东莞大朗 ✅ 月薪6000-6500元，面谈定薪，按时发薪不拖欠✅ 免费包住，不包吃，宿舍环境舒适✅ 月休4天，综合工时制，排班合理✅ 双人双岗值守，工作轻松无压力，办公环境舒适 【岗位要求】 1. 22-45周岁，高中及以上学历，持有中级消防设施操作员证 2. 1年以上相关工作经验，熟悉消防设施操作与维保，能独立完成日常工作 3. 责任心强，身体健康，能适应倒班，无违法犯罪记录 【核心工作】负责消防设施日常巡检、维保、故障处置，台账记录，配合完成消防安全相关工作 【联系电话】欢迎持证人才来电咨询！

急招同时拥有中级消防员（维保方向）和高压电工证的员工！

广东东莞立沙岛招聘消防维保主管。工资7000-9000元，提供住宿。要求熟悉诺帝菲尔报警系统。月休4天。每天工作8小时。工作内容比较轻松。

1、负责对设施进行维保、应急维修、改造和系统升级，根据维保计划，进行委托单位消防设备的维修和保养工作；2、负参与消防系统的安装与调试；3、负及时处理突发情况，保证系统安全高效运行；4、负完成上级交代的其他任务 5、精通水、电、焊中任意一项技能，有实际操作经验； 任职要求： 1、具备至少3年的相关工作经验，持中级消防操作员证（维保检测方向），低压电工证/焊工证优先录取； 2、了解消防工程的各个系统原理，熟悉海湾、青鸟、三江等国产消防报警设备的技术特性，熟悉操作和使用报警主机，懂得排除各种故障，熟悉消防设施的性能、使用和维护及检测方法、要求； 3、了解控制柜件和主回路及二次回路，熟练操作管道加工器具，处理管道、阀门接头的跑冒滴漏的故障，具备维修实际动手能力，有施工经验优先； 4、大专以上学历，有C1驾照，如有特别优秀的技术人员，可适当放松学历要求

岗位职责： 负责项目现场施工设备安全用电保护及线路安排搭建、消防套管预埋； 任职要求： 1.中专以上学历，年龄在30-55岁之间，1年以上工作经验，持有电工证、焊工证； 2、品行端正，能吃苦耐劳、服从分配； 3、具备较高的维修电工专业知识，钳工知识，变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范； 4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力，有良好的团队精神。

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1.熟悉消防业务：专业承包、消防工程设计、图纸审验、消防安装、消防维修、消防系统保养、消防工程竣工验收、开业前安全检查等； 2.具有客户关系网络，较强业务开拓能力，有成功跟踪、开发、维护客户的案例。有真诚合作意愿，互利共赢格局。 3.持证情况:有下列证件之一的,消防设施维保中级操作证/电工证/消防工程师等

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招消防卷帘安装工。

1.消防安装：水、电施工，一年以上经验 2.了解消防水、电施工相关规范 3.消防水系统维修经验 4.消防电：熟悉国内品牌、进口品牌线路故障排查、安装、调试等 5.工作配合度高，踏实肯干。 6.责任心强，善于学习、取他人之长补自己短板。 7.持有相关证件优先：如维保证、电工证、电焊证等

招聘空调维修，安装师傅，要求有高空作业证，做过厂家售后，要懂APP软件操作，完单！期待与你合作，量大！

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，提前3~5天说，快的当天对，第二天工资到账，人走账清。 小时工：22－24元，包吃住，月保底可达280-320个小时，7500－8500 正式工：综合底薪2300～3800，月入7000－8000（底薪++福利）5天8小时制，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍+其他的福利，年底双薪，带薪休假。 食宿：包吃住，长白班、 18一45岁不，做事认真！ 3.每月12号准时发放工资（辞职结清，只需提前申请辞职） 5.工作内容：组装。打包装。检测，品质。测试。

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东莞市樟木头招绿化修剪、园林养护 工资4500-5000 年龄50-55

招聘：消防检测维保技术员 薪资：4-6K 一、 工作内容 1、独立完成消防维保、检测项目实施任务。 2、按照行业规范定期对消防设施进行巡查、维护、保养，确保设备正常运作； 3、维修更换故障消防设施、并建立项目维保、维修台账资料； 4、执行国家及地区相关标准、规范和操作规程，执行及遵守公司内部维保规程； 5、录制维保报告，编制整改备忘录。 6、参与消防施工项目的安装，维修改造。 6、听从公司的其他工作安排。 二、任职资格 1、熟悉消防、自动报警、消防栓、水喷淋、气体灭火系统等各大消防系统； 2、大专及以上学历，持有中级消防设施操作员证（维保方向）； 3、有3年或以上消防维保、检测、施工、改造经验，掌握消防各大系统工作原理及调试技术，能够独立完成检测维保项目；熟悉相关技术规范者优先。 4、无不良执业记录，遵守职业道德，能接受出差 。 5、持有机动车驾照，能熟练驾驶车辆。 6、熟练掌握消防规范， 7、持有注册消防工程师、二级建造师（机电/建筑）优先考虑； 8、工作地点：能适应云南省内各地州出差。 三、薪资待遇 1、福利：五险、国家法定节假日、节日福利、技能培训、职称补贴、生日福利、工龄工资 2、晋升：技术岗 / 管理岗双通道，稳定发展，团队氛围好。 3、上下班时间：8:30-12:00,13:30-17:30，实行单双休制，加班可调休 4、工资结构：基本工资+绩效+岗位工资+工龄补贴 5、试用期3个月 6、工资待遇：4000-5500元/月（面议，按能力与经验定薪）。

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