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片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部建立本地短视频IP及本地网店引流,负责本地客户账套管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地; 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何不透明收费。
会计
2000-7000元/月
会计3-5年学历不限税务收入账线下零售互联网不可兼职
公司内务会计,监销售
会计
3000-5000元/月
会计经验不限学历不限
1、针对系统内营业额及实际营业额进行核对,确保双方账目一致: 2、公司的日常财务报表编制,以及每月员工出勤情 况统计,工资、奖金的发放工作; 3、公司的税务申报、员工的社保办理变更及申报工作; 4、银行、现金日记账及库存现金盘点工作; 5、财务报表编制,税务申报,以及会计凭证的录入、整理、装订、归档: 6、发票的开具、整理、装订、归档。 7、日常费用收支账目的登记与核对核算成本,分析利润。 8、其他领导交办的业务 票据管理
财务
3000-7000元/月
会计1-3年本科应收应付结算总账成本收入账预算资金管理税务
主要负责公司财务核算利润账实相符
会记仓管
2000-3000元/月
会计1-3年学历不限应收应付总账
公司生产铁塔电力附件,钢构件,招聘会记一名
会计
2000-4000元/月
会计1-3年高中
岗位要求: 1、会计专业 2、1年以上工作经验, 3、有相应会计从业证书; 4、能熟练应用财务及相关办公软件; 岗位职责: 1、负责所属项目财务核算、报表、报税、账目等相关工作; 2、严格执行公司规章制度,履职尽责。
会计
2000-3000元/月
会计1-3年中专/中技高级会计师中级会计师不可兼职
招聘会计一名 有能力者优先,薪资面议 要求工作2-3年 联系电话
濮阳华龙区招聘会计一名有能力者优先,薪资面议要求工作2-3年联系电话
2000-3000元/月
会计1-3年学历不限
招聘会计一名 有能力者优先,薪资面议 要求工作2-3年 联系电话
会计
2000-4000元/月
会计经验不限高中
濮阳台前县招会计
会记仓管
2000-3000元/月
会计1-3年学历不限总账
公司生产铁塔电力附件,铁件,
濮阳华龙区碳晶板安装
200-300元/天
碳晶板1-2人
碳晶板安装
濮阳 华龙区
6月27日 10:53拨打电话
日290/建材小件搬货的工人来4个
300-310元/天
搬运工装卸工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补免费培训3-5人日结全职小件搬运直接干活包吃住的
上货/下货,码货,包吃住的,简单上手,正常力气都能干的,常年有活,东西不重
濮阳濮阳县梁庄镇熬盐庄村招铺地板砖和贴墙砖工人,包工1平方12-15元,墙砖22元1平方
地板贴砖
濮阳县梁庄镇熬盐庄村招铺地板砖和贴墙砖工人,包工1平方12-15元,墙砖22元1平方
濮阳 濮阳县
6月27日 10:48拨打电话
安装电梯小工1-2人
找电梯安装工能全国各地跑的,小工220到260,中工300到350工资月结或者一个工地一结,管住不管吃,年龄30到50,打酱油的勿扰
濮阳 范县
6月27日 10:47拨打电话
河南濮阳老城云溪尚镜有个地面需要清理,联系
保洁
老城云溪尚镜有个地面需要清理,联系
濮阳
6月27日 10:45拨打电话
财务会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专早九晚五制造业
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 6.业务报价 7.固定资产盘点 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致严谨,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作强度
会计
3000-5000元/月
会计经验不限中专/中技弹性工作制应收应付总账资金管理收入账预算房地产/建筑中级会计师可兼职
【岗位】兼职会计 【年龄要求】24周岁 — 30周岁 岗位说明 本岗位账务非常简单、业务量少、无复杂核算,适合想轻松稳定做兼职的财务人员。 无需坐班、时间自由安排,可居家完成,不占用大量时间,长期稳定合作。 工作内容(简单基础) 1. 小规模公司日常简单记账、凭证整理、流水对账 2. 月度、季度正常税务申报(极少复杂业务) 3. 票据、单据整理归档,基础财务报表制作 4. 日常简单财税对接,无繁琐工作 任职要求 1. 年龄严格 24–30岁 2. 会计、财务相关专业,有基础做账报税经验 3. 熟练财务软件、Excel,熟悉小规模纳税人报税流程 4. 做事细心、稳定靠谱、责任心强,账务整洁无误 5. 接受灵活兼职、可居家办公,能长期稳定对接
账务员
7000-8000元/月
会计
招聘一名账务员,25元每小时,早8到晚6到8点不等,上班每天补贴30元餐补
会计
4000-8000元/月
会计1-3年本科弹性工作制应收应付结算总账成本审计资金管理财务分析风控收入账税务制造业房地产/建筑
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
财务
6000-7000元/月
会计5-10年学历不限
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确、及时、合规 2. 按期完成增值税、企业所得税等各项纳税申报,规范管理发票及税务档案,积极配合税务稽查 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析与经营数据支持 4.协助开展银行对账、应收应付往来核对、固定资产及存货盘点等基础财务管理工作 5. 配合内外部审计工作,及时提供真实完整财务资料,并落实相关整改建议 任职要求: 1. 财会类相关专业,学历不限 2.熟悉《企业会计准则》及国家财税法规,具备扎实的财务基础知识 3.熟练操作用友、金蝶等主流财务软件及Excel等Office办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 有实际会计岗位工作经验者优先,持有初级会计职称者更佳
成本会计
8000-16000元/月
成本会计经验不限本科上市企业集团公司高新技术企业CPA中国注册会计师会计中级职称
1、预算管理: 1.1 统筹工厂年度及月度预算的编制、核查与调整工作 1.2 开展预算执行情况分析,实施滚动预测与动态监控 1.3 负责年度/季度预算数据导入及相关调整操作 2、成本核算: 2.1 核算并审核工厂各项费用入账,完成工厂成本CO月度结账 2.2 进行产品标准成本的测算与更新 2.3 分析标准成本与实际成本差异,追溯异常原因并及时修正 2.4 维护公司间交易价格及跨公司销售定价,保障物料调拨与客户订单顺利执行 2.5 负责专卖店配套物料的摊销处理,确保成本分摊合理、数据准确 2.6 审核车间工单账务,推动账务规范化及异常问题整改 3、成本分析: 汇总并编制工厂运营相关分析资料,如月度运营分析报告、工厂KPI数据等; 配合上级开展各类专项成本分析工作 4、存货管理: 组织落实工厂存货盘点工作,明确盘点范围、时间安排及人员分工; 汇总各车间、仓库的盘点差异数据; 整理并上报存货呆滞、慢动情况统计信息 5、其他工作: 参与工厂各类招标比价工作; 负责工程零星项目、技改项目验收的财务审核; 完成上级交办的其他任务 职位福利:五险一金、绩效奖金、年终分红、餐补、带薪年假、定期体检、包吃、转岗/轮岗机会 职位亮点:成本管控,预算管理,数据分析,KPI运营支持
统计员(丰利)
4000-6000元/月
统计员1-3年本科数据统计
岗位职责: 1.依据每日产品定量表及定价表,维护产品限量、价格及相关活动信息,保障活动顺利实施,确保数据准确无误; 2. 整理磅单资料并发起发票开具流程,跟踪开票进展,保证发票开具的时效性与准确性; 3. 根据每日产品定量表及定价表,更新产品限量、价格及促销设置,确保运营活动按计划执行,数据真实可靠; 4. 按照业务实际需求,完成台账管理工作,确保账目记录完整、条理清晰。 任职要求: 1. 教育背景:统计学、数学、经济学等相关专业,本科及以上学历; 2. 专业技能:掌握统计学基本理论与方法,熟练使用常用办公软件(如Word、Excel)进行数据分析处理; 3. 工作能力:具备较强的数据分析能力、逻辑思维能力以及良好的沟通协作能力; 4. 职业素养:工作认真负责,关注细节,能够在一定压力下高效完成工作任务。
会计
2000-3000元/月
成本会计1年以下高中混合办公成本初级会计师四大房地产/建筑
年龄25岁至40岁,工作敬业,对自己的工作负责,任劳任怨。
成本会计
3000-5000元/月
成本会计3-5年大专会计初级职称会计中级职称
年龄要求35周岁以下,熟练操作各类办公软件(如Office、WPS等)及财务系统,具备较强的数据处理能力,工作认真负责,具备良好的职业素养与进取精神。 薪资待遇3000-5000元/月。
财务总账会计
5000-8000元/月
总账会计1-3年大专代账公司
岗位职责: 1. 负责各项税务申报工作(包括增值税、附加税、个人所得税、企业所得税等); 2. 审核原始单据,进行凭证录入、账务处理及财务报表编制; 3. 核算、核对并统计快递运输费用; 4. 管理发票事务,核对往来款项,整理归档会计凭证; 5. 完成上级安排的其他财务相关任务。 任职要求: 1. 财务或会计类专业,具备大专及以上学历; 2. 能够独立开展纳税申报及日常账务处理工作; 3. 熟练操作财务软件及办公自动化工具,工作细致认真,具备良好的保密意识。
会计助理
2000-3000元/月
财务助理经验不限学历不限
工商,税务,
会计1-3年本科
岗位职责: 1.负责项目财务核算工作,包括日常报销单据财务初审、月底结等相关账务处理。 2.负责项目报表上报工作,包括财务报表、税务报表以及其他日常性报表。 3.负责项目各项台账更新工作。 4.负责提交项目银行开户、变更、注销等工作。 5.负责项目收款、付款登记及认领、以及银行对账工作。 6.负责项目税种申请、预缴登记、发票开具等工作。 7.负责各类财务资料、会计凭证及账簿的归集、保管及保密工作并完成上级指定的其他工作。 任职资格: 1.财务相关专业,本科及以上学历。具备相关资格证书者优先; 2.要求应届生或工作经验为 1-3年, 3.熟悉国家财税相关法律、法规和财务软件。有较强的财务分析、数据核算能力,风险意识强,具体基本的公文写作以及逻辑思维能力; 4.具有较强的团队意识、责任意识,工作严谨吃苦耐劳,敢于坚持原则,能够协助领导积极有效的开展工作,完成工作任务; 5.认同公司的价值观和经营管理理念,遵纪守法,廉洁奉公,坚持原则,品行端正,诚实守信,责任心
会计
2000-4000元/月
会计1-3年学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本建议 5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求: 1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先2.有会计工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑,需具备扎实的会计基础知识 3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.持有初级会计职称证书者优先,能接受阶段性加班
数据会计(J10131)
3000-5000元/月
会计经验不限大专数据会计会计初级职称
岗位职责: 1、统计日常发货订单信息; 2、核查发货订单数据是否出现异常情况; 3、将发货订单数据录入至财务系统; 4、整理售后相关订单并完成财务系统录入; 5、核对存在异常的应付账款明细; 6、归集与外贸退税相关的各类资料。 任职要求: 1、财务、会计、审计等相关专业,大专及以上学历; 2、具备初级会计职称,熟悉金蝶财务软件操作者优先考虑; 3、熟练掌握常用办公软件使用; 4、具备良好的沟通意识和学习能力,工作细致认真,责任心强,恪守职业规范。 员工福利: 1、发薪:每月15日按时发放薪资,如遇休息日或节假日则提前一天支付; 2、入职周年:设立入职周年纪念奖金及专属礼遇 司龄满1年,奖金600元+带薪年假5天+入职纪念礼 司龄满2年,奖金1000元+带薪年假7天+入职纪念礼 司龄满3年,奖金1500元+带薪年假9天+入职纪念礼 司龄满4年,奖金1500元+带薪年假11天+入职纪念礼 司龄满5年,奖金1500元+带薪年假13天+入职纪念礼 司龄满6年及以上,奖金1500元+固定每年带薪年假15天+入职纪念礼 3、部门团建福利标准:200元/人/季度+团建假期,年度可参与省内、全国热门旅游地畅玩,打卡当下网红地标; 4、传统节日福利:自入职起,全员均可享受传统节庆假日福利; 5、各类假期:享有元旦、五一、中秋、端午等国家法定节假日,以及带薪年假、婚假等相应假期; 6、结婚/生子福利:正式员工可获200/500/1000元不等的喜庆奖金; 7、生日福利:生日当月可领取精美生日礼品; 8、公司活动:举办大型电商节周年庆典及员工互动活动,并设有随机礼品抽奖环节; 9、公司氛围:团队以90后为主,平均年龄26岁,工作环境轻松融洽,实行扁平化管理; 10、新人入职:提供1V1导师制带教服务,包含系统化培训与实操指导,零经验亦无需担忧; 11、晋升机制:重视员工发展与成长,每季度或半年开放多岗位晋升通道; 12、公司目前实行单休制,将于2026年4月1日起实施单双休轮换制度; 13、公司设有老员工「回家计划」,保留司龄累计,开通专属返聘通道。
男女不限。40岁左右。对老人不反感。
3000-4000元/月
会计
养老院会计,会计的活不多。平时帮忙填点资料,管理管理养老院。养老院院长加会计。
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