四川成都招聘：果园员工 薪资：3500.0 果园的整个生产工作。会开车，有一定的动手能力。农忙时能加班

广安武胜招种植工/杂工

广安市广安区招砍伐工、种植工/杂工

 前锋农场12连：730亩直播田 雇：1个慢撒长工 到处暑 工资4.5万 香姐：

137号 前锋15连：500亩地 插秧田： 能干10天左右 左右干 雇：1个跟车装卸苗 老板开车（跟着去大棚装地里卸捡筐） 工资650 雇：1个卷苗 工资650 张影 同步

 前锋11连：900亩地雇插秧工人 能干9天左右 点上有一个，在雇一个站洋马8行：550元 1个站6行洋马：700 2个拉苗手扶拉苗➕拉苗机：650 3个卷苗帮装车：每人650

 前锋11连：900亩地雇插秧工人 能干9天左右 点上有一个，在雇一个站洋马8行：550元 1个站6行洋马：700 2个拉苗手扶拉苗➕拉苗机：650 3个卷苗帮装车：每人650

115号 200 前锋11连：650➕240亩 干9天 1站洋马8行：750元 开洋马（导航）一起站 1站洋马：700 2个拉苗：每人650 用手扶拉苗➕拉苗机 2卷：550（男女都行） 张影 同步

 前锋农户300多亩插秧，500多漫撒子田用一个80天工人26000元，会开车打零，干过月工的就行

招聘：农业种植岗（） 1.40周岁及以下，全日制大专及以上学历，农学、智慧农业、生物育种科学、生物育种技术、设施农业科学与工程等相关专业，同等条件下具有农业技术类中高级职称者优先。2.具有5年以上农业种植、管理等相关经验可适当放宽学历、专业及年龄。熟悉农业种植技术体系（如作物栽培、病虫害防治、土壤改良等），熟悉现代农业科技应用（如智慧农业、设施农业）。3.熟悉农产品运营管理、成本控制等工作流程。税前年收入5—8万

招缝盘长临工多名，色纱内销货（做白皮可不换款），可日结、批结、打结下机结账，地址：巷尾崇文路61号，电话：

广安市广安区招旋挖司机

广安市邻水县招开槽/切割

八点悦来街道江山赋阅山道3小时全屋精细打扫（可收纳、洗碗）到手90+5。

挖天然气沟带班师傅来一个！5一6天！明天来

眉县要两个工人一天80十个小时给猕猴桃抹芽自己联系

现在用1工人挑脏 能干的打电话能车接车送

明天乌丹附近检药材近十多分钟路程160一天不管饭车接车送有干的打电话

明天用人捡杏树地树枝活不累，活不累，路近，路近，四日工，120元一天工资日结，自带水饭，电话

乡亲们大家好，急需种药人员，一天一百现金，泡面，早八点，晚六点，

绿化领班 工作地址:四川省广安承平盛世 负责制定并执行片区绿化养护计划（修剪、灌溉、施肥、病虫害防治等）。，现场管理、指导绿化团队日常工作，确保作业安全、规范、高效；巡查责任区，维护植物健康与景观效果，处理相关问题；管理绿化工具、设备及物料，控制养护成本；处理客户关于绿化的咨询与投诉，提升满意度；完成上级交办的其他任务。，3年以上绿化养护经验，其中至少1年管理岗位经验。，熟悉常见园林植物养护及病虫害防治技术；具备团队管理、沟通协调能力和高度责任心；能吃苦耐劳，适应户外工作。 持相关职业资格证者优先。，中专/高中以上学历，园林、园艺等相关专业优先。

秩序员 年龄在58周岁以下，身体健康，，言谈举止文明、礼貌、为人诚实、守信、能吃苦耐劳，有敬业精神；工作年限不限，学历要求初中。招聘信息某物业公司因工作需要，急招小区保安1名 薪资福利:2200 - 2800元，工资面议，节日福利 招工人数:若干 工作地址:岳池县龙鑫·美湖湾物业中心

广安保育育肥一体单工负责2000-2500头薪资福利:工资8000-10000元：zf工作地址:四川广安厂区（可接受）

招聘：全职门卫 薪资：2200.0 安保门卫，60岁以下，身体健康，食宿在公司（食宿免费）月休四天。负责进出人员登记、主要岗位大门保卫室。兼做大门内外及院子里面卫生。

3、孵化员（白庙上班）3000-5000元 井号:/// 联系电话：

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急聘： 绿化工：60岁以下，身高160CM及以上，2500元/月，月休4天，上班时间:7:30-11:30，14:00-18:00 工作地址：承平盛世二期 联系电话:

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招聘：好客东方大酒店招聘保安 薪资：2100-2300元/月 岗位职责： 1、负责酒店区域的安全巡查，保障宾客与员工的人身及财产安全。 2、规范执行门岗执勤，做好进出人员与车辆的登记管理，维护秩序。 3、协助处理突发事件，及时报告并妥善应对，确保应急响应高效有序。 4、保持仪容仪表整洁，文明执勤，主动提供贴心服务，展现专业形象。 任职要求： 1、具备初中及以上学历，有责任心，工作认真细致。 2、具有良好服务意识和沟通能力，举止得体，待人礼貌。 3、有相关安保或管理经验者优先，退伍军人亦可优先考虑。 福利待遇：包食宿，享受带薪年假。

1、负责客服单位的工作秩序维护管理。 2、负责门岗的管理工作。 3、甲方其他的临时性工作安排。