岗位职责： 1. 负责协助合作商户完成车辆信息的发布； 2. 对已发布的车辆进行初步车况核查； 3. 参与车辆复检，确保符合延保等相关产品标准； 4. 按照公司规范推进相关产品的销售任务； 5. 根据客户实际需求提供专业车辆检测服务； 6. 为客户购车提供合理化建议与解决方案； 7. 维护公司在商户及客户中的良好形象。 任职要求： 1. 持有驾照并具备熟练驾驶能力； 2. 具备销售类工作经验者优先； 3. 大专及以上学历（有汽车销售经验或退伍军人可适当放宽学历要求），欢迎应届生加入 工作时间：8:30-18:00 午休1.5小时 公司福利：六险、工作餐、带薪年假、内部购车福利等

1. 工作内容 主要负责线上销售业务，公司主营新车及二手车的线上售卖。工作核心是在抖音、快手、小红书等短视频平台挖掘有购车需求的客户，通过线上沟通了解客户需求，精准推荐匹配车型，全程跟进促成交易达成。 工作氛围轻松，无业绩高压，个人成长空间大，善于学习并积极实践者更能展现自身价值，（有强烈赚钱意愿者欢迎迅速加入）

岗位职责 1、落实公司销售政策，达成既定销售目标； 2、负责客户接待、产品讲解、试乘试驾安排、合同洽谈与签署、交车前核查及车辆交付等全流程服务； 3、积极开发潜在客户，建立并维护良好的客户关系，持续完善客户信息档案。 任职资格 1、高中或中专及以上学历，欢迎应届毕业生及30岁以上人员加入建国团队； 2、持有驾照，具备熟练驾驶技能； 3、具有较强的服务意识和团队协作精神，沟通表达良好，善于人际互动； 4、追求职业发展，有争取高收入的强烈意愿和坚定信念！ 上班时间：8:30-18:00

岗位职责: 1. 为客户提供专业的汽车领域咨询服务，确保客户需求被充分理解与满足； 2. 主动开展客户拓展工作，利用多种渠道开发潜在客户资源； 3. 组织并推进商务洽谈流程，助力达成既定销售目标。 任职要求： 1. 具备出色的沟通表达能力及商务谈判能力； 2. 熟悉汽车行业基本情况，能精准把握客户实际需求； 3. 拥有较强的市场开拓意识和优质的服务导向理念。

岗位职责: 1. 负责汽车销售流程的实施与日常管理； 2. 与客户保持顺畅沟通，准确把握需求并给予专业指导； 3. 持续维护客户关系，保障服务品质达到客户预期。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和主动服务客户的意识； 2. 可独立达成销售目标，拥有良好的市场洞察力； 3. 积极融入团队协作，适应高效紧凑的工作节奏。

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的汽车选购咨询与建议； 2. 深入了解客户实际需求，匹配适宜的车型方案； 3. 开展商务洽谈，推动并完成销售签约流程。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力及主动服务客户意识； 2. 能够独立应对并有效解决各类问题； 3. 拥有良好的商务谈判能力与团队协作精神。

岗位职责: 1. 向潜在客户传递专业的汽车产品信息，并提供合理的购车建议； 2. 运用良好的沟通方式，准确把握客户需求，推荐匹配的车型与配置方案； 3. 开展高效的商务洽谈，推动销售任务顺利完成； 4. 持续维护客户关系，提升客户体验与满意度； 5. 协助客户办理购车相关手续，保障销售流程高效有序。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力与谈判水平； 2. 热爱汽车行业，能够快速学习并掌握新产品知识； 3. 具有较强的客户服务意识，可妥善应对客户意见与售后问题； 4. 富有团队协作精神，能与同事保持良好互动与配合； 5. 能在高强度工作环境下保持稳定积极的心态。

岗位职责： 1、达成公司制定的个人销售目标 2、依照厂家规范流程及集团管理制度，执行各项销售相关工作 3、按时完成厂家系统与集团系统的数据录入，确保信息真实准确 4、按标准开展潜在客户的回访与邀约，并跟进订单进度、客户交车及后续关系维护 5、负责客户满意度管理，妥善处理客户反馈与投诉事项 任职要求： 1、大专及以上学历（具备汽车行业经验者可适当放宽学历条件），需持有驾驶证且能熟练驾驶 2、具备较强的主动性，工作积极认真，对汽车销售有热情 3、具有进取心，敢于迎接挑战，具备良好的业务拓展能力 4、拥有优秀的沟通技巧、团队合作精神，抗压性好，服务意识突出 5、退役军人优先考虑

岗位职责： 1、通过网络渠道开发客户并完成汽车销售； 2、维护老客户关系，推动后续销售成交； 任职要求： 1、热爱汽车行业，期望获得良好的职业发展； 2、敢于追求高收入目标； 3、每成交一单享有3k-5k提成；

岗位职责 一、销售规划、组织及客户管理 1、掌握营销区域范围并开展市场现状调研。 2、确定新增客户的合作条款与交易条件。 3、建立并维护与客户的良好合作关系。 4、收集竞争对手相关市场信息。 5、制定销售目标与任务配额，并进行过程管控。 6、开展科学高效的销售数据分析。 二、客户量化管理 1、客户销售数据的统计与分析工作。 2、协助客户开展经营状况分析。 3、指导客户资金运作，实施信用状况评估。 三、客户营销支持 1、协助客户制定销售策略与方向。 2、配合客户推进营销计划的落地执行。 3、通过客户渠道获取市场动态信息。 4、为客户提供销售提升的专业指导。 5、完成上级交办的其他工作任务。

明天可以坐吊绳安装喷绘布的师傅有不？来一位。

住家家务单 爱干净做饭好吃喜欢小孩，55岁以下。家里90平，三口之家，做家务协作带宝宝，带睡，1.5岁；主要负责家里的日常家务，洗衣做饭打扫卫生；110平，做2 - 3人的饭，做家务协作妈妈带小孩；家里110平，4口之家，一个小孩2年级一个25岁，周末回经开区住，经开区180平米，做饭一般是2荤2素，小孩早晚不在家吃饭 薪资福利:4000 - 4500元/月+法定节假日；4000元/月，月休四天+法定节假日；3500元/月+法定节假日；4000元/月 免费岗前培训，免费推荐工作；年后初六上班，近期面试；接受新人；年后初五左右上班 工作地址:广元城区、园艺山、绵阳城区、园艺山东辰

住家家务单 爱干净做饭好吃喜欢小孩，55岁以下。家里90平，三口之家，做家务协作带宝宝，带睡，1.5岁；主要负责家里的日常家务，洗衣做饭打扫卫生；110平，做2 - 3人的饭，做家务协作妈妈带小孩；家里110平，4口之家，一个小孩2年级一个25岁，周末回经开区住，经开区180平米，做饭一般是2荤2素，小孩早晚不在家吃饭 薪资福利:4000 - 4500元/月+法定节假日；4000元/月，月休四天+法定节假日；3500元/月+法定节假日；4000元/月 免费岗前培训，免费推荐工作；年后初六上班，近期面试；接受新人；年后初五左右上班 工作地址:广元城区、园艺山、绵阳城区、园艺山东辰

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青川找驾驶员

电话文员、新能源汽车销售 月薪五千到六千

挂车维修厂招聘产品销售，推广，业务对接人员一名，

【岗位职责】 -负责门店汽车销售，对接个人及企业客户 -开发渠道资源，完成市场推广与大客户销售任务 【职位要求】 -有1年内销售经验者优先，具备市场或渠道销售经验更佳 -熟悉汽车行业优先，接受无经验者，有创业经验者优先考虑 公司氛围好，不加班销售不加班的很少哈我们公司就是其中一个需要大家积极主动，所付出的每一分，都会得到回报 【工作时间】 -不需出差，具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：6000-15000元优秀者面议

【岗位职责】 -负责门店汽车销售，对接个人及企业客户 -开发渠道资源，完成市场推广与大客户销售任务 【职位要求】 -有1年内销售经验者优先，具备市场或渠道销售经验更佳 -熟悉汽车行业优先，接受无经验者，有创业经验者优先考虑 公司氛围好，不加班销售不加班的很少哈我们公司就是其中一个需要大家积极主动，所付出的每一分，都会得到回报 【工作时间】 -不需出差，具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：6000-15000元优秀者面议

职位详情 职责： 1，负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点，定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额； 2，制定营销计划，完成销售指标； 3，开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系；4，收集行业，市场信息。要求： 1，具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力；2，性格开朗，抗压能力强，执行力高；3，热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 10000-12000元/月五险一金 按销售额提成

无责保底3500元，达标业绩5万元可享5000元保底。若前期月业绩约3万，但信息量达每月45条以上，且每日拜访客户量正常，仍可按5000元发放，否则执行3500元保底标准。 销售回款额按2%计提，当月统计并随工资发放，提成上不封顶。单个项目销售额可达数十万至百万以上。 根据个人业务能力，公司可评估调整基本工资、月奖、年度奖及绩效奖金。 福利包含免费工作餐、节日礼品，享受国家法定节假日，春节假期更长。 公司配备电话卡与手机，使用外勤365系统记录客户拜访情况，便于工作汇报与轨迹管理，上班期间需保持软件正常使用。 每月约5天需出差四川省内地级市开展业务，差旅费用全额报销；若驾驶私家车，过路费实报，油费按每公里0.6元计算。转正后如使用私车，可根据业绩另行评估每月油费补贴额度。 试用期1-3个月，依据业务表现确定转正时间，差旅及客户接待费用均予报销，可领取业务用烟。薪资水平从八九千到数万元不等，取决于个人业务开拓能力。 核心要求：勤奋踏实，否则难以胜任业务岗位。 四川国泰强生消防业务代表（五天半工作制，周六上午工作3.5小时，特殊情况可灵活调整） 主营范围：抗震支吊架、管廊支架的设计、生产与安装施工；消火栓箱、灭火器箱及各类箱柜的生产销售；代理销售火灾报警系统、大空间水炮、漏电监控、防火门监控、电源监控、智能疏散应急照明、可燃气体探测器、自动喷淋系统、七氟丙烷、气溶胶、超细干粉、沟槽镀锌管件、阀门、消防泵、救生救援设备等产品。 职位要求 1、语言表达清晰标准，具备良好沟通能力； 2、具有一定营销谈判技巧，注重团队协作； 3、诚实守信，吃苦耐劳，抗压能力强，责任心强； 4、学习能力强，持续学习是提升竞争力的关键； 5、热爱销售工作，积极进取，敢于追求高收入目标； 工作职责 1、负责指定区域的市场开发、客户维护及销售管理工作（区域由业务经理划定）； 2、配合业务经理制定销售策略与计划，并量化目标（每10天提交一次工作计划，由经理汇总上传）； 3、自主制定销售计划、客户拜访安排及日常行程（前一晚在业务部微信群内提交）； 4、推进所属区域的产品宣传、推广与销售，完成既定销售指标；及时走访房产公司、建筑公司、消防安装公司及工地现场，向客户公司的成本部、招采部、工程部、资料室递送公司宣传资料与礼品（拜访记录需即时上传至外勤365）； 5、完整登记客户信息，建立客户档案（每周日由业务经理统一汇总上传）； 6、编制销售费用预算，控制成本支出，提升销售利润； 7、做好客户沟通协调，报价单、合同、标书由总公司行政及销售内勤制作，业务代表负责送达客户签订，并跟进履行与管理事宜，处理各类市场问题； 8、汇总并协调货源需求，制定调配计划，跟踪客户需求量与时间节点，及时上报总公司销售部，协商配送方案； 9、上班期间须保持外勤365软件正常运行； 10、保持积极心态与规范行为，提升企业形象与产品口碑，提高客户满意度。 公司总部位于绵阳，广元为销售网点，目前暂无固定办公室，日常工作通过电话与微信汇报，各部门协同支持。未来将设立门面经营部。了解详情后可通过微信联系安排面试。

负责产品销售与客户沟通。 协助团队管理，提升业绩。 需要有团队合作精神。 具体工作时间班次面议。 薪资福利 3500至15000

岗位职责： 1、负责广元区域内经销商的对接与管理工作； 2、负责辖区内终端销售网点的开拓与日常维护； 3、推进终端品牌形象的规范建设与优化提升； 4、策划并落实区域内的促销活动执行工作； 5、收集市场动态信息，开展竞品分析与反馈； 职位要求： 1、年龄不超过40岁，具备大专或以上学历，业绩突出者条件可适当放宽； 2、有销售相关工作经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力，踏实肯干，责任心强，能适应一定工作强度； 4、具有团队合作意识，乐于接受挑战； 工作时间：8:30-17:30不固定坐班。 【所负责区域】 广元 【晋升空间】 业务→城市经理→区域经理→区域总监 【综合薪资】 5k-10k+五险

工作内容：农产品带货直播 要求：18-38岁、思维灵活、表现力较强、一人一品、无经验要求、可0基础培养

招聘职位：支付宝官方NFC推广员 工作地点：广元四县三区 工资待遇：底薪5000+设备铺设奖励+长期管道收益+月收益上不封顶多劳多得 备注：工作小白有师傅带包教包会

诚聘汽车线上销售伙伴 要求很宽松：20-40岁，学历不限，只要会沟通、有耐心 工作时间：早9晚6，月休4天，作息规律不折腾 工作内容：线上对接客户，讲解车型、答疑解惑、推动成交，全程室内办公 我们提供完整话术模板+客户资源，新人无需担心起步 团队氛围融洽，提成清晰不扣减，收入与努力成正比 期待踏实肯干的你加入，携手共创收益！

招聘 项目代理 1，负责省内各市州渠道的开发与业务拓展工作。 2，开展区域及各地市州的销售任务，对接终端客户，推动销售目标达成。 3，维护终端客户关系，落实售后跟进服务。 4，完成公司安排的其他相关业务事项。 相关要求 具备医疗器械、应急急救、教育培训、教育装备设备、智能化设备等领域的销售经验者优先考虑。 拥有渠道资源或学校类客户资源者优先录用。 项目介绍 智慧化急救教育： 一、公司介绍：四川易数科兴科技有限公司成立于2024年，专注于急救教育设备智慧化研发的国家级高新技术企业。总部位于杭州，创立于2005年。易数长期深耕急救教育行业，致力于将急救教育内容实现数字化、智能化、信息化、网联化与场景化融合，构建覆盖全链条的急救教育一站式服务平台。目前已推出百余款急救教育数字产品，成功落地近百个示范性场馆，获得社会各界广泛认可。 二、项目内容：顺应急救教育行业的快速发展以及智能科技的应用趋势，易数网络自主研发多条产品线，全面满足不同客户的多样化需求，并支持个性化定制服务。产品涵盖综合救训一体机、心肺复苏、海姆立克、创伤包扎等急救技能的数字化训练设备。 三、目标画像：针对机关企事业单位或特定行业群体，结合其人员构成特点及现有急救知识水平开展调研分析，量身打造专属急救教育解决方案。面向学校、企业、社区等目标单位，通过面谈、电话等方式深入沟通，精准掌握其在急救教育方面的实际需求、发展目标与预期效果，提供专业化的智慧急救教育设备配置、教室建设及体系搭建方案，促成合作落地。 合作方式：产品及业务代理

办公室销售客服周末双休

负责在4S店面向购买新车及进行售后保养的客户，介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店，由店内销售人员转接引荐，仅需做好对接、讲解与签约工作。（说明：本岗位不涉及整车销售，也不属于保险类业务） 【工作内容】 1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成销售签单； 2、维护与4S店的良好协作关系，树立公司专业形象； 3、办理合同签署手续，整理归档相关资料； 4、遵守团队管理要求，落实上级安排的各项工作任务。 【工作时间】 9:00—17:30（无需加班） 采用调休制度（节假日安排补休） 工作地点：广元东创建国旗下各品牌4S店（涵盖宝马、凯迪拉克、别克、领克、哈弗、魏牌、丰田等） 面试通过后统一开展为期两天的岗前培训，随后分配至具体门店，全程有资深员工或销售督导带教指导。 【薪资待遇】 无责任底薪3000元 + 阶梯提成（月均收入9k-15k） 【福利待遇】： 1、依法缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享受生日礼遇及节日关怀福利； 4、设有周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富奖励机制，包含各类竞赛奖励及境内外旅游机会（含五险一金、年度健康体检、带薪休假、生日惊喜、法定节日福利、团队聚餐、K歌滑雪等多样化团建活动）； 6、公司规模大，晋升以内部提拔为主，提供稳定职业发展通道。 【任职要求】 1、高中及以上学历，热爱汽车行业与销售工作，具备销售经验者优先考虑； 2、年龄22岁****之间，仪容整洁，形象良好； 3、性格积极外向，具备良好沟通能力，工作态度认真，服从团队管理。

一、有酒水销售或者快消品销售经验优先 二、会使用交通工具（骑电动车） 三、工资待遇：底薪++提成+其他福利， 四、工作时间：周一至周六 五、工作地点:广元城区就近分配 欢迎各界精英业务来电