1.协助线上排课，对接平台老师，为学员选择合适的教练老师，跟进线上学员培训教学活动。 2.为学员制定有效的学习计划和方案，确保教学质量和学生学习效果。 3.监督和评估学生的学习进展，提供个性化辅导。 4.配合教学团队管理教学资源，确保教学环境和设备的维护。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和协调能力，能有效处理学生和教师间的沟通。 2.具有较强的责任心，能够独立完成教学和教务管理工作。 3.拥有团队合作精神，能够与同事共同推动教学质量的提升。 4.对教育行业有热情，愿意接受挑战，不断提升个人教学技巧。 岗位福利:节假日旅游，五险。

晋升体系完善，成长路径清晰 我们的晋升通道：顾问-经理-店长-总监-高级总监-股东合伙人 一、薪资福利： 1、无责任底薪+绩效+阶梯提成，月均综合收入2W+；具备良好的晋升前景。 2、每月休息8天，固定安排周一、周二休假～ 3、员工福利：定期组织团建旅游+下午茶+节日礼品～ 二、岗位职责： 1、通过后台筛选优质客户，并进行电话沟通邀约到店 2、协助客户完成服务实名认证的提醒与指导 3、初步掌握客户情感经历，结合实际需求推荐合适匹配对象 三、任职要求： 1、对心理学及情感咨询领域有浓厚兴趣； 2、性格耐心，乐于交流沟通 3、渴望获得高收入～ 4、具备基本电脑操作能力 工作时间： 10:00-21:00（含两次休息时段：12:30-14:00，17:30-18:30） 月休8天，固定周一和周二休息 办公地址： 湛江市霞山区万达广场9栋36楼3604室 福利待遇 1、每月休息8天，实行上五休二（连续两天）； 2、员工福利：包含社保、工龄奖、生日礼物、带薪年假、法定节假日、节日福利、免费下午茶、公费旅游、带薪培训、团建活动等多项福利； 3、晋升迅速，无需外出作业，公司提供精准客户资源 我们的优势： 1、工作模式：独立工作室运营，每日稳定分配客户资源，用户主动注册且意向明确，无需陌生拜访或争抢资源，客户上门面谈并促成合作； 2、培训体系：提供专业系统的带薪培训，涵盖行业知识、心理学基础、恋爱心理、婚姻家庭咨询、形象管理等内容，系统学习正规销售技能； 3、发展机制：公平透明的晋升制度，顾问-经理-店长-总监-高级总监-股东合伙人，发展空间广阔，加薪机会多，管理层中80%为内部提拔； 4、员工关怀：每月开展优秀员工评选奖励，不定期组织聚餐与户外活动，提供下午茶、生日会、节日礼品等；享受端午、中秋、春节等节日福利，年终设有年会、抽奖及联欢活动；同时享有社保、国家法定假期、婚假、丧假、产假等权益； 5、办公条件：高端写字楼办公环境，临近地铁与公交站点，交通便捷，空间宽敞舒适，办公氛围良好。 婚恋服务属于持续增长的朝阳产业，也是社会刚需领域，不受外部经济波动影响明显。当前单身人群规模庞大，受限于社交圈层或情感困扰难以脱单，因而更依赖专业平台提供帮助。这一行业无论从市场需求还是个人发展角度，都具有长期发展潜力。

岗位职责: 1. 负责课程内容的咨询与讲解，确保客户全面了解课程信息； 2. 主动拓展学员资源，通过专业沟通推动报名达成； 3. 定期维护潜在客户关系，提高服务体验与转化效果； 4. 参与各类市场宣传活动，提升课程知名度与影响力； 5. 汇总客户反馈意见，助力销售方案持续优化。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与亲和力，能与客户建立良好互动； 2. 热爱销售工作，具备耐心与抗压能力，适应快节奏环境； 3. 拥有团队协作意识，能够与同事高效配合完成目标； 4. 熟悉教育领域基本情况，能准确把握客户实际需求； 5. 熟知课程体系内容，可清晰、准确地向客户传递核心信息。

公司主要从事K12学科类线下一对一教学，覆盖小学、初中至高中阶段的应试教育。 一、职位描述： 1、通过电话沟通及转介绍方式邀约家长到访，深入了解家长需求，清晰传达公司服务理念，协助预约家长前来咨询； 2、负责接待来访的家长与学生，进行面对面交流，全面解答疑问，帮助其深入理解公司的教学模式与优势； 3、对学生开展系统的测评与学情分析，制定长期个性化的学习辅导方案，获得家长认可与信任； 4、与家长进行课程签约洽谈，推动辅导协议的签订，实现学生顺利入学； 5、持续维护客户关系，定期回访跟进学习进展，积极开发潜在客户资源； 二、任职要求： 1、大专及以上学历，不限专业，不限性别； 2、热爱教育事业，品行端正，具备良好亲和力与抗压能力； 3、工作积极主动，执行力高，目标感强，拥有良好的沟通表达能力； 4、性格坚韧，富有热情与活力，能适应高强度的工作节奏； 5、具备强烈的责任意识与进取心，愿意投身教育行业，可接受周末出勤安排； 三、薪酬待遇以及晋升制度： 1.月度平均收入8000-15000元，业绩突出者可达15000-25000元，收入与业绩挂钩，上不封顶； 2.保险福利：包含医疗、养老、工伤、失业、生育五项社会保险； 3.企业补充福利：享有5-15天带薪年假、生育假、节日福利补贴、员工旅游、出国游学机会、定期团队建设活动、内部课程报读优惠等； 培训发展： 1.公司建立系统化培训体系，为每位员工提供岗位技能与综合素质提升支持； 2.培训内容包括：①免费入职培训②定期组织业务能力与专业能力进阶培训 职位福利：绩效奖金、年度多次调薪机会、定期团建活动 晋升路径：课程顾问→储备主管→营销主管→校长→区域经理

销售课程包括： 儿童/成人零基础班、幼儿长训、初级长训、成人长训、中级青训、自由潜水、美人鱼潜水、上门体育等

岗位职责： 1.制定招生战略与执行计划，结合市场动态及行业竞争态势，明确招生目标并设计有效的推广路径； 2.策划并落地实施招生宣传方案，通过社交媒介等多元渠道开展品牌传播，增强中心的曝光度与社会影响力； 3.开拓多元化招生途径，与企业、院校、教育机构等建立合作联系，挖掘潜在生源资源； 4.协调解决招生过程中出现的各类问题，保障招生流程顺畅，维护中心良好的公众形象； 5.邀请意向客户到教学点参观交流，推进沟通转化，协助完成报名及缴费流程； 6.协同教师教学安排，掌握学员学习进展，及时采买教学物资、培训材料，并制作相关宣传内容； 7.执行上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具备两年以上教育行业招生或销售相关工作经验； 3.熟练掌握图文处理、视频剪辑和文案撰写技能，能敏锐捕捉网络热点信息； 4.口头表达清晰流畅，性格亲切，具备较强的沟通互动能力； 5.能接受工作安排，注重团队协作与配合。

-针对学员实际需求，量身定制语言培训方案，助力其高效备考并顺利通过留学类考试； -主动与学员及家长沟通，深入了解学习经历、目标规划与具体诉求，据此设计科学合理的教学计划； -持续跟踪学习进展，定期评估学习成效，并根据实际情况优化教学方法以保障达成学习目标； -协同学员完善留学申请所需材料，如个人陈述、推荐信等相关文书的指导与润色； -密切关注托福、雅思等留学考试的政策变化与命题趋势，及时提供前沿的应试策略与建议； -积极参与公司组织的专业培训与教研活动，持续提升教学素养与服务质量。 【任职要求】 -具备扎实的英语综合能力，能够熟练运用英语进行流畅沟通与教学交流； -服务意识强，善于倾听并准确把握客户需求，提供有针对性的解决方案； -具有较强的适应力与内驱力，能在高强度工作节奏中保持稳定高效的工作状态； -熟知主流留学考试内容与评分标准，拥有相关培训经验或成功应考经历者优先考虑； -工作积极主动，富有责任心，具备良好的协作精神，乐于迎接挑战并追求持续进步；

岗位职责： 1，负责承接公司IP大V体验课流量，进行线上+线下客户运营管理； 2，挖掘客户需求，通过对客户进行过专业，细致，耐心的服务，促成用户续费正式课程，实现转化； 3，在线下讲师授课程现场对客户进行辅导，有效解决客户提出的问题，为客户提供满意的服务，促成高级课程的成交； 4，定期进行客户回访，了解客户需求，并采取相应措施提高客户满意度，促成转介绍销售； 5，独立进行客户跟踪，谈判，签约，收款和客户关系的维护；

广东云浮夏洞石材城招聘熟练手工艺师傅，仅限熟练工应聘，不接受新手。

云浮市罗定市招碳晶门 1个，铝合金卫生间门 3个，入户锌合金门 10 个 共 15堂，工具整全，专业熟手安门师傅。

岗位名称：收银员（女，年龄范围18-30岁）; 洗碗工（男女不限，年龄范围18-55岁）; 水台工作人员（包食宿，外宿补贴300）; 厨房设备维修工、安装维护工程师、排烟系统设计工程师（针对富华厨房油烟清洗有限公司与富华环境科技工程有限公司）。岗位要求（收银员）：1. 基本掌握收银工作技能，能够熟练操作收银系统。2. 有良好的服务态度和沟通能力，对待顾客热情耐心。3. 负责收银台的整洁和现金管理，确保现金安全。薪资待遇（收银员）：薪资面议。岗位要求（洗碗工）：1. 负责清洁餐具，保持厨房卫生。2. 具备一定的体力和耐力，能够完成洗碗和清洁任务。3. 无重大疾病，持有健康证。薪资待遇（洗碗工）：薪资面议。岗位要求（水台工作人员）：1. 负责海鲜、肉类等食材的加工和处理。2. 保持工作区域的卫生和整洁。3. 能够配合餐厅的日常工作安排。薪资待遇（水台工作人员）：月薪4900，包食宿，外宿补贴300，月休四天，国家节日有补贴。岗位要求（厨房设备维修工、安装维护工程师、排烟系统设计工程师）：1. 负责各类油烟罩清洗、净化器清洗、油烟机清洗等工作。2. 熟练掌握管道清理、除味器清洗、隔油池清理等技术。3. 具备厨房设备维修、安装、维护以及厨房排烟系统设计、整改和翻新能力。 薪资待遇：薪资及具体福利待遇面议。

云浮市云城区招种植工/砍草

云浮市云城区招种植工/砍草

招聘：旅游管家 薪资：1000-20000元 岗位职责：

岗位名称：旅游规划师；旅游顾问；旅游团队管理。岗位要求：1.熟悉江南地区的旅游景点和特色；2.能够制定旅游行程，进行旅游资源的整合和规划；3.具备良好的沟通和协调能力，能够为旅客提供优质的服务。薪资待遇：具体薪资待面试后确定，一般具有竞争力的薪资和福利待遇。注：以上内容仅根据您提供的文本进行提取，具体的岗位名称、岗位要求和薪资待遇还需在面试和招聘过程中进一步确认。

旅行社招聘旅游顾问 底薪➕提成月收入5000➕ 月休息四天 节假日福利待遇优厚 要求能短期出差 善于表达沟通 有工作经验优先 工作地点 岔路乡中京城联系电话8

招聘：旅游顾问 薪资：5千-9千 工作内容：客户开发及服务、旅游介绍及一日游跟团服务、老年公益活动策划及活动开展等 岗位要求： 1、中专以上学历，热爱旅游事业 2、性格开朗，能吃苦耐劳，有责任心，工作积极肯干 3、对待工作认真细心，服务意识强，爱

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，精准匹配客户需求与目的地资源 2.熟悉国内外热门旅游目的地、签证政策、交通住宿及当地文化，及时更新产品信息 3. 主动跟进客户咨询与订单进展，高效处理预订、变更及售后问题，提升客户满意度 4.协同供应商（酒店、地接社、航司等）落实服务细节，保障旅行体验顺畅无忧 5.参与旅游产品推广与市场活动，挖掘潜在客户，完成销售目标 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备旅游顾问相关工作经验者优先，无经验者可接受系统培训 3. 学历不限，旅游管理、外语、市场营销等相关专业背景更佳 4. 普通话标准，具备基础英语或小语种能力者优先 5. 责任心强，抗压能力好，具备较强的自主学习与应变能力

石材销售 1，，25~40周岁；2，有三年以上大理石，白石，奢石，背景墙销售经验优先；3，性格外向，形象气质佳；4，勤快!有责任心!有团队精神!有拼搏精神；5，在人际沟通，语言表达，组织协调公关等方面有突出能力者优先。 薪资福利:薪酬面议 招工人数:多名 工作地址:广东省云浮市云城区河口大道百家国际石材城E区(石海国际奢石馆)

销售员 男女不限、有C1驾驶证、普通话流利、有石材销售工作经验者优先 招工人数:多名 工作地址:云浮市云城区格木桥石材基地园区

岗位职责: 1. 为家长及学员提供专业的课程咨询与报名支持，参与招生推广活动的策划与落地，达成既定招生指标。 2. 负责班级日常教务管理，如课程安排、班级调整、停课处理及课表优化等事务。 3. 与学员和家长保持良好互动，及时收集并整理相关意见与建议。 4. 负责校区环境维护，确保场地卫生与安全规范执行到位。 5. 跟进教学进度管理，协助保障授课质量稳定提升。 6. 监督落实学员接送环节的安全管理要求。 - 主要完成老学员续费任务，同时配合达成新学员招录目标 - 承担家长服务工作，校区清洁管理监督，以及学生接送安全保障 任职要求： 1. 不限经验，具备亲和力、沟通表达能力与服务意识，能妥善应对学员及家长各类需求。 2. 可独立开展教务管理工作，保障教学运营有序进行。 3. 具备协作精神，能与团队成员协同推进教学与行政事务。 4. 掌握基础安全管理常识，有能力排查并防范校区安全隐患。 5.5 天工作制，本地社保，带薪年假，法定节假日，女性福利例假，生日津贴！ 无经验者，前期会安排导师带训！ 备注：该岗位为半行政半销售性质！

销售精英 男女不限！20至45岁，有小车驾驶证优先！有建材销售工作经验者优先！。负责客户开发，邀约，接待，维护等；表达能力清晰，具有良好的沟通能力，抗压能力强；具有良好的团队协作精神，工作态度积极，对工作销售有热情；市场拓展力强，具有较强的业务能力 薪资福利:工资底薪+提成，平均工资（5000至8000+）月休两日 招工人数:多名

职位描述： 工作内容：参与团队出行，前往不同城市开展市场推广，通过地面拜访形式销售活动门票。周末负责邀请已购票客户按时到场参加公开课。年龄******均可。 提成900元/单（试用期），转正后提成1400元/单。每周收入范围在3000元至15000元之间。薪资周结，绝不拖欠，只要肯干、不怕苦，收入有保障！需接受出差安排，性格开朗，具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推等相关经验者，优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售工作有兴趣，乐于与人沟通，热爱走遍全国各地者优先。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格积极外向，思维敏捷，语言表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：发音清晰，善于交流，具备优秀的社交能力，踏实勤奋，抗压能力强，具有团队合作意识和强烈进取心！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，专人带教，快速上手！（只看你的意愿与态度！） 2、学历非硬性要求！（更看重实际销售潜力与付出精神） 3、具备良好的表达能力和综合素养！（有销售背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，有拼搏精神与目标感！（成功源于自身努力） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋奖金） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入储备管理人才培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发差旅费用全额报销！！！

岗位职责: 1. 为客户提供建设性的课程咨询与学习规划服务； 2. 紧跟市场变化趋势，精准匹配客户所需的课程方案； 3. 持续跟进客户反馈，保障服务过程符合客户期望； 4. 协同团队成员，合力达成课程销售业绩目标。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力与主动服务意识； 2. 能够合理安排工作时间，提升执行效率； 3. 富有团队协作理念，积极配合团队完成各项工作； 4. 热爱教育领域，善于倾听并把握客户真实需求。

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地毯式推广并销售门票。周末邀约已购票客户准时到场参与公开课活动。年龄******均可。 提成900元/单（试用期），转正后提成1400元/单。每周收入区间为3000元至15000元。工资周结，绝不拖欠，踏实肯干即可稳定增收！需接受出差安排，性格开朗、具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推相关经验者，优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售工作有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走遍全国各地者更佳。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格外向，思维敏捷，语言表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：发音清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压性强，具有团队合作意识和积极进取精神！ 【任职资格】： 1、无需经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（只看你的加入意愿！） 2、学历不限！（更关注实际销售潜力，认可付出与结果） 3、具备良好沟通能力与综合素养！（有销售背景者更具优势） 4、能承受工作强度，有强烈的目标感与突破欲望！（成功靠自身拼搏实现） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入储备干部重点培养。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

诚 聘销售1名；，有大理石销售经验，有较强的沟通及协调能力，有责任心，形象好、态度好!欢迎你的加入待遇：底薪+高提成+业绩奖电话：林小姐地址：云浮云城区河口街道初城红绿灯旁百大石业

销售人员 1、22岁-45岁；2、服务意识强，为顾客提供优质服务；3、善于沟通注重团队的合作；4、服从安排，积极配合工作。 薪资福利:2500 - 6000 招工人数:多名 工作地址:新华北路122号老爷车男装

招生团队火热招聘中，周薪过万，招满即止，机会难得！ 要求：20岁左右，不限性别，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋丰厚收入 招人标准：不看学历，只看实力！ 薪资发放：每周结算，一周一发薪。 正常干：3000元—5000元／周！！ 努力干：5000元—8000元／周！！ 使劲干：8000元—13000元／周！！ 只要你对工作充满热情，就赶紧加入！ 野心不用太大，信心一定要足！ 只要肯拼，收入自然可观！！！ 我们从事教育领域，主要负责校区招生任务，工作简单易上手！ 边走边赚，边玩边收，月均收入10000元—40000元！

任职要求: 1、大专及以上学历，专业不限（能力特别突出者可适当放宽条件）； 2、性格积极乐观，品行端正，具备良好的沟通表达能力； 3、有阅读和跑步运动习惯者优先录用； 公司文化及福利待遇 1、周末双休，依法享受国家法定节假日及相关福利； 2、薪酬福利：试用期底薪4000-9000元，另享提成及五险缴纳； 3、企业文化活动：每月举办生日会，每周至少安排一次下午茶，每年组织4次公费带薪旅游，表现优异者有机会获得公司提供的实物、奖金或旅游奖励； 4、每月开展“公司上进之星”评选，获奖者可获最高1000元奖金； 5、每月设立自考通关激励奖，奖励金额1000-20000元，上不封顶； 6、定期举办“德证一家亲”家庭式聚会，员工家属亦为德证大家庭成员； 7、每月组织一次公费外出活动，期待你的加入； 8、月度奖金丰厚，年收入无上限，能力决定回报； 9、每日工作7小时，无需加班，工作氛围轻松愉快。

【岗位说明】 1、负责接待由电销团队邀约到店的意向学员（以初三、高三学生为主）及家长，开展面对面咨询，深入了解其学习现状、升学规划与家庭情况。结合学员实际需求，制定个性化课程推荐与初步学习规划，推动课程签约，完成销售指标。 2、协助跟进学员后续学习进展，给予学习建议与阶段性反馈。及时响应并妥善处理学员意见与投诉，提升服务体验。持续维护客户关系，增强客户粘性，助力品牌口碑建设。 3、参与试听课程的设计优化与内容迭代，确保课程内容具备吸引力与实效性，提高转化效果。汇总学员端反馈信息，为课程升级提供可行性建议。 4、与教学、市场等部门高效协作，协同推进机构整体运营目标。积极参与团队培训与经验交流，不断提升专业能力与业务水平。 【任职要求】 1、本科及以上学历，年龄25岁以上，具备三年以上咨询类或销售类岗位经验，有教培行业从业背景者优先考虑，如乐马优途、考试大师、书中技等机构工作经验者优先，经验丰富者可适当放宽学历条件； 2、形象端正，气质亲和，善于与人沟通，能快速赢得客户信任，具备较强的自信心与进取意识； 3、热爱教育事业，对教育工作抱有高度热情，愿意长期投入，勇于追求高收入目标； 4、思维清晰，具备系统性与结构性思考能力，拥有良好的沟通协调、复盘总结与自我驱动能力，洞察客户需求敏锐； 5、心理素质强，能够适应高强度工作节奏与压力环境，积极应对变化与挑战； 6、坚持客户导向，始终将客户需求与满意度作为工作核心，目标感明确，学习能力强，具备持续成长动力。 【福利待遇】 1、竞争力薪资：岗位薪资+绩效奖金+个人提成（高客单价提成设有保底机制），月均综合收入2W+； 2、全面保险计划：入职即缴纳五险一金，保障员工健康与权益； 3、专业培训与发展：重视员工职业发展，提供系统化内部培训及外部学习资源，涵盖专业技能提升、领导力培养等多维度课程，支持个人成长突破； 4、卓越企业文化：实行垂直化管理，致力于为每位员工搭建公平、开放、可持续发展的职业平台。