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【主动来电者优先安排入职，退伍军人优先入职！】 【岗位职责】 1、熟悉所在区域的楼盘分布，实地勘察物业情况，与业主维护良好的合作关系； 2、通过多种方式拓展房源与客户资源，挖掘潜在需求，及时将客户及房源信息录入公司系统；积极收集市场动态，为业务优化提供建设性意见； 3、为客户提供房产咨询、买卖、租赁等全流程服务；保持高效执行力，达成日常量化任务； 4、精准匹配客户与业主需求，协调沟通，推动谈判进程并完成签约流程。 【任职资格】 1、年满十八周岁以上，不限专业与经验； 2、性格积极乐观，富有热情，工作态度认真细致； 3、具备吃苦精神，责任心强，敢于面对挑战，拥有良好的语言表达和人际沟通能力； 4、认同企业文化，遵守规章制度，接受公司统一管理。 【薪资待遇】 1、薪酬福利具备行业竞争力 收入采用自主激励机制，包含底薪、各类补贴及奖金，业绩提成比例高达55%-80%！ 本科入职享9K！ 大专入职享8K！ 大专以下学历入职享7K！ 入职满1年的经纪人2019年平均月薪达23873元；入职满1年的店长2019年平均月薪达29872元！ 更多福利1：五险一金、带薪休假、年终奖励 授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金支持 节日礼品、丰富的员工活动、国内精品旅游、海外豪华游 大学生租房免佣金优惠 福利2：12项“乐有家人”专属假期，助力工作生活平衡（随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假） 2、培训与晋升体系健全 配备乐学堂APP移动学习平台，每年投入2亿元用于培训，拥有超3000名讲师，实行一对一导师制； 设置特种兵式通关考核，全国设立1000多个实训基地，开设课程1000余门，配套考题超2万道！ 职级晋升标准清晰，后备人才培养机制完善，下属成长是评估管理者的重要依据；职能与营销双通道发展，支持多维度职业进阶！ 3、团队特色 集团化运营，学习型组织，创业型氛围，开放包容的文化，团队平均年龄26.7岁，充满活力； 专业化协作，扁平化管理，工作氛围阳光透明，人际关系简单真诚，广受认可的优质雇主 4、大平台稳健发展 全国布局持续扩展，已覆盖150座城市，直营门店超5000家，员工规模逾3万人！

岗位职责： 1）通过各种搜索工具收集客户资料，通过邮件、电话、WHAT'SAPP、WECHAT或者拜访等方式，开发客户； 2）利用公司平台整理报价表并及时主动报价给客户，建立和更新客户档案，了解客户需求，为客户提供解决方案；维护客户关系，主动跟进客户需求，以保持长期的合作关系； 3）及时向上级汇报反馈工作情况，按时按量完成任务分配； 4）及时跟进货物进度，应急事件处理和客户应付款催收。 任职要求： 1）具有半年以上FOB/CIF货代销售经验者优先； 2）具有良好的人际交往能力，抗压以及学习能力，品行端正； 3）英语听、说、读、写能力良好者优先； 4）有一年以上货代行业的FOB/CIF销售经验，曾任职过拉美、美加航线销售者优先考虑； 5）能够熟练应用计算机及办公软件以及WHAT'SAPP/FACEBOOK等社交工具。 岗位福利： 1）工作时间和地点：一周5天，周末双休+罗湖笋岗万通大厦（园岭地铁站）； 2）薪资待遇：底薪+提成（面议），目前我们员工薪资高于行业平均水平，业务收入无上限，有付出就能有获得相应收入回报； 3）福利：员工生日，端午，中秋过节费或者礼品+年底双薪+工作表现优秀奖金； 4）业绩提成：根据完成业绩任务比例享有相应的业绩提成； 5）社保公积：五险一金，医保不分深户非深户，； 6）培训：相应的岗位培训（一对一），帮助员工更好地规划工作、生活，帮助员工成功； 7）假期：享有国家法定节假日、工作满一年后不少于5天的带薪年假，另享有带薪婚假、产假、丧假等； 8）活动：公司定期举行员工活动或者公司不定期聚餐，下午茶； 9）晋升：提供公平、开放的竞争平台，鼓励员工积极向上，广泛的发展空间，个人成长平台： 晋升规划：初级销售-高级销售-销售主管-销售区域经理-销售总监； 10）其他：视情况公司组织省内或者省外旅行一年一次。

岗位职责： 1、负责深圳区域金蝶企业管理软件的推广与销售，达成既定销售目标； 2、积极开拓潜在客户，发掘合作机会，维护客户关系网络； 3、推动客户合作意向落地，完成合同签署及回款跟进工作； 4、高效跟进公司分配的商机线索，推进项目合作达成。 任职要求： 1、具备大专及以上学历（有相关经验者可放宽至中专或高中）； 2、工作踏实认真，应变能力强，具备良好的团队配合意识； 3、对销售工作有热情，拥有较强的商务洽谈能力和市场洞察力。

了解客户需求，跟进客户状态完成合同签订

1.通过电话方式联系客户，了解客户的需求，解决客户的疑问和异议，客户接受方案了2.与客户约时间安排工作人员过去上门办理3.维护老客户，挖掘新客户。4.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职要求：1.学历不限，2.自信.乐观，有进取心，学习能力强。3.能承受工作压力。4.热爱金融行业，对金融行业有相关了解，有一定的金融基础。小白也可，公司老人1对1的教导。

工作内容： 1、负责在深圳家装市场推广销售大金中央空调、新风系统、康丽根净水设备、空气能及燃气热水器、地暖、防潮等暖通机电类产品 2、定期拜访深圳各楼盘物业公司，拓展合作渠道 3、通过电话联系客户，收集项目图纸并进行报价跟进 4、走访深圳本地设计公司，推动项目资源对接与协作 5、开展楼盘实地走访，推广代理的空调产品 6、在指定楼盘设点驻守，接待来访客户并完成产品销售 任职要求： 1、性别不限，形象良好 2、年龄20—****； 3、欢迎应届毕业生及社会青年加入，具备空调、建材或装修行业销售经验者优先考虑； 4、具备吃苦耐劳精神，积极主动，有韧性且心理素质良好（销售工作起伏常态，需保持乐观心态） 5、对销售工作充满热情，渴望突破自我，追求高收入目标（想法与行动同样重要） 福利待遇： 1、底薪（随业绩浮动）+提成+绩效奖金（含公关补贴，按业绩调整）+月度奖金+年终奖励+社保+商业保险（具体细节面谈） 2、每月团队建设活动+季度旅游+年度旅游+团队内部团建（每月团建为强制执行项目） 3、由负责人亲自带教新人+提供定期培训与学习成长机会 4、公司可提供住宿支持（500元/月，包含水电费），熟练上岗后可自行租房或购房；宿舍实行轮值管理，设宿舍长岗位负责安全、卫生排班及作息监督，宿舍长每月享500元补贴奖励 工作时间： 1、每日上午9:00上班，下午18:00下班 2、可享受双休，实际多数同事为单休，销售岗位以客户为导向，成交即产生提成收益 3、法定节假日按规定享受带薪休假

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