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招聘：劳务、劳资员 薪资：薪资面议 职位详情： 1、劳务实名制管理登记，跟进分包工人进、退场、出勤情况； 2、定期参与项目结算，支付工作，实时掌握劳务分包合同履约情况，定期监督劳务分包企业发放劳务作业人员工工资情况； 3、每月定期提交真实有效的《人员变更情况报表》，《工资发放表》，《考勤表》及新进场劳务作业人员的《劳动合同》，并在项目部备案； 4、宿舍安排与人员登记； 5、上级交待的其它工作；

招聘：质量员 薪资：薪资面议 职位详情： (1)参与进行施工质量策划。 (2)参与制定质量管理制度。 (3)参与材料、设备的采购。 (4)负责核查进场材料、设备的质量保证资料，监督进场材料的抽样复验。 (5)负责监督、跟踪施工试验，负责计量器具的符合性审查。 (6)参与施工图会审和施工方案审查。 (7)参与制定工序质量控制措施。 (8)负责工序质量检查和关键工序、特殊工序的旁站检查，参与交接检验、隐蔽验收、技术复核。 (9)负责检验批和分项工程的质量验收、评定，参与分部工程和单位工程的质量验收、评定。 (10)参与制定质量通病预防和纠正措施。 (11)负责监督质量缺陷的处理。 (12)参与质量事故的调查、分析和处理。 (13)负责质量检查的记录，编制质量资料。 (14)负责汇总、整理、移交质量资料。

招聘：安全员 薪资：薪资面议 职位详情： 一、协助项目经理及技术负责人对本工程的安全管理，对施工现场出现的安全问题负主要责任。 二、贯彻执行国家地方有关主管部门关于安全的方针政策、规范、制度的规定，坚持“安全预防为主”的方针。 三、认真检查督促施工现场的安全生产的劳动保护及各项安全规定的落实。 四、参加施工方案中安全生产技术措施的条款拟定工作，检查督促条款的实施，负责安全措施标识的管理和使用，及时记录好安全台帐。 五、负责本工程的常规安全检查活动，并做好检查记录，协助落实奖惩措施，对违章现象进行制止，对一般事故作出处理和记录。 六、对进入施工现场的新工人进行安全教育及日常生产的安全教育工作。 七、参加对工伤事故的调查、分析处理总结及上报等工作。

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