让您更加完美哦，祝您面试通过！ 最终以实际签订合同为准！

上班时间：9：00～18：30 工作轻松 上班时间自己安排 房屋管家：底薪3000 业绩提成22-26个点，提成上不封顶。 公司福利：奖金福利定期聚餐开单奖金签房奖励 季度旅游等等 新人有精英带你，很快成手，欢迎你来加入我的团队。 工作地点：南坪万达

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排。 薪资待遇：前2个月底薪1500+50%提成，达到3万按70%提成，2个月后无底薪均按照成交单提成 上班时间：9:00-6:00周末单休，中午一个半小时休息，节假日正常放

旺季寻租房业务员 1、工作地点：新牌坊，近3号线郑家院子站。 2、薪资待遇：五险，底薪3000+成交奖励+业绩提成，另有现金奖励每日发放，每月5号发工资，上手轻松月入5000-10000。 3、要求：年龄18-30岁，无经验小白可带，有销售经验佳。 有兴趣联系，欢迎推荐

租房销售专员招聘启事 我们是专注于本地租房服务的专业平台，现面向全城招募租房销售专员，用你的沟通力链接租客与理想家，在赋能他人安居的同时实现个人价值跃迁！ 岗位职责 1. 开发新房源与租客资源，通过线上渠道、线下拓客等方式拓展业务，建立稳定的客户储备库； 2. 精准匹配租客需求与房源信息，带看、讲解房源亮点，解答租金、合同、配套等相关咨询； 3. 跟进租赁洽谈流程，协助双方完成合同签订、款项收付等事宜，确保交易顺利落地； 4. 维护老客户关系，定期回访，挖掘续租、转介绍等二次业务机会，提升客户满意度； 5. 及时更新房源动态，跟进市场租房行情，反馈行业趋势与客户需求。 任职要求 1. 年龄18-35岁，学历不限，有无销售经验均可（新人提供系统培训，老员工一对一带教）； 2. 沟通表达流畅，亲和力强，能快速捕捉客户需求，有强烈的目标感和抗压能力； 3. 熟悉本地商圈、交通配套优先，会使用基础办公软件及线上沟通工具； 4. 热爱销售行业，认可租房服务价值，愿意通过努力赚取高薪，有责任心和团队协作意识。 薪资福利 -薪酬结构：无责底薪3500-5000元+高额提成（5%-15%）+开单奖+月度销冠奖，综合薪资8000-20000元上不封顶； -福利保障：五险一金+带薪年假+节日福利+定期团建+生日惊喜，入职即享完善保障； -成长支持：新人培训、技能提升课、管理层晋升通道（销售→主管→经理），清晰职业路径； -弹性福利：弹性打卡、高温补贴、租房内部优惠、季度旅游，工作生活两不误。 工作地点 [城市名称]-[具体区域]，就近分配办公点，交通便利，周边配套齐全。 如果你想挑战高薪、实现自我突破，如果你擅长与人打交道、热爱房产服务行业，欢迎加入我们！投递简历后24小时内反馈，期待与你一起打造更优质的租房生态～ 简历投递：[联系邮箱/招聘平台链接] 咨询电话：[联系电话] 联系人：[HR姓名] 需要我帮你补充具体城市、薪资区间或调整岗位职责侧重点吗？直接告诉我你的需求即可优化。

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房屋出租专员工作内容与职责 1.负责房屋出租全流程跟进，线上平台（58/安居客等）及线下渠道发布； 2.对接租客咨询，精准匹配需求推荐合适房源，预约带看、解答租房疑问（租金/租期/配套/合同条款等）； 3.协助双方洽谈租赁细节，拟定租赁合同，办理签约、、交接房屋等手续，确保流程合规； 4.维护出租房源日常管理，定期维护租客。 5.拓展新出租房源，维护现有房东资源，提升房源储备量与出租率； 6.记录客户信息、带看情况、成交数据，完成月度出租业绩指标。

业务开拓，渠道客户开发维护，c端客户开发服务