
海南儋州招聘:农机技术经理薪资:4000-8000元工作内容:擅长农机维护,生产环境检查,
4000-8000元/月
农业技术月结
招聘:农机技术经理
薪资:4000-8000元
工作内容:
擅长农机维护,生产环境检查,负责片区内橡胶树、割胶机的运维管理,对故障和风险及时排查,对橡胶林增产增收任务负责。
工作地点:儋州、琼中等项目所在市县的乡镇村
技术员
招聘防腐技术员
熟悉核电运行相关系统流程
大专以上学历,有助理工程师职称优先
负责工单准备、计划协调排程及审核交底工作
负责技术对接及方案编写等
农业技术员
3000-7000元/月
农业技术月结全职
岗位职责:
1.项目以跟踪、技术服务、售后服务为主。
2.负责示范园、服务对象的跟踪并记录、田间管理基本产品的技术推广、试验执行。
3.协助组织开展技术交流会。
4.开展重点产品推广工作。
5.负责产品用户使用效果及需求的反馈工作。
6.完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1.农林相关专业,对植保产品、农药、肥料有销售经验者优先考虑。
2.性格稳重,热爱农业,吃苦耐劳,善于沟通。
3.责任心强,抗压能力强,有组织能力、协调能力,有较强地学习力和团队合作精神。
4.能适应经常性出差,有C1驾照,会开车。
5.有农资推广经验者优先考虑。
工作地点:海南省内
待遇:底薪+业务提成。公司提供各类专业知识、技术培训。员工综合能力提升训练。
晋升方向:根据自身职业规划往技术或销售两个方向发展。
高薪聘请,待遇面议!
技术员,算模板量
7000-10000元/月
技术员长期1-2人月结要求:图纸精通,会软件算量。
招聘施工技术员一名,大型框架楼,地下室有人防结构,有夹层,要求有施工6年以上管理经验者优先,图纸精通,会使用算量软件,月薪7000-10000,包吃包住,除了算量,有时间要去现场,结合一下现场情况检查和指导一下班组,有闲着的师傅请联系。
技术负责人长期月结
海南省境内总包公路项目(省道):1、招项目技术负责人(总工),要求:有过同类型项目技术负责人经验(至少独立担任过一个公路项目技术负责人),熟悉公路项目施工流程;编制项目所有施工方案、计划;熟悉公路项目管理程序;能熟练掌握图纸;熟悉变更手续流程;对外报表上报;主动协调、沟通,服从安排;常住工地;能吃苦耐劳;年龄段在28岁-40岁之间(其他勿扰),总工期2年,工资面谈。
农业技术专员
4000-9000元/月
农业技术蔬菜包住1年以内林业经验农学专业其他农业技术员有农业经验/技能瓜果无销售性质个人绩效1-3年农业经验节假日福利1年以内农业经验驾驶证五险
岗位职责:
1.主要负责项目的跟进、技术指导及售后支持工作。
2.对示范园及相关服务单位进行跟踪记录,开展田间管理中产品的技术推广与试验实施。
3.收集并反馈产品在实际使用中的效果及用户需求信息。
4.按要求完成上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1.具备高中及以上学历,有农林类专业背景或相关经验者优先。
2.具备良好的沟通能力,工作积极主动,执行力高。
3.能够适应频繁出差,具备驾驶技能并可熟练驾驶车辆。
工作地点:海南省内
待遇:底薪+服务提成
安徽芜湖招聘:制种技术员、培养技术员、出菇技术员薪资:4000-10000元/月
农业技术种植工
招聘:制种技术员、培养技术员、出菇技术员
薪资:4000-10000元/月
广西崇左江州区菌种技术员工作地址:新和镇绿都路8号3000-4000元/月有相关工作经验优
3000-4000元/月
农业技术月结
菌种技术员
工作地址:广西崇左市江州区新和镇绿都路8号
3000-4000元/月
有相关工作经验优先
20-35岁专科以上
农业技术
招聘三农专员(1名)
岗位职责:1、负责配合县支公司经理推动业务的开展;2、负责对三农服务站开展业务培训、指导,提升专业技能;3、对三农服务站开展业务督导、跟踪,强化过程督导;4、开展业绩统计、考评考核等工作;5、负责推动辖内三农业务,做好承保和理赔;
岗位要求:1、大专及以上学历,专业不限;18岁以上;2、熟练使用OFFICE等办公软件;3、具有较强的语言、文字表达能力;4、具有一定的团队合作精神,有驾驶证。
联系电话:
农业技术月结
勐海县植保植检与土壤肥料工作站业务岗
(一)基本条件:1.零就业家庭中的登记失业人员;2.享受城乡居民最低生活保障人员;3.年满40周岁以上的登记失业人员;4.有劳动能力的残疾人;5.连续失业1年以上人员;6.离校1年内持续6个月以上未就业高校毕业生;7.被征地农民。(二)其他招聘条件:1.拥护党的路线方针政策,遵守国家法律法规,具有良好的政治素质、职业道德,品行端正、作风正派。服从单位管理和安排;2.高中及以上学历,专业不限,有较强的责任心,能熟练操作office、WPS等办公软件,具备一定的文字功底,有文秘工作经验者优先。3.身体健康,无慢性疾病及重大疾病。(三)有下列情形之一的,不得应聘:1.通过用人单位吸纳、自主创业(拥有营业执照)等方式已实现就业的人员;2.已经享受养老保险待遇的人员;3.违法违纪正被调查处理的;4.存在冒名顶替报名情形的;5.法律、法规规定不得招聘的其他情形。
薪资福利:按照勐海县公益岗位工资标准执行,后勤岗2800元/月,辅助岗3000元/月()。
招工人数:1
截止报名时间:2026年2月28日18:00。报名方式:有意愿者请携带《就业创业证》或《就业失业登记证》、身份证(或社会保障卡)、户口本、学历证书复印件,简历到所选单位现场报名。
工作地址:勐海县科技路3号
项目技术负责人
1-1.1万元/月
技术负责人长期1-2人月结
厂房项目,框架结构及钢结构项目的管理及对接各家相关单位,熟悉项目的施工流程和验收流程,懂技术会使用电脑,能做施工方案,主要职责是把控整个项目的进度,质量和安全,顺利按时完成交付。工期6个月,要有中级以上职称,人证合一,需要驻场。
技术负责人
1-1.4万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位内容:
1.负责市政工程、公路施工进度、质量、安全等方面的管控;
2.协调各部门对市政工程现场进行配合和管理;
3.提出改善建议,提高市政工程项目的水平和效率;
4.维护市政工程项目的客户关系,保证客户满意度。
5.依据合同、图纸编制总体施工方案、专项技术方案及进度计划,报监理及业主审批。
6. 组织工程技术、质量管理重难点分析,制定应对预案。
7. 组织图纸会审与设计交底,梳理技术问题并记录。
8.负责公司及项目的全面技术管理工作,能组织各方进行技术认证,提出经济、可靠、可操作的技术解决方案。
任职要求:
1.具备土木工程或相关专业本科及以上学历;
2.有10年以上市政工程施工管理经验,熟悉市政工程施工过程和流程;
3.具备较强的组织、协调和沟通能力;
4.能够承压、快速应变和解决问题,具备较强的团队合作精神。
5. 专业能力:对国家和地方的建筑法规、设计施工规范、标准图集等熟悉,能独立编制技术方案
技术负责人技术员
具体职责:
组织技术审查与图纸会审:水利工程项目部总工需要组织技术人员对施工图进行审查,确保图纸的准确性和可行性。同时,主持图纸会审,与设计单位进行沟通,解决图纸中存在的问题,并参与设计交底,确保施工团队对设计意图有充分的理解。
参与项目策划与供应商选择:在项目策划阶段,总工需要参与编制项目策划书,为项目的顺利实施提供技术支持。此外,还需参与供应商及分包队伍的选择与评价,确保选择到技术实力强、信誉良好的合作伙伴。同时,参与成本各要素相关指标制定及技术参数的决策,为项目的成本控制提供技术支持。
编制与报批施工方案:总工负责编制施工组织设计、专项技术方案以及进度、安全、质量、文明施工等各项保证措施,并报请上级审批。在方案获批后,还需向相关人员进行交底,确保施工团队能够准确执行。
进度管理与质量控制:参与进度管理,负责编制施工总进度计划及年、季、月度施工进度计划,并组织进度计划交底、过程跟踪及纠偏。同时,负责质量管理,确保工程质量符合设计、规范要求,并组织制定质量月报,对工程质量进行持续监控和改进。
测量与内业资料管理:组织项目的测量工作,编制测量专项方案,并指导项目关键部位的测量实施。此外,还负责项目内业资料的管理工作,组织竣工资料的汇编,以及项目的设计变更及变更设计工作,并及时将变更事宜对管理人员进行交底
技术员
岗位要求:
1.熟练使用CAD软件进行工程图纸绘制、修改及优化;
2.负责施工图纸审查,协助解决现场技术问题;
3.完成预制梁施工、路基、涵洞、挡墙等工程的简单测量及数据记录;
4.配合施工团队完成技术交底、进度跟踪及质量管控;
5.负责工程收方、计量等内业资料整理;
6.适应项目阶段性加班及工地现场工作环境。
任职要求:
1.大专及以上学历,土木工程、道路桥梁或相关专业;
2.基本熟练操作CAD制图软件,能独立识图、绘图;
3.基本掌握水准仪、全站仪等基础测量工具使用方法;
4.有公路改扩建项目经验或相关证书(如施工员证)优先;
5.责任心强,吃苦耐劳,具备团队协作精神;
6.能适应工地驻场及弹性工作时间,接受必要加班安排。
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