一、岗位职责： 1、负责学员的学习过程与考勤管理，跟进全部课程的教学质量，并统筹培训资料的归档与使用； 2、跟踪学员课程学习进展，结合实际学习表现定期开展回访，协助制定个性化学习方案，收集并整理学员反馈，妥善处理相关投诉问题； 3、及时解答学员疑问，提升学员参与度与学习主动性，在确保教学通过率的同时达成既定业绩指标； 4、承担执业药师、医师及学历类课程的招生任务，采用电话销售、微信推广及面对面销售等多种方式进行推广转化。 二、任职资格： 1、统招全日制大专或以上学历，专业不限； 2、有教育或医药行业背景者优先，具备其他领域销售经验且能力突出者亦可考虑； 3、服务意识良好，性格亲和，易于建立信任关系； 4、沟通表达能力强，能承受工作压力，适应高效紧凑的工作节奏； 5、认同教育行业发展，工作主动积极，执行能力出色，责任心强，乐于学习并熟练操作各类办公软件。

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护学员转介绍及口碑传播 5. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5.抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

1、负责大专单招培训的宣传、招生。 2、要求会基础自媒体运营（抖音小红书等，公司提供文案内容，员工自行编辑发布、管理账号、回答师生粉丝疑问） 3、办公地点在四川工商学院，业务熟悉后可在家办公 4、月薪保底3000+高额提成无上限详情私聊，每周双休。熟手优先，需擅长与客户沟通，学习能力强。

达州市渠县招外墙/滑板天然气旧改

达州市高新区五金加工制品厂二保焊工（社保+生熟手均可薪资：4500-950020-40岁；从事二保焊工作两年及以上。联系电话：刘先生工作地址：达州高新区-鑫银商贸有限公司园区内简历投递：井号:///wfYtvFQDmrUPr2n

急招A2散装水泥罐车驾驶员一名，要求熟手优先，能开会倒，年龄在50岁以内，正常购买五险，服从安排与管理，能够熟练使用智能手机操作APP。

达州市开江县招起重工、指挥/司索工招Q1Q2龙门吊带证作业人员

达州市达川区招钢筋工

旅游顾问/旅游销售/门店储备管理招工人数:数名

40岁以下，其他的无要求

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，精准匹配出行需求与预算 2.熟悉国内外热门及小众目的地资源，及时更新产品信息与政策变动 3.协助客户完成签证、机票、酒店、当地交通及特色活动等一站式预订 4. 主动跟进订单执行情况，妥善处理行程中突发问题，提升客户满意度 5.维护客户关系，挖掘复购与转介绍机会，参与团队销售目标达成 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 具备旅游顾问、旅行社计调或相关岗位工作经验者优先 3.普通话标准，具备基础英语沟通能力者更佳 4. 熟练使用办公软件及主流旅游预订系统 5. 学历不限，有导游证、旅行策划师证或相关资质证书者优先

亲特大好消息，公司入资，连续三天下午.12号，13号14号公司有招聘会。两点十分赶到东方大厦十六楼，年龄在25~59岁之间的招聘岗位，旅游专业养老顾问，学习津贴1000元。下有保底，不封顶，只要你足够优秀，你有一颗不服输的心，就可以来试试，到场每人赠送大米一袋，上岗就给鸡蛋5斤，茶吧机一台麻烦！电话

招聘：旅游销售薪资：5000-10000元1.推广公司自驾线路、车队、露营、票务等产品，完成个人销售目标2.对接客户咨询，讲解行程、报价、服务标准，促成签约3.开发新客户、维护老客户，建立客户档案，提升复购与转介绍4.跟进订单、行前说明、出行支持、售后回访，提升满意度5.收集市场与竞品信息，配合优化产品与推广策略【任职要求】1.热爱旅行、熟悉自驾游，有旅游/销售经验优先2.沟通表达好，有亲和力，能快速建立客户信任

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，完成签约转化及后续服务衔接 4.定期回访已报名学员，提升满意度与转介绍率 5.协同教学与运营团队，优化课程体验与服务流程 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先 3. 具备目标意识与抗压能力，能适应业绩导向工作节奏 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

男装品牌，服装导购，晋升机会大。形象好，热情开朗，有上进心，抗压能力强。

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果追踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放及初步意向收集，提升品牌曝光与线索转化率 3. 维护并拓展社区、商圈、园区等合作渠道，建立长期地推资源网络 4. 实时记录推广数据，定期输出活动复盘报告，优化执行策略 5.配合线上运营团队，实现线上线下联动推广目标 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业，吃苦耐劳，具备较强的执行力和责任心 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务工作，结果导向

各位求职者：请仔细阅读 出差跑外，团队出行 目前拥有300多家合作和直营校区，合作校区不断增加，招生需求量巨大。 招生专员需要出差工作，需要出差，需要出差工作，重要的事情说三遍！！！ 硬性要求：：（无犯罪记录，无明显纹身）主要和家长沟通交流，自身形象很重要。 薪资：周结 一边旅游 一边赚钱， 一周一个城市(校区) 团队协作。不让你单打独斗， 综合薪资每1.2万～1.5万元以上， 只要能接受出差，赚钱不是问题！ 任职要求：20～45周岁，品貌端正，为人正直，正能量，能接受出差跑外！

岗位职责： 1.负责珠宝产品的专业讲解与销售，精准把握客户需求并提供个性化搭配建议 2.熟练掌握品牌文化、产品工艺及材质知识，提升客户信任与购买意愿 3. 主动维护客户关系，完成会员建档、回访及复购跟进，提升客户满意度与忠诚度 4.协同团队完成门店日常陈列、盘点及库存管理，确保货品安全与展示效果 5.遵守服务规范与销售流程，及时反馈市场信息与客户建议 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有珠宝、奢侈品或高端零售行业销售经验者优先 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售技巧 4.具备基本计算机操作能力，能熟练使用POS系统及CRM工具 5. 诚实守信，责任心强，适应轮班制工作安排

岗位职责： 1.负责无人机起降前后的地勤保障工作，包括机套绳安装、设备检查与状态确认 2.协同飞控团队完成飞行准备与收尾作业，确保操作流程规范高效 3. 实时监控现场环境与设备状况，及时响应突发情况并上报处理 4.做好工具、耗材及设备的日常管理与台账记录 5.严格遵守航空安全与作业规范，落实各项风险防控措施 任职要求： 1.动作敏捷、反应迅速，具备较强的手眼协调与应急处置能力 2.工作认真负责，执行力强，无不良职业记录 3.能适应户外作业环境，具备基础体力与耐力 4.有无人机相关操作或地勤经验者优先 5. 学历不限，接受岗前培训并考核合格

招童装导购

服装品牌店招聘岗位职责：接待到店顾客，户外服饰穿搭推荐，货品陈列打理，门店日常运营任职要求：性格开朗，善于沟通，做事踏实，有无服装销售经验均可，热爱户外穿搭优先薪资：底薪高额提成全勤奖节日福利，收入上不封顶工作地点：巴人广场L1层工作时间：半天制月休2天咨询电话：许女士咨询地址：宣汉县宣传文化中心零工大市场官网查看更多岗位：

西街四季女装招聘导购2名；要求：有销售经验，年龄22-38岁，长期合作；薪资待遇：底薪提成！保底3500+，节日福利等，有意者到店面试。联系人：英姐电话地址：西街书亦烧仙草对面四季女装咨询地址：宣汉县宣传文化中心零工大市场官网查看更多岗位：

一、岗位职责 1. 负责统招专升本项目招生咨询工作，精准解读各省专升本报考政策、院校专业、课程体系等学员问 2. 开拓线上线下招生渠道，挖掘意向学员，完成个人及团队招生业绩目标 3. 全程跟进学员咨询、试听、报名、签约全流程，做好学员服务与维护 4. 参与校园推广、线下宣讲、线上直播等招生推广活动 5. 整理学员信息，统计招生数据，反馈市场及学员需求 二、任职要求 1. 大专及以上学历，有教育行业招生、课程顾问相关经验优先 2. 熟悉统招专升本行业政策与市场，有专升本招生经验者优先 3. 沟通表达流畅，亲和力强，具备较强的抗压能力与目标感 4. 会使用微信、短视频、社群等线上推广工具，有校园资源者优先 5. 热爱教育行业，责任心强，具备良好的团队协作能力

福利和优势 1.公司提供丰富精准市场资源，手把手带开单. 2.产品内容准对中高考，超级刚需，容易成交。 3.教育产品结合AI智能，领先行业，市场前景好。 4.节日福利多、提成高于同行业、带薪培训。 5.晋升通道多：课程顾问、讲师、主管、负责人。 岗位要求： 1.通过电话、新媒体挖掘客户需求，邀约到访试听。 2.接待学生和家长、辅助成单。 3.最好信息分类、跟进、回访。 4.参加培训，最好各部门之间的配合和任务执行。 薪资待遇和工作时间 1.底薪3700+1600绩效+提成+补贴 2.双休+节假日+社保+年中旅游 3:上班时间9:30-18:30，午休一个半小时，单双休

工作内容： 团队集体出行，前往各地区市场开展地毯式推广并销售门票。 周末负责邀请已购票客户按时到场参与公开课活动。 年龄******均可，无严格限制。 提成标准：试用期内900元/单，转正后提升至1400元/单。 每周收入区间为3000元至15000元，薪资按周结算，绝不拖欠，只要肯干、踏实付出，收入有保障！ 需接受长期出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推类工作经验者，优先录用！ 【招聘人数】20名： 1、年龄******左右，品行良好，男女不限。 2、对销售工作有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走遍全国各地者更佳。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握业务流程； 2、性格外向，反应灵敏，表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，注重团队协作，积极进取！ 【任职资格】： 1、经验不限，公司提供系统化培训，专人带教，手把手指导！（只看你的意愿与态度！） 2、学历非硬性要求！（我们更关注实际销售能力和个人努力程度） 3、具备良好的沟通素养与综合能力！（有销售背景者更具优势） 4、能吃苦耐劳，目标明确，具有强烈的成就动机！（成功靠自己拼搏实现） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖金） 正常干：3000---4500元/周 努力干：5000---6500元/周 使劲干：6500---8500元/周 拼命干：10000元/周以上（上不封顶） 广阔晋升空间，表现优异者可纳入储备干部重点培养计划！ 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用全额报销！！！

任职要求: 1.初中及以上学历，有销售经验者优先; 2.具备较强的学习、沟通能力; 3.具备职业素质与合作意识。 岗位职责: 1.到幼儿园、小学等地方宣传，邀约家长参加体验课; 2.通过微信聊天等方式，邀约家长周末来校区参加体验课; 3.小朋友上体验课时，协助教学老师带小朋友。 公司福利: 1.假期福利:带薪休假，20天寒假，10天暑假，五一国庆3-5天; 2.保险福利:五险; 3.免费住宿:公司提供住宿，省去大笔生活支出; 4.无息贷款:三年工龄以上，提供无息贷款，用于购房购车。 5.节日福利:教师节、端午节、中秋节等传统节日，有节日礼物; 6.带薪培训:销售和沟通技能培训，管理能力和领导力训练，解锁技能包，打造职业经理人，成就员工梦想。 晋升空间: 招生顾问-业务主管一业务经理一校长-总监

岗位职责： 1、为学员和家长提供一对一的顾问服务； 2、配合教师为学员量身定制个性化学习计划； 3、按公司要求完成市场调研以及推广活动； 4、关注学员的学习进程，提供专业的客户服务； 任职要求： 1、不限学历、热爱教育行业; 2、有亲和力和良好的沟通、表达能力; 3、积极主动、有良好的服务意识; 4、有团队合作意识，责任心强; 5、理解并认同天童家天下文化，有少儿工作经验者优先； 福利待遇： 1、薪酬体系：行业极具竞争力的薪酬+奖金，上不封顶，实习期无责底薪3500+ 2、福利体系：五险一金+带薪年假+国内外旅游+团体活动+节日礼品+子女免费学习+住宿 3、培训体系：岗前培训+岗位进阶培训+专项提升培训+资深部长带教 4、晋升体系：组员+课长+主任+副理+部长+经理，职位的提升=薪水、知识水平和能力的巨大提升！ 5、其它收获：阅历的提升+人脉的积累+管理的能力+飞速的成长 6、年假：带薪休假20天+

1、青禾书院犀浦百伦校区）招聘全职前台教务老师，要求稳定长期，年龄28岁以上。 2、有无经验基础均可，公司提供免费培训。日薪底薪+提成，工资月结。 3、负责前台咨询，接待，介绍，熟记我校课程体系，并能讲解转化。与学生家长沟通，及时反馈学生学习情况与心理状况。续费缴费，考勤签到。做好回访记录并对出现的问题及时解决和沟通。 4、稳定，有耐心，认真踏实，执行力高，服务意识佳，责任心强; 5、语言表达能力强；思维活跃，课堂管理控制能力强。 6、爱孩子有亲和力，为人正直善良，性格开朗，积极乐观，抗压能力强。 7、能够服从学校和教务各项安排。 上班时间：周内3点～20点，周六周日8:20-18:50。底薪+绩效+提成。 晋升空间：凭借自己能力，优秀老师获得内部晋升机会，纵向提升。 公司简介：本公司是全国连锁的练字品牌，老师200多名，专业培训入职，拥有广泛的学习晋升平台，只要你努力踏实，认真负责，我们欢迎这样的人才！

如果你热爱教育行业，擅长链接资源、挖掘需求，渴望在充满活力的团队中实现自我价值与高薪突破，那么这场双向奔赴的机会，千万别错过！我们是深耕教育领域的优质机构，现面向全网招募精英，共建教育新生态～ 多维市场推广（3名） 你要做的： -搭建线上线下多维推广矩阵，涵盖社交媒体运营、社群裂变、线下活动策划执行、异业合作拓展等，实现品牌曝光与流量增长； ​ -分析市场趋势与用户需求，优化推广策略，跟踪活动数据，提升转化效率； ​ -联动课程体系，打造有吸引力的推广内容与活动方案，助力学员增长。 我们希望你： -1年以上市场推广经验，熟悉教育行业或互联网推广逻辑者优先，应届生能力突出也可投递； ​ -脑洞大、执行力强，能独立策划并落地推广活动，擅长整合资源； ​ -对数据敏感，有良好的沟通表达与问题解决能力，目标感明确。 -薪资保障：底薪+高提成+绩效奖金上不封顶，能力决定收入天花板； ​ -成长赋能：完善的带薪培训体系（产品、销售、推广技巧全覆盖），一对一导师带教，助力快速上手； ​ -福利齐全：五险+带薪年假+节日福利+员工子女课程优惠； ​ -晋升透明：横向可跨岗发展，纵向可晋升销售主管/市场经理，每一份努力都有回报； ​ -工作氛围：年轻化团队，扁平化管理，拒绝内耗，专注做事，成长与快乐并行。

服装销售，吃苦耐劳，接受调动优先，年龄18-30岁，有销售经验优先