贵阳市南明区招升降机/电梯维修

岗位职： 任职要求： 1.持有有效《特种设备作业人员证》（电梯安装维修T证），且在有效注册期内 2. 熟悉奥的斯电梯工艺， 3.具备登高作业能力，能适应工地环境及阶段性出差 4.无恐高、无影响高空作业的身体疾病，具备基本安全防护意识和应急处置能力 5. 责任心强，具备团队协作精神和良好的沟通表达能力

岗位职责：1. 负责升降机、电梯的日常巡检、维护保养及故障诊断与排除，确保设备安全稳定运行2. 按规范执行季度/年度维保计划，填写并归档维保记录及检验报告3. 参与新装电梯的安装验收、调试及技术交底工作，配合特种设备监管部门完成年检4. 及时响应客户报修，快速定位问题并实施有效维修，保障用户乘用安全与体验5. 定期检查安全保护装置（如限速器、安全钳、缓冲器等）功能有效性，及时更换老化或失效部件 任职要求：1. 持有有效的《特种设备作业人员证》（电梯维修T证），证件在有效期内且可查验2. 熟悉GB7588、TSG T5002等国家及行业相关安全技术规范，具备扎实的电气与机械基础知识3. 具备升降机/电梯维修实操经验，能独立完成常见故障分析与处理4. 身体健康，无恐高症，能适应登高作业及现场突发性加班需求5. 责任心强，具备良好服务意识和沟通能力，服从工作调配。

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物业公司现招聘： 1. 小区水电工 负责小区日常水电维修、管道检修、公共设施维护，有电工证、物业相关经验优先。 2. 智能化设备专员 负责小区监控、门禁、道闸、弱电系统等智能化设备的日常维护与调试。 3. 电梯专业人员 负责电梯日常巡检、维保、故障排查与应急处理，持有电梯作业相关证件优先。 待遇优厚，薪资面议，有意者欢迎联系应聘！ 周总

贵阳市清镇市招升降机/电梯维修

贵阳市白云区招升降机/电梯维修

岗位职： 任职要求： 1.持有有效《特种设备作业人员证》（电梯安装维修T证），且在有效注册期内 2. 熟悉奥的斯电梯工艺， 3.具备登高作业能力，能适应工地环境及阶段性出差 4.无恐高、无影响高空作业的身体疾病，具备基本安全防护意识和应急处置能力 5. 责任心强，具备团队协作精神和良好的沟通表达能力

贵阳市南明区招升降机/电梯维修

招聘：电梯维修工及学徒各一人 薪资：面议 1. 负责电梯设备的日常巡检、维护保养及故障排查，确保设备安全稳定运行。 2. 按照规范执行电梯维修与紧急抢修工作，及时处理突发故障，保障客户正常使用。 3. 配合完成电梯年检、定期检测及相关技术资料整理，确保符合相关技术标准和安全要求。 4. 具备基本电工知识和机械维修技能，熟悉电梯结构原理，能够独立完成常规维修任务。 5. 工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作意识，服从工作安排，能适应轮班或不定时作业。 6. 招聘人数为2人，不限学历与工作经验，有相关从业经验者优先，公司提供系统培训与职业发展支持。 7. 依法缴纳社会保险，享有法定节假日及带薪休假等福利待遇。

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云南瑞丽蓝莓采摘工 云南瑞丽·勐秀乡 ⏰4月 8 日发车 发车地点：贵安新区龙山工业园 ⏰工作时间 08:00～18:30 （工期暂定3个月） 年龄要求 18～60周岁 18～55周岁 薪资&待遇 - 培训期4天，120元/天（） ✅ ，，后每半月一结 ❌ - ☎☎：（众劦）

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贵阳市开阳县招家电安装、空调安装/维修

贵阳市修文县招家电维修、水电、家电清洗、家电安装、空调安装/维修

广元市利州区招升降机/电梯维修工资七千起 包住 活在西安能接受外地的考虑

中山市招升降机/电梯维修作时间：周一至周五8:00-12:00,14:00-18:00(午休2小时) 休息安排：周末双休(如无特殊工作安排) 职位描述 1。负责机械车库设备的日常巡检，保养，定期检修工作；2。快速响应并解决设备运行中出现的机械，电气类故障； 3。重要说明：下班后或周末若设备突发紧急故障，需按公司通知返 回现场处理 4。建立和完善设备维护档案，做好维修记录； 5。协助完成其他与设备管理相关的临时任务。

岗位职责】： 1、参与学习电梯维保相关知识及维保技能，协助参与电梯相关事务的处理。 2、严格遵守公司各项规章制度，服从公司安排，完成安排任务。 3、30岁以下。 【任职要求】： 1、电气、机械及电梯专业毕业优先。 2、电梯行业同等职位相关工作经验优先。 3、具备良好的沟通能力，具有发现问题解决问题的能力，能吃苦耐劳，有责任心。 【其他待遇】：公司买五险、有提成、有奖励、法定节假日值班加薪

岗位职责： 日常维保与巡检 - 按月度/季度/年度维保计划，对驻厂电梯（曳引、门机、控制系统、安全装置等）做清洁、润滑、调整、检测，确保安全与运行稳定。 - 每日巡查电梯运行状态（平稳性、制动、照明、呼叫、门机等），发现异常立即停梯并上报。 - 规范填写维保记录、急修单、巡检表，做到可追溯。 故障处理与应急救援 - 7×24小时响应驻厂电梯故障，快速诊断（电气/机械/传感器）并修复，及时更换备件。 - 电梯困人、火灾、水浸等突发事件，按规范安全救援+安抚被困人员，并上报。 - 重大故障/隐患立即停梯，同步客户与公司，制定整改方案。 合规与年检 - 配合完成电梯年度检验，提前排查整改，确保一次通过。 - 遵守《特种设备安全法》及公司安全规程，配合监管部门检查。 - 建立并维护驻厂电梯技术档案、图纸、备件台账。 客户沟通与配合 - 对接厂方/物业，反馈电梯状态、维保计划、故障处理结果。 - 配合厂方开展电梯安全培训、应急演练。 - 完成上级安排的其他驻场相关工作。 任职要求： 资质 - 学历：高中及以上，机电一体化、电气、机械、自动化等相关专业优先。 - 证书：有效《特种设备作业人员证》（电梯T证）（法定上岗必备）；低压电工证优先。 - 经验：1年及以上电梯维保/安装/维修经验；熟悉主流品牌（奥的斯、三菱、通力等）优先。 - 身体：身体健康，无恐高、高血压、心脏病等，能适应井道、高空、体力作业。 专业技能 - 掌握电梯机械、电气原理，能看懂电气原理图、机械图纸。 - 熟练使用万用表、钳形表、绝缘测试仪等工具，会基础调试软件。 - 独立排查处理常见故障（门机、变频器、安全回路、困人等）。 - 熟悉电梯维保流程、安全规范、年检要求。 素质要求 - 极强安全意识，严格遵守操作规程。 - 责任心强、细致严谨，能适应驻场值班、24小时待命、弹性工时。 - 良好沟通与服务意识，能与厂方/物业高效协作。 - 抗压、应变能力强，快速处理突发状况

招聘：电梯 维保 薪资：2000-6000 招聘人数：5人 招聘单位：葫芦岛博源电梯设备有限公司 职位描述：岗位职责： 1、根据公司规定和客户的要求，对所辖区域内的电梯、扶梯进行日常保养； 2、及时对电梯、扶梯进行故障排除和维修； 3、将维保情况及时地与客户、区域主管进行沟通，并填写保养报告。 4、配合客户进行电梯、扶梯年检； 5、严格遵守劳动纪律。不得擅离工作岗位，不得在上班时做与本岗无关的事情。 任职要求： 1、中专及以上学历，年龄18-45周岁； 2、公共交通领域工作经历优先；一年以上电梯从业经历优先； 3、做事细心，认真负责，遵循公司规章制度，服从上级安排的其他任务； 工作地点：辽宁省葫芦岛市龙港区、兴城市、绥中县（包含东戴河）

招聘：电梯维修工及学徒各一人 薪资：面议 1. 负责电梯设备的日常巡检、维护保养及故障排查，确保设备安全稳定运行。 2. 按照规范执行电梯维修与紧急抢修工作，及时处理突发故障，保障客户正常使用。 3. 配合完成电梯年检、定期检测及相关技术资料整理，确保符合相关技术标准和安全要求。 4. 具备基本电工知识和机械维修技能，熟悉电梯结构原理，能够独立完成常规维修任务。 5. 工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作意识，服从工作安排，能适应轮班或不定时作业。 6. 招聘人数为2人，不限学历与工作经验，有相关从业经验者优先，公司提供系统培训与职业发展支持。 7. 依法缴纳社会保险，享有法定节假日及带薪休假等福利待遇。

贵州贵阳起重机维修工及学徒25岁至45岁。工资面议，公司主要从事非标智能化工装夹具结构设计和机械零部件加工，同时制造整台起重设备及行车维修安装等产品。主要涉及到铁路客运车辆、起重机械、轮胎制造、生产线机器自动化、钢结构工程等多种行业薪资福利:包中餐，提供住宿招工人数:3名工作地址:贵州省贵阳市高新区沙文镇创北路558号

贵阳市南明区招吊车维修

贵州贵阳芭田要一个台车维修工，

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4.物业项目副经理 要求：年龄45岁以下，大专及以上学历，2 年以上物业现场管理经验。持高压或者低压电工证。 熟悉安防、工程、保洁、客服及应急处置。沟通协调能力强，执行力强，能协助经理统筹现场。 工资：6400，有社保 工作地点：清镇市内 联系电话：

岗位名称：综合维修工;其他相关岗位名称（若有）。 岗位要求：持有电工证及其他相关证书；有2年及以上相关工作经验；能够接受晚班（工作时长至少满足该工作时段要求），年龄限制在25-45岁之间。 薪资待遇：月薪4500元；五险一金；带薪年假；餐补；交通补助；话补；节日福利；生日福利。

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起重机维修工及学徒 25岁至45岁。公司主要从事非标智能化工装夹具结构设计和机械零部件加工，同时制造整台起重设备及行车维修安装等产品。主要涉及到铁路客运车辆、起重机械、轮胎制造、生产线机器自动化、钢结构工程等多种行业 薪资福利:包中餐，提供住宿 招工人数:3名 薪资面议 工作地址:贵州省贵阳市高新区沙文镇创北路558号

贵阳地铁三号线物业项目经理招聘【主要工作内容】一、运营管理与服务保障1.统筹管理管辖区域内的安保、保洁、绿化、消杀及客服工作。2.制定并执行地铁特色的物业管理方案，重点管控早晚高峰、节假日大客流期间的现场秩序与环境卫生。二、安全与应急管理三、成本与团队管理【任职资格】1.学历：大专及以上学历2.工作经验：5年以上物业管理经验，其中3年以上同等规模项目（大型商业综合体、公共交通枢纽、地铁物业）第一负责人经验。熟悉地铁运营模式或有轨道交通物业从业经验者优先考虑。【薪酬待遇】年薪：15-22.5W福利：五险一金、餐补【联系方式】