工作内容1.经营和维护公司客户2.做好客户的保单服务及保单体验3.协助客户按时缴纳保费,理赔及保险咨询及权益告知工作时间上午8：30-11：30周末双休节假日正常休

1、负责老客户的日常维护管理，提醒老客户缴纳保费、参加活动、理赔等售后问题。2、工作时间8.30-5.30、中午休息两小时，每周休一天、节假日正常休息、3、要求有一定亲和力，会与人正常沟通。4、入司前期主管手把手帮扶，迅速上岗正常开展工作。5、发展晋升路线透明公开公平，最快当月可晋升。

岗位职责：1、负责市场调研和需求分析；2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；3、确定销售部门目标体系和销售配额；4、制定销售计划和销售预算；5、负责销售渠道和客户的管理；6、组建销售队伍，培训销售人员；7、评估销售业绩，建设销售团队。任职资格：1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。工作时间：编辑职位

每块板子提成200起步，每月超过五户按250结算，超过十户统一按300结算

沟通能力强，给农户讲解电站。

招募代理，代理0费用，利润很大，有兴趣详聊

诚聘：娃哈哈武汉城区因业务发展需求，诚招终端业务员若干名，工作地点:武昌区。岗位要求:1、高中以上学历，大学市场营销等相关专业优先。2、35岁以下（条件优越者可放宽），1年以上快消销售行业工作经验，业绩突出者、有特通渠道开发经验者优先；3、吃苦耐劳，反应敏捷，表达能力强，具有强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力！4、具有一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、有工作执行力、服从管理、有团队协作精神！工资待遇:工资4000+提成，年收入10万+上不封顶！每周工作6天

通过电联，陌拜等不同方式寻找客户，辅助业务经理谈单成交

南漳县城关镇招聘光伏业务骨干，主要工作对接村农户恰谈光伏屋顶分布式安装，县政府招商引资项目，农户零投资，高回报，振兴乡村建设。

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荆州市潜江，和江陵县两地跑，主要做油漆局部修补

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本岗位是销售+管理岗位，前6个月涉及销售，6个月后偏重管理。工作职责：1、公司下发的老客户资源进行电话回访，通知客户旅游，体检，线下插花，品茶等售后服务。2、对公司下发的vip老客户进行电话回访和保单体检，理赔，帮助客户手机端修改保单资料等服务。3、客户保单即将到期或者已经到期的，协助客户转保，续保，转存。客户保单失效的，协助客户复效。4、后6个月开始协助公司管理员工日常出勤，协助员工日常客户接待，回访。任职要求：1、口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力。2、年龄：25-45周岁(超过45以上的公司这边系统不能上工号，谢谢理解！)，3、学历：高中以上学历4、个性开朗、反应敏捷，具有较强的事业心与团队协作精神薪资福利1、基本底薪(4500-16000)＋提成(10%-36%)＋话补、餐补、交通补贴(700-4000)＋新人培训补贴（1000-2400）+季度奖金(国内外旅游)＋年终奖(10%)＋长期客户服务奖（10%-20%）＋管理补贴（8000-12000）+团队管理收入(13%-23%)公司福利：养老、医疗、工伤、话补，餐补，交通补贴上班时间：上午9：00-12:00下午:2:30-5:00(注：本岗位现在还在招聘，我们会根据求职者投递简历的先后顺序一天内回访，请各位求职者尽快投递并保持手机畅通。)

老龄化，少子化，长寿时代，

自有客户资源，承诺不向亲戚朋友推销岗位职责： 1﹣根据公司提供客户数据资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体 验式营销促成签单。 2﹣邀约客户参加公司举办的高端小型沙龙活动，维护老客户及二次开发。 3-为新老客户提供全方位的养老咨询服务，树立良好的企业形象和品牌声誉。 4-根据客户需求，为老年客户荐合适的养老产品和服务，包括旅养，医养，养老公寓等。 任职要求： 1﹣年龄：25-45岁 2﹣学历：大专及以上学历，学信网可查。 3﹣工作经验不限，有养老、健康、教培、旅游、营销经验者优先。 4﹣责任心强、团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、具有高度的工作热情。 5-有赚钱的欲望 薪酬待遇： 1﹣薪资范围：20000-40000／月 2﹣薪资构成：提成＋季度奖＋年终奖＋持续服务奖＋管理津贴 3﹣公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等。 4﹣入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供超高培训基金、超高新人津贴等帮助新 员工快速适应。 泰康之家--国内医养产业第一品牌! 高端医疗+候鸟连锁=高端养老社区 诚聘销售精英! 基本薪资分层：6000，8000，1万，2万，4万，10万，16万，看你能力拿对应基薪。

保险代理人即是一名养老规划师，也是一名家庭理财师，是客户的守护者，招募大量有想法有胆量的从业者要求：18-50之间大专学历起有爱有温度有团队精神口齿伶俐善于主动沟通不张扬不做作积极向上正能量满满月入十万不是梦

现你的人身价值，是你给他人解决多少问题做事业，看方向！岗位职责（营销经理）:工作时间:9:00-18:岗位职责（营销经理）:工作时间:9:00-18:00（12:00-14:00有两个小时休息）工作地点:IFC国际财源中心A座（国贸附近，地铁永安里站下车100米）工作内容:在公司邀约客户，客户资源公司提供。公司高端酒会，促成客户签单。签单有师傅带领，不用担心不会业务，师傅带领签单，不分佣金，不减底薪。公司氛围，积极向上，融洽和谐。工作薪酬:底薪10000+提成（提成计算方式面试沟通）综合薪资，15000-30000不等。只要开单，综合薪资不会低于15000。有季度奖，年终奖，长期服务奖等。只要转正，薪资上不封顶。干的多赚得多。工作福利:每个月都有团建活动，节假日都有礼品赠送。公司两个月一次出国旅行，一个月一次国内出行，转正员工不需要支付出行费用（自愿参加，不做强制要求。）#职场日常#国贸#产品经理#国贸租房双井#

电话销售，线下销售不坐班，按利润分成，有最底生活费，大专以上，25-35岁，共同发展

销售LED显示屏，液晶拼接屏，智能监控，不坐班，按利润分成，前三月有保底生活费，大专以上文化，25～35岁，共同发展

1：负责在潜江境内各区，县，镇推广分布式光伏租赁屋顶项目。该项目国家政策扶持，国央企资金投资，农户业主出租闲置屋顶获得长期租金。模式简单易学，公司提供前期入职培训，资深从业人员提供帮扶上岗。2：直营销售团队，采取底薪加提成加绩效奖金的薪酬方式，按板/元计算提成，清晰透明，成交每户销售员提成在几千元以上，公司现有直营销售团队几十人，遍布湖北各地，人均收入在3万元以上。3：提供良好的晋升渠道，优秀者可快速晋升为部门管理，独立负责区域管理，打造团队，公司提供场地及人员薪酬扶持。4：新能源赛道为目前国内蓝海市场，市场人员起点低，但发展空间巨大，我司深耕广东市场，还专注于全国范围内的工商业光伏投资，合作方为目前国内上市企业及央国企资金，提供全方面的人才培养晋升渠道。5：心在哪里，结果就在哪里，望有志于新能源行业的优秀人才携手共赢。

有一定销售经验，上班临活，按利润分成，大专以上，25-35岁，前三月有最底生活费

电话销售，线下销售不坐班，按利润分成，有最底生活费，大专以上，25-35岁，共同发展

岗位职责:公司提供客户资源，销售人员通过电话邀约，配合设计师促成签单，后期维护开发新客户。任职要求:有电话销售经验，性格开朗，有亲和力，头脑灵活，沟通思路顺畅，抗压能力强以及情绪稳定岗位待遇:无责底薪3000，完成当月业绩底薪4000，提单值的百分之三个点，月休四天，每周任意一天休，法定节假日根据实际情况会增加休息。上班时间：早八点半到十一点，中午十一点半到一点半休息，下午一点半到五点半。

招聘业务员薪资待遇6000-10000元/月工作要求高中|不限工作经验区域:黄陂六指街道，蔡榨街，三里桥街职位描述岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格：1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、有团队协作精神，善于挑战。工作时间：8:00-18:00薪资待遇：底薪加提成，月综合6000以上，看个人能力。

22-35岁，有一定的沟通能力

1.年龄18-45岁，学历不限，经验不限;2.勤奋、激情、想成就事业，有志于从事销售工作，愿意挑战高薪;3.良好的沟通能力和执行力，优秀的服务意识和责任心;4.具备较强的心理素质和抗压能力。基本工资+提成+高额奖金+各项福利+五险

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